Ihre Aufgaben: Bewertung, Implementierung, Wartung und Optimierung aller Tools für die Software-Entwicklung auf Basis der Software- und Infrastruktur-Architektur Ausbau und Optimierung von CI/CD-Pipelines sowie Unterstützung der Entwicklungsteams bei der Nutzung der CI/CD-ToolchainReduzierung der Komplexität durch Dekomposition, Erstellung von Umsetzungskonzepten und Software-Designs Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsmaßnahmen und -richtlinien zur Gewährleistung der System- und DatensicherheitBewertung der Gesamtarchitektur hinsichtlich Einhaltung der Vorgaben in Zeit, Qualität und KostenUnterstützung im Team bei der Planung und Umsetzung von Workpackages Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Bereich DevOps, Software-Entwicklung oder IT-Infrastruktur Fundierte Kenntnisse in CI/CD-Tools (z.B. Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps) und Versionsverwaltung (Git) Erfahrung mit Containerisierung (Docker, Kubernetes) und Infrastructure as Code (Terraform, Ansible) Sicherheitsbewusstsein und Erfahrung mit Security Best PracticesTeamgeist, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Control Plan) Mitwirken in kontinuierlichen Verbesserungsprojekten Verantwortlich für die Erarbeitung, Optimierung und Einhaltung von Inspektionen in der Inspektionsstrategie Prozessbeschreibung und Einhaltung von Standards Sicherstellen der Zuverlässigkeit und Einhaltbarkeit von Prozessen Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Flugzeugbau, Ingenieurwesen, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieur Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Sie haben gute Kenntnisse in SAP Was wir Ihnen bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Wachstumsbranche Ein modernes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer leistungsgerechten Vergütung Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Planung und Entwicklung elektronischer Systeme Erstellung von Schaltplänen und technischen Dokumentationen Durchführung von Tests, Messungen und Inbetriebnahmen Fehlerdiagnose und Optimierung bestehender Systeme Projektarbeit und technische Abstimmung mit internen und externen Partnern Einhaltung von Normen, Sicherheits- und Qualitätsstandards Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs Fundierte Fachkenntnisse in den Grundlagen der Elektrotechnik Erfahrung im Umgang mit relevanten Entwicklungs- und Planungstools Kenntnisse einschlägiger Normen und Sicherheitsvorschriften Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien Optimierung von Beschaffungsprozessen Auswahl und Bewertung von nationalen und internationalen Lieferanten Durchführung von Preisverhandlungen und Vertragsabschlüssen Durchführung von Ausschreibungen sowie Bewertung von Angeboten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf Sicheres Verhandlungsgeschick sowie Erfahrung im Lieferantenmanagement Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien Optimierung von Beschaffungsprozessen Auswahl und Bewertung von nationalen und internationalen Lieferanten Durchführung von Preisverhandlungen und Vertragsabschlüssen Durchführung von Ausschreibungen sowie Bewertung von Angeboten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf Sicheres Verhandlungsgeschick sowie Erfahrung im Lieferantenmanagement Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Steuerung und Optimierung der Fertigung in den Bereichen Zerspanung und SchweißereiAnalyse von Fertigungsprozessen sowie Identifikation von Verbesserungspotenzialen und SynergienSicherstellung einer termin-, kosten- und qualitätsgerechten BauteilfertigungVerantwortung für die Fertigungsplanung und -steuerung in enger Zusammenarbeit mit Konstruktion, Einkauf und ProjektleitungKontinuierliche Steigerung von Produktivität und Produktionsleistung durch Prozessoptimierungen Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung zum Techniker/ MeisterFundierte Kenntnisse in der Fertigungstechnik, Produktionstechnik oder einem vergleichbaren BereichVerständnis für eine erfolgsorientierte Zielumsetzung mit den Mitarbeitern erfolgsorientiert, sowie kontinuierliche WeiterentwickelungKenntnisse mit MS-Office und ERP-Systemen Was unser Kunde Ihnen bietet: Interessante und abwechslungsreiche TätigkeitenFlache Hierarchien in einem mittelständischen, dynamischen UnternehmenBetriebliche AltersvorsorgeFirmenfitnessDienstradleasing Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Eigenständiges vorantreiben von Cloud Projekten Azure Dienste aufbauen und verwalten Analyse und Behebung von Störungen innerhalb der Cloud Skripte, zur Automatisierung und Optimierung von Prozessen, schreiben Lösungsarchitekturen für komplexe IT-Systeme entwickeln Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse der Azure Umgebung Analytisches Denkvermögen für eigenständige Problemlösungen Kommunikationsgeschick und Freude am Austausch mit Kunden Was wir Ihnen bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Wachstumsbranche Ein modernes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer leistungsgerechten Vergütung Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben Interne Beratung und Schulung der Fachabteilungen in allgemeinen Zollangelegenheiten zur Optimierung der Aus-und Einfuhrabwicklung Analyse und Beratung von strategischen Einkaufsprozessen in Bezug auf Zoll- Warenursprung und Präferenzen in Verbindung mit Steueranforderungen Information über Neuerungen der gesetzlichen Grundlagen im Zollbereich / Exportkontrolle Beantragung und Monitoring von Zollbewilligungen Beschreibung, Prüfung und Überwachung zollrelevanten Prozesse Umsetzung der gesetzlichen Vorschriften Zoll- , Außenwirtschaftsrecht und Innergemeinschaftlichen Lieferungen Außenwirtschafts Compliance für den Bereich Zoll IT-Support für das SAP Modul Global Trade Service (GTS) IT-Support für Außenwirtschaftlich relevante Themen im Warenwirtschaftssystem SAP Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Zoll Kenntnisse aus dem Bereich Außenwirtschafts-Compliance Gute Englischkenntnisse Erfahrung im Umgang mit SAP GTS Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Systematischer und eigenverantwortlicher Arbeitsstil Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei der Erstellung von Marketingplanungen und -konzepten Analyse und Optimierung von Marketingmaßnahmen Planung, Organisation und Durchführung von Messen und Events Ausbau der Online-Marketing-Aktivitäten Gestaltung von Produktinformationen sowie Erstellung und Überarbeitung von Broschüren und Produktbeschreibungen Unterstützung bei der Auswahl von Marketingmaterialien Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Analyse von Marketingmaßnahmen Erfahrung im Messe- und Eventmanagement von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office, Salesforce-Kenntnisse von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag in Anlehnung an den TV M+E Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei der Erstellung von Marketingplanungen und -konzepten Analyse und Optimierung von Marketingmaßnahmen Planung, Organisation und Durchführung von Messen und Events Ausbau der Online-Marketing-Aktivitäten Gestaltung von Produktinformationen sowie Erstellung und Überarbeitung von Broschüren und Produktbeschreibungen Unterstützung bei der Auswahl von Marketingmaterialien Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Analyse von Marketingmaßnahmen Erfahrung im Messe- und Eventmanagement von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office, Salesforce-Kenntnisse von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag in Anlehnung an den TV M+E Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Erstellung von 3D-Modellen und technischen Zeichnungen für Bauteile und Sonderkonstruktionen Anpassung und Optimierung bestehender Konstruktionen unter Berücksichtigung von Fertigungs- und Montageanforderungen Zusammenarbeit mit Konstruktion, Fertigung und Projektleitung Pflege technischer Dokumentationen in CAD- sowie PDM/PLM-Systemen Ihr Profil: Ausbildung als Technischer Produktdesigner / Technischer Zeichner (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung in der Konstruktion, idealerweise im Maschinenbau oder maritimen Umfeld Kenntnisse in metallischen Werkstoffen sowie GFK/CFK von Vorteil Erfahrung mit CAD-Systemen (z. B. SolidWorks, Inventor o. Ä.) Gute MS-Office- sowie Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Entwicklung, Auslegung und Optimierung technischer Systeme für anspruchsvolle Schiffbauprojekte Erstellung von Konstruktionsunterlagen, Berechnungen und technischen Spezifikationen Begleitung der technischen Umsetzung sowie Abstimmung mit internen Fachbereichen Unterstützung bei Prüfungen, Abnahmen und technischen Bewertungen Ihr Profil: Studium im Schiffbau, Maschinenbau oder vergleichbar Erste Erfahrung in der Entwicklung oder Konstruktion technischer Systeme wünschenswert Kenntnisse im Umgang mit CAD-/CAE-Tools (z.B. AutoCAD, SolidWorks) Freude daran, technische Lösungen im Schiffbau aktiv mitzugestalten Was unser Kunde Ihnen bietet: Spannende Aufgaben in einem internationalen Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, je nach Einsatzbereich Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zusätzliche Mitarbeitervorteile wie Egym-Wellpass, Firmenradleasing und Corporate Benefits Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Erfahrung in der Administration von Windows- und/oder Linux-Umgebungen. Kenntnisse in Netzwerkprotokollen, Firewalls und Virtualisierungstechnologien (z. B. VMware, Hyper-V). Erfahrung mit Cloud-Lösungen (z. B.
Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Einführung und Optimierung von IT-Berufsbildern und IT-StudiengängenLeiten von Teil- und Kleinprojekten zur Prozessoptimierung der Standortausbildung BremenAllgemeine administrative Unterstützung der Ausbildungsleitung sowie des AusbildungsteamsUnterstützung beim Ausbildungsmarketing und bei MesseauftrittenUnterstützung bei der Planung und Umsetzung neuer Konzepte und ProzesseUnterstützung bei der konkreten Umsetzung verschiedener AOS-Bricks (Airbus Operating System / Change Management) Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften o.ä.Berufserfahrungen im Projektmanagement sowie Kenntnisse im Change- & Lean-ManagementAffinität zu IT und Digitalisierung sowie KI fortgeschrittene EDV-Kenntnisse (GSuite, MS-Office, etc.)Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ansprechpartner für Führungskräfte in allen Personalthemen wie Planung, Rekrutierung, Steuerung und Entwicklung Beratung der Fachbereiche zu HR-Fragen Mitarbeit bei organisatorischen Veränderungen und Change-Prozessen Unterstützung bei Themen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts Enge Zusammenarbeit mit HR-Expert*innen, HR-Services und der Arbeitnehmervertretung Beitrag zur Umsetzung der HR- und Unternehmensstrategie sowie zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur Mitarbeit an der Optimierung von HR-Prozessen Abgeschlossenes Studium (BWL, Recht, Psychologie) mit Schwerpunkt Personal Erste Berufserfahrung im Personalmanagement Kenntnisse im Change Management Erfahrung mit SAP HCM Ausgeprägte Beratungskompetenz Kenntnisse in Organisationsentwicklung Grundwissen im Arbeitsrecht Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Hülya Aydogan Referenznummer 866287/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325122 E-Mail: huelya.aydogan@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Erstellung und Pflege von Brandschutzkonstruktionen und technischen Zeichnungen (2D/3D)Ausarbeitung von brandschutztechnischen Detaillösungen im Hoch- oder IndustriebauMitarbeit an Brandschutzkonzepten und technischen DokumentationenAbstimmung mit internen Fachbereichen sowie externen PartnernPrüfung und Optimierung bestehender Konstruktionen unter Berücksichtigung geltender NormenSicherstellung der Einhaltung von Brandschutzrichtlinien, DIN-Normen und gesetzlichen VorgabenTechnische Unterstützung in allen Projektphasen Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner, Technischer Systemplaner, Konstrukteur oder vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung im Konstruktionswesen, idealerweise im baulichen BrandschutzSicherer Umgang mit CAD-Systemen (z.B. AutoCAD, Revit o.Ä.)Kenntnisse relevanter NormenAnalytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe GenauigkeitKommunikationsstärke und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher EigenverantwortungFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu mobilem ArbeitenWeiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Brandschutz und KonstruktionEin kollegiales Umfeld und langfristige Perspektiven Ihr Kontakt Referenznummer 865141/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Aufgaben: Praktische Anleitung der Fertigungsmitarbeiter Mitarbeit in der Produktion Arbeitsvorbereitung Produktionsplanung und Optimierung Prüfung und Sicherung der Qualitätsanforderungen in der laufenden Produktion Betreuung der gewerblichen Auszubildenden Ihr Profil: Erfahrungen im Holzbereich und Affinität zur Technik Ausbildung zum Meister oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung Organisationsfähigkeit Kenntnisse MS-Office wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Durchführung von Qualitätsinspektionen und Funktionsprüfungen an elektrischen Baueinheiten und KabelbäumenÜberwachung von Systemtests und Sicherstellung der Einhaltung von Testkonfigurationen und BedingungenErstellung von Beanstandungsmeldungen und Mitwirkung bei der Fehlersuche sowie MaßnahmenverfolgungDokumentation von Prüfungen und Erstellung von Protokollen, inklusive Abnahme von TestequipmentZusammenarbeit mit der Prüfplanung zur Optimierung von Arbeitsprozessen Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung als Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik/Elektronik oder eine vergleichbare QualifikationMindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Elektrotechnik, Qualitätsmanagement oder QualitätssicherungUmfassende Kenntnisse in elektrischer Messtechnik sowie im Umgang mit Kabeltest- und rechnergestützten PrüfgerätenAusgeprägte IT-Kompetenzen, insbesondere in MS-Office und SAPVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Fähigkeit, technische Zeichnungen sicher zu interpretieren Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Planung und Auslegung von Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik‑Systemen (HVAC) im Schiffbau Erstellung von CAD‑Unterlagen, Stücklisten und technischen Spezifikationen Begleitung von Fertigung, Installation und Inbetriebnahme an Bord Prüfung von Herstellerunterlagen und Unterstützung bei der Systemintegration Durchführung von Tests, Abnahmen und Dokumentation Optimierung der HVAC‑Systeme hinsichtlich Leistung und Energieeffizienz Ihr Profil: Studium im Bereich Schiffbau, Versorgungstechnik o.ä. oder abgeschlossene Techniker-/Meisterqualifikation Fundierte Kenntnisse in der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik, idealerweise im maritimen Umfeld Kenntnisse im Umgang mit CAD-Tools (z.B. AutoCAD) Freude daran, technische Lösungen im Schiffbau aktiv mitzugestalten Was unser Kunde Ihnen bietet: Spannende Aufgaben in einem internationalen Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, je nach Einsatzbereich Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zusätzliche Mitarbeitervorteile wie Egym-Wellpass, Firmenradleasing und Corporate Benefits Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
B. mit MTM- und REFA-Methoden)Analyse von Warenwirtschaftsdaten und Ableitung von HandlungsempfehlungenErstellung, Präsentation und Koordination von Change Requests in LogistikprojektenEntwicklung und Einführung von Leistungskennzahlen sowie Begleitung von Prozessänderungen in der UmsetzungErstellung von Prozessbeschreibungen, Schulungsunterlagen und Durchführung von UnterweisungenAusarbeiten der Prozessbeschreibungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistikmanagement, Informationslogistik oder vergleichbarMindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der LogistikSehr gute Englischkenntnisse (Niveau C1) in Wort und SchriftHohe IT-Affinität sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Access, Visio)Organisationsvermögen und strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und Fähigkeit, Menschen für Veränderungen zu gewinnen Was unser Kunde Ihnen bietet: Betriebliche Altersvorsorge und WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeiten mit GleitzeitmodellFirmenhandy, kostenlose Getränke und Mitarbeiter-RabatteKostenloser Parkplatz sowie Teilnahme an FirmeneventsAttraktives Empfehlungsprogramm Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
B. mit MTM- und REFA-Methoden)Analyse von Warenwirtschaftsdaten und Ableitung von HandlungsempfehlungenErstellung, Präsentation und Koordination von Change Requests in LogistikprojektenEntwicklung und Einführung von Leistungskennzahlen sowie Begleitung von Prozessänderungen in der UmsetzungErstellung von Prozessbeschreibungen, Schulungsunterlagen und Durchführung von UnterweisungenAusarbeiten der Prozessbeschreibungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistikmanagement, Informationslogistik oder vergleichbarMindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der LogistikSehr gute Englischkenntnisse (Niveau C1) in Wort und SchriftHohe IT-Affinität sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Access, Visio)Organisationsvermögen und strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und Fähigkeit, Menschen für Veränderungen zu gewinnen Was unser Kunde Ihnen bietet: Betriebliche Altersvorsorge und WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeiten mit GleitzeitmodellFirmenhandy, kostenlose Getränke und Mitarbeiter-RabatteKostenloser Parkplatz sowie Teilnahme an FirmeneventsAttraktives Empfehlungsprogramm Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Aufsetzung, Wartung und kontinuierliche Optimierung der Toollandschaft für die Softwareentwicklung Ausbau und Verbesserung von CI/CD-Pipelines sowie der zugrunde liegenden Entwicklungsinfrastruktur Konzeption und Umsetzung von Software-Designs und Architekturelementen zur Reduzierung von Komplexität Unterstützung der Entwicklungsteams bei der Nutzung und Weiterentwicklung der CI/CD-Toolchain Sicherstellung der Einhaltung von Zeit-, Qualitäts- und Kostenvorgaben bei der Aufgabenbearbeitung Enge Abstimmung im Entwicklungsteam zu Aufgaben, Herausforderungen und Workpackages Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erste einschlägige Berufserfahrung im IT- oder Softwareumfeld Kenntnisse in der Systemadministration oder im Betrieb von Entwicklungsinfrastrukturen Erfahrung in der Arbeit mit agilen Methoden im Softwareentwicklungsumfeld Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke im Austausch mit Entwicklungsteams und Schnittstellen Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Installation, Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen und Betriebsmittel Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung an Produktions- und Energieanlagen Umbauten, Erweiterungen und Optimierung von Steuerungs- und Regelungssystemen Arbeiten nach Schaltplänen, Stromlaufplänen und technischen Zeichnungen Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen Ihr Profil: Erfolgreicher Abschluss als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder vergleichbar Idealerweise mehrjährige Praxiserfahrung im Aufgabengebiet Kenntnisse in Mechanik und Pneumatik sind von Vorteil Kenntnisse in SPS, Steuerungstechnik und Antriebstechnik wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Herstellung und Bearbeitung von präzisen Bauteilen Montage von Baugruppen nach technischen Zeichnungen Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen Bedienung und Programmierung von CNC-Dreh-Fräszentren mit Doppelspindel Zusammenarbeit mit Ingenieuren zur Optimierung der Produktionsprozesse Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Feinwerkmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung Gute Kenntnisse im Programmieren und Einrichten, u.a. Siemens, Heidenhain Gutes technisches Verständnis Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Was wir Ihnen bieten: Modernste Maschinenausstattung und Technologien Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Einschichtmodel Weiterbildungsmöglichkeiten Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Administration und Betreuung von IT-Infrastruktur, Netzwerk, Data Center und Workplace Optimierung und Standardisierung von IT-Services, Self-Service-Portal, First-Level-Support Mitwirkung an IT-Projekten und Umsetzung von Changes nach ITIL Erstellung technischer Dokumentationen (DE/EN) Analyse und Behebung von Störungen im Second-Level Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in Administration komplexer IT-Infrastrukturen Kenntnisse in Bereitstellung und Überwachung von IT-Services Fundierte Kenntnisse in Netzwerk-, Data Center- und Workplace-Systemen Technisches Verständnis und ITIL-Zertifizierung Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Bewertung, Planung und Umsetzung von Aktivitäten in der C++-Softwareentwicklung auf Basis der Softwarearchitektur Reduzierung der Komplexität durch Dekomposition, Erstellung von Umsetzungskonzepten und Softwaredesigns Integration von Einzelartefakten in die Gesamtsoftwarearchitektur Bewertung der Softwarearchitektur und Architekturelemente hinsichtlich Zeit, Qualität und Kosten Abstimmung im Team zu Aufgaben, Problemen und Hindernissen Unterstützung bei Planung und Umsetzung von Workpackages Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im MINT-Bereich oder Ausbildung zum:r Fachinformatiker:in / vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der C++-Softwareentwicklung Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen in der Softwareentwicklung Erfahrung in Softwarearchitektur und Design von komplexen Systemen Sicherer Umgang mit Tools wie Versionskontrolle (Git) und Debugging-Werkzeugen Fähigkeit zur Analyse und Optimierung von Softwareprozessen Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Mein Arbeitgeber Luftverkehrsunternehmen Führung des Teams in Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung und Faktura sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Optimierung interner AbläufeErstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Koordination der Wirtschaftsprüfer Bearbeitung sämtlicher steuerlicher Themen des Konzerns, inklusive Steuererklärungen, Prüfung von Bescheiden und Kommunikation mit BehördenVerantwortung für Banken, Debitorenbuchhaltung und Forderungsmanagement, inklusive Mahnwesen, Insolvenzbetreuung und Bewertung von ForderungenPrüfung und Bewertung von Rückstellungen nach HGBErstellung des Nachhaltigkeitsberichts, Unterstützung in Wirtschaftsplanung und Reporting sowie Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems Studium der Betriebswirtschaftslehre oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter, Fachwirt oder einer vergleichbaren Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in nationalen Rechnungslegungsstandards sowie im Steuer- und BilanzrechtSehr gute Kenntnisse im SteuerrechtSehr gute SAP-Kenntnisse (FI, AA, MM, CO)Gute Kenntnisse in der KonsolidierungBelastbar, flexibel, engagiert und teamorientiert; hohe Zuverlässigkeit im Umgang mit Zahlungsverkehr; ausgeprägte Verschwiegenheit; kundenorientiertes Verhalten; analytisches und ergebnisorientiertes Denken; IT-affin Angenehmes Arbeitsklima Eine unbefristete AnstellungEngagiertes, innovatives, freundliches TeamEs erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bodo Yooichi Müller Referenznummer 854167/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)421-24278221 E-Mail: bodo.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sicherheitsstandards Durchführung von Bedrohungs- und Schwachstellenanalysen, um potenzielle Sicherheitsrisiken zu identifizieren Unterstützung bei der Förderung der Resilienz von Kerngeschäftsprozessen Erstellung von Sicherheitsberichten und Empfehlungen zur Verbesserung der Sicherheitslage Beratung von Fachabteilungen zu Fragen der Informationssicherheit Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Informationssicherheit, Wirtschaftsingenieurswesen, oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d) oder vergleichbar Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien Kenntnisse zu Methoden der IT-Sicherheit und relevanter Industriestandards (z.B. NIST CSF 2.0, ISO 27001, BSI IT-Grundschutz) sind von Vorteil Analytisches Denkvermögen, Problemlösungskompetenz und hohe Eigeninitiative runden Ihr Profil ab!
Änderungen einsteuern und begleitenBearbeitung der Manufacturing Bill of MaterialsVisualisierung der Arbeitsschritte per CADShop-Floor-Support, um Prozess-Fähigkeiten zu erlangenDurchführung von Soll-/Ist-Analysen der ProzesszeitenOptimierung der Prozesse und AbläufeEinführung und Umsetzung von Änderungen aus dem Engineering und der IntegrationTermingerechte Abarbeitung von QualitätsmeldungenEnge Abstimmung mit den Schnittstellen und Fachbereichen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Maschinenbauingenieur oder Studium im Bereich der ProduktionsplanungMindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Produktionsplanung oder einer ähnlichen PositionVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseFortgeschrittene Kenntnisse in SAP R3 und TeamCenterErfahrungen im Umgang mit CATIA Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Konzeption, Modellierung und Realisierung von Datawarehouse-/BI-Lösungen zusammen mit IT-Leitung und Fachkolleg*innenEntwicklung, Wartung und Optimierung von ETL-/ELT-Prozessen und DatenbankenDatenbankprogrammierung, Datenmodellierung und Prozessoptimierung zur DatenbereitstellungErfassung fachlicher Anforderungen und Umsetzung von Datenflüssen und -strukturenDurchführung von Ad-hoc-Analysen, Berichtserstellung und Dokumentationen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Statistik, BWL oder vergleichbare Ausbildung (Quereinsteiger mit Erfahrung willkommen)Erfahrung in Datenbankprogrammierung (SQL), Datenmodellierung und Entwicklung von ETL-/ELT-StreckenIdealerweise Kenntnisse in Microsoft Azure Data Diensten (z. B. Azure SQL DB, Azure Data Lake, Azure Data Factory, Power BI)Kenntnisse in Python oder Java und erste Erfahrungen in Machine Learning von VorteilEngagement für neue Themen und LösungenTeamfähigkeit und strukturierte, selbstständige ArbeitsweiseVerständnis betriebswirtschaftlicher ZusammenhängeSehr gute Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse Was unser Kunde Ihnen bietet: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit abwechslungsreichen TätigkeitenVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und leistungsgerechte VergütungModernes Arbeitszeitmodell, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage + freier Tag an Heiligabend und SilvesterGute ÖPNV-Erreichbarkeit und FahrradstellplatzWeitere Benefits: Firmenfitnessprogramm, JobRad, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Zeitwertkonto (z.
Ihre Aufgaben: Administration und Betreuung von IT-Infrastruktur, Netzwerk, Data Center und Workplace Optimierung und Standardisierung von IT-Services, Self-Service-Portal, First-Level-Support Mitwirkung an IT-Projekten und Umsetzung von Changes nach ITIL Erstellung technischer Dokumentationen (DE/EN) Analyse und Behebung von Störungen im Second-Level Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in Administration komplexer IT-Infrastrukturen Kenntnisse in Bereitstellung und Überwachung von IT-Services Fundierte Kenntnisse in Netzwerk-, Data Center- und Workplace-Systemen Technisches Verständnis und ITIL-Zertifizierung Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Bewertung, Planung und Umsetzung von Aktivitäten in der C++-Softwareentwicklung auf Basis der Softwarearchitektur Reduzierung der Komplexität durch Dekomposition, Erstellung von Umsetzungskonzepten und Softwaredesigns Integration von Einzelartefakten in die Gesamtsoftwarearchitektur Bewertung der Softwarearchitektur und Architekturelemente hinsichtlich Zeit, Qualität und Kosten Abstimmung im Team zu Aufgaben, Problemen und Hindernissen Unterstützung bei Planung und Umsetzung von Workpackages Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im MINT-Bereich oder Ausbildung zum:r Fachinformatiker:in / vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der C++-Softwareentwicklung Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen in der Softwareentwicklung Erfahrung in Softwarearchitektur und Design von komplexen Systemen Sicherer Umgang mit Tools wie Versionskontrolle (Git) und Debugging-Werkzeugen Fähigkeit zur Analyse und Optimierung von Softwareprozessen Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Steuerung und Überwachung des Change- und Problem-Report-ManagementsVorbereitung, Moderation und Nachbereitung von Change Boards (CCBs)Erstellung, Prüfung und Koordination von Änderungsanträgen (Airframe & Systems)Zusammenarbeit mit internationalen Engineering- und Configuration-TeamsDefinition und Optimierung von CM-Prozessen und Life-Cycle-AbläufenWeiterentwicklung und Pflege der CM-Handbücher, Standards und ToolsFreigabe von Dokumenten im PDM-System, Archivierung technischer UnterlagenAnalyse von Datenbanken und Terminverfolgung im ÄnderungsmanagementSchnittstellenmanagement zu den Bereichen Design, Produktion, ILS, PMO Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium (Bachelor) in Ingenieurwesen, Informatik oder vergleichbare QualifikationSehr gute Kenntnisse im Product Lifecycle Management (PLM/ALM) und idealerweise auch in: Teamcenter, PCMS , OpenText/Microfocus (Dimensions, Octane)Deutsch sicher, Englisch verhandlungssicher (weitere Sprachen wie Spanisch/Französisch von Vorteil) Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Planung und Controlling von Inspektions-, Wartungs- und Prüfplänen Contractmanagement und Koordination von Fremdfirmenleistungen Investitions- und Instandhaltungsplanung sowie Genehmigungsmanagement Entwicklung technischer Lösungen und Prozessoptimierung Beurteilung von Anlagenzuständen, Fehleranalyse und Optimierung elektrischer Anlagen Stellvertretende Elektrofachkraft und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften Ihr Profil: Elektrotechnik, Ingenieurwesen oder Versorgungstechnik (Techniker/Fachwirt) Berufserfahrung in Elektrik, Elektrotechnik/Elektronik und Wartung/Instandhaltung Kenntnisse in Qualitätssicherung, technische Dokumentation und Vertragsmanagement Gute Kenntnisse in SAP PM – Equipment, Wartungs- und Prüfpläne, Meldungen, Aufträge Umgang mit Spannungsarten 10/20 kV, 230/400 V, 110/200 V und USV-Anlagen Führerschein Klasse B/3, eigener PKW Deutsch verhandlungssicher, Englisch versiert Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
B. als HR-Generalist, HR-Referent oder in einer ähnlichen EinstiegspositionKenntnisse im individuellen und kollektiven ArbeitsrechtErfahrung oder Kenntnisse im Change Management sowie in der Begleitung von VeränderungsprozessenKompetenz in der Organisationsentwicklung und ProzessoptimierungAusgeprägte Beratungskompetenz und sicheres Auftreten gegenüber FührungskräftenGuter Umgang mit SAP HCM wünschenswert Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Werden Sie Teil unseres Teams als Mechatroniker (m/w/d) in der Oberstufenfertigung bei unserem Kunden ARIANE/Airbus in Bremen Ihre Aufgaben: Selbstständiges Abarbeiten von Arbeitsaufträgen in der Oberstufenfertigung Installation von Rohrleitungen Montage und Inbetriebnahme von elektrischen und fluidischen Komponenten Verlegen und Anschließen von Kabelbäumen nach technischen Vorgaben Installation und Anbindung von Sensoren zur Überwachung wichtiger Systemparameter Unterstützung bei der Bearbeitung von Störmeldungen sowie Durchführung von Nachbesserungen und Reparaturen Mitarbeit in der laufenden Produktion und Optimierung von Prozessen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fluggerätmechaniker/in, Mechatroniker/in oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Elektrik, Instandhaltung, Mechatronik sowie Wartung, idealerweise im Luft- und Raumfahrtsektor Fundierte Kenntnisse in MS Office und SAP mit vertieften Anwenderkenntnissen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie versierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten zur Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses Fähigkeit zur Integration und Zusammenarbeit im Team Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit sowie Organisationstalent Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Europas und nach Südamerika Schichtbereitschaft im 2-Schicht-Systemt Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim Kunden Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und Zulagen Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit) 30 Tage Jahresurlaub Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Was dich erwartet: Du entwickelst und konzipierst neue Features für unsere Portalsoftware, die unsere Kunden begeistern Die Wartung und kontinuierliche Optimierung bestehender Funktionen liegt in deiner Verantwortung, und sorgst für einen reibungslosen Ablauf Unter Verwendung moderner ASP.Net MVC-Methoden implementierst, entwickelst und realisierst du Software in hoher Qualität Du entwickelst performante Schnittstellen und Web-APIs für die Integration mit anderen Systemen Was wir dir bieten: Ein marktführendes Produktportfolio mit vielen zufriedenen Kunden und überdurchschnittlichen Wachstumschancen Dich erwartet ein tolles Team mit netten Kollegen, eine Start-up-Atmosphäre sowie eine offene und ehrliche Kommunikation Großzügiges Loftbüro in der Bremer Überseestadt sowie regelmäßige Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness (Hansefit) Flexible, hybride Arbeitszeitmodelle sowie Gleitzeit Was du mitbringst: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung Du bringst Erfahrungen in ASP.Net MVC in C# und JavaScript / TypeScript mit Die Mitwirkung an Web-Projekten sowie WebServer, MySQL, CSS sind für dich nichts Neues Wünschenswert: Kenntnisse in Web-Frameworks wie ReactJS, Vue.js oder Angular Du sprichst fließend Deutsch (C1) in Wort und Schrift, Englisch ist ein Plus Du fühlst dich angesprochen?
Ihre Aufgaben: Entwicklung und Optimierung von Softwarelösungen im DevOps-Umfeld unter Verwendung moderner Programmiersprachen und Testverfahren Integration von Software-Subsystemen auf verschiedenen Hardware-Komponenten sowie Durchführung umfassender Systemtests Aufbau und Verwaltung von CI/CD-Pipelines zur Automatisierung von Entwicklungs- und Bereitstellungsprozessen Analyse und Behebung von Softwarefehlern auf unterschiedlichen Entwicklungsstufen sowie Sicherstellung der Code-Qualität Unterstützung des Entwicklungsteams bei der Implementierung agiler Arbeitsmethoden und kontinuierlicher Verbesserungsprozesse Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit fundiertem Know-how in DevOps-Prozessen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die internationale Zusammenarbeit Umfangreiche Kenntnisse in der Soft- und Hardwareintegration sowie im Umgang mit modernen Entwicklungstools Ausgeprägte Teamfähigkeit und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Was dich erwartet: Du entwickelst und konzipierst neue Features für unsere Portalsoftware, die unsere Kunden begeistern Die Wartung und kontinuierliche Optimierung bestehender Funktionen liegt in deiner Verantwortung, und sorgst für einen reibungslosen Ablauf Unter Verwendung moderner ASP.Net MVC-Methoden implementierst , entwickelst und realisierst du Software in hoher Qualität Du entwickelst performante Schnittstellen und Web-APIs für die Integration mit anderen Systemen Was wir dir bieten: Ein marktführendes Produktportfolio mit vielen zufriedenen Kunden und überdurchschnittlichen Wachstumschancen Dich erwartet ein tolles Team mit netten Kollegen, eine Start-up-Atmosphäre sowie eine offene und ehrliche Kommunikation Großzügiges Loftbüro in der Bremer Überseestadt sowie regelmäßige Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness (Hansefit) Flexible, hybride Arbeitszeitmodelle sowie Gleitzeit Was du mitbringst: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung Du bringst Erfahrungen in ASP.Net MVC in C# und JavaScript / TypeScript mit Die Mitwirkung an Web-Projekten sowie WebServer, MySQL, CSS sind für dich nichts Neues Wünschenswert: Kenntnisse in Web-Frameworks wie ReactJS, Vue.js oder Angular Du sprichst fließend Deutsch (C1) in Wort und Schrift, Englisch ist ein Plus Du fühlst dich angesprochen?
Requirements Das steht bereits in Ihrem CV: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann (w/m/d) o.v. Berufserfahrung aus einer Seefracht Spedition mit fundierten Kenntnissen aus dem Verkauf (3-5 Jahre) Eine sehr gute Kommunikationsweise; Sie tragen das "Verkäufer-Gen" in sich Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine motivierte, eigenständige und kundenorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zu Reisetätigkeit Benefits Was Sie bei unserem Kunden erwarten dürfen?
Koordination und Feinsteuerung der Fertigungsprozesse sowie Organisation der Lagerverwaltung Verantwortung für Disposition, Beschaffung und Distribution, um eine termingerechte Lieferkette sicherzustellen Kommunikation mit Kunden und internationalen Lieferanten zur Abstimmung und Optimierung von Prozessen Betreuung und Pflege von ERP-Systemen, um effiziente Arbeitsabläufe zu gewährleisten Überwachung und Einhaltung von Vorgaben seitens Kunden und Normen zur Sicherung der Qualitätsstandards Ihr Profil für den Standort Bremen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Speditionskaufmann (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in der Logistikbranche Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen und sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Hohe Eigenverantwortung sowie ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen Kundenorientierung und Kommunikationsstärke, gepaart mit Flexibilität und Teamgeist Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Betreuung internationaler Kontakte Ihre Pluspunkte: Unser Kunde bietet Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit attraktiven Rahmenbedingungen: Internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen in der Automobilbranche Moderne Technologien und optimierte Prozesse für eine effiziente Arbeitsweise Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und Initiativen Dynamisches Team mit kollegialer Zusammenarbeit Langfristige Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Kontakt zu Hofmann Personal: Bringen Sie Ihre Karriere auf das nächste Level.
IT Systemspezialist (m/w/d) Ihre Aufgaben Sicherstellung des Betriebs der IT-Infrastrukturen und Übernahme des SecondLevel-Supports bei Störungen und Service-RequestsAdministration und Betreuung von komplexen IT-Infrastruktur- und Anwendungssystemen mit Schwerpunkt Netzwerk, Data Center und WorkplaceVerwaltung und Optimierung von komplexen IT-ServicesEntwicklung von Standardservices zur Bereitstellung im Self-Service-Portal und First-Level-SupportMitwirkung an (kleineren und mittleren) komplexen IT-Projekten und Umsetzung von Changes gemäß ITIL-ProzessenSicherstellung der IT-Servicequalität einfacher IT-ServicesErstellung von technischen Spezifikationen, Betriebsdokumentationen und Anleitungen in deutscher und englischer SpracheAufbereitung und Beseitigung von Störungen mit Hilfe von Diagnosesystemen, Systemliteratur und Recherchen im Second-Level Ihr Profil Berufsausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung in der Administration von komplexen IT-InfrastrukturenRoutinierter Umgang mit dem Betriebssystem LinuxKenntnisse in der Bereitstellung und Überwachung von komplexen ITServicesGute Kenntnisse in IT-Infrastruktur Systemen (Netzwerk, DataCenter, Workplace)Technisches VerständnisZertifizierung in IT Service Management (z.B.
Ihre Aufgaben: Konzeption und Entwicklung teilautomatisierter Prozesse und Scripte in Autodesk 3DSMax und Adobe Substance Painter zur Optimierung von Modellierungs- und Konfigurationsabläufen Qualitätssicherung von digitalem Content auf Team City durch Analyse von Logfiles, Fehlerverifikation und Erstellung von Problemberichten Entwicklung und Konzeption von Rohdatenverarbeitungsprozessen mit Tools wie Feature Manipulation Engine (FME) unter Berücksichtigung verschiedener Datenformate (CDB, OSM, CityGML, OpenDrive, CAD) Eigenständige Erstellung von 3D-Modellen, Konfigurationen und Datenbasen für Sicht- und Steuerdaten mittels TRIAN3DBuilder Durchführung des technischen Anforderungsmanagements für Kunden sowie interne und externe Stakeholder Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelorstudium in Geodata Science, Geoinformatik oder Medieninformatik mit mehrjähriger Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit GIS-Tools (ArcGIS, FME, Global Mapper) sowie TRIAN3DBuilder und Max Scripting Fundierte Erfahrung mit Adobe Substance und Datenformaten wie Step, ENC, OSM und CityGML Sehr gutes Verständnis der Funktionsweisen von 3D-Echtzeitanwendungen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie kreative Problemlösungskompetenz Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Management und Steuerung von Qualitätsprojekten zur Weiterentwicklung und Stabilisierung von Prozessen im ProduktionsumfeldStakeholdermanagement und Abstimmung mit Schnittstellen von der Fertigung über Projektteams bis zur AbteilungsleitungSicherstellung der Einführung, Umsetzung und nachhaltigen Einhaltung neuer Qualitäts- und ProzessstandardsAnalyse technischer Vorgaben sowie Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung von Qualitäts- und ProduktionsprozessenUnterstützung bei der Verbesserung der Prozessleistung und Prozesszuverlässigkeit sowie Sicherstellung hoher Qualitätsstandards der gefertigten Produkte DAS BRINGEN SIE MIT: Abschluss als Techniker, Fachwirt oder Studium in Flugzeugbau, Maschinenbau, Ingenieurwesen oder WirtschaftsinformatikMindestens 1 Jahr Berufserfahrung in Fertigung, Flugzeugbau, Manufacturing Engineering, Qualitätssicherung und IT-InformationssystemenErfahrung im Projektmanagement sowie im Umgang mit technischen und organisatorischen Schnittstellen im ProduktionsumfeldVertiefte Kenntnisse in SAP, Grundkenntnisse im Prozessmanagement sowie hohe System- und IT-AffinitätStrukturierte, eigenständige Arbeitsweise, starke Kommunikationsfähigkeit sowie Deutschkenntnisse mindestens B2 und gute Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf.
DEINE QUALIFIKATIONEN Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Personal, Organisation, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation.Du bringst mehrjährige relevante Berufserfahrung als HR Manager, HR Referent oder Personalreferent mit.Du besitzt fundierte Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Du hast gute Anwenderkenntnisse in SAP R/3 (HR) und arbeitest sicher mit MS Office.Du verfügst über eine ausgeprägte Sozialkompetenz und arbeitest gerne im Team.Du trittst souverän auf und überzeugst durch Dein Durchsetzungsvermögen.
Abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Personal, Organisation oder Arbeitsrecht oder vergleichbare QualifikationRelevante Erfahrung als HR Manager / HR ReferentUmfangreiche Kenntnisse des Betriebsverfassungsgesetzes sowie des Arbeits- und SozialversicherungsrechtsGute Anwenderkenntnisse in SAP/R3 (HR)Hohe Softwareaffinität und sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Power Point sowie Excel mit entsprechendem Verständnis der Datenaufbereitungsoptionen (z.
LuFo, Clean Aviation)Enge Zusammenarbeit mit Forschungsinstituten, Universitäten, externen Partnern und MaterialzulieferernMitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Optimierungs- und Vereinfachungsprojekten, insbesondere im Bereich innovativer und hochentwickelter MontageprozesseFörderung von Innovation und neuen Technologien im Bereich Materials & ProcessesAnwendung von Projekt- und Prozessmanagementmethoden zur strukturierten Projektumsetzung DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Ingenieurwesen oder einem technischen StudiengangMehrjährige Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) im Bereich Engineering oder Forschung & Entwicklung (R&D)Gute Kenntnisse im Projektmanagement und ProzessmanagementTechnisches Verständnis im Bereich Beschichtungstechnologien, Oberflächenbehandlung oder KompositprozesseAnalytische Fähigkeiten sowie strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte ArbeitsweiseAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen PartnernEnglisch verhandlungssicher in Wort und Schrift (englischer Lebenslauf erforderlich)Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2Flexible Reisebereitschaft: ca. 2× monatlich nach Hamburg oder Stade sowie ggf. 1× monatlich europaweit WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf.
HR Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben Fachliche Aufgabensteuerung der HR SpecialistsSicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen, betrieblichen und einzelvertraglichen BestimmungenDurchführung von Personalauswahlgesprächen von Fach- und FührungskräftenDurchführung von Maßnahmen im Bereich Compensation and BenefitKonzeption und Umsetzung von HR-Projekten in Abstimmung mit dem HR-Manager, Level 2Beratung und Unterstützung in allen personalrelevanten Fragestellungen und arbeitsrechtlichen AspektenErstellung und Pflege von Projektplänen für HR Projekte, einschließlich Zeitplänen, Meilensteinen und RessourcenallokationFortschrittsüberwachung und bewertung sowie Erstellung von Berichten sowie Unterstützung bei der Erstellung von HR ControllingreportsMitwirkung bei Aufbau, Pflege und Optimierung von HR ProzessenMitwirkung bei der Konzeption von Betriebsvereinbarungen in Abstimmung mit der HR Linienorganisation Sicherstellen der zielgerichteten Projekt-Kommunikation nach intern und extern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Personal, Organisation oder Arbeitsrecht oder vergleichbare QualifikationRelevante Erfahrung als HR Manager / HR ReferentUmfangreiche Kenntnisse des Betriebsverfassungsgesetzes sowie des Arbeits- und SozialversicherungsrechtsSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache (Spanisch, Französisch) wünschenswertGute Anwenderkenntnisse in SAP/R3 (HR)Aufgeschlossenheit und TeamfähigkeitKenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Methoden der ProzessoptimierungSehr gute Kenntnisse im MS Office Paket, insbesondere Power Point und Excel (inkl.
Stellenbeschreibung Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren Kunden ArianeGroup GmbH am Standort Bremen einen Mechatroniker (m/w/d) in der Oberstufenfertigung Der/Die Stelleninhaber/in ist als Mechatroniker (d/m/w) tätig und das Aufgabengebiet gliedert sich wie folgt: Tätigkeitsbeschreibung und Aufgaben: Selbstständiges Abarbeiten von Arbeitsaufträgen in der Oberstufenfertigung Installation von Rohrleitungen Montage und Inbetriebnahme von elektrischen und fluidischen Komponenten Verlegen und Anschließen von Kabelbäumen nach technischen Vorgaben Installation und Anbindung von Sensoren zur Überwachung wichtiger Systemparameter Unterstützung bei der Bearbeitung von Störmeldungen sowie Durchführung von Nachbesserungen und Reparaturen Mitarbeit in der laufenden Produktion und Optimierung von Prozessen Persönliche Anforderungen: Abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung zum Mechatroniker/in, Fluggerätmechaniker/in, oder vergleichbar mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Elektrik, Mechatronik, Wartung/Instandhaltung, Luft- und Raumfahrt Sehr gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse, PLM wünschenswert Grundlegende Französisch-Kenntnisse wünschenswert verhandlungssichere Deutsch- und versierte Englischkenntnisse Grundlegende Französischkenntnisse wünschenswert gute Kommunikationsfähigkeiten, um den Informationsfluss sicherzustellen die Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent Bereitschaft zu Dienstreise (Europa & Südamerika) Schichtbereitschaft in 2-Schicht Unser Angebot: Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Langjährige Partnerschaften mit renommierten bundesweit ansässigen Unternehmen Übernahme Möglichkeiten im Kundenbetrieb Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeiter-Events Leistungsgerechte Gehaltskonditionen Spannendes Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre Bewerbung: Haben Sie Interesse an einer vielseitigen und anspruchsvollen Herausforderung?
Personalmarketing oder Employer Branding) Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, Corel, Office) Sehr gute Kenntnisse in PowerPoint und anderen Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Grundkenntnisse in Motion Design und Video-Editing sowie HTML/CSS sind von VorteilTeamgeist und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Kreativität und ausgeprägtes Gespür für Design, Typografie und aktuelle Trends Interesse am Marketing (z.B.