, mit Erfahrungen im Personalwesen Erfahrung in der operativen Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Eigenverantwortliche
kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im PersonalbereichFundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicherer Umgang mit gängigen MS Office
Als Personalsachbearbeiter Lohn Gehalt bringen Sie gute Kenntnisse in der Anwendung der MS-Office-Programme mit Sicher bewegen Sie sich in den Themen Steuer- und Sozialversicherungsrecht und überzeugen Ihre fünf neuen
Ihre Qualifikation: Kaufmännische Aus- und Weiterbildung und idealerweise einen Abschluss zum Personalkaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung fundierte Kenntnisse
mit Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Anwendungssichere EDV-Kenntnisse, insbesondere mit MS Office-Anwendungen Bereitschaft zur fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit Sorgfältige und systematische
und Berufserfahrung im Personalwesen, speziell im Bereich Lohn und Gehalt, Lohnbuchhaltung bzw. Entgeltabrechnung Sicheres Anwenden der MS-Office-Programme, zudem Kenntnisse in SAP oder P&I LOGA Ausgeprägtes
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld
Angemessene Erfahrung in den genannten Bereichen und im Personalbereich Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherung- und Lohnsteuerrecht Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen Sicher
. als Steuerfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation mit ersten Erfahrungen im Personalwesen insbesondere in der Entgeltabrechnung Erfahrung in der Gehaltsabrechnung und der Personaladministration Kenntnisse
Angemessene Erfahrung in den genannten Bereichen und im Personalbereich Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherung- und Lohnsteuerrecht Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen Sicher
im Personalbereich oder eine ähnliche fachbezogene Qualifikation Idealerweise erste Erfahrung im genannten Aufgabengebiet Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS-Office
als Sachbearbeiter Personal Kaufmännische Ausbildung, bspw. als Bürokauffrau oder Industriekauffrau Berufserfahrung im Bereich Personal / HR bzw. als Personalsachbearbeiter Kenntnisse im Arbeits-, Steuer
Sie führen schwerpunktmäßig die Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenständig durch, dabei wird der Verantwortungsgrad mit steigenden Kenntnissen erhöht In die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern