B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Bereitschaft, überwiegend im Nachtdienst zu arbeiten Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Kinderkrankenschwester/-pfleger Berufs- und Leitungserfahrung in vergleichbarer Position solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Empathie und Kommunikationsstärke, plus Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit Verbindliches, reflektiertes und kundenorientiertes Auftreten sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Mitarbeiter:innen, Bewohner:innen und Angehörigen Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Führungsambitionen mit der Extraportion an vertrieblichem Gespür Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kund:innen und Angehörigen einen Führerschein Klasse B Sie lieben es, Mitarbeiter:innen wachsen zu sehen und möchten unseren ambulanten Dienst weiterentwickeln?
Telefonberatung, Rezeptionsdienst, Begleitung von Dokumentationen Das bringen Sie mit idealerweise Ausbildung zum / zur Krankenpflegehelfer:in, Altenpflegehelfer:in oder Pflegeassistent:in oder Abschluss eines Pflegebasiskurses (200-Stunden) mit Erfahrung im Pflegebereich solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Führungsambitionen mit der Extraportion an vertrieblichem Gespür Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kund:innen und Angehörigen einen Führerschein Klasse B Sie lieben die Zusammenarbeit mit Menschen und möchten unseren ambulanten Dienst weiterentwickeln?
Gesundheits- und (Kinder-) krankenpfleger:inBereitschaft, überwiegend im Nachtdienst zu arbeiten idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen Sie lieben es, Leidenschaft für die Pflege und Flexibilität zu kombinieren?
Bis zu 2 Job Räder Intensives Onboarding Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Bis zu 2 Job Räder Intensives Onboarding Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Bis zu 2 Job Räder Intensives Onboarding Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Bis zu 2 Job Räder Intensives Onboarding Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Bis zu 2 Job Räder Intensives Onboarding Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Ein fundiertes medizinisches Fachwissen bringen Sie mit. Sie haben sehr gute Kenntnisse der Deutschen Kodierrichtlinien, von ICD, OPS und aG-DRG-System und der Krankenhausabrechnung. Sie besitzen sichere IT-Kenntnisse (insbesondere KIS Orbis (Dedalus) und den gängigen MS-Office-Programmen) Eine selbständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- und Organisationsgeschick und Eigeninitiative zeichnen Sie aus.
Erfahrung im Bereich Pädiatrie / Neonatologie wäre von Vorteil. Sie besitzen sichere IT-Kenntnisse (insbesondere KIS Orbis (Dedalus) und den gängigen MS-Office-Programmen). Eine selbständige Arbeitsweise, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Teamarbeit zeichnen Sie aus.
Deine Rolle: Du installierst, wartest und modifizierst Vakuumkomponenten und bist für die Einweisung vor Ort bei unseren Kunden verantwortlichDu führst Störungsanalysen und Fehlerbehebungen an komplexen Vakuumanlagen durchDie Bearbeitung und Dokumentation von Gewährleistungsvorgängen sowie das Ersatzteil-Management gehört genauso zu deinem ArbeitsalltagDu führst praxisbezogene Kundenschulungen durch, um einen optimalen Einsatz unserer Produkte zu erzielenNetworking ist kein Fremdwort für Dich – Du arbeitest in enger Absprache mit dem Verkaufsteam und den Applikationsspezialisten (m/w/d) zusammen, um gemeinsame Aufgaben optimal zu erfüllenAls Teil des Teams unterstützt Du das After Sales Management bei der Akquise von Reparatur- und Wartungseinsätzen Das bringst Du mit: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Mechatroniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Maschinenbauer (m/w/d) oder einer vergleichbaren QualifikationErste Berufserfahrungen als Servicetechniker (m/w/d), sowie Kenntnisse im Bereich der Vakuumtechnik sind von VorteilVerhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse wünschenswertFreude am Umgang und der Kommunikation mit unseren Kunden sowie eine ausgeprägte Kunden- und ServiceorientierungDu arbeitest gerne selbstständig und bringst ein hohes Maß an Motivation sowie Reisebereitschaft mit (vorwiegend im Großraum Hamburg) Das macht uns besonders: Viele Karrieremöglichkeiten bei einem Global Player30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Zuzahlungen des IG Metall TarifsKontinuierliche Weiterqualifizierung zu unseren technisch anspruchsvollen ProduktenEin breites Portfolio an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne Service AcademyModernes Umfeld und aktuelle Technik (z.B.
Dann freuen wir uns ebenso auf Ihre Bewerbung. Für Neues sind Sie lernbereit. Ihre MS Office-Kenntnisse sind gut. Für die Umsetzung Ihrer Tätigkeiten sind Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift gut, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Standort: Backnang Arbeitszeit: Tagschichtbetrieb / bei erhöhten Produktionsaufkommen Früh-/Spätschicht Start: Ab sofort oder nach Vereinbarung Ihre Aufgaben: Montage von Maschinenbaugruppen und kompletten Anlagen nach technischen Vorgaben Installation und Verdrahtung elektrischer Komponenten und Steuerungen Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Maschinen Integration von mechanischen, elektrischen und elektronischen Systemen Prüfen und Testen der Maschinen Dokumentationen und Rückmeldung an das Projektteam Ihr Profil – das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechatronik oder Elektrotechnik Idealerweise Erfahrungen in der Mechanik und Elektrotechnik sowie in der Montage von Maschinen oder Schaltschränken Kenntnisse im Umgang mit technischen Zeichnungen sowie Stromlauf- und Verdrahtungsplänen Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamgeist, Einsatzbereitschaft und lösungsorientiertes Denken
Ihr Aufgabengebiet: Lieferfahrzeuge be- und entladen Waren / Paletten fachgerecht einlagern und umlagern Verpackungstätigkeiten, Waren kennzeichnen und etikettieren Unterstützung bei der Erhaltung von Sauberkeit und Sicherheit im Lager Ihre Qualifikation – Sie bringen mit: Erfahrungen im sicheren Bedienen von Gabelstaplern Kenntnisse in der Lagerwirtschaft sind für Sie von Vorteil Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Arbeitsmitteln und Materialien Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Lohn 16,00 €/Stunde + Schichtzulage Urlaubs- und Weihnachtsgeld Überstundenzuschlag / Lohnabschlagszahlung ist möglich Überstunden können durch Freizeit ausgeglichen werden oder Ihnen ausbezahlt werden Sie möchten zusätzlich für den Ruhestand vorzusorgen – unser Angebot: Betriebliche Altersvorsorge Sicher zum Staplerschein: Ihre Qualifikation zum Staplerfahrer ist kostenlos über uns möglich Die jährliche Unterweisung für die Bedienung von Gabelstaplern können Sie bei uns erhalten Unser Dankeschön an unsere Mitarbeiter/-innen für Ihr Engagement und Ihre Tatkraft - Corporate Benefits mit attraktiven Angeboten aus Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr von starken Marken, um nur einige zu nennen: Adidas, Apple, Asics, home24, Puma, Samsung, Sky.
Deine Ausbildung: Die Ausbildung erfolgt im Wechsel von Theorie und Praxis und dauert 1 Jahr. In der theoretischen Ausbildung werden Kenntnisse der Krankenpflege, der Gesundheitswissenschaften sowie der Natur-, Geistes- und Sozialwissenschaften vermittelt. Deine theoretische Ausbildung ist durch unsere Kooperationen mit Berufsschulen gesichert.
Für unsere Bewerberinnen und Bewerber bieten wir interessante Tätigkeiten und ermöglichen Ihnen berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Entsprechend Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten finden wir für Sie den richtigen Arbeitsplatz.
Für unsere Bewerberinnen und Bewerber bieten wir interessante Tätigkeiten und ermöglichen Ihnen berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Entsprechend IHREN Kenntnissen und Fähigkeiten finden wir für SIE den richtigen Arbeitsplatz.
Stellenbeschreibung Wir suchen Sie als VERPACKER/-IN KOMMISSIONIERER/-IN (m/w/d) in 71691 Freiberg am Neckar ► Mit Erfahrungen oder zum Quereinstieg ► Gern zum zeitnahen Arbeitsbeginn ► In Vollzeit / Frühschicht von 6:00 Uhr – 14:45 Uhr ► Für eine langfristige Beschäftigung und mit Übernahmeoption in ein festes Arbeitsverhältnis ► Das moderne Produktionsunternehmen arbeitet im technischen Gerätebau (Kunststoff und Metall) Ihre Tätigkeiten: Aufträge ausdrucken / Labels ausdrucken / arbeiten am PC Kommissioniertätigkeiten von Kleinteilen Hinzufügen von Produktinformationen Verpacken und Versandvorbereitungen Qualitätskontrollen der Ware Für die Umsetzung Ihrer Aufgaben bringen Sie PC-Kenntnisse mit und haben gute Deutschkenntnisse. Kleine, filigrane Teile können Sie kommissionieren und verpacken. Ihre Arbeitsweise ist genau, selbstständig und zuverlässig.
Für unseren Kunden suchen wir ab sofort motivierte Unterstützung als Konstrukteur (m/w/d) am Standort Ahrensburg Direkteinstellung im Kundenbetrieb Einsatzort: Ahrensburg – gut mit dem ÖPNV erreichbar, Parkplätze vorhanden Arbeitszeit: Montag bis Freitag (5 Tage/Woche) Schichten: flexible Arbeitszeit Gehalt: ab 4.500 € Das bieten wir bzw. unser Kunde Ihnen Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Homeoffice-Möglichkeit für noch mehr Flexibilität Dienstfahrrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss – auch zur privaten Nutzung Kostenlose Parkplätze direkt auf dem Firmengelände Individuelles Gesundheitsmanagement für Ihr Wohlbefinden Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Die Sicherheit und Werte eines Familienunternehmens Eine Unternehmenskultur, in der Mitgestaltung, Hands-on-Mentalität und eigenständiges Arbeiten ausdrücklich erwünscht sind Wertschätzende Mitarbeiterevents wie Sommerfeste, Teamevents oder Kick-off-Veranstaltungen Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben Kostenlose Heißgetränke und frisches Obst Frische, bezuschusste Mahlzeiten aus unserem Foodautomaten Ihre Aufgaben als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Entwicklung und Konstruktion von Produktions- und Sondermaschinen für unsere eigene Fertigung Konstruktion mit modernen 3D-CAD-Systemen Entwicklung innovativer Lösungen unter Berücksichtigung funktionaler und wirtschaftlicher Aspekte Optimierung bestehender Anlagen im laufenden Fertigungsbetrieb in Ahrensburg (Nähe Hamburg) Enge technische Abstimmung mit bereichsübergreifenden Teams sowie Projektbegleitung Sicherstellung von Kosten-, Funktions- und Terminzielen Erstellung von Dokumentationen und Risikoanalysen Kontinuierlicher Austausch in einem hochmotivierten Team Das bringen Sie mit Eine Ausbildung im Bereich Mechanik mit anschließendem Studium im Maschinenbau oder eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung im technischen Bereich – oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in Autodesk Inventor oder die Motivation, sich intensiv einzuarbeiten Erste Berufserfahrung als Konstruktionsingenieur Teamgeist, Kreativität und Freude daran, neue Wege zu gehen Sehr gute Deutschkenntnisse für eine reibungslose Kommunikation Klingt nach einem starken Gesamtpaket für Sie?
MuSchG, Elternzeit, Kind-krank, eAU, EFZG, Rentenversicherung) Erstellung regelmäßiger Auswertungen, Statistiken und Berichte für Geschäftsführung, Personalabteilung und Behörden Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Fundiertes Verständnis für personal- und abrechnungsrelevante Prozesse Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll / Entgeltabrechnung Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit Zeiterfassungssystemen (z. B. Interflex), Abrechnungssystemen und MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Klingt das nach einer spannenden Chance für Sie?
Deshalb finden wir für SIE den richtigen Arbeitsplatz mit IHREN Kenntnissen und Fähigkeiten.
Für unsere Bewerberinnen und Bewerber bieten wir interessante Tätigkeiten und ermöglichen Ihnen berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Entsprechend IHREN Kenntnissen und Fähigkeiten finden wir für SIE den richtigen Arbeitsplatz.
Ärzten, Therapeuten) Dokumentation der Maßnahmen und Erstellung individueller Betreuungspläne Teilnahme an Teambesprechungen und Fallbesprechungen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des sozialen Betreuungskonzepts Dein Profil Abgeschlossenen Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d), alternativ eine mindestens dreijährigen abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) oder Altentherapeut (m/w/d) (gemäß § 3 Absatz 5 Wohn- und Teilhabegesetz NRW) Berufserfahrung im Seniorenbereich (stationäre Langzeitpflege) wünschenswert Vorbildliche Haltung gegenüber älteren, hilfsbedürftigen Menschen Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) Kenntnisse in der digitalen Pflegedokumentation (Vivendi wünschenswert) Wir bieten Dir Flexibilität: Individuelle Arbeitszeiten nach Absprache Mobilität: Möglichkeit zum (E-)Bike-Leasing für umweltfreundliche Arbeitswegoptionen und Erwerb des Deutschland-Jobtickets Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD, betriebliche Altersvorsorge, Zusatzleistungen und Bonuszahlungen Sicherheit: Einen stabilen und sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld Gesundheitsförderung: Profitiere von 50% Rabatt auf Gesundheitskurse in unserem Zentrum für Gesundheitsförderung (ZGF), um dein Wohlbefinden zu fördern Vergünstigungen: Genieße vergünstigte Angebote bei Online-Shops und Dienstleistern durch Corporate Benefits®, um deinen Alltag zu erleichtern und zu verschönern Du hast noch Fragen?
Bis zu 2 Job Räder Intensives Onboarding Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Bis zu 2 Job Räder Intensives Onboarding Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Bis zu 2 Job Räder Intensives Onboarding Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Bis zu 2 Job Räder Intensives Onboarding Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Bis zu 2 Job Räder Intensives Onboarding Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Deine Ausbildung: Die Ausbildung erfolgt im Wechsel von Theorie und Praxis und dauert 1 Jahr. In der theoretischen Ausbildung werden Kenntnisse der Krankenpflege, der Gesundheitswissenschaften sowie der Natur-, Geistes- und Sozialwissenschaften vermittelt. Deine theoretische Ausbildung ist durch unsere Kooperationen mit Berufsschulen gesichert.
Ihre Aufgaben – das erwartet Sie bei uns Kundenbetreuung vorwiegend gewerblicher Kunden, national und international in deutscher und englischer Sprache (vorwiegend telefonisch) Beratung und Unterstützung von Kunden bei technischen und produktspezifischen Fragen enge Zusammenarbeit mit unserem technischen Büro und dem Außendienst Beratung und Unterstützung von Kunden bei der Produktauswahl und eine aktive Rolle bei der Erweiterung des abgenommenen Sortiments Zusammenarbeit mit dem Außendienst zur Terminierung und Gewinnung von Neukunden selbstständige Angebotserstellung und Nachverfolgung Verhandlung, Annahme und Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Aufträgen Klärung von Kundenanfragen zu Preisen, Lieferterminen, Zahlungs- und Lieferbedingungen sowie grundlegenden kaufmännischen Rückfragen Unterstützung der Kollegen unserer Tochtergesellschaft Woelm Austria gelegentliche Kundenbesuche und Messeauftritte Übernahme von Sonderaufgaben entsprechend Ihren Qualifikationen Das bringen Sie mit erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder kaufmännisches Studium mit einschlägiger Berufserfahrung Kenntnisse und Erfahrungen im Vertrieb eines Industrieunternehmens Freude im telefonischen Umgang mit unseren Kunden verkaufs- und dienstleistungsorientiertes Denken ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein freundliches und professionelles Auftreten Problemlösungsvermögen, Eigeninitiative und Selbstständigkeit Lernbereitschaft und Interesse an Technik sicherer Umgang in den gängigen MS Office Anwendungen und Anwenderkenntnisse in einem ERP-System (proAlpha wünschenswert) gute Fremdsprachenkenntnisse (Englisch wird vorausgesetzt, Französisch oder Polnisch wünschenswert) Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu Kunden und Messeauftritten Das bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten durch Homeoffice-Regelungen und Gleitzeit 30 Tage Urlaub familienfreundliche Unternehmenskultur moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen Benefits wie z.
Für unsere Bewerberinnen und Bewerber bieten wir interessante Tätigkeiten und ermöglichen Ihnen berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Entsprechend IHREN Kenntnissen und Fähigkeiten finden wir für SIE den richtigen Arbeitsplatz.
Techniker oder technischer Betriebswirt) oder ein technisch ausgerichtetes Studium – jeweils ergänzt durch mehrjährige Berufserfahrung in einem Produktionsunternehmen Nachweisliche Führungserfahrung im mehrschichtigen Produktionsumfeld Ausgeprägte mitarbeiterorientierte Führungskompetenz sowie eine klare und wertschätzende Kommunikationsstärke Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Lean-Management-Methoden (KVP, Lean-Mindset) und eine hohe Affinität zu technischen Prozessen kombiniert mit starken analytischen Fähigkeiten Strukturierte Problemlösungskompetenz, ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick sowie unternehmerisches Denken Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil idealerweise ab Klingt spannend?
Wir wünschen uns Ihre Kompetenzen: Sie verfügen über eine akademische Qualifikation in Sozialwissenschaften,(Sozial-)Pädagogik, Sozialmanagement, Sozialer Arbeit oder vergleichbar und idealerweise eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation Sie bringen Berufs- und Führungserfahrung aus einer sozialwirtschaftlichen Organisation mit Ihre Kenntnisse in der Steuerung sozialer Angebote, Innovationsfreude in der Entwicklung neuer Projekte und Angebote sowie ein reflektierter Umgang mit gesellschaftlichen und politischen Rahmenbedingungen befähigt Sie, die Funktion zu übernehmen.
Deine Aufgaben Durchführung von ärztlichen Diagnostiken einschließlich der Dokumentation und dem Schreiben von Förder- und Behandlungsplänen nach ICD-10 Kriterien und Förderzielen nach der ICF-CY Medizinische Aufsicht über die Kinder, die im Rahmen der Komplexleistung betreut werden Durchführung von regelmäßigen, interdisziplinären Fallgesprächen mit den Therapeuten der Frühförderung Vertretung des Förderzentrums nach außen in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung Elternbegleitung und -beratung Dein Profil Du bist Facharzt:in für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) Du verstehst unter Frühförderung ein ganzheitliches und interdisziplinäres System, dass neben Diagnostik, Förderung und Therapie ebnefalls Beratung umfasst Fundierte Kenntnisse in der Diagnostik und Testverfahren der interdisziplinären Frühförderung Empathische und ressourcenorientierte Haltung gegenüber Kind und Familie Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Dokumentationssoftware (wünschenswert Kenntnisse in Sofia) Unser Angebot Ein fachlich attraktives Aufgabengebiet als Alternative zu Bereitschaften und Schichtdienst im stressigen Klinikalltag Wunscharbeitszeit im Zeitfenster von Mo-Fr 08-18 Uhr Interdisziplinärer Austausch im Fachbereich Kinder, Jugend & Familie Supervision und Fortbildungen Perfekte Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch verlässliche Planung Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen!
Deine Vorteile Tariforientierte Vergütung sowie Rahmenbedingungen Die Ausbildungsvergütung liegt bei mtl. 1.727,83€ brutto Du erhältst eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90% des Bruttomonatseinkommens, eine betriebliche Altersversorgung nach Satzung der RZVK sowie Vermögenswirksame Leistungen Ein herzliches und erfahrenes Kollegium, eine intensive Betreuung durch persönliche Ansprechpartner und viel Raum für neue Ideen Stets zum 15. eines Monats erhältst Du die verbindliche Dienstplanung für den Folgemonat Nacht- und Bereitschaftsdienste fallen nicht an, jedes zweite Wochenende ist planmäßig dienstfrei Dienstplanwünsche werden monatlich besprochen und bestmöglich berücksichtigt Papierkram war gestern, denn wir dokumentieren digital und machen es uns somit einfach Auch unsere Zeiterfassung erfolgt digital, keine Stunde geht verloren Nach abgeschlossener Ausbildung besteht die Aussicht auf ein festes Anstellungsverhältnis als Heilerziehungspfleger (m/w/d) Das bringst Du mit Abgeschlossene schulische Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) gültig für Berufspraktikanten (m/w/d) Neben viel Engagement bringst Du außerdem Kreativität, Einfühlungsvermögen und die Bereitschaft zur stetigen Weiterentwicklung mit Du bist ein Teamplayer und überzeugst mit Zuverlässigkeit Aufgeschlossenheit sowie Sozial- und Reflexionskompetenz Gute EDV-Kenntnisse Du möchtest Teil der Lebenshilfe Wuppertal werden? Dann nutze jetzt die Chance und bewerbe Dich noch heute um einen Praxisplatz im Anerkennungsjahr!
Dlubal RFEM und RStab) und in CADEigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an ZuverlässigkeitAusgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke – du arbeitest gerne interdisziplinär und lösungsorientiertAnalytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge eigenständig zu durchdringenVerantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen – du übernimmst gerne Verantwortung und bringst Projekte voranGute Kenntnisse in MS OfficeSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseGesundheit & Aktivität: EGYM Wellpass, kostenlose Getränke, Bio-Obst und Zuschuss fürs Mittagessen – für deinen Vitamin-Kick und mehr Bewegung.
Bilanzbuchhalter/in, Betriebswirt/innen oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Anlagenbuchhaltung Hohes Qualitätsbewusstsein, Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit mit ausgeprägter Einsatzbereitschaft Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit analytischem Denkvermögen Teamorientierung, Belastbarkeit, sowie Termintreue und Diskretion Sichere IT-Kenntnisse in den Office-Programmen & ERP-Systeme Darauf können Sie sich freuen Ihre Arbeitsbedingungen: 39 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub Eine moderne Büroumgebung im Herzen von Hannover mit ergonomischer Ausstattung, Fitnessangeboten und einer guten Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung Viele Mitarbeitenden-Benefits, z.B.
Fach- und ortskundige Begleitung von Prüfungen und Wartungen Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Ihr Profil Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikationen sowie Berufserfahrungen in den o. g. Tätigkeitsfeldern EDV-Kenntnisse in MS-Office Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Teamorientiertes und engagiertes Arbeiten Hohe Einsatzbereitschaft und Eigenverantwortung Belastbarkeit und Flexibilität Freundliches und zuvorkommendes Auftreten Darauf können Sie sich freuen Sehr gute Arbeitsausstattung und moderne Arbeitsbekleidung 39 h - Woche Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung Ein Arbeitsplatz im Herzen von Hannover mit guter Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz Jobticket bzw. gratis Parkplatz Mitarbeitenden-Benefits wie Sport, Jobrad, sowie weitere Vergünstigungen Ihr Kontakt zu hanova Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Überstunden und FehlzeitenFühren von Personalakten und ArbeitszeitkontenAbstimmung der Forderungs- und Verbindlichkeitskonten sowie Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation als Lohnbuchhalter*inMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV Lohn + GehaltFundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-SystemenSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägtes Organisationsgeschick und eine selbstständige, zuverlässige ArbeitsweiseFreundliches und kompetentes Auftreten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Benefits Individuelles Onboarding für einen angenehmen und professionellen EinstiegFlache HierarchienDynamisches und innovatives Team, in das Sie Ihre Ideen einbringen könnenkostenlose Parkplätze, Jobradmonatlich 50 Euro steuerfreies Guthaben auf einer BezahlkarteArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeBeteiligung an Kinderbetreuungskosten für nichtschulpflichtige KinderMöglichkeit zu mobilem ArbeitenEntspannungsfördernde BüromassagenMöglichkeiten zur Teilnahme an Schulungen, Workshops und Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen EntwicklungFirmengelände mit viel Naturraum (Mitarbeiter-Obst- und Gemüsegarten) Auf diese Stelle bewerben Über uns Die Firma MOLL bauökologische Produkte GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Schwetzingen.
Immobilienmanagement mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung Schlüsselfertigbau in Gesamtverantwortung, in der Sanierung von Wohn- und Gewerbebauten sowie Erfahrungen in der Führung von ProjektteamsUmfassende Kenntnisse im Bereich des BGB, der HOAI, der VOB sowie relevanter bautechnischer Regelwerke. Fundierte Erfahrung in AHO und VgVVerhandlungsvermögen, Koordinierungsfähigkeit, Entscheidungsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweisesicherer Umgang mit MS Office, SAP und ARRIBABereitschaft zu regelmäßigen Baubegehungen und Führerschein Klasse B Ihre Aufgaben Planen, Koordinieren und Steuern der technischen, kaufmännischen und rechtlichen Abwicklung von komplexen Baumaßnahmen im Bestand oder als Neubau.
Deine Ausbildung: Die Ausbildung erfolgt im Wechsel von Theorie und Praxis und dauert 1 Jahr. In der theoretischen Ausbildung werden Kenntnisse der Krankenpflege, der Gesundheitswissenschaften sowie der Natur-, Geistes- und Sozialwissenschaften vermittelt. Deine theoretische Ausbildung ist durch unsere Kooperationen mit Berufsschulen gesichert.
Sonderpädagogik (B.A. oder Diplom)Idealerweise erste Erfahrungen oder Vorkenntnisse im Ambulant Betreuten WohnenWünschenswert ist zudem Erfahrung in der Begleitung junger Erwachsenerfundierte Kenntnisse im SGB IX und BTHGinterdisziplinäre Fach- und HandlungskompetenzSicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen; Kenntnisse in Vivendi von VorteilHohe soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen mit BehinderungFlexibilität, Teamfähigkeit und eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss Ausbildung zum Praxisanleiter (mind. 300 Stunden berufspädagogische Zusatzqualifikation) idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kund:innen und Angehörigen einen Führerschein Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres ambulanten Teams werden?
Meister, Bautechniker) Einschlägige, profunde Erfahrung in Bauleitung oder Projektleitung schlüsselfertiger Hochbauprojekte Fundierte Kenntnisse in VOB, Vertragswesen und Bauausführung Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) Unternehmerische Denkweise gepaart mit lösungsorientiertem Handeln Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Eigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseBereitschaft, in die Region umzuziehenLeidenschaft und Engagement für den HochbauFührerschein Klasse B Viel Raum für Entfaltung, Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem modernen Arbeitsumfeld Unternehmenskultur mit Start-up-Mentalität, getragen von erfahrenen Bauprofis aus führenden Baukonzernen Attraktives, faires Vergütungspaket und regelmäßige Team-Events Dienstwagen inklusive privater Nutzung Moderne Arbeitsmittel wie Diensthandy, Laptop und ergonomische Ausstattung Flexible Strukturen und mobile Arbeitsmöglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Langfristige Perspektive in einem stabil wachsenden Unternehmen Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 120.000 € brutto p.a.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Reinigungskraft (m/w/d) Wirtschafts- und Versorgungsdienste, 30-50% Ihre Aufgaben Alle Aufgaben der Sicht- und Unterhaltsreinigung, die zur Pflege und Werterhaltung der Gebäudeinnenbereiche beitragen Reinigung entsprechend bereichsbezogener Verfahrens- und Arbeitsanweisungen unter Berücksichtigung des Leistungsverzeichnisses Sonderreinigung Maschinenreinigung Was Sie mitbringen sollten Idealerweise erste Kenntnisse in der Unterhaltsreinigung Bereitschaft zur Wochenend- und Springertätigkeit Einen Blick für Ordnung und Sauberkeit Gute Deutschkenntnisse Was wir Ihnen bieten Rahmenbedingungen: Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L | 30 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Attraktive Teilzeit-Modelle Arbeitsumfeld: Wertschätzendes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe Gesundheit & Benefits: Hansefit | Günstige Nutzung unserer Sportplätze | Massage | Yogakurse | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben | Kinderferienbetreuung | Unterstützung für Mitarbeitende mit pflegebedürftigen Angehörigen Standort: Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr | Kostenlose Parkplätze | Kantine und Kaffeehaus Haben Sie Fragen?
Ihre Aufgaben Projektmanagement: Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Evaluation von Projekten im Verantwortungsbereich der Leitungen einschließlich Erstellung von Berichten und Präsentationen Datenmanagement: Pflege und Auswertung von Daten in Microsoft Excel zur Unterstützung der Entscheidungsfindung Meetingmanagement: Vor- und Nachbereitung von Besprechungen Administrative Tätigkeiten: Allgemeine Büroorganisation und Verwaltung des E-Mail-Posteingangs sowie Mitarbeit bei der Kursverwaltung der Beruflichen Bildung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar Erfahrung in der Büroorganisation sowie in der Assistenz von Führungskräften, idealerweise im sozialen Bereich Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und zur Strukturierung eines vielfältigen Aufgabengebiets Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und Verantwortung mit zu übernehmen Fundierte Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel (z.B. Formeln, Datenanalysen) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem dynamischen Sozialunternehmen mit einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Regelmäßige inner- und außerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Gleitende Arbeitszeit 39 Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe 7 (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 46.400 Euro bis 53.100 Euro Jahresbrutto) Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.