Aufgabengebiet: umfassende Patientenversorgung im hämatologisch-onkologischen Fachgebiet diagnostische Abklärung von Blutbildveränderungen und malignitätsverdächtigen Befunden interdisziplinäre Behandlungsplanung, Teilnahme an Tumorkonferenzen Durchführung von Sonografien, Punktionen und Transfusionen Nebenwirkungsmanagement und sorgfältige Dokumentation der therapeutischen Tätigkeit Mitarbeit an internen Therapieleitlinien im Rahmen der DKG-Zertifizierung und am QM-System Teilnahme an KV-Diensten Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin - Hämatologie/Onkologie die Zusatzbezeichnung Palliativmedizin (wünschenswert) Erfahrungen in der ambulanten Versorgung (wünschenswert) sehr gute Kenntnisse in Praxisverwaltungssystemen und MS Office Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbstständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Wenn du an einer Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen interessiert bist und deine Kenntnisse und Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einbringen möchtest, sende deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe der Angabe der Stellen-ID: 4614 an bewerbung@cosmea-pflege.de.
Oktober Deine Aufgaben Die Ausbildung dauert drei Jahre und gliedert sich in schulische und praktische Anteile Du eignest dir fundierte fachliche Kenntnisse und Fähigkeiten an, um Menschen aller Altersgruppen gezielt und selbstständig pflegen zu können und dabei ihre individuelle psychische, soziale und körperliche Entwicklung zu berücksichtigen Erfahrene Lehrer*innen, Ärzt*innen und andere Fachdozent*innen unterrichten zu allen pflegerelevanten Themen Neben dem Unterricht an unserer Schule im idyllischen Weiherschloss in Emmendingen bieten wir spannende Seminare, Exkursionen und Besichtigungen Um die Vielfalt der Einsatzgebiete kennenzulernen, findet deine praktische Ausbildung im ZfP Emmendingen und im Kreiskrankenhaus Emmendingen statt.
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Berücksichtigung Ihrer privaten Anliegen bei der Dienstplanung Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket-Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche klar umrissene, sehr gut umsetzbare Anforderungen nach dem Grundsatz: Assistenz auf Augenhöhe Begleitung bei verschiedenen Freizeitaktivitäten, die eine aktive Teilhabe ermöglichen Förderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der Kommunikationsmöglichkeiten Ausführung ärztlicher Verordnungen Kontakt mit Eltern, Angehörigen, rechtlichen Betreuer:innen und Arbeitsstellen Erarbeiten von Arbeitszielen und -schritten auf Grundlage des Gesamtplanverfahrens Supervision Ihrer Arbeit und Ihrer Rolle Persönlich: Ihr Profil 3-jährige, erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem sozialpädagogischen oder heilpädagogischen Beruf mit staatlicher Anerkennung oder 3-jährige Ausbildung in einem Pflege-/Gesundheitsberuf (mit Erlaubnis zum Führen der gesetzlich geschützten Berufsbezeichnung) oder abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialbereich hohes Interesse an der Projektarbeit, fachlicher Weiterentwicklung und persönlichem Wachstum Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion und Sozialraumorientierung EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation) hohe Flexibilität sowie ausgeprägte Organisations-, Team- und Konfliktfähigkeit Lust auf die Arbeit in einem engagierten, kreativen Team Bereitschaft zum gruppenübergreifenden Arbeiten Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst mit Früh- und Spätdiensten sowie Wochenenden und Feiertagen bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
An der Pflegeschule vertiefen Sie ebenfalls die bereits erlangten Kenntnisse aus den sogenannten fünf Kompetenzbereichen der beiden ersten Ausbildungsjahre. Sie bringen mit: Schulisch: Fachoberschulreife Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 10 Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 9 und abgeschlossene Berufsausbildung (mindestens zweijährig) Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 9 und abgeschlossene Ausbildung zur Kranken- oder Altenpflegeassistenz Persönlich: Freude und Interesse an der Pflege sollten Sie auf jeden Fall mitbringen Fürsorge, Hilfsbereitschaft, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein Die Bereitschaft zur Schichtarbeit 24/7 Sie sind teamfähig, haben Spaß an der Arbeit mit und für Menschen Sie sind körperlich belastbar Wir können: Ausbildungsmanagement / Unternehmenskultur / Life Balance Moderne Klassenräume mit Smartboards Digitale Endgeräte Digitale Lernplattform (ILIAS) Enge Betreuung durch freigestellte Praxisanleiter*innen Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Lern- und Arbeitsklima Gesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der Cafeteria Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Mitarbeitergesundheitstage, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Wir können noch mehr: Ausbildungsvergütung nach TVAöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, Linie S12) Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern Immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem Wohnheimzimmer auf Anfrage Sie haben Fragen?
An der Pflegeschule vertiefen Sie ebenfalls die bereits erlangten Kenntnisse aus den sogenannten fünf Kompetenzbereichen der beiden ersten Ausbildungsjahre. Sie bringen mit: Schulisch: Fachoberschulreife Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 10 Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 9 und abgeschlossene Berufsausbildung (mindestens zweijährig) Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 9 und abgeschlossene Ausbildung zur Kranken- oder Altenpflegeassistenz Persönlich: Freude und Interesse an der Pflege sollten Sie auf jeden Fall mitbringen Fürsorge, Hilfsbereitschaft, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein Die Bereitschaft zur Schichtarbeit 24/7 Sie sind teamfähig, haben Spaß an der Arbeit mit und für Menschen Sie sind körperlich belastbar Wir können: Ausbildungsmanagement / Unternehmenskultur / Life Balance Moderne Klassenräume mit Smartboards Digitale Endgeräte Digitale Lernplattform (ILIAS) Enge Betreuung durch freigestellte Praxisanleiter*innen Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Lern- und Arbeitsklima Gesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der Cafeteria Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Mitarbeitergesundheitstage, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Wir können noch mehr: Ausbildungsvergütung nach TVAöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, Linie S12) Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern Immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem Wohnheimzimmer auf Anfrage Sie haben Fragen?
An der Pflegeschule vertiefen Sie ebenfalls die bereits erlangten Kenntnisse aus den sogenannten fünf Kompetenzbereichen der beiden ersten Ausbildungsjahre. Sie bringen mit: Schulisch: Fachoberschulreife Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 10 Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 9 und abgeschlossene Berufsausbildung (mindestens zweijährig) Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 9 und abgeschlossene Ausbildung zur Kranken- oder Altenpflegeassistenz Persönlich: Freude und Interesse an der Pflege sollten Sie auf jeden Fall mitbringen Fürsorge, Hilfsbereitschaft, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein Die Bereitschaft zur Schichtarbeit 24/7 Sie sind teamfähig, haben Spaß an der Arbeit mit und für Menschen Sie sind körperlich belastbar Wir können: Ausbildungsmanagement / Unternehmenskultur / Life Balance Moderne Klassenräume mit Smartboards Digitale Endgeräte Digitale Lernplattform (ILIAS) Enge Betreuung durch freigestellte Praxisanleiter*innen Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Lern- und Arbeitsklima Gesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der Cafeteria Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Mitarbeitergesundheitstage, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Wir können noch mehr: Ausbildungsvergütung nach TVAöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, Linie S12) Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern Immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem Wohnheimzimmer auf Anfrage Sie haben Fragen?
An der Pflegeschule vertiefen Sie ebenfalls die bereits erlangten Kenntnisse aus den sogenannten fünf Kompetenzbereichen der beiden ersten Ausbildungsjahre. Sie bringen mit: Schulisch: Fachoberschulreife Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 10 Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 9 und abgeschlossene Berufsausbildung (mindestens zweijährig) Oder Hauptschulabschluss nach Klasse 9 und abgeschlossene Ausbildung zur Kranken- oder Altenpflegeassistenz Persönlich: Freude und Interesse an der Pflege sollten Sie auf jeden Fall mitbringen Fürsorge, Hilfsbereitschaft, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein Die Bereitschaft zur Schichtarbeit 24/7 Sie sind teamfähig, haben Spaß an der Arbeit mit und für Menschen Sie sind körperlich belastbar Wir können: Ausbildungsmanagement / Unternehmenskultur / Life Balance Moderne Klassenräume mit Smartboards Digitale Endgeräte Digitale Lernplattform (ILIAS) Enge Betreuung durch freigestellte Praxisanleiter*innen Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Lern- und Arbeitsklima Gesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der Cafeteria Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Mitarbeitergesundheitstage, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Wir können noch mehr: Ausbildungsvergütung nach TVAöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, Linie S12) Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern Immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem Wohnheimzimmer auf Anfrage Sie haben Fragen?
Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team zu begrüßen, wenn Sie eine Ausbildung als MFA (m/w/d/x), Arzthelfer*in (m/w/d/x) oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d/x) abgeschlossen haben. Sie grundlegende Kenntnisse in der Anwendung von EDV-Systemen mitbringen (Kenntnisse im Praxisprogramm TURBOMED sind wünschenswert). Sie über Teamfähigkeit verfügen und gerne eigenständig arbeiten.
Eine authentische, offene Art der Kommunikation, Empathie gegenüber unseren Patient*innen sowie PC Kenntnisse, die Sie im Arbeitsalltag benötigen. So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Übernahme aller pflegerelevanten Tätigkeiten einer engagierten und motivierten Pflegekraft.
Das bringst du mit Die allgemeine Hochschulreife (Abitur) oder die fachgebundene Hochschulreife (fachgebundenes Abitur) sowie die gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufes. Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift dürfen wir bei dir voraussetzen, ebenfalls wie die Bereitschaft, für sich selbst und andere Verantwortung zu übernehmen.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen und in Klinikstrukturen mit hochwertigen medizinischen Versorgungen unterstützt Der Fokus liegt auf einer fachgerechten, individuellen und professionellen Betreuung im Bereich Homecare – insbesondere in den Feldern Wunde, Stoma, Ernährung, Inkontinenz, Tracheostomie und anderen therapiebegleitenden Versorgungsbereichen Regionen: München, Flensburg, Hamburg, Neumünster sowie weitere Gebiete bundesweit Ganzheitliche Beratung und Betreuung von Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen oder in Kliniken Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung einschließlich Produktauswahl, Anwendungsschulung und Verlaufskontrolle Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu ärztlichen und pflegerischen Leistungserbringern, Kliniken, Praxen und Pflegeeinrichtungen Aktive Akquise neuer Kund*innen im ambulanten und stationären Umfeld Koordination der Überleitung von Patient*innen aus dem stationären in den ambulanten Bereich Planung, Organisation und Dokumentation der Versorgungen unter Einhaltung aller medizinischen und regulatorischen Vorgaben Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Idealerweise Erfahrung im Außendienst, in der Homecare-Versorgung oder im klinischen Bereich Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Beratung von Patient*innen und medizinischen Partnern Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Kommunikationssystemen Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes Wünschenswert: Zusatzqualifikationen z.B. Wundexperte ICW, Stoma- und Kontinenzberatung oder Kenntnisse in enteraler/parenteraler Ernährung Ein verantwortungsvolles, sinnerfülltes Tätigkeitsfeld mit direktem Einfluss auf die Versorgungsqualität von Patient*innen Strukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und externe Fortbildungen Dienstwagenregelung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 864248/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen und in Klinikstrukturen mit hochwertigen medizinischen Versorgungen unterstützt Der Fokus liegt auf einer fachgerechten, individuellen und professionellen Betreuung im Bereich Homecare – insbesondere in den Feldern Wunde, Stoma, Ernährung, Inkontinenz, Tracheostomie und anderen therapiebegleitenden Versorgungsbereichen Regionen: München, Flensburg, Hamburg, Neumünster sowie weitere Gebiete bundesweit Ganzheitliche Beratung und Betreuung von Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen oder in Kliniken Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung einschließlich Produktauswahl, Anwendungsschulung und Verlaufskontrolle Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu ärztlichen und pflegerischen Leistungserbringern, Kliniken, Praxen und Pflegeeinrichtungen Aktive Akquise neuer Kund*innen im ambulanten und stationären Umfeld Koordination der Überleitung von Patient*innen aus dem stationären in den ambulanten Bereich Planung, Organisation und Dokumentation der Versorgungen unter Einhaltung aller medizinischen und regulatorischen Vorgaben Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Idealerweise Erfahrung im Außendienst, in der Homecare-Versorgung oder im klinischen Bereich Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Beratung von Patient*innen und medizinischen Partnern Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Kommunikationssystemen Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes Wünschenswert: Zusatzqualifikationen z.B. Wundexperte ICW, Stoma- und Kontinenzberatung oder Kenntnisse in enteraler/parenteraler Ernährung Ein verantwortungsvolles, sinnerfülltes Tätigkeitsfeld mit direktem Einfluss auf die Versorgungsqualität von Patient*innen Strukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und externe Fortbildungen Dienstwagenregelung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 864249/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihr Aufgabengebiet: Sie begleiten und betreuen alle zu versorgenden Patienten Sie haben eine Schnittstellenfunktion zu den Angehörigen der Patienten und anderen betroffenen Berufsgruppen im Haus Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem interprofessionell agierenden Team aus dem ärztlichen sowie pflegerischen Team Die Beachtung der Richtlinien des Schockraum-Managements sowie das Anlegen von Verbänden jeglicher Art (einschließlich Gipsverbänden) fällt in Ihr Aufgabengebiet Zudem verabreichen Sie subkutane und intramuskuläre Injektionen und fertigen Elektrokardiogramme an Sie bereiten die Wundversorgung sowie Maßnahmen zu Extensionen vor Sie helfen bei Repositionen Unterstützen bei der Anlage von Hilfsmitteln jeglicher Art Bei ambulanten Eingriffen sind Sie bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachsorge mit eingebunden Zudem agieren Sie als Assistenz bei Bildwandler indizierten Injektionen Durführung von Blutentnahmen Assistenz bei Bildwandler Kontrollen (ambulante OP, Reposition) Wir wünschen uns von Ihnen: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d) ,als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) Idealerweise können Sie eine Fachweiterbildung in der Notfallpflege nachweisen (entsprechend der Richtlinien der Deutschen Krankenhausgesellschaft (DKG)) oder haben die Bereitschaft, nach entsprechender Einarbeitung, diese Weiterbildung zu absolvieren Wochenend- und Schichtdienst zu den vollen Schichtzeiten gehören für Sie zu der Notfallambulanz dazu Sie begeistern uns durch Ihr Verantwortungsbewusstsein, Ihre Sozialkompetenz sowie die kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Sie sind ein Organisationstalent und bestechen durch Flexibilität Zu Ihren Interessen zählen unter anderem die aktive Mitgestaltung von prozessorientierten Arbeitsabläufen sowie die digitale Dokumentation und das Dokumentationswesen Sie überzeugen uns, wenn Sie zudem Kenntnisse im Wundmanagement vorweisen Bereitschaft für Fort- und Weiterbildung (z.B. ESI-Triagekurs, Strahlenschutzkurs für Funktionsabteilungen) Wir bieten Ihnen: Attraktive Vergütung nach TVöD/VKA inkl.
Ihre Aufgabe: Eigenständige Diagnostik und Therapie Ihrer stationären und ambulanten Notfallpatienten Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der Strukturen, Prozesse und Abläufe Supervision der Assistenzärzte (m/w/d) in Weiterbildung Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen der Klinik Ihr Profil: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Orthopädie und Unfallchirurgie oder die Allgemeinchirurgie Sie sind im Besitz der Zusatzbezeichnung „Klinische Akut- und Notfallmedizin“ bzw. möchten diese erwerben Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Notfallmedizin Fachübergreifendes und wirtschaftliches Denken ist für Sie selbstverständlich Sie sind teamfähig und haben Freude am Umgang mit Ihren Kollegen und Kolleginnen Sie sind eine motivierte, verantwortungsbewusste und flexible Persönlichkeit Sie sind im Besitz der deutschen Approbation Ihre Perspektive: Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten Attraktive Vergütung inkl. lukrativer Sozialleistungen Innovative Mitgestaltung der Arbeitsprozesse und kooperative Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen Ein freundliches Arbeitsklima in einem motivierten Team, ein hochmodernes Arbeitsumfeld bei umfassender Fort- und Weiterbildung Vereinbarkeit von Beruf und Familie Interesse?
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen und in Klinikstrukturen mit hochwertigen medizinischen Versorgungen unterstütztDer Fokus liegt auf einer fachgerechten, individuellen und professionellen Betreuung im Bereich Homecare – insbesondere in den Feldern Wunde, Stoma, Ernährung, Inkontinenz, Tracheostomie und anderen therapiebegleitenden Versorgungsbereichen Regionen: München, Flensburg, Hamburg, Neumünster sowie weitere Gebiete bundesweitGanzheitliche Beratung und Betreuung von Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen oder in KlinikenSicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung einschließlich Produktauswahl, Anwendungsschulung und VerlaufskontrolleAufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu ärztlichen und pflegerischen Leistungserbringern, Kliniken, Praxen und PflegeeinrichtungenAktive Akquise neuer Kund*innen im ambulanten und stationären UmfeldKoordination der Überleitung von Patient*innen aus dem stationären in den ambulanten BereichPlanung, Organisation und Dokumentation der Versorgungen unter Einhaltung aller medizinischen und regulatorischen VorgabenEnge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Sicherstellung eines reibungslosen Versorgungsprozesse Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder AltenpflegeIdealerweise Erfahrung im Außendienst, in der Homecare-Versorgung oder im klinischen BereichKommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Beratung von Patient*innen und medizinischen PartnernSicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und KommunikationssystemenFührerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des EinsatzgebietesWünschenswert: Zusatzqualifikationen z.B. Wundexperte ICW, Stoma- und Kontinenzberatung oder Kenntnisse in enteraler/parenteraler Ernährung Ein verantwortungsvolles, sinnerfülltes Tätigkeitsfeld mit direktem Einfluss auf die Versorgungsqualität von Patient*innenStrukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und externe Fortbildungen Dienstwagenregelung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 864244/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen und in Klinikstrukturen mit hochwertigen medizinischen Versorgungen unterstütztDer Fokus liegt auf einer fachgerechten, individuellen und professionellen Betreuung im Bereich Homecare – insbesondere in den Feldern Wunde, Stoma, Ernährung, Inkontinenz, Tracheostomie und anderen therapiebegleitenden Versorgungsbereichen Regionen: München, Flensburg, Hamburg, Neumünster sowie weitere Gebiete bundesweitGanzheitliche Beratung und Betreuung von Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen oder in KlinikenSicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung einschließlich Produktauswahl, Anwendungsschulung und VerlaufskontrolleAufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu ärztlichen und pflegerischen Leistungserbringern, Kliniken, Praxen und PflegeeinrichtungenAktive Akquise neuer Kund*innen im ambulanten und stationären UmfeldKoordination der Überleitung von Patient*innen aus dem stationären in den ambulanten BereichPlanung, Organisation und Dokumentation der Versorgungen unter Einhaltung aller medizinischen und regulatorischen VorgabenEnge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Sicherstellung eines reibungslosen Versorgungsprozesse Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder AltenpflegeIdealerweise Erfahrung im Außendienst, in der Homecare-Versorgung oder im klinischen BereichKommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Beratung von Patient*innen und medizinischen PartnernSicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und KommunikationssystemenFührerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des EinsatzgebietesWünschenswert: Zusatzqualifikationen z.B. Wundexperte ICW, Stoma- und Kontinenzberatung oder Kenntnisse in enteraler/parenteraler Ernährung Ein verantwortungsvolles, sinnerfülltes Tätigkeitsfeld mit direktem Einfluss auf die Versorgungsqualität von Patient*innenStrukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und externe FortbildungenDienstwagenregelung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 864246/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen und in Klinikstrukturen mit hochwertigen medizinischen Versorgungen unterstütztDer Fokus liegt auf einer fachgerechten, individuellen und professionellen Betreuung im Bereich Homecare – insbesondere in den Feldern Wunde, Stoma, Ernährung, Inkontinenz, Tracheostomie und anderen therapiebegleitenden Versorgungsbereichen Regionen: München, Flensburg, Hamburg, Neumünster sowie weitere Gebiete bundesweitGanzheitliche Beratung und Betreuung von Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen oder in KlinikenSicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung einschließlich Produktauswahl, Anwendungsschulung und VerlaufskontrolleAufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu ärztlichen und pflegerischen Leistungserbringern, Kliniken, Praxen und PflegeeinrichtungenAktive Akquise neuer Kund*innen im ambulanten und stationären UmfeldKoordination der Überleitung von Patient*innen aus dem stationären in den ambulanten BereichPlanung, Organisation und Dokumentation der Versorgungen unter Einhaltung aller medizinischen und regulatorischen VorgabenEnge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Sicherstellung eines reibungslosen Versorgungsprozesse Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder AltenpflegeIdealerweise Erfahrung im Außendienst, in der Homecare-Versorgung oder im klinischen BereichKommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Beratung von Patient*innen und medizinischen PartnernSicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und KommunikationssystemenFührerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des EinsatzgebietesWünschenswert: Zusatzqualifikationen z.B. Wundexperte ICW, Stoma- und Kontinenzberatung oder Kenntnisse in enteraler/parenteraler Ernährung Ein verantwortungsvolles, sinnerfülltes Tätigkeitsfeld mit direktem Einfluss auf die Versorgungsqualität von Patient*innenStrukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und externe FortbildungenDienstwagenregelung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 864247/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen und in Klinikstrukturen mit hochwertigen medizinischen Versorgungen unterstütztDer Fokus liegt auf einer fachgerechten, individuellen und professionellen Betreuung im Bereich Homecare – insbesondere in den Feldern Wunde, Stoma, Ernährung, Inkontinenz, Tracheostomie und anderen therapiebegleitenden Versorgungsbereichen Regionen: München, Flensburg, Hamburg, Neumünster sowie weitere Gebiete bundesweitGanzheitliche Beratung und Betreuung von Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen oder in KlinikenSicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung einschließlich Produktauswahl, Anwendungsschulung und VerlaufskontrolleAufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu ärztlichen und pflegerischen Leistungserbringern, Kliniken, Praxen und PflegeeinrichtungenAktive Akquise neuer Kund*innen im ambulanten und stationären UmfeldKoordination der Überleitung von Patient*innen aus dem stationären in den ambulanten BereichPlanung, Organisation und Dokumentation der Versorgungen unter Einhaltung aller medizinischen und regulatorischen Vorgaben Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder AltenpflegeIdealerweise Erfahrung im Außendienst, in der Homecare-Versorgung oder im klinischen BereichKommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Beratung von Patient*innen und medizinischen PartnernSicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und KommunikationssystemenFührerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des EinsatzgebietesWünschenswert: Zusatzqualifikationen z.B. Wundexperte ICW, Stoma- und Kontinenzberatung oder Kenntnisse in enteraler/parenteraler Ernährung Ein verantwortungsvolles, sinnerfülltes Tätigkeitsfeld mit direktem Einfluss auf die Versorgungsqualität von Patient*innenStrukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und externe FortbildungenDienstwagenregelung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 864248/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen und in Klinikstrukturen mit hochwertigen medizinischen Versorgungen unterstütztDer Fokus liegt auf einer fachgerechten, individuellen und professionellen Betreuung im Bereich Homecare – insbesondere in den Feldern Wunde, Stoma, Ernährung, Inkontinenz, Tracheostomie und anderen therapiebegleitenden Versorgungsbereichen Regionen: München, Flensburg, Hamburg, Neumünster sowie weitere Gebiete bundesweitGanzheitliche Beratung und Betreuung von Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen oder in KlinikenSicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung einschließlich Produktauswahl, Anwendungsschulung und VerlaufskontrolleAufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu ärztlichen und pflegerischen Leistungserbringern, Kliniken, Praxen und PflegeeinrichtungenAktive Akquise neuer Kund*innen im ambulanten und stationären UmfeldKoordination der Überleitung von Patient*innen aus dem stationären in den ambulanten BereichPlanung, Organisation und Dokumentation der Versorgungen unter Einhaltung aller medizinischen und regulatorischen Vorgaben Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder AltenpflegeIdealerweise Erfahrung im Außendienst, in der Homecare-Versorgung oder im klinischen BereichKommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Beratung von Patient*innen und medizinischen PartnernSicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und KommunikationssystemenFührerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des EinsatzgebietesWünschenswert: Zusatzqualifikationen z.B. Wundexperte ICW, Stoma- und Kontinenzberatung oder Kenntnisse in enteraler/parenteraler Ernährung Ein verantwortungsvolles, sinnerfülltes Tätigkeitsfeld mit direktem Einfluss auf die Versorgungsqualität von Patient*innenStrukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und externe FortbildungenDienstwagenregelung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 864249/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ralph Paloncy, ein engagiertes Führungsteam sowie den Zentralen Funktionsbereich MedizinDie Möglichkeit, Ihre medizinischen und managementtechnischen Kenntnisse beim größten Anbieter für ambulante Rehabilitation weiter auszubauenWir entwickeln Sie zum Experten für unsere internen Prozesse und eingesetzten Software-SystemeAttraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere der Sozialmedizin, sowie Unterstützung bei Ihrer KarriereentwicklungVernetzung mit regionalen und über regionalen Experten im Schwerpunkt medizinischer RehabilitationKooperationsmöglichkeiten mit umgebenden Hochschulen für wissenschaftliche Projekte je nach Interessensgebiet und BedarfEin modernes Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklimakein Wochenend- oder Schichtdienst!
Das bringst du mit Die allgemeine Hochschulreife (Abitur) oder die fachgebundene Hochschulreife (fachgebundenes Abitur) sowie die gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufes.Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift dürfen wir bei dir voraussetzen, ebenfalls wie die Bereitschaft, für sich selbst und andere Verantwortung zu übernehmen.Ein freundliches und einfühlsames Auftreten, gepflegtes Äußeres, Toleranz und Respekt gegenüber anderen Menschen sind für dich selbstverständlich.Ein Praktikum im Kreißsaal über die Dauer von 2 Wochen, das du an unserem KMG Klinikum Güstrow absolvieren kannst – sprich uns hierzu gerne an.
Sie verfügen mindestens über ein abgeschlossenes Bachelor-Studium in Betriebswirtschaft resp. eine vergleichbare Ausbildung oder sind Quereinsteiger aus einem paramedizinischen Beruf mit Erfahrung im schweizerischen Gesundheitswesen mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung auf FachhochschulniveauIdealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im aktuell geltenden Gesamtsystem TARDOC und Pauschalen, zu weiteren paramedizinischen ambulanten Tarifen sowie zu den GesetzesgrundlagenSie haben bereits Berufserfahrung in einem Spital/einer Klinik im Controlling oder Tarifmanagement sammeln könnenSie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Excel sowie gute Anwenderkenntnisse in allen weiteren MS-Office Anwendungen sowie in SAPDie gewandte und professionelle Kommunikation in Deutsch in mündlicher und schriftlicher Form ist für Sie selbstverständlichSie verstehen komplexe Zusammenhänge, arbeiten strukturiert, selbständig und zuverlässig und behalten auch in schwierigen Situationen und unter Zeitdruck den ÜberblickSie haben Einfühlungsvermögen und sind eine aufgeschlossene, kundenorientierte Persönlichkeit, die den Umgang mit Menschen sehr schätztDie Zusammenarbeit im Team macht Ihnen Spass und Sie haben Freude daran, andere bei Fragen zu unterstützen
Empathie und Geduld sowie Hilfsbereitschaft gegenüber Bewohner*innen, Angehörigen und Kolleg*innen zeichnen Sie aus Sie arbeiten gerne in einem sehr gut aufgestellten Unternehmen der Seniorenhilfe mit und leisten Ihren Beitrag zur Weiterentwicklung der Einrichtung Sie verfügen Kenntnisse in der „Strukturierten Informationssammlung““ (SIS) und in der EDV-gestützten Pflegedokumentation Für Sie ist die Dokumentation Ihrer fachlichen Leistungen Ausdruck Ihrer Professionalität Idealerweise haben Sie schon Berufserfahrungen in der Gesundheits- und Krankenpflege, bzw. der ambulanten oder stationären Altenpflege gesammelt, aber auch Neueinsteiger sind bei uns herzlich willkommen!
Du verfügst über gute Deutschkenntnisse entsprechend dem Sprachniveau C1 in Wort und Schrift. Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich ultraschall-gestützter Regionalanästhesieverfahren. Du besitzt sichere Kenntnisse und Fertigkeiten bei ultraschall-gestütztem Anlegen von peripheren Nervenkathetern.
Empathie und Geduld sowie Hilfsbereitschaft gegenüber Bewohner*innen, Angehörigen und Kolleg*innen zeichnen Sie aus Sie arbeiten gerne in einem sehr gut aufgestellten Unternehmen der Seniorenhilfe mit und leisten Ihren Beitrag zur Weiterentwicklung der Einrichtung Sie verfügen Kenntnisse in der „Strukturierten Informationssammlung““ (SIS) und in der EDV-gestützten Pflegedokumentation Für Sie ist die Dokumentation Ihrer fachlichen Leistungen Ausdruck Ihrer Professionalität Idealerweise haben Sie schon Berufserfahrungen in der Gesundheits- und Krankenpflege, bzw. der ambulanten oder stationären Altenpflege gesammelt, aber auch Neueinsteiger sind bei uns herzlich willkommen!
Aufgabengebiet: eigenverantwortliche ambulante Versorgung der Patientinnen und Patienten im gesamten dermatologischen Spektrum Durchführung fachärztlicher Diagnostik einschließlich Hautkrebsvorsorge und digitaler Dermatoskopie konservative und operative dermatologische Therapie Durchführung ästhetischer Behandlungen und Lasertherapien individuelle Beratung der Patientinnen und Patienten unter Berücksichtigung moderner sowie ganzheitlicher Behandlungsansätze strukturierte und sorgfältige Patientendokumentation interdisziplinäre Zusammenarbeit im Praxisteam Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Dermatologie Kenntnisse in der konservativer und operativer Dermatologie Kenntnisse in der ästhetischer Dermatologie und Lasertherapie Kenntnisse im Bereich ganzheitlicher bzw. naturheilkundlicher (wünschenswert) Sie zeichnen sich aus durch: ausgeprägte Teamfähigkeit und soziale Kompetenz hohe Patientenorientierung und Empathie Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit breitem fachlichem Spektrum sowie der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Ansprechpartner Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach dem MFA-Tarifvertrag und mindestens 28 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge sowie von einem Fahrgeld Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium zu hervorragenden Konditionen zu erwerben Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bieten Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Ihre Aufgaben bei uns In unseren MVZ Praxen sind Sie für die allgemeine Praxisorganisation zuständig Als erste Kontaktperson übernehmen Sie die Patientenaufnahme und Betreuung Sie sind verantwortlich für die Abrechnung der ärztlichen Leistungen (GOÄ, GKV) Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sind selbstverständlich Wir wünschen uns von Ihnen eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische* Fachangestellte*r (m/w/d) eigenständige Arbeitsweise allgemeine PC-Kenntnisse zuverlässiger Teamplayer überzeugen durch Ihre Kommunikationsfähigkeit sind bereit sich in neue Themen einzuarbeiten und sich fort- und weiterzubilden
Ihre Aufgaben Erstellung von Datenbank- und EDV-gestützten Reportings und Statistiken aus den Bereichen Finanz-, Personal- und Leistungscontrolling Entwicklung neuer geeigneter Kennzahlen und Analysen zur Optimierung der medizinischen und kaufmännischen Prozesse und zum Controlling der ambulanten Leistungsentwicklung Durchführung kaufmännischer Abweichungsanalysen Beratung medizinischer und pflegerischer Ansprechpartner in Fragen des kaufmännischen Controllings Mitwirkung bei der Erstellung der Monats- sowie krankenhausspezifischen Jahresabschlüsse Vorbereiten der Unterlagen für die Steuererklärungen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Bearbeitung und Umsetzung von Ad-hoc-Anfragen Erstellung und Übermittlung von verpflichtenden Datenlieferungen Unterstützung bei der Erstellung von Budgetunterlagen Ihr Profil Studienabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet bzw. eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann, Kaufmann im Gesundheitswesen, Verwaltungskraft (mwd) o. ä. Kenntnisse im Bereich Krankenhausfinanzierung sind wünschenswert Know-how in kaufmännischen Fragen eines Krankenhauses und dessen Organisation Interesse am Aufbau und der Weiterentwicklung von EDV-gestützten Analysetools Versiertheit in Analysetechniken und EDV-technisches Verständnis mit Datenbankkenntnissen Sicherer Umgang mit MS Office , fortgeschrittene Excel-Kenntnisse mit hoher Zahlenaffinität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und soziale Kompetenz Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C (Caritas) Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Förderung von Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung Zuschuss zum Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr Fahrrad-Leasing Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum Ihr neues Tätigkeitsfeld Ihr neues Tätigkeitsfeld Durchführung individueller und gruppenbezogener Beratungsgespräche Erstellung und Anpassung von individuellen Diabetestherapieplänen Durchführung von Schulungen und Workshops Erstellung von Informationsmaterialien und Schulungsunterlagen Teilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen zur Fallbesprechung und -koordination Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Abgeschlossene Ausbildung als Diabetesberater*in (DDG) Fundierte Kenntnisse in der Diabetestherapie Erfahrung in der Ernährungsberatung und in der Schulung von Patienten Empathie, Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Motivation und zur Vermittlung von Wissen Teamfähigkeit und Engagement Ihr Ansprechpartner Sie haben noch weitere Fragen?
Arbeitgeberzuschuss Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha Möglichkeit des Fahrradleasings über unseren Kooperationspartner BusinessBike Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei unterschiedlichen Unternehmen Your tasks Your tasks Organisation und Durchführung der ambulanten Rezeptabrechnung Privatabrechnung Administrative Unterstützung bei klinischen Studien Arzneimittelkommissionierung im Rahmen der Stationsversorgung Your qualifications Your qualifications Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als PKA oder Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen Einschlägige Berufserfahrung im Krankenhaus Nach Möglichkeit Kenntnisse in der Abrechung nach §129a und §300 SGB V Hohe Leistungsbereitschaft, sowie Belastbarkeit, Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit Organisationstalent mit einer systematischen, strukturellen und selbständigen Arbeitsweise Gute EDV Kenntnisse (Excel, Word etc.)
Führung der Patientenakte Mitgestaltung von Qualitätsmanagementprozessen sowie Mitwirkung bei Zertifizierungen Ihr Profil: Sie verfügen über den Abschluss als Facharzt*Fachärztin für „Orthopädie und Unfallchirurgie“ oder „Neurochirurgie“ Sie besitzen fundierte operative Kenntnisse und sind versiert in mikrochirurgischen sowie instrumentierten Eingriffen der Wirbelsäule Sie verfügen ebenso im Bereich der konservativen als auch interventionellen Wirbelsäulentherapie über breit gefächerte Erfahrungen Sie haben Interesse sich mit Ihren Ideen und Fachwissen an der Weiterentwicklung und Zertifizierung unserer Sektion Wirbelsäulenorthopädie einzubringen?
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen und in Klinikstrukturen mit hochwertigen medizinischen Versorgungen unterstützt Der Fokus liegt auf einer fachgerechten, individuellen und professionellen Betreuung im Bereich Homecare – insbesondere in den Feldern Wunde, Stoma, Ernährung, Inkontinenz, Tracheostomie und anderen therapiebegleitenden Versorgungsbereichen Regionen: München, Flensburg, Hamburg, Neumünster sowie weitere Gebiete bundesweit Ganzheitliche Beratung und Betreuung von Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen oder in Kliniken Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung einschließlich Produktauswahl, Anwendungsschulung und Verlaufskontrolle Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu ärztlichen und pflegerischen Leistungserbringern, Kliniken, Praxen und Pflegeeinrichtungen Aktive Akquise neuer Kund*innen im ambulanten und stationären Umfeld Koordination der Überleitung von Patient*innen aus dem stationären in den ambulanten Bereich Planung, Organisation und Dokumentation der Versorgungen unter Einhaltung aller medizinischen und regulatorischen Vorgaben Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Sicherstellung eines reibungslosen Versorgungsprozesse Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Idealerweise Erfahrung im Außendienst, in der Homecare-Versorgung oder im klinischen Bereich Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Beratung von Patient*innen und medizinischen Partnern Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Kommunikationssystemen Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes Wünschenswert: Zusatzqualifikationen z.B. Wundexperte ICW, Stoma- und Kontinenzberatung oder Kenntnisse in enteraler/parenteraler Ernährung Ein verantwortungsvolles, sinnerfülltes Tätigkeitsfeld mit direktem Einfluss auf die Versorgungsqualität von Patient*innen Strukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und externe Fortbildungen Dienstwagenregelung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 864244/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen und in Klinikstrukturen mit hochwertigen medizinischen Versorgungen unterstützt Der Fokus liegt auf einer fachgerechten, individuellen und professionellen Betreuung im Bereich Homecare – insbesondere in den Feldern Wunde, Stoma, Ernährung, Inkontinenz, Tracheostomie und anderen therapiebegleitenden Versorgungsbereichen Regionen: München, Flensburg, Hamburg, Neumünster sowie weitere Gebiete bundesweit Ganzheitliche Beratung und Betreuung von Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen oder in Kliniken Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung einschließlich Produktauswahl, Anwendungsschulung und Verlaufskontrolle Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu ärztlichen und pflegerischen Leistungserbringern, Kliniken, Praxen und Pflegeeinrichtungen Aktive Akquise neuer Kund*innen im ambulanten und stationären Umfeld Koordination der Überleitung von Patient*innen aus dem stationären in den ambulanten Bereich Planung, Organisation und Dokumentation der Versorgungen unter Einhaltung aller medizinischen und regulatorischen Vorgaben Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Sicherstellung eines reibungslosen Versorgungsprozesse Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Idealerweise Erfahrung im Außendienst, in der Homecare-Versorgung oder im klinischen Bereich Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Beratung von Patient*innen und medizinischen Partnern Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Kommunikationssystemen Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes Wünschenswert: Zusatzqualifikationen z.B. Wundexperte ICW, Stoma- und Kontinenzberatung oder Kenntnisse in enteraler/parenteraler Ernährung Ein verantwortungsvolles, sinnerfülltes Tätigkeitsfeld mit direktem Einfluss auf die Versorgungsqualität von Patient*innen Strukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und externe Fortbildungen Dienstwagenregelung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 864246/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen und in Klinikstrukturen mit hochwertigen medizinischen Versorgungen unterstützt Der Fokus liegt auf einer fachgerechten, individuellen und professionellen Betreuung im Bereich Homecare – insbesondere in den Feldern Wunde, Stoma, Ernährung, Inkontinenz, Tracheostomie und anderen therapiebegleitenden Versorgungsbereichen Regionen: München, Flensburg, Hamburg, Neumünster sowie weitere Gebiete bundesweit Ganzheitliche Beratung und Betreuung von Patient*innen im häuslichen Umfeld, in Pflegeeinrichtungen oder in Kliniken Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung einschließlich Produktauswahl, Anwendungsschulung und Verlaufskontrolle Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu ärztlichen und pflegerischen Leistungserbringern, Kliniken, Praxen und Pflegeeinrichtungen Aktive Akquise neuer Kund*innen im ambulanten und stationären Umfeld Koordination der Überleitung von Patient*innen aus dem stationären in den ambulanten Bereich Planung, Organisation und Dokumentation der Versorgungen unter Einhaltung aller medizinischen und regulatorischen Vorgaben Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Sicherstellung eines reibungslosen Versorgungsprozesse Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Idealerweise Erfahrung im Außendienst, in der Homecare-Versorgung oder im klinischen Bereich Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Beratung von Patient*innen und medizinischen Partnern Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Kommunikationssystemen Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes Wünschenswert: Zusatzqualifikationen z.B. Wundexperte ICW, Stoma- und Kontinenzberatung oder Kenntnisse in enteraler/parenteraler Ernährung Ein verantwortungsvolles, sinnerfülltes Tätigkeitsfeld mit direktem Einfluss auf die Versorgungsqualität von Patient*innen Strukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und externe Fortbildungen Dienstwagenregelung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 864247/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgabe: Leitung und Steuerung der Abläufe in der Zentralen Notaufnahme Eigenständige Diagnostik und Therapie Ihrer stationären und ambulanten Notfallpatienten Eigenverantwortliche Mitgestaltung und Weiterentwicklung der organisatorischen und medizinischen Prozesse in der Zentralen Notaufnahme Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe in der Notaufnahme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen – unter Einbeziehung medizinischer Qualität sowie ökonomischer Effizienz Enge Zusammenarbeit mit Rettungsdiensten und Einweisern Ihr Profil: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Orthopädie und Unfallchirurgie oder Allgemeinchirurgie Sie sind im Besitz der Zusatzbezeichnung „Klinische Akut- und Notfallmedizin“ Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Notfallmedizin Fachübergreifendes und wirtschaftliches Denken ist für Sie selbstverständlich Sie sind teamfähig und haben Freude am Umgang mit Ihren Kollegen und Kolleginnen Sie sind eine motivierte, verantwortungsbewusste und flexible Persönlichkeit Sie sind im Besitz der deutschen Approbation Ihre Perspektive: Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten Attraktive Vergütung inkl. lukrativer Sozialleistungen Innovative Mitgestaltung der Arbeitsprozesse und kooperative Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen Ein freundliches Arbeitsklima in einem motivierten Team, ein hochmodernes Arbeitsumfeld bei umfassender Fort- und Weiterbildung Vereinbarkeit von Beruf und Familie Interesse?
Ansprechpartner Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach dem MFA-Tarifvertrag und mindestens 28 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge sowie von einem Fahrgeld Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium zu hervorragenden Konditionen zu erwerben Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bieten Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Ihre Aufgaben bei uns In unseren MVZ Praxen sind Sie für die allgemeine Praxisorganisation zuständig Als erste Kontaktperson übernehmen Sie die Patientenaufnahme und Betreuung Sie sind verantwortlich für die Abrechnung der ärztlichen Leistungen (GOÄ, GKV) Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sind selbstverständlich Wir wünschen uns von Ihnen eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische* Fachangestellte*r (m/w/d) eigenständige Arbeitsweise allgemeine PC-Kenntnisse zuverlässiger Teamplayer überzeugen durch Ihre Kommunikationsfähigkeit sind bereit sich in neue Themen einzuarbeiten und sich fort- und weiterzubilden
Ihre Aufgaben Erstellung von Datenbank- und EDV-gestützten Reportings und Statistiken aus den Bereichen Finanz-, Personal- und Leistungscontrolling Entwicklung neuer geeigneter Kennzahlen und Analysen zur Optimierung der medizinischen und kaufmännischen Prozesse und zum Controlling der ambulanten Leistungsentwicklung Durchführung kaufmännischer Abweichungsanalysen Beratung medizinischer und pflegerischer Ansprechpartner in Fragen des kaufmännischen Controllings Mitwirkung bei der Erstellung der Monats- sowie krankenhausspezifischen Jahresabschlüsse Vorbereiten der Unterlagen für die Steuererklärungen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Bearbeitung und Umsetzung von Ad-hoc-Anfragen Erstellung und Übermittlung von verpflichtenden Datenlieferungen Unterstützung bei der Erstellung von Budgetunterlagen Ihr Profil Studienabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet bzw. eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann, Kaufmann im Gesundheitswesen, Verwaltungskraft (mwd) o. ä. Kenntnisse im Bereich Krankenhausfinanzierung sind wünschenswert Know-how in kaufmännischen Fragen eines Krankenhauses und dessen Organisation Interesse am Aufbau und der Weiterentwicklung von EDV-gestützten Analysetools Versiertheit in Analysetechniken und EDV-technisches Verständnis mit Datenbankkenntnissen Sicherer Umgang mit MS Office, fortgeschrittene Excel-Kenntnisse mit hoher Zahlenaffinität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und soziale Kompetenz Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C (Caritas) Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Förderung von Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung Zuschuss zum Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr Fahrrad-Leasing Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir bieten Ihnen: Zuschuss zum Jahresticket des öffentlichen Verkehrs Mitarbeiterrabatte (Sportstudios, Apotheke, Bistro) Betriebliche Gesundheitsförderung JobRad Die attraktive Vergütung erfolgt nach AVR / Caritas. Individuelle Berufserfahrung sowie spezielle Kenntnisse finden Berücksichtigung. Eine betriebliche Altersversorgung sowie die Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenvorsorge, werden geboten.
Ihr Profil: Nachweis über die staatliche Prüfung für pharmazeutisch-technische Assistent*innenUmfassende pharmazeutische Fachkenntnisse, vorzugsweise mit Berufserfahrung im Bereich einer KrankenhausapothekeSicherer Umgang mit MS-OfficeIdealerweise Kenntnisse im Lennartz LaborprogrammFreude an der Mitgestaltung von Veränderungsprozessen Ihre Aufgaben: Herstellung von Rezepturen und DefekturenMitarbeit in Analytik und QualitätskontrolleVersorgung der Stationen und Funktionsbereiche mit Arzneimitteln, Infusionslösungen und apothekenpflichtigen Medizinprodukten sowie alle pharmazeutisch-technischen Tätigkeiten einer KrankenhausapothekeUnterstützung bei der Rezeptabrechnung ambulanter Therapien Wir bieten: Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie selbstständig und verantwortungsvoll agieren können.Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Alternativ kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann/Bürokauffrau Berufserfahrung im Bereich Kliniksekretariate / ambulanter Aufnahme wünschenswert Umfassende Kenntnisse in der Büroorganisation (Terminierungen, Telefonate, Erledigung aller administrativen Aufgaben) Vertrautheit mit medizinischen Fachbegriffen Freundlicher Umgang mit Patienten und Mitarbeitern Organisationsgeschick, selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und persönliches Engagement DAS BIETET IHR NEUER ARBEITGEBER: Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Gute Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Umfeld Einen krisensicheren Arbeitsplatz in München in der Nähe des Nymphenburger Schlosses 39 Stunden Arbeitszeit pro Woche, 31 Tage Urlaub und zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Betriebliche Altersvorsorge Auch IHRE Gesundheit liegt Ihrem neuen Arbeitgeber am Herzen: von Sport und Entspannung mit Gympass über E-Bike-Leasing bis Kochkurse sorgen Sie für Ihre Work-Life-Balance BEWERBEN SIE SICH NOCH HEUTE!
Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum Ihr neues Tätigkeitsfeld Ihr neues Tätigkeitsfeld Durchführung individueller und gruppenbezogener Beratungsgespräche Erstellung und Anpassung von individuellen Diabetestherapieplänen Durchführung von Schulungen und Workshops Erstellung von Informationsmaterialien und Schulungsunterlagen Teilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen zur Fallbesprechung und -koordination Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Abgeschlossene Ausbildung als Diabetesberater*in (DDG) Fundierte Kenntnisse in der Diabetestherapie Erfahrung in der Ernährungsberatung und in der Schulung von Patienten Empathie, Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Motivation und zur Vermittlung von Wissen Teamfähigkeit und Engagement Ihr Ansprechpartner Sie haben noch weitere Fragen?
Arbeitgeberzuschuss Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha Möglichkeit des Fahrradleasings über unseren Kooperationspartner BusinessBike Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei unterschiedlichen Unternehmen Your tasks Your tasks Organisation und Durchführung der ambulanten Rezeptabrechnung Privatabrechnung Administrative Unterstützung bei klinischen Studien Arzneimittelkommissionierung im Rahmen der Stationsversorgung Your qualifications Your qualifications Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als PKA oder Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen Einschlägige Berufserfahrung im Krankenhaus Nach Möglichkeit Kenntnisse in der Abrechung nach §129a und §300 SGB V Hohe Leistungsbereitschaft, sowie Belastbarkeit, Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit Organisationstalent mit einer systematischen, strukturellen und selbständigen Arbeitsweise Gute EDV Kenntnisse (Excel, Word etc.)
Inklusion bei den BG Kliniken | BG Klinikenerfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) Sie haben Kenntnisse im Instrumentieren im Bereich ambulanter oder stationärer Operationen und ggf. eine Zusatzqualifikation Sie sind bereit, am Schichtdienst teilzunehmenWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermin.
Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben.Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Arzthelferin (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich Orthopädie/Unfallchirurgie wünschenswert Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsvermögen sowie die Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellem Denken Außerordentliche Kommunikationsfähigkeit, sehr freundliche Umgangsformen Erfahrung in der Bedienung moderner Kommunikationsmittel, sichere EDV- Kenntnisse Organisationsgeschick, Belastbarkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Röntgenschein wünschenswertChancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb der BG Kliniken gGmbH selbstverständlich.
Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben.Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Technologe (m/w/d) für Radiologie Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie Sicherheit im Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook) Gutes Kommunikationsvermögen Organisationsgeschick, Belastbarkeit und Flexibilität Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Ärzt*innen Sehr freundliches und verbindliches AuftretenChancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb der BG Kliniken gGmbH selbstverständlich.
Ihre Aufgaben Fachliche und organisatorische Leitung des radiologischen Bereichs Planung und Steuerung des täglichen Untersuchungsbetriebes Untersuchung und Betreuung der Patientinnen und Patienten im Rahmen der ambulanten Sprechstunde, einschließlich der Befundung von MRT, CT, Röntgen und Mammographien Führen von Patientengesprächen, Aufklärungen und der Begleitung der Mitarbeitenden bei den Untersuchungen Förderung der fachlichen Weiterbildung und Entwicklung des Radiologie-Teams Ihr Profil Eine abgeschlossene Facharztausbildung in Radiologie und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Führungsposition oder leitenden Funktion Sie haben fundierte Kenntnisse in der Radiologie, insbesondere in der Befundung von CT, MRT, Röntgen und Mammographien sowie in der Anwendung moderner radiologischer Geräte.
Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen: Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TVöD/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Urlaub: Bei regelmäßiger Teilnahme im Schichtdienst, bekommen Sie bis zu 6 zusätzliche Urlaubstage jährlich Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium zu hervorragenden Konditionen zu erwerben und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Zu Ihren Aufgaben gehören Probenvorbereitung und Probenanalyse im klinisch-chemischen Labor Gerätewartung technische Validierung der Messwerte arbeitsplatzbezogene Reagenz- und Verbrauchsartikelverwaltung Teilnahme in den Wechselschichtdiensten Ihr Profil abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische/r Technologin/Technologe für Laboratoriumsanalytik selbstständiges und engagiertes Arbeiten in einem guten Team Sie verfügen über technisches Verständnis und die Fähigkeit zum Umgang mit anwendungsbezogener Software Kenntnisse in der Blutgruppenserologie sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Your tasks Your tasks Verantwortung für die zeitnahe und korrekte Kodierung der stationären Krankenhausleistungen Unterstützung und Beratung der Führungskräfte in allen Fragen der Kodierung und Erlössicherung Ad Hoc Auswertungen des Leistungsgeschehens zur Beratung strategischer Fragestellungen Analyse und Berichterstattung zur Kodier- und Abrechnungsqualität Your qualifications Your qualifications Abgeschlossenes medizinisches/betriebswirtschaftliches Studium wünschenswert Schwerpunkt bisheriger Tätigkeit im Gesundheitswesen/Krankenhausmanagement Kenntnisse der stationären und ambulanten Abrechnung von Krankenhausleistungen sowie Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Rechtsverhältnisse Sehr gute EDV-Kenntnisse (ORBIS-Kenntnisse sind wünschenswert) und Erfahrung im Umgang mit den gängige MS Office Tools, ggf.
Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Your tasks Your tasks Verantwortung für die zeitnahe und korrekte Kodierung der stationären Krankenhausleistungen Unterstützung und Beratung der Führungskräfte in allen Fragen der Kodierung und Erlössicherung Ad Hoc Auswertungen des Leistungsgeschehens zur Beratung strategischer Fragestellungen Analyse und Berichterstattung zur Kodier- und Abrechnungsqualität Your qualifications Your qualifications Abgeschlossenes medizinisches/betriebswirtschaftliches Studium wünschenswert Schwerpunkt bisheriger Tätigkeit im Gesundheitswesen/Krankenhausmanagement Kenntnisse der stationären und ambulanten Abrechnung von Krankenhausleistungen sowie Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Rechtsverhältnisse Sehr gute EDV-Kenntnisse (ORBIS-Kenntnisse sind wünschenswert) und Erfahrung im Umgang mit den gängige MS Office Tools, ggf.