Sie arbeiten eng mit den Pflegekräften, Ärzten, Therapeuten und anderen Fachkräften zusammen, um eine ganzheitliche und qualitativ hochwertige Versorgung aller Patienten, Bewohner sowie deren Angehörigen sicherzustellen.Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft sowie Eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im Bereich Pflege Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement und gute rechtliche Kenntnisse im Bereich der Pflege Starke Kommunikations- und Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Empathie Hohe Organisations- und KooperationsfähigkeitEine unbefristete Festanstellung mit AT-Vertrag Ein attraktives Gehaltspaket, umfangreiche Sozialleistungen und eine betriebliche Altersversorgung Dienstwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung 30 Tage JahresurlaubAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Qualifikationsebene des technischen Verwaltungsdienstes Mehrjährige Berufserfahrung in der Stadtplanung - vorzugsweise in leitender Position Fundierte Kenntnisse im Bereich des Baurechts und der Bauordnung Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von städtebaulichen Projekten Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick German language required: C2 certificateEine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und Perspektiven für die Weiterentwicklung der Stadt Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen Option zur Verbeamtung bzw.
Thüringer Laufbahngesetz Nachgewiesene Führungserfahrung in dem Aufgabengebiet der Aufgabengruppe Bau Fundierte Kenntnisse der Steuerung komplexer Projekte im Bereich Stadtentwicklung und Bau German language required: C1 certificateEine unbefristete Vollzeitstelle Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD).
Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des technischen Dienstes auf der Grundlage der LVO-TD Sehr gute Kenntnisse im Bauordnungsrecht und einschlägigen Verwaltungsvorschriften Führungserfahrung in einem Bauamt und/oder Bereich Stadtentwicklung und Bauherrenberatung wünschenswert German language required: C1 certificateEine unbefristete Vollzeitstelle mit Home-Office-Tagen und Mobile Working-Optionen Lukrative Zulage nach Fachkräfte-Richtlinie Option zur Verbeamtung Kita-Platz im Eigenbetrieb des Bezirksamts 4 Wochen Sonderurlaub durch Weihnachtsgeld-Umwandlung Deutschland Ticket und Jobrad Angebot Betriebliches Gesundheitsmanagement und WeiterbildungsangeboteAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Der Fachbereich befasst sich vor allen Dingen mit den Themen Stadtplanung, städtische Infrastruktur, Hochbau sowie Tiefbau und Baurecht.Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Abschluss Diplom oder Master der Fachrichtungen Architektur oder Bauingenieurwesen Erfahrung im Bereich Hoch- und Tiefbau sowie Stadtplanung Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise in einer Kommunalverwaltung Fachkenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht sowie im Bau- und Planungsrecht Fundierte kommunal-, verwaltungs- und haushaltsrechtliche Kenntnisse Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Führungskompetenz gefordert Deutschkenntnisse: C2 NiveauEine unbefristete Führungsposition in einem anspruchsvollen, vielseitigen und interessanten Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD bzw.
Thüringer Laufbahngesetz Nachgewiesene Führungserfahrung in dem Aufgabengebiet der Aufgabengruppe Bau Fundierte Kenntnisse der Steuerung von Projekten im Bereich Stadtentwicklung und Bau German language required: C1 certificateEine unbefristete Vollzeitstelle mit TvÖD EG 14 bei Erfüllung der Laufbahn-Voraussetzungen Sehr interessante persönliche Zulage nach Fachkräfte Richtlinie möglich Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Unterstützung bei der Wohnungssuche und Kitaplatz-VermittlungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Thüringer Laufbahngesetz Nachgewiesene Führungserfahrung in dem Aufgabengebiet der Aufgabengruppe Bau Fundierte Kenntnisse der Steuerung von Projekten im Bereich Stadtentwicklung und Bau German language required: C1 certificateEine unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiver Vergütung gem.
Einstiegsamt Fachrichtung "Technische Dienste" (Technischer Assessor) Mehrjährige Berufserfahrung in der Stadtplanung, Bau- oder Umweltverwaltung - vorzugsweise in leitender Position Fundierte Kenntnisse im Bereich des Baurechts und der Bauordnung Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von städtebaulichen Projekten Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick German language required: C2 certificateEin unbefristete Festanstellung und Vergütung nach EG 15 TVöD (VKA) sowie Zulagen Mobile Working Tage möglich Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen 30 Tage Jahresurlaub und umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible sowie familienfreundliche Arbeitszeiten Option VerbeamtungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist führend im Bereich energietechnischer Infrastruktur und agiert als europaweit tätiger Multitechnik-Konzern mit rund 20.000 Mitarbeitenden an über 750 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und weiteren LändernWerden Sie Teil des Geschäftsbereichs CityNetworks & Grids – in einer Unternehmenskultur, die von Teamgeist, technischer Exzellenz und dem Anspruch geprägt ist, gemeinsam mit Kunden langfristige, innovative Lösungen zu entwickeln - der Geschäftsbereich bietet technische Dienstleistungen rund um die Planung, Errichtung, Instandhaltung und Erneuerung von Energie- und Kommunikationsinfrastrukturen - dazu zählen unter anderem Strom-, Gas-, Wasser- und Breitbandnetze, Smart-Grid-Lösungen, Ladeinfrastruktur für Elektromobilität sowie digitale Systeme zur Netzsteuerung und ÜberwachungMit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung unterstützen Sie Städte, Kommunen und Versorgungsunternehmen dabei, ihre Netze zukunftssicher und effizient zu gestalten Selbstständige Abwicklung und Betreuung von Projekten im Rohrleitungsbau mit Schwerpunkt auf Planung sowie Installation und Wartung von Rohrleitungssystemen Verantwortung für Einhaltung der Projektziele hinsichtlich Termine, Qualität und Kosten Optimierung und Überwachung der Prozessabläufe in der Projektausführung Koordination interner und externer Termine mit allen Projektbeteiligten von Angebotserstellung bis Projektabnahme Fachliche Verantwortung für Einhaltung der Planungsleistungen, Steuerung und Kontrolle von Subunternehmern sowie fachliche Leitung des Montagepersonals Stellvertretende Fachbereichsleitung mit Unterstützung der Leitung und Vertretung in deren Abwesenheit Abgeschlossener Meister- oder Technikerabschluss als Rohrleitungsbauer oder abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) im Bauingenieurwesen mit Fachrichtung RohrleitungsbauSchweißfachingenieur (SFI) von Vorteil Fundierte Erfahrung im Rohrleitungsbau, idealerweise in leitender Funktion in der Projektabwicklung oder -überwachung Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Level) Gute Kenntnisse in MS Office Führerschein Klasse B Eigenverantwortlicher Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an Teamarbeit und gemeinsamer Zielerreichung Unbefristete Anstellung mit Perspektive zur Fachbereichsleitung Rohrleitungsbau (ab 2028)Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif und ZusatzleistungenDienstwagen zur privaten Nutzung30 Tage Urlaub, Urlaubs- und WeihnachtsgeldWork-Life-Balance mit 38-Stunden-WocheBetriebliche Altersvorsorge und KrankenzusatzversicherungMitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm und PrämienprogrammTeil eines wachsenden und innovativen UnternehmensMitgestaltung der Zukunft und Beitrag zur EnergiewendeIndividuelle Entwicklungs- und WeiterbildungsmöglichkeitenFlache Hierarchien, offene Kommunikation und Team-EventsAttraktive Corporate Benefits und Rabatte Gehaltsinformationen Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag IG Metall Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 852361/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgabenschwerpunkte: Personelle und fachliche Führung der Mitarbeitenden als FachaufsichtOrganisation sowie Arbeitskoordination des Fachbereiches, insbesondere Zielplanung, Controlling und FinanzplanungÖffentlichkeitsarbeit und Wissenstransfer durch wissenschaftliche Publikationen und Vorträge, Durchführung von Lehrveranstaltungen und Fortbildungen und Erarbeitung von Gutachten und StellungnahmenWissenschaftliche Leitung und strategische Weiterentwicklung des FachbereichsKoordination der ForschungsaktivitätenEigene Forschung zur Resilienzbewertung von Waldökosystemen, Klimawandel-Auswirkungen und Entwicklung von Strategien, Konzepten und Indikatoren zur Erhöhung der Anpassungsfähigkeit und Resilienz von WaldökosystemenKonzipieren, Einwerben und Koordinieren von Drittmittel-Forschungsprojekten im FachbereichErstellen von Forschungsberichten und wissenschaftlichen Fachpublikationen sowie Mitarbeit in einschlägigen Fachgremien und Kooperation mit anderen wissenschaftlichen Institutionen Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Diplom oder Master) der Fachrichtungen Forstwirtschaft/Forstwissenschaft, Biologie oder vergleichbarer FachrichtungenAbgeschlossene naturwissenschaftliche Promotion zu ökophysiologischen oder waldökologischen Themen oder gleichwertige wissenschaftliche Fähigkeiten und LeistungenMehrjährige Berufserfahrung in der Waldforschung, insbesondere mit Blick auf Forschung zur Anpassungsfähigkeit und Resilienz von Waldökosystemen, zur Ressourcennnutzung in Waldökosystemen sowie zu den Auswirkungen des Klimawandels auf die Funktionalität von Waldökosystemen und deren KompartimentenUmfassende Fachkenntnisse hinsichtlich Ökophysiologie, Waldökologie und Waldnaturschutz sowie einschlägigen WaldmonitoringverfahrenErfahrung in der Führung von Personal und der Leitung von Fachbereichen, Arbeitsgruppen, o. ä.Nachgewiesene Erfahrungen im erfolgreichen Einwerben von drittmittelfinanzierten Forschungsprojekten sowie im Projektmanagement Begutachtete (peer review) Publikationen in einschlägigen wissenschaftlichen FachzeitschriftenAnwendungsbereite Kenntnisse und Erfahrungen in der disziplinübergreifenden biostatistischen Auswertung von Versuchs-, Monitoring- und Inventurdaten mit einschlägiger Software (z.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist führend im Bereich energietechnischer Infrastruktur und agiert als europaweit tätiger Multitechnik-Konzern mit rund 20.000 Mitarbeitenden an über 750 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und weiteren Ländern Werden Sie Teil des Geschäftsbereichs CityNetworks & Grids – in einer Unternehmenskultur, die von Teamgeist, technischer Exzellenz und dem Anspruch geprägt ist, gemeinsam mit Kunden langfristige, innovative Lösungen zu entwickeln - der Geschäftsbereich bietet technische Dienstleistungen rund um die Planung, Errichtung, Instandhaltung und Erneuerung von Energie- und Kommunikationsinfrastrukturen - dazu zählen unter anderem Strom-, Gas-, Wasser- und Breitbandnetze, Smart-Grid-Lösungen, Ladeinfrastruktur für Elektromobilität sowie digitale Systeme zur Netzsteuerung und Überwachung Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung unterstützen Sie Städte, Kommunen und Versorgungsunternehmen dabei, ihre Netze zukunftssicher und effizient zu gestalten Selbstständige Abwicklung und Betreuung von Projekten im Rohrleitungsbau mit Schwerpunkt auf Planung sowie Installation und Wartung von Rohrleitungssystemen Verantwortung für Einhaltung der Projektziele hinsichtlich Termine, Qualität und Kosten Optimierung und Überwachung der Prozessabläufe in der Projektausführung Koordination interner und externer Termine mit allen Projektbeteiligten von Angebotserstellung bis Projektabnahme Fachliche Verantwortung für Einhaltung der Planungsleistungen, Steuerung und Kontrolle von Subunternehmern sowie fachliche Leitung des Montagepersonals Stellvertretende Fachbereichsleitung mit Unterstützung der Leitung und Vertretung in deren Abwesenheit Abgeschlossener Meister- oder Technikerabschluss als Rohrleitungsbauer oder abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) im Bauingenieurwesen mit Fachrichtung Rohrleitungsbau Schweißfachingenieur (SFI) von Vorteil Fundierte Erfahrung im Rohrleitungsbau, idealerweise in leitender Funktion in der Projektabwicklung oder -überwachung Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Level) Gute Kenntnisse in MS Office Führerschein Klasse B Eigenverantwortlicher Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an Teamarbeit und gemeinsamer Zielerreichung Unbefristete Anstellung mit Perspektive zur Fachbereichsleitung Rohrleitungsbau (ab 2028) Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif und Zusatzleistungen Dienstwagen zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance mit 38-Stunden-Woche Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm und Prämienprogramm Teil eines wachsenden und innovativen Unternehmens Mitgestaltung der Zukunft und Beitrag zur Energiewende Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien, offene Kommunikation und Team-Events Attraktive Corporate Benefits und Rabatte Gehaltsinformationen Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag IG Metall Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 852361/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Erfahrung in der ganzheitlichen Steuerung von Bau- und Gebäudemanagementprojekten – technisch und wirtschaftlich Fundierte Kenntnisse im Bau-, Planungs- und Vergaberecht (u. a. HOAI, VOB, Bauordnungsrecht, relevante Normen) und deren souveräne Anwendung in der Praxis Sicherer Umgang mit CAFM-Systemen, Projektsteuerungsinstrumenten und den gängigen MS-Office-Anwendungen Konzeptionelles Denken, Kommunikationssicherheit und eine strukturierte Arbeitsweise Interessiert?
Die Dachstiftung Diakonie sucht für das Diakonie-Kolleg Wolfenbüttel der DiaCampus Gesellschaft für Bildung und Begegnung gemeinnützige GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Fachbereichsleitung und Lehrkraft für den Fachbereich Pflege (d/m/w) Wochenarbeitszeit: Vollzeit Befristung: keine Entgeltgruppe: nach TV DN Teil B (nach TV-L) Deine Aufgaben sind: Curriculare Planung und inhaltliche Profilierung des Fachbereichs nach dem PflegeberufegesetzUmsetzung und Weiterentwicklung der generalistischen Pflegeausbildung und der PflegeassistenzMitgestaltung der Gesamtschulorganisation und von Schulentwicklungsprozessen Unterrichtstätigkeit im FachbereichOrganisation der praktischen Ausbildung und der Prüfungen Zusammenarbeit mit den Kooperationspartner:innen im AusbildungsverbundOrganisation der Aufgabenverteilung im FachbereichBeratung der Kolleg:innen im Fachbereich sowie von Schüler:innen und Bewerber:innenOrganisation der Aufnahmeverfahren/SchülerakquiseOrganisation und Koordinierung der Jahres- und Terminplanung des Fachbereichs (Konferenzen, Teamsitzungen etc.)Teilnahme an für den Fachbereich wichtigen Gremien Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Diplom- oder Masterabschluss in Pflegepädagogik oder ein vergleichbarer AbschlussDurch berufliche Tätigkeit erworbene Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich PflegeInteresse und Fähigkeit den Fachbereich zu leiten, zu gestalten und weiterzuentwickelnInteresse und Engagement für die Schulentwicklung des Diakonie-KollegsUnterrichtserfahrung und Freude an der Gestaltung von guten Lernsituationen mit Schüler*innenMethoden- und hohe Sozialkompetenz Was Du von uns erwarten darfst: Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit vielen GestaltungsmöglichkeitenEine attraktive Vergütung gem. dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen Teil BDie Zusammenarbeit mit einem engagierten, interessierten KollegiumIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungIn unseren Schulen gilt die niedersächsische FerienordnungDu fährst gerne Fahrrad oder Bahn?
Ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen wird vorausgesetzt. Vertiefte Kenntnisse des Bauvertrags- und Vergaberechts (VOB, VOL, VOF) sind erforderlich. Kenntnisse der Unfallverhütungsvorschriften und der Gefahrenstoffverordnung sind von Vorteil.
Ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen wird vorausgesetzt. Vertiefte Kenntnisse des Bauvertrags- und Vergaberechts (VOB, VOL, VOF) sind erforderlich. Kenntnisse der Unfallverhütungsvorschriften und der Gefahrenstoffverordnung sind von Vorteil.
Service und Dienstleistung für die Bürgerschaft stehen bei der Verwaltungsarbeit im Vordergrund.Die Stadt sucht für den Fachbereich Technische Gebäudewirtschaft erfahrene Architekt:innen Schwerpunkt Hochbau mit Leitungserfahrung.Ein abgeschlossenes Hochschulstudium Ingenieurwesen der Fachrichtung Architektur Wünschenswert ist Führungserfahrung und Berufserfahrung bei der Planung und Betreuung von Baumaßnahmen (vorzugsweise für die öffentliche Hand) Organisationsvermögen, Kenntnisse in der Steuerung komplexer Projekte und Koordinationsfähigkeit Kenntnisse der gesetzlichen Bauvorschriften und Vergaberichtlinien Gute EDV-Kenntnisse über Büro-StandardsoftwareFestanstellung auf Vollzeit-Basis Stufen- und Stufenlaufzeitmitnahme für sich bewerbende Personen aus dem Geltungsbereich des TVöD 30 Urlaubstage Job-Ticket Familienfreundliche Rahmenbedingungen Mobiles Arbeiten Unterstützung bei der WohnungssucheAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Darüber hinaus wird eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt und flexible Arbeitsmodelle werden gefördert.Tarifbeschäftigte: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Ingenieurwesen, Architektur, Bauingenieurwesen oder Rechtswissenschaften Beamtinnen/Beamte: Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste (gehobener Dienst) Sehr gute Kenntnisse im Bauordnungsrecht und einschlägigen Verwaltungsvorschriften Führungserfahrung in einem Bauamt und/oder Bereich Stadtplanung und Bauleitplanung sowie Bauherrenberatung wünschenswert German language required: C1 certificateUnbefristete Festanstellung in Vollzeit Für Bewerber:innen, die sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden, ist bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis möglich.
Die Schwerpunkte des Fachbereichs und der Abteilungen liegen in der Sanierung, Erweiterung und TGA bestehender Gebäude sowie im Neubau und in der Wärme- und Energiewende.Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im Bereich Hochbau und Versorgungstechnik, idealerweise im öffentlichen Sektor. Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, in Bau- und Vergaberecht sowie in der Anwendung von VOB/VOL Sensibilität für die Themen Sanierung, Denkmalschutz und Denkmalpflege Kenntnisse in nachhaltigem Bauen und energetischer Sanierung sind von VorteilEine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Eine unbefristete Anstellung mit Vergütung nach TVöD, Sonderzahlung und allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes Übernahme bzw.
Sie haben die Möglichkeit, die Neuausrichtung der Stadt aktiv mitzugestalten.Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Tiefbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im Bereich Tiefbau, Stadtentwicklung und Straßenmeisterei im öffentlichen Sektor. Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, in Bau- und Vergaberecht sowie in der Anwendung von VOB/VOL Sensibilität für die Themen Umweltschutz, Nachhaltigkeit und Klimafolgemanagement German language required: C1 Level minimumEine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Eine unbefristete Anstellung mit Vergütung nach TVöD, Sonderzahlung und allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes Übernahme bzw.
Fachwirt m/w/d für ambulante medizinische Versorgung, Praxismanagement) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement bzw. einer vergleichbaren StudienrichtungErfahrung in der wertschätzenden Führung von großen TeamsHohe KommunikationsbereitschaftSehr gute Kenntnisse im Bereich der verschiedenen ambulanten Abrechnungsformen im KrankenhausAusgeprägtes Prozessdenken und zielorientierte Arbeitsweise Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (mind. 75%) zu besetzen.
Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des nichttechnischen Verwaltungsdienst Gute Kenntnisse im Bereich kaufmännisches Rechnungswesen (Doppik) und doppelter Buchführung Berufserfahrung im Bereich Finanzverwaltung, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung Fundierte Kenntnisse im Haushalts- und Rechnungswesen sowie im ControllingEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Option zur Verbeamtung bzw.
Dabei fördern Sie die fachliche Entwicklung des Teams und sichern Qualitätsstandards.Abgeschlossenes Hochschulstudium (TU, MSc) im Bereich Bauingenieurwesen Tiefbau, Verkehrsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fokus Verkehrsinfrastruktur Langjährige Berufserfahrung im Bereich Verkehrswegebau, idealerweise zum Thema Fahrweg-/Trassierungsplanung und Gleisbau Fundierte Kenntnisse über Planungs- und Bauprozesse sowie entsprechende Normen und Richtlinien (DIN, EN, VOB etc.) Erfahrung in der Leitung von Teams und in der Koordination komplexer Projekte Unternehmerisches Denken, Lösungsorientierung und ein hohes Maß an VerantwortungsbewusstseinVorausschauend geplanter Rollenübergang mit strukturierter Einarbeitung durch den Vorgänger Ein etabliertes, breit aufgestelltes Ingenieurbüro mit hoher technischer Expertise Langfristige Perspektive in der Fachbereichsleitung Arbeitsort in einer der dynamischsten Wirtschaftsregionen Europas Kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und ein stabiles FührungsteamAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Dabei können Sie auf einen langjährigen Mitarbeiterstamm zurückgreifen und junge Teammitglieder fördern.Abgeschlossenes Hochschulstudium (TU, MSc) im Bereich Bauingenieurwesen Tiefbau, Verkehrsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fokus Verkehrsinfrastruktur Langjährige Berufserfahrung im Bereich Verkehrswegebau, idealerweise zum Thema Fahrweg-/Trassierungsplanung und Gleisbau Fundierte Kenntnisse über Planungs- und Bauprozesse sowie entsprechende Normen und Richtlinien (DIN, EN, VOB etc.) Erfahrung in der Leitung von Teams und in der Koordination komplexer Projekte Unternehmerisches Denken, Lösungsorientierung und ein hohes Maß an VerantwortungsbewusstseinEine verantwortungsvolle Leitungsposition in einem innovativen Ingenieurbüro mit flachen Hierarchien Gestaltungsspielraum beim Ausbau des Fachbereichs und der strategischen Weiterentwicklung Ein motiviertes und kollegiales Team, das gemeinsam anspruchsvolle Projekte realisiert Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Schulungen Moderner und zentraler Arbeitsplatz in einem unserer Hamburger Büros, mit exzellenter Verkehrsanbindung und viel Raum für Austausch sowie kreatives, interdisziplinäres ArbeitenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
IHRE AUFGABEN Planung und Überwachung des Produktionsprozesses unter Berücksichtigung der effizienten MaschinenbelegungKoordination von Störungsbeseitigungen sowie Wartungen und ReparaturenBewertung von Neuprojekten sowie ReklamationsbearbeitungenPersonalführung (Personalplanung, Urlaubsplanung, Mitarbeitergespräche, Durchführung von Schulungen und Unterweisungen)Erstellung von Verfahrens- und ArbeitsanweisungenVerwaltung von Betriebs- und HilfsmittelnErarbeitung und Durchführung von Optimierungsmaßnahmen DAS BRINGEN SIE MIT Einschlägige technische Berufsausbildung zum Gießereimechaniker (m/w/d) oder vergleichbar 1-jährige Zusatzausbildung zum Industriemeister (m/w/d) Fachrichtung Gießerei oder vergleichbarMS-Office-Kenntnisse (MS-Office und SAP)Lösungsorientierte Denkweise, Kostenbewusstsein sowie unternehmerisches Denken und HandelnAusgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie DurchsetzungsstärkeStrukturierte und gewissenhafte ArbeitsweiseWünschenswert: Berufserfahrung im Produktionsbereich (Mechanik, QW, Gießerei, Oberflächentechnik) DAS BIETEN WIR IHNEN Individuelle EinarbeitungStetige Weiterentwicklung durch gezielte SchulungenArbeiten in einem hoch motivierten TeamAttraktive Sozialleistungen (Bike-Leasing, BORBET BONUS CARD)Urlaubs- und WeihnachtsgeldModerne, technisch hervorragende Arbeitsbedingungen in einem zukunftsorientierten, nachhaltig wachsenden Familienunternehmen SCHALTEN SIE UM AUF LEIDENSCHAFT Beruf und Leidenschaft gehören zusammen wie Familie und Miteinander.
Unsere Mitarbeitenden sind Expert*innen in den verschiedensten Bereichen: Ob passiver Brandschutz, Schadensanierung oder Umwelttechnik – uns verbindet die Leidenschaft für das, was wir tun.Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Brandschutz, Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Erstellung von Brandschutzkonzepten sowie in der Brandschutzplanung im Rahmen von Planungs- und Genehmigungsprozessen mit dem EBA oder der TAB mit und konntest bereits deine fachliche Führung unter Beweis stellenErfahrung in der Zusammenarbeit mit der Deutschen Bahn und/oder öffentlichen Verkehrsbetreibern sind von Vorteil Du hast Kenntnisse in Kalkulation, Preisbildung, Kundenpflege und -akquise sowie Freude an der Wissensvermittlung und Weitergabe von Erfahrung Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Applikationen (Word, Excel) sind für dich selbstverständlich Eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Genauigkeit und sehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache (mindestens C1) runden dein Profil ab 30 Tage bezahlter Urlaub Bei uns kannst du Freizeit und Beruf vereinbaren.
Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des technischen Dienstes auf der Grundlage der LVO-TD Sehr gute Kenntnisse im Bauordnungsrecht und einschlägigen Verwaltungsvorschriften Führungserfahrung in einem Bauamt und/oder Bereich Stadtentwicklung und Bauherrenberatung wünschenswert German language required: C1 certificateEine unbefristete Vollzeitstelle mit Home-Office-Tagen und Mobile Working-Optionen Lukrative Zulage nach Fachkräfte-Richtlinie Option zur Verbeamtung Kita-Platz im Eigenbetrieb des Bezirksamts 4 Wochen Sonderurlaub durch Weihnachtsgeld-Umwandlung Deutschland Ticket und Jobrad Angebot Betriebliches Gesundheitsmanagement und WeiterbildungsangeboteAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des technischen Dienstes auf der Grundlage der LVO-TD Sehr gute Kenntnisse im Bauordnungsrecht und einschlägigen Verwaltungsvorschriften Führungserfahrung in einem Bauamt und/oder Bereich Stadtentwicklung und Bauherrenberatung wünschenswert German language required: C1 certificateEine unbefristete Vollzeitstelle mit Home-Office-Tagen und Mobile Working-Optionen Lukrative Zulage nach Fachkräfte-Richtlinie Option zur Verbeamtung Kita-Platz im Eigenbetrieb des Bezirksamts 4 Wochen Sonderurlaub durch Weihnachtsgeld-Umwandlung Deutschland Ticket und Jobrad Angebot Betriebliches Gesundheitsmanagement und WeiterbildungsangeboteAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Der Fachbereich befasst sich vor allen Dingen mit den Themen Stadtplanung, städtische Infrastruktur, Hochbau sowie Tiefbau und Baurecht.Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Abschluss Diplom oder Master der Fachrichtungen Architektur oder Bauingenieurwesen Erfahrung im Bereich Hoch- und Tiefbau sowie Stadtplanung Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise in einer Kommunalverwaltung Fachkenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht sowie im Bau- und Planungsrecht Fundierte kommunal-, verwaltungs- und haushaltsrechtliche Kenntnisse Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Führungskompetenz gefordert Deutschkenntnisse: C2 NiveauEine unbefristete Führungsposition in einem anspruchsvollen, vielseitigen und interessanten Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD bzw.
Personalführung Mitwirkung bei der Haushalts- und Investitionsplanung Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Stellvertretenden Einrichtungsleitung Zusammenarbeit mit der Stabsstelle zur Zertifizierung des Familienzentrums Mitwirkung und Mitgestaltung und der Abstimmungsprozesse mit den Führungskräften des Fachbereichs, der Fachbereichsleitung sowie mit den weiteren Fachbereichen Verantwortung der Öffentlichkeitsarbeit und die Repräsentation der Einrichtung in Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Öffentlichkeitsarbeit und der Bereichsleitung Kommunikation mit dem Betriebsrat und der Schwerbehindertenvertretung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Frühkindliche Bildung und Erziehung (Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Heilpädagogik,) Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der frühkindlichen Bildung und Erziehung Kenntnisse und Erfahrung in der Umsetzung der Inklusion von Kindern mit Behinderung Identifikation mit der UN-Behinderten und -Kinderrechtskonvention Leitungserfahrung und Führungskompetenz Kenntnisse der inhaltlichen und rechtlich relevanten Grundlagen EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit digitalen Medien Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit Durchsetzungsvermögen in der Organisation, Durchführung und Koordination von betrieblichen Abläufen Unser Angebot Mitarbeit in einem Verein, der zusammen mit seinen haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern seine Unterstützungsangebote ständig weiterentwickelt Ein respektvolles und tolerantes Arbeitsklima Eine strukturierte Einarbeitung Frühzeitige und verlässliche Dienstplanung Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag (E-TV Parität NRW) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr, sowie einen individuell einsetzbaren Brauchtumstag Zusätzliche Altersvorsorge durch arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (Zusatzversorgung RZVK) Zuschuss zum Deutschlandticket Betriebszugehörigkeitszulage Begleitung durch interne(s) und externe(s) Coaching / Supervision Arbeitsmedizinische Beratung bei Bedarf Unterstützung bei der beruflichen Fort- und Weiterbildung Interessiert?
Qualifikationsebene des technischen Verwaltungsdienstes Mehrjährige Berufserfahrung in der Stadtplanung - vorzugsweise in leitender Position Fundierte Kenntnisse im Bereich des Baurechts und der Bauordnung Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von städtebaulichen Projekten Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick German language required: C2 certificateEine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und Perspektiven für die Weiterentwicklung der Stadt Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen Option zur Verbeamtung bzw.
Einstiegsamt Fachrichtung "Technische Dienste" (Technischer Assessor) Mehrjährige Berufserfahrung in der Stadtplanung, Bau- oder Umweltverwaltung - vorzugsweise in leitender Position Fundierte Kenntnisse im Bereich des Baurechts und der Bauordnung Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von städtebaulichen Projekten Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick German language required: C2 certificateEin unbefristete Festanstellung und erstklassige Eingruppierung Mobile Working Tage möglich Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen 30 Tage Jahresurlaub und umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible sowie familienfreundliche Arbeitszeiten Option VerbeamtungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Du bringst Transparenz ins Budget: arbeitest mit unseren Finanzsystemen, legst Bestellungen an, prüfst Rechnungen und behältst den Plan-Ist-Abgleich im Blick monatlich, quartalsweise, jährlichDu kümmerst dich um die Buchung, Abrechnung von Dienstreisen Im Onboarding neuer Kollegen unterstützt Du die Fachbereiche Das wünschen wir uns von Dir: Ausbildung als Kauffrau/-mann für Bürokommunikation oder Industriekauffrau/-mann und/oder Bürokauffrau oder eine ähnliche kaufmännische Ausbildung Hervorragende Kenntnisse im Bereich der MS-Office-Welt und der modernen Kommunikationsmittel vor allem Sharepoint, Webuy, Concur, MS Teams etc. Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift cleo ist Dein persönlicher Jobfinder.
KI-Integration, Automatisierung, datengetriebene Entscheidungsprozesse) Identifikation und eigenständige Bearbeitung innovativer Anwendungsfelder für KI in Architektur, Projektsteuerung und Kommunikation Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichsleitung und Projektteams bei der Implementierung neuer digitaler Methoden Abgeschlossenes Studium der Architektur (oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Planung/Design/Technologie) Erfahrung in der Planung von Bauprojekten, idealerweise mit BIM- KI-gestütze Bearbeitung Breites technisches Verständnis und intrinsisches Interesse an KI, digitalen Prozessen und Zukunftstechnologien Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und kreative, technologiegestützte Lösungen zu entwickeln Interesse an interdisziplinärer Arbeit zwischen Planung, Technologie, Daten und Strategie Eigenständige, neugierige, mitdenkende Persönlichkeit mit Innovationsgeist Kenntnisse in gängigen Entwurfs- und Planungstools (ArchiCAD etc.) sowie Interesse an neuen Softwarelösungen Spannende Entwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 836416/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
KI-Integration, Automatisierung, datengetriebene Entscheidungsprozesse) Identifikation und eigenständige Bearbeitung innovativer Anwendungsfelder für KI in Architektur, Projektsteuerung und Kommunikation Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichsleitung und Projektteams bei der Implementierung neuer digitaler Methoden Abgeschlossenes Studium der Architektur (oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Planung/Design/Technologie) Erfahrung in der Planung von Bauprojekten, idealerweise mit BIM- KI-gestütze Bearbeitung Breites technisches Verständnis und intrinsisches Interesse an KI, digitalen Prozessen und Zukunftstechnologien Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und kreative, technologiegestützte Lösungen zu entwickeln Interesse an interdisziplinärer Arbeit zwischen Planung, Technologie, Daten und Strategie Eigenständige, neugierige, mitdenkende Persönlichkeit mit Innovationsgeist Kenntnisse in gängigen Entwurfs- und Planungstools (ArchiCAD etc.) sowie Interesse an neuen Softwarelösungen Spannende Entwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 836416/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben Monatliches Controlling und Reporting an die Geschäftsleitung Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Team der Fachbereichsleitungen und der Geschäftsleitung Mitwirken bei der Wirtschaftsplanung Erstellung von Prognosen, Forecasts sowie Monats- und Quartalsreportings Analyse von Geschäftsprozessen sowie die Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen Antragstellung, Bearbeitung, Kontrolle und Abruf von Fördermitteln Wir bieten Ihnen Förderung eigener Ideen und Projekte mit leistungsorientierter Bezahlung Unterstützung durch betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsförderung und familienfreundliche Arbeitszeiten Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten E-Bike Leasing Das macht Sie aus Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Bachelor-Abschluss oder eine Zusatzausbildung als Controller. Sie besitzen sehr gute IT-Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit MS-Office. Es bereitet Ihnen Freude, verantwortungsvolle und vielfältige kaufmännische Aufgaben zu übernehmen und aktiv zur Gestaltung des Geschäftsbetriebs beizutragen.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Analysieren und Bewerten von Ausschreibungen / Mitwirken bei Projektauswahl und Akquise Eigenständiges Erstellen von Angebotskalkulationen für Infrastrukturprojekte im Ingenieur- und Brückenbau Unterstützen der Bauleitung bei der Arbeitskalkulation und der Erstellung von Nachtragsangeboten Aktualisieren von Stammdaten für die Kalkulation Festlegen und Dokumentieren wesentlicher Kalkulationsgrundlagen Zusammenstellen der Unterlagen für den Einkauf einschließlich Materialauszug Abstimmen der Angebote mit der Fachbereichsleitung und anderen Projektbeteiligten Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare bautechnische Ausbildung Berufserfahrung in der Kalkulation oder Bauleitung Kenntnisse aktueller Preisgefüge, Leistungsansätze und des Nachunternehmermarktes Versierter Umgang mit dem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm RIB iTWO (oder vergleichbarer Software) sowie MS-Office Eigenverantwortliches Handeln, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Inhouse-Seminarprogramm Eiffage aktienbasiertes Unternehmensbeteiligungsprogramm KITA-Zuschuss bis zu 100 € monatlich pro Kind Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club oder Hansefit durch AG-Zuschuss Kostenlose Getränke u.a. diverse Kaffee-Spezialitäten, Tee, Wasser Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Dabei können Sie auf einen langjährigen Mitarbeiterstamm zurückgreifen und junge Teammitglieder fördern.Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, MSc) im Bereich Bauingenieurwesen Tiefbau, Verkehrsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fokus Verkehrsinfrastruktur Langjährige Berufserfahrung im Bereich Verkehrswegebau, idealerweise zum Thema Fahrweg-/Trassierungsplanung und Gleisbau Fundierte Kenntnisse über Planungs- und Bauprozesse sowie entsprechende Normen und Richtlinien (DIN, EN, VOB etc.) Erfahrung in der Leitung von Teams und in der Koordination komplexer Projekte Unternehmerisches Denken, Lösungsorientierung und ein hohes Maß an VerantwortungsbewusstseinEine verantwortungsvolle Position in einem innovativen Ingenieurbüro mit flachen Hierarchien Gestaltungsspielraum beim Ausbau des Fachbereichs und der Weiterentwicklung der Projekttätigkeiten Ein motiviertes und kollegiales Team, das gemeinsam anspruchsvolle Projekte realisiert Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Schulungen Moderner und zentraler Arbeitsplatz in einem unserer Hamburger Büros, mit exzellenter Verkehrsanbindung und viel Raum für Austausch sowie kreatives, interdisziplinäres ArbeitenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Analysieren und Bewerten von Ausschreibungen / Mitwirken bei Projektauswahl und Akquise Eigenständiges Erstellen von Angebotskalkulationen für Infrastrukturprojekte im Ingenieur- und Brückenbau Unterstützen der Bauleitung bei der Arbeitskalkulation und der Erstellung von Nachtragsangeboten Aktualisieren von Stammdaten für die Kalkulation Festlegen und Dokumentieren wesentlicher Kalkulationsgrundlagen Zusammenstellen der Unterlagen für den Einkauf einschließlich Materialauszug Abstimmen der Angebote mit der Fachbereichsleitung und anderen Projektbeteiligten Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare bautechnische Ausbildung Berufserfahrung in der Kalkulation oder Bauleitung Kenntnisse aktueller Preisgefüge, Leistungsansätze und des Nachunternehmermarktes Versierter Umgang mit dem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm RIB iTWO (oder vergleichbarer Software) sowie MS-Office Eigenverantwortliches Handeln, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Inhouse-Seminarprogramm Eiffage aktienbasiertes Unternehmensbeteiligungsprogramm KITA-Zuschuss bis zu 100 € monatlich pro Kind Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club oder Hansefit durch AG-Zuschuss Kostenlose Getränke u.a. diverse Kaffee-Spezialitäten, Tee, Wasser Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Mit Ihrem Knowhow wirken Sie aktiv bei unserer Projektauswahl für unsere Bereiche Ingenieurbau (Brückenbau) oder Tief-/Straßenbau und deren Akquisition mit Sie analysieren und bewerten interessante Ausschreibungsunterlagen für den jeweiligen Fachbereich Hierbei erstellen Sie eigenverantwortlich Kostenschätzungen und detaillierte Angebotskalkulationen Die Anfragen und Bewertungen von Nachunternehmer-Leistungen finden gemeinsam mit dem Einkauf und der technischen Projektleitung statt Sie übernehmen die enge Abstimmung der Angebote mit der zuständigen Fachbereichsleitung und anderen Projektbeteiligten Das bringen Sie mit: Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung vorweisen Ihre mehrjährige Berufserfahrung als Kalkulator (m/w/d), Bauleiter (m/w/d) oder Arbeitsvorbereiter (m/w/d) im Intenieurbau (Brückenbau) oder Tief-/Straßenbau zeichnet Sie aus Gute Kenntnisse in einem Kalkulationsprogramm, idealerweise RIB iTWO, bringen Sie mit und in MS-Office kennen Sie sich bestens aus Auf Ihre ausgeprägten Kenntnisse in aktuellen Preis- und Leistungsansätzen und idealerweise im Bereich des lokalen Nachunternehmer- und Lieferantenmarkts, können wir bauen Absolute Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und Handeln und eine zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Lehr- und Prüfungstätigkeiten unter dem Mentoring unserer PflegepädagogenTeilnahme an KonferenzenZusammenarbeit mit Schul- und Fachbereichsleitung sowie den Mentoren des FachbereichsWeitere assistierende Tätigkeiten im Rahmen von Lehrtätigkeit und praktischer Begleitung können hinzukommen Abgeschlossene Ausbildung in einem PflegeberufAktuell laufendes Bachelorstudium im Bereich Pflegepädagogik (mind. drittes Semester oder ab zweitem Semester mit Zusatzqualifikation „Praxisanleitung")Strukturierte und präzise Arbeitsweise mit ausgeprägtem OrganisationsvermögenFreude an der Wissensvermittlung sowie Spaß am Umgang mit MenschenSicheres Auftreten und sehr gute KommunikationsfähigkeitGute MS-Office Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für interaktive Medien Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum in einem modern ausgestatteten Bildungszentrum und Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihnen und Ihrem Leben passen: Egal ob Teilzeit oder Vollzeit, Sie können bei uns Familie und Beruf gut mit einander vereinbaren, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Haustarifvertrag, Digitale Gesundheitsangebote, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Es bereitet ihnen Freude, verschiedene Tätigkeiten zu übernehmen und Ihre Arbeit aktiv zu gestalten Sicheres und selbständiges Arbeiten sind Sie gewohnt. Sie verfügen außerdem über sehr gute Software-Kenntnisse im MS Office und besitzen einen Führerschein der Klasse B Fragen gerne an: Herr Christian Pakulla Fachbereichsleitung 0209 7004-632 E-Mail: c.pakulla@sozialwerk-st-georg.de Sozialwerk St.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Mit Ihrem Knowhow wirken Sie aktiv bei unserer Projektauswahl für unsere Bereiche Ingenieurbau (Brückenbau) oder Tief-/Straßenbau und deren Akquisition mit Sie analysieren und bewerten interessante Ausschreibungsunterlagen für den jeweiligen Fachbereich Hierbei erstellen Sie eigenverantwortlich Kostenschätzungen und detaillierte Angebotskalkulationen Die Anfragen und Bewertungen von Nachunternehmer-Leistungen finden gemeinsam mit dem Einkauf und der technischen Projektleitung statt Sie übernehmen die enge Abstimmung der Angebote mit der zuständigen Fachbereichsleitung und anderen Projektbeteiligten Das bringen Sie mit: Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung vorweisen Ihre mehrjährige Berufserfahrung als Kalkulator (m/w/d), Bauleiter (m/w/d) oder Arbeitsvorbereiter (m/w/d) im Intenieurbau (Brückenbau) oder Tief-/Straßenbau zeichnet Sie aus Gute Kenntnisse in einem Kalkulationsprogramm, idealerweise RIB iTWO, bringen Sie mit und in MS-Office kennen Sie sich bestens aus Auf Ihre ausgeprägten Kenntnisse in aktuellen Preis- und Leistungsansätzen und idealerweise im Bereich des lokalen Nachunternehmer- und Lieferantenmarkts, können wir bauen Absolute Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und Handeln und eine zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Mit Ihrem Knowhow wirken Sie aktiv bei unserer Projektauswahl für unsere Bereiche Tief- und Straßenbau und deren Akquisition mit Sie analysieren und bewerten interessante Ausschreibungsunterlagen für den jeweiligen Fachbereich Hierbei erstellen Sie eigenverantwortlich Kostenschätzungen und detaillierte Angebotskalkulationen Die Anfragen und Bewertungen von Nachunternehmer-Leistungen finden gemeinsam mit dem Einkauf und der technischen Projektleitung statt Sie übernehmen die enge Abstimmung der Angebote mit der zuständigen Fachbereichsleitung und anderen Projektbeteiligten Das bringen Sie mit: Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung vorweisen Ihre mehrjährige Berufserfahrung als Kalkulator (m/w/d), Bauleiter (m/w/d) oder Arbeitsvorbereiter (m/w/d) im Tief-/Straßenbau zeichnet Sie aus Gute Kenntnisse in einem Kalkulationsprogramm, idealerweise RIB iTWO, bringen Sie mit und in MS-Office kennen Sie sich bestens aus Auf Ihre ausgeprägten Kenntnisse in aktuellen Preis- und Leistungsansätzen und idealerweise im Bereich des lokalen Nachunternehmer- und Lieferantenmarkts, können wir bauen Absolute Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und Handeln und eine zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Diese Aufgaben warten auf Sie: Gesamtverantwortung für die fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Führung der EinrichtungSicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards gemäß SGB VIII und trägerspezifischen VorgabenPersonalführung, Dienstplangestaltung, Teamentwicklung und PersonalentwicklungVerantwortung für die Aufnahmeprozesse, Hilfeplanung und Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen, Therapeuten und weiteren PartnernSteuerung der pädagogischen Arbeit sowie Weiterentwicklung der konzeptionellen AusrichtungBudgetverantwortung sowie effiziente RessourcensteuerungVertretung der Einrichtung nach innen und außenBetreuung und Begleitung von bis zu acht Kindern und JugendlichenIndividuelle pädagogische Unterstützung und Förderung der Kinder und Jugendlichen im BezugsbetreuungssystemStärkung der Fähigkeiten und Ressourcen der Kinder und Jugendlichen Als Arbeitgeber haben wir viel zu bieten: Wir zahlen nach dem Top Tarif BAT-KF (+ Jahressonderzahlung) und damit überdurchschnittlich gutWir bieten sichere Arbeitsplätze mit sicherer Gehaltsentwicklung und tariflichem Kündigungsschutz für langjährige BeschäftigteArbeiten in einem aufgeschlossenen und multiprofessionellen TeamEine verantwortungsvolle Leitungsposition mit viel GestaltungsspielraumStrukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch den TrägerFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und 2 Regerationstage Das bringen Sie mit: Abschluss als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagoge*inMehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise im stationären BereichLeitungserfahrungSehr gute Kenntnisse im SGB VIIIEmpathische und wertschätzende FührungspersönlichkeitOrganisations- und Entscheidungskompetenzen, ReflexionsfähigkeitKommunikations- und KooperationsbereitschaftVerantwortungsbewusstseinFlexibilität und selbständiges ArbeitenSicherer Umgang mit den MS-Office-ProduktenBesitz eines gültigen Führerscheins und die Breitschaft den privaten Wagen zu dienstlichen Zwecken einzusetzenSie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.
Sprache, Gebärden, unterstützende Technologien)Emotionale und psychische Begleitung: Aufbau von vertrauensvollen Beziehungen zu den betreuten Menschen sowie Unterstützung bei der Bewältigung von Ängsten, Unsicherheiten und Krisen Worauf wir uns freuen Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder ein Studium im Bereich Pädagogik (z. B. Kindheitspädagogik)Fundierte Kenntnisse der Methodik und Didaktik im Rahmen der Erziehung und Förderung sowie anwendungssichere RechtskenntnisseVerständnis für die individuellen Bedürfnisse der Menschen mit Assistenzbedarf sowie die Fähigkeit ruhig zu bleiben und auch in stressigen Situationen lösungsorientiert zu handelnKlare und positive Kommunikation mit den zu betreuenden Menschen, Eltern und Kollegen Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St.
Jetzt bewerben Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub plus einem BrauchtumstagUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Beschäftigung in einer stetig wachsenden Unternehmensgruppe Worauf Sie sich freuen können Fachbereichssteuerung: Wirtschaftliche Führung des Fachbereichs sowie Planung von Personal, Budget und ProzessenQualitäts- & Konzeptentwicklung: Sicherstellung einer ganzheitlichen Begleitung nach aktuellen fachlichen Standards und Weiterentwicklung der AngeboteMitarbeiterführung: Strategische Personalentwicklung, Fachkräftebindung und Führung des mehrstufigen LeitungssystemsAngebotsausbau: Entwicklung neuer Leistungsangebote und Erweiterung bestehender Strukturen in der RegionProzess- & Qualitätssicherung: Organisation stabiler Abläufe und Sicherstellung der Qualitätsstandards in Eingliederungshilfe sowie bei Kranken- und PflegeversicherungsleistungenGestaltung & Entwicklung: Nutzung eines breiten Gestaltungsspielraums und Zugriff auf umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Worauf wir uns freuen Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Psychologie, Sozialer Arbeit oder Pflege – ergänzt durch kaufmännisches Verständnis und fundierte Kenntnisse im BTHGLeitungserfahrung: Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Behindertenhilfe, Psychiatrie oder einem verwandten sozialen ArbeitsfeldStrategische Kompetenz: Fähigkeit, fachliche Konzepte weiterzuentwickeln und den Fachbereich strategisch auszurichtenOrganisationsgeschick: Strukturierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft, souveränes Auftreten und eine professionelle, lösungsorientierte Kommunikation Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Mit Ihrem Knowhow wirken Sie aktiv bei unserer Projektauswahl für unsere Bereiche Tief- und Straßenbau und deren Akquisition mit Sie analysieren und bewerten interessante Ausschreibungsunterlagen für den jeweiligen Fachbereich Hierbei erstellen Sie eigenverantwortlich Kostenschätzungen und detaillierte Angebotskalkulationen Die Anfragen und Bewertungen von Nachunternehmer-Leistungen finden gemeinsam mit dem Einkauf und der technischen Projektleitung statt Sie übernehmen die enge Abstimmung der Angebote mit der zuständigen Fachbereichsleitung und anderen Projektbeteiligten Das bringen Sie mit: Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung vorweisen Ihre mehrjährige Berufserfahrung als Kalkulator (m/w/d), Bauleiter (m/w/d) oder Arbeitsvorbereiter (m/w/d) im Tief-/Straßenbau zeichnet Sie aus Gute Kenntnisse in einem Kalkulationsprogramm, idealerweise RIB iTWO, bringen Sie mit und in MS-Office kennen Sie sich bestens aus Auf Ihre ausgeprägten Kenntnisse in aktuellen Preis- und Leistungsansätzen und idealerweise im Bereich des lokalen Nachunternehmer- und Lieferantenmarkts, können wir bauen Absolute Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und Handeln und eine zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Diese Aufgaben warten auf Sie: Gesamtverantwortung für die fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Führung der Einrichtung Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards gemäß SGB VIII und trägerspezifischen Vorgaben Personalführung, Dienstplangestaltung, Teamentwicklung und Personalentwicklung Verantwortung für die Aufnahmeprozesse, Hilfeplanung und Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen, Therapeuten und weiteren Partnern Steuerung der pädagogischen Arbeit sowie Weiterentwicklung der konzeptionellen Ausrichtung Budgetverantwortung sowie effiziente Ressourcensteuerung Vertretung der Einrichtung nach innen und außen Betreuung und Begleitung von bis zu acht Kindern und Jugendlichen Individuelle pädagogische Unterstützung und Förderung der Kinder und Jugendlichen im Bezugsbetreuungssystem Stärkung der Fähigkeiten und Ressourcen der Kinder und Jugendlichen Als Arbeitgeber haben wir viel zu bieten: Wir zahlen nach dem Top Tarif BAT-KF (+ Jahressonderzahlung) und damit überdurchschnittlich gut Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit sicherer Gehaltsentwicklung und tariflichem Kündigungsschutz für langjährige Beschäftigte Arbeiten in einem aufgeschlossenen und multiprofessionellen Team Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit viel Gestaltungsspielraum Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch den Träger Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und 2 Regerationstage Das bringen Sie mit: Abschluss als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagoge*in Mehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise im stationären Bereich Leitungserfahrung Sehr gute Kenntnisse im SGB VIII Empathische und wertschätzende Führungspersönlichkeit Organisations- und Entscheidungskompetenzen, Reflexionsfähigkeit Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft Verantwortungsbewusstsein Flexibilität und selbständiges Arbeiten Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten Besitz eines gültigen Führerscheins und die Breitschaft den privaten Wagen zu dienstlichen Zwecken einzusetzen Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.
Lehr- und Prüfungstätigkeiten unter dem Mentoring unserer Pflegepädagogen Teilnahme an Konferenzen Zusammenarbeit mit Schul- und Fachbereichsleitung sowie den Mentoren des Fachbereichs Weitere assistierende Tätigkeiten im Rahmen von Lehrtätigkeit und praktischer Begleitung können hinzukommen Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf Aktuell laufendes Bachelorstudium im Bereich Pflegepädagogik (mind. drittes Semester oder ab zweitem Semester mit Zusatzqualifikation „Praxisanleitung") Strukturierte und präzise Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationsvermögen Freude an der Wissensvermittlung sowie Spaß am Umgang mit Menschen Sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit Gute MS-Office Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für interaktive Medien Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum in einem modern ausgestatteten Bildungszentrum und Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihnen und Ihrem Leben passen: Egal ob Teilzeit oder Vollzeit, Sie können bei uns Familie und Beruf gut mit einander vereinbaren, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Haustarifvertrag, Digitale Gesundheitsangebote, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.) maxQ. ist eine Marke im bfw-Konzern und auf die Aus-, Fort- und Weiterbildung von Gesundheitsfachberufen spezialisiert.
Lehr- und Prüfungstätigkeiten unter dem Mentoring unserer Pflegepädagogen Teilnahme an Konferenzen Zusammenarbeit mit Schul- und Fachbereichsleitung sowie den Mentoren des Fachbereichs Weitere assistierende Tätigkeiten im Rahmen von Lehrtätigkeit und praktischer Begleitung können hinzukommen Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf Aktuell laufendes Bachelorstudium im Bereich Pflegepädagogik (mind. drittes Semester oder ab zweitem Semester mit Zusatzqualifikation „Praxisanleitung") Strukturierte und präzise Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationsvermögen Freude an der Wissensvermittlung sowie Spaß am Umgang mit Menschen Sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit Gute MS-Office Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für interaktive Medien Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum in einem modern ausgestatteten Bildungszentrum und Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihnen und Ihrem Leben passen: Egal ob Teilzeit oder Vollzeit, Sie können bei uns Familie und Beruf gut mit einander vereinbaren, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Haustarifvertrag, Digitale Gesundheitsangebote, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.) maxQ. ist eine Marke im bfw-Konzern und auf die Aus-, Fort- und Weiterbildung von Gesundheitsfachberufen spezialisiert.