Industriekaufmann/-frau, Speditionskaufmann/-frau) mit mehrjähriger Berufserfahrung Sehr gute SAP-Kenntnisse (Module SD, MM, FI); Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Organisationstalent Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen Nice-to-haves Positive Zuverlässigkeitsprüfung (ZÜP) gemäß Luftfahrtbundesamt Erfahrung im Exportgeschäft oder in der Pharma-/Chemieindustrie Kenntnisse in Planungstools wie M2, Kinaxis oder ADS Erfahrung in der Erstellung von KPI-Reportings und Analysen Unser Angebot Einblick in ein internationales Unternehmen der Pharmaindustrie mit modernen Prozessen und globaler Vernetzung Abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Customer Service, Logistik und Supply Chain Management Attraktive Vergütung nach Equal-Pay-Modell Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit nach Einarbeitung Langfristige Perspektive mit Option auf Verlängerung Professionelle Einarbeitung in einem kollegialen, unterstützenden Team Persönliche Betreuung durch BS während der gesamten Einsatzdauer und Übernahmeperspektive Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Mitarbeiterzeitung, interne Infos, Kampagnen usw.) Dein Profil: Sehr gute Kenntnisse in der Adobe Creative Cloud Organisationstalent und strukturierte ArbeitsweiseEin gutes Auge für Gestaltung, Fotografie und VideoBegeisterung für hochwertige Lebensmittel und GenussOffenheit, Neugier und Lust auf neue Programme, Tools und Wege Wir bieten dir: viel Gestaltungsspielraum - Ein kleines, feines Marketingteam mit Kurze Entscheidungswege - viel Vertrauen, flache HierarchienFamilienunternehmen -Ein wertschätzendes, familiäres ArbeitsumfeldAbwechslungsreiche Projekte statt eintöniger RoutineAusleben - Die Möglichkeit, Ideen nicht nur zu denken, sondern direkt umzusetzenFlexible Arbeitszeiten: Schichtmodelle, die sich verschiedenen Bedürfnissen anpassen.Mitarbeiterrabatte: 50% auf unsere köstlichen BackwarenIntensive Einarbeitung: durch geschulte Kollegen – so klappt das auch mit dem Quereinstieg Papierkram war gestern ein technisch top ausgestatteter ArbeitsplatzKarrierechancen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung Gesundheits- und Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und Angebote für Gesundheitsprogramme.
Ihre Benefits Gehalt: 50.000 - 62.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation, inklusive Bonus Hybrides Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten Kostenlose ParkplätzeMöglichkeit, einen Firmenwagen zu erhalten Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen Ihr Aufgabengebiet Unterstützung im Key Account Management für Vendor- und E-Commerce-Partner Mitwirkung bei der Pflege und Weiterentwicklung von Konditions- und Rahmenvereinbarungen Vor- und Nachbereitung von Verhandlungen und Jahresgesprächen gemeinsam mit dem Senior Unterstützung bei der Erstellung, Umsetzung und Analyse von E-Commerce-Strategien Mitarbeit im Performance Marketing inkl. grundlegender Kampagnenpflege (Sponsored Ads) Mitwirkung an hybriden Vertriebsansätzen in Zusammenarbeit mit Seller-Teams (FBA/FBM) Unterstützung bei der Identifikation neuer Absatzpotenziale und Markttrends Durchführung von KPI-Auswertungen, Reportings und Forecast-Vorbereitungen Koordination externer Dienstleister in Abstimmung mit der Teamleitung Repräsentation des Unternehmens auf Veranstaltungen zusammen mit erfahrenen Kolleg:innen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium wie BWL (m/w/d), Wirtschaftswissenschaften (m/w/d) oder E-Commerce / Digital Business Management (m/w/d) - alternativ eine kaufmännische Ausbildung wie Kaufmann/Kauffrau im E-Commerce (m/w/d), Industriekaufmann/Industriekauffrau (m/w/d) oder Kaufmann/Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Erste Erfahrung im E-Commerce, Online-Vertrieb oder digitalen Key Account Management Interesse am Vendor-Business und dem Aufbau einer Spezialisierung in diesem Bereich Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Level und gute Englischkenntnisse auf B2-Level Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Erste Erfahrung mit Analyse- oder Marktplatz-Tools (z. B. Helium 10) von Vorteil Strukturierte, analytische und lernbereite Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Motivation, sich in Verhandlungen und Kundenbeziehungen weiterzuentwickeln Hohe Eigeninitiative und Bereitschaft, Verantwortung schrittweise zu übernehmen Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen.
Modelshootings und/oder im Warenmanagement Hohe Belastbarkeit, Eigenständigkeit und eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Mode-, Lifestyle- und Onlineaffinität Gute MS Office Kenntnisse (insbes. Excel) Gute Englischkenntnisse Benefits Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Mobilitätszuschlag Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur Firmenfahrrad Was ABOUT YOU ausmacht?
Verantwortungen Strategische Sortiments- und Budgetplanung sowie Erstellung saisonaler Forecasts Monitoring des Abverkaufs und Ableitung von in-season Maßnahmen wie Re-orders Erstellung von wöchentlichen Reports und Präsentationen zu aktuellen Verkaufszahlen und Bearbeitung von ad-hoc Analyseanfragen Identifizierung von Wachstumspotenzialen und Lücken in den Sortimentskategorien Strategische Weiterentwicklung unseres Eigenmarken-Portfolios in enger Zusammenarbeit mit dem Einkauf Kontinuierliche Optimierung unserer Merchandise Planning Tools und Prozesse Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudium Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Merchandise Planning, vorzugsweise in Fashion E-Commerce Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken Sehr gute Kenntnisse in MS Excel / Google Tabellen (Power Query von Vorteil) Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicheres Stakeholder-Management Sehr gute Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse von Vorteil Benefits Hybrid working Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Relocation Unterstützung Mobilitätszuschlag Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur Firmenfahrrad Was ABOUT YOU ausmacht?
Teamführung mit direkter Berichterstattung als Stabsfunktion an die GFErstellung von Dokumentationen im Rahmen der Einführung / Änderung von Prozessen Ihr Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine Ausbildung oder eine aktuelle Tätigkeit mit gleichwertigem HintergrundMehrjährige praktische Erfahrung im Projektmanagement Umfangreiches Geschäftsprozess Know-how in global strukturierten Unternehmen Kenntnisse im Umgang mit den ERP Systemen PSIpenta oder SAP und Business Intelligence Tools wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office Applikationen Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Selbstständige, strukturierte sowie flexible ArbeitsweiseGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit In unserer Unternehmensgruppe mit technologisch führenden Produkten und attraktiven familienfreundlichen Arbeitsbedingungen erwarten Sie ein erhebliches Maß an Eigenverantwortung, die Zusammenarbeit in einem Team sowie die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Fundiertes Wissen über optische Messtechniken wie 3D-Scanning, Laserinterferometrie Kenntnisse in der Bedienung und Programmierung von Messgeräten. Verständnis für technische Zeichnungen, Toleranzanalysen und Qualitätskontrollen.
Ort: Hürth Vertragsart: Direktvermittlung Bruttojahresgehalt: bis zu 80.000 EUR (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Logistik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein international tätiges Familienunternehmen mit langjähriger Tradition und hoher Expertise in der Logistik- und Dienstleistungsbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Bilanzbuchhalter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB für verschiedene Gesellschaften Intercompany-Abstimmungen mit nationalen und internationalen Unternehmen Bearbeitung von Abgrenzungen, Rückstellungen, Forderungsbewertungen, Beständen, Umsatzsteuer sowie Miet- und Leasingverpflichtungen Unterstützung in der Anlagen- und Bankbuchhaltung Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Klärung steuerlicher Fragestellungen Rechnungslegung interner Leistungen an Konzerngesellschaften Mitarbeit an Projekten zur Optimierung und Digitalisierung von Prozessen innerhalb der Accounting-Abteilung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Relevante Berufserfahrung in der Buchhaltung/Bilanzbuchhaltung sowie fundierte HGB-Kenntnisse Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3 FI sowie den gängigen MS-Office-Tools Deutsch verhandlungssicher, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Interesse an steuerlichen Fragestellungen Analytisches und konzeptionelles Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität Freude an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit und Projekten Ihre Vorteile: Altersvorsorge: Attraktive Modelle mit Zuschüssen Arbeitssicherheit: Hohe Standards & langjährige Erfahrung Einarbeitung: Individuell abgestimmt, mit Patenprogramm Weiterentwicklung: Individuelle Karriere- und Lernmöglichkeiten Gesundheit: Gesundheitschecks & Mental-Health-Programme Teamwork: Offene Unternehmenskultur und echtes Miteinander Fahrradleasing: E-Bike, Fahrrad oder Lastenrad unkompliziert leasen Mobiles Arbeiten: Flexible Modelle mit technischer Ausstattung Vereinbarkeit von Familie & Beruf: Flexible Arbeitszeitmodelle kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Ort: Bergneustadt Vertragsart: Direktvermittlung Bruttojahresgehalt: 60.000 bis 75.000 EUR (je nach Berufserfahrung und Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit (Gleitzeit) Branche: Industrie Start: ab sofort Für unseren Mandanten, ein marktführendes Industrieunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Controller (m/w/d) Ihre Aufgaben: Erstellung von Reporting-Packages sowie Durchführung von Ad-hoc-Analysen Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung eines neuen Kennzahlensystems Pflege und Optimierung bestehender Controlling-Tools und Systeme Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung Analyse und Überwachung von Kosten- und Leistungskennzahlen Mitgestaltung aussagekräftiger Entscheidungsvorlagen für das Management Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Optimierung von Prozessen und Datentransparenz Beteiligung an der Einführung eines neuen ERP-Systems Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Rechnungswesen Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen oder Controlling Solides Verständnis buchhalterischer Zusammenhänge (GuV, Bilanz) Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Affinität zu großen Datenmengen (z. B. Pivot, PowerQuery) IT-Affinität und Interesse an der Arbeit mit ERP-Systemen (z. B.
B. digitale Rechnungsverarbeitung, Treasury oder Schnittstellenoptimierung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzen Abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter IHK Erste Berufserfahrung oder fundierte Erfahrung im Controlling, idealerweise in einem internationalen Umfeld Sehr gute Excel-Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen Reporting-Tools Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein Teamgeist, Kommunikationsstärke und ein proaktiver, lösungsorientierter Arbeitsstil Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung mit einem Jahresgehalt von bis zu 70.000 € Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit internationalem Fokus Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Raum für Eigeninitiative, Verantwortung und persönliche Entwicklung Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits – attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken Fahrradleasing / JobRad und EGYM Wellpass für Fitness und Gesundheit Kostenlose Getränke, Kaffee und frisches Obst am Arbeitsplatz Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze am Standort Ein sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und wertschätzender Unternehmenskultur Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit starken Markenprodukten kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Ableitung und Begleitung von Maßnahmen Mitarbeit an Budget-, Forecast- und Mittelfristplanungen sowie Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Szenarien Erstellung konsolidierter Monats-, Quartals- und Jahresberichte sowie Präsentationen für den Vorstand Entwicklung und Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Business Cases zur Entscheidungsunterstützung des Vorstands Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten, Kennzahlensystemen und Reportingstrukturen Mitarbeit an strategischen Projekten, Prozessoptimierungen und Digitalisierungsinitiativen Ihr Profil: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Konzernumfeld oder in der Konsolidierung Erfahrung mit der Digitalisierung von Controllingprozessen und Automatisierung von Reports Sicherer Umgang mit SAP S/4HANA sowie BI-Tools (z. B. Power BI, SAC, Lucanet) Sehr gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und konzeptionelle Stärke Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung sowie Vergütung nach Tarifvertrag mit 39-Stunden-Woche, Gleitzeit und betrieblicher Altersversorgung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für mehr Flexibilität im Arbeitsalltag Zuschuss zum Deutschlandticket für eine bequeme und nachhaltige Mobilität Fahrradleasing über BikeLeasing für Ihr persönliches Wunschrad Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie weitere Sportangebote Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Corporate Benefits App Kollegiales Umfeld mit offener Feedbackkultur und transparenter Kommunikation Zentraler Standort mit guter Verkehrsanbindung kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
B. zur Strukturierung von Partner-, Vertrags- und Preisdaten sowie Aufbereitung für zukünftige SystemlösungenKnow-how im Schnittstellenmanagement, insbesondere Abstimmung und KoordinationSehr gute Excel-Kenntnisse (u. a. Pivot, SVERWEIS, INDEX) und schnelle Einarbeitung in neue ToolsIdeengeber mit Lernbereitschaft und der Fähigkeit "out of the box" zu denken Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten.
Ihre Aufgaben Bauherrenseitige Dokumentenlenkung für die Ausbaugewerke der TGA und Architektur Koordination und Qualitätssicherung sämtlicher Planungsunterlagen - von der Entwurfs- bis zur Revisionsdokumentation Organisation und Überwachung von Versionierungs- und Freigabeprozessen Abstimmung und Schnittstellenmanagement mit Planer*innen, Auftragnehmende, Projektsteuerung und Behörden Unterstützung bei Übergabe, Abnahme und behördlichen Inbetriebnahme Nachverfolgung des Projektfortschritts sowie Aufbereitung und Reporting des Fertigstellungsgrades Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Informationsmanagement; wahlweise eine Ausbildung als Bauzeichner*in, Techniker*in oder Meister*in mit einschlägiger Erfahrung im Bauwesen und Dokumentation Mehrjährige Erfahrung im Dokumentenmanagement komplexer Großprojekte sowie übergreifendes Verständnis für Bauprozesse Kenntnisse relevanter Regelwerke (VOB, VDI 6026, DIN 276, HOAI) Sicherer Umgang mit DMS-Systemen, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in AutoCAD-/Revit, EPLASS und BIM-Tools Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Es erwarten Sie spannende, verantwortungsvolle Projekte rund um die U5 – von der Infrastrukturplanung und Bauausführung bis hin zur Realisierung von Automatisierungskonzepten.
Darüber hinaus haben Sie vertiefende Kenntnisse in der Asphaltmaschinentechnik sowie den einschlägigen Asphaltvorschriften. Sich und Ihr Personal wollen Sie weiterentwickeln und mit uns neue Herausforderungen angehen.
Ihr Ziel als Director International Marketing (m/w/d) ist der nachhaltige Ausbau der Markenstärke, die aktive Unterstützung des Vertriebs sowie die Positionierung der Gruppe als Thought Leader in unseren Zielmärkten.Mehrjährige Erfahrung (mind. 8–10 Jahre) im internationalen B2B-Marketing erklärungsbedürftiger Produkte – idealerweise im SoftwareumfeldNachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Durchführung globaler Marketingstrategien und −kampagnenFundierte Kenntnisse in digitalen Marketing-Tools, CRM-Systemen und Marketing-Automatisierung (z.B. HubSpot, Dynamics 365)Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und Adobe Creative SuiteErfahrung mit internationalen Messe- und Eventformaten, PR-Arbeit und Content-StrategienStrategisches und zugleich pragmatisches Denken mit starkem Ergebnis-Fokus – Sie treiben Themen selbst voranHohe Führungs- und Kommunikationskompetenz sowie Erfahrung im Aufbau und Coaching leistungsstarker TeamsInterkulturelle Kompetenz und ein sicherer Umgang mit internationalen StrukturenAusgezeichnete Deutsch- und EnglischkenntnisseAls serviceorientiertes Unternehmen sind Kreativität und Engagement der Mitarbeiter von besonderer Bedeutung.
Dein Aufgabengebiet Verantwortung für das kaufmännische Controlling in den Bereichen Infrastruktur, Sicherheit und IT trägst Du, inklusive Planung, Steuerung und Kontrolle der wirtschaftlichen EntwicklungDu erstellst und entwickelst Budget-, Forecast- und Mehrjahresplanungen weiterDu analysierst Kennzahlen, Abweichungen und Wirtschaftlichkeitsrechnungen und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen für das Management abDu unterstützt Fach- und Führungskräfte als Business Partner bei allen kaufmännischen FragestellungenOptimierungspotenziale in Prozessen, Strukturen und Kosten identifizierst Du und wirkst aktiv bei deren Umsetzung mitDu entwickelst und implementierst controllingspezifische Standards, Reportings und SteuerungsinstrumenteBei der strategischen Unternehmensplanung und Weiterentwicklung der Geschäftsmodelle wirkst du mitDu begleitest Investitions- und Make-or-Buy-EntscheidungenDu arbeitest eng mit Buchhaltung, Einkauf, Vertrieb und weiteren Fachabteilungen zusammen Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling/FinanzenMehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Controlling, idealerweise mit abteilungsübergreifender Verantwortung, bringst Du mitSehr gute Kenntnisse in Kostenrechnung, Budgetierung und Finanzanalyse zeichnen Dich ausEin ausgeprägtes Prozessverständnis und Erfahrung in der Optimierung von Abläufen und Strukturen hast DuDu arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiertEine hohe Zahlenaffinität sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten, zeichnen Dich ausDu gehst sicher mit ERP-Systemen und MS Excel um; BI-Tools sind von VorteilKommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und strategisches Denkvermögen bringst Du mitIn Englisch bist Du sicher in Wort und Schrift Wir bieten Dir Eine hoch spannende Tätigkeit in einem einzigartigen Familienunternehmen mit regionaler VerankerungDie Möglichkeit Deine Eigeninitiative voll zu entfaltenEinen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit spannenden und außergewöhnlichen HerausforderungenEine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen UmfeldDie MACK Akademie bietet Dir zusätzlich eine große Anzahl an fachlichen und persönlichen Schulungs- und WeiterbildungsmaßnahmenEin außerordentlich attraktives Angebot an Zusatzleistungen Dein Kontakt Birgit Bachimont Birgit.Bachimont@europapark.de 07822 77 15420 Lass Dich nicht entmutigen, wenn Du nicht alle Punkte unseres Job-Profils erfüllst.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Erste Erfahrungen im Bereich Kanalreinigung, Rohrreinigung oder Entsorgung Erfahrung im Umgang mit Hochdruckreinigungsgeräten oder ähnlicher Technik Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz Ortskenntnisse im Einsatzgebiet von Vorteil Technisches Verständnis für Fahrzeuge und Anlagen Weitere Informationen AQUA-TOOL GmbH // Mateusz Swiatkowski / Heiner Prieß-Albertzki // 0431/6904-423 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe REMONDIS Regionalgesellschaften Die Regionalgesellschaften der REMONDIS GmbH & Co.
Deine Aufgaben Als Teil unseres HR-Teams bist Du die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden rund um unsere HR-Software-Lösung P&I Loga Du übernimmst eigenverantwortlich die Bearbeitung und Analyse von Tickets (Loga, Zeitwirtschaft, elektronische Personalakte) und Serviceanfragen aus den Personalabteilungen und unterstützt unsere Kunden bei der Lösung komplexer systemtechnischer und prozessualer Herausforderungen im Tagesgeschäft Mitarbeit in Migrations- und Modulprojekten (Datenerhebung, -aufbereitung und -importe, Stammdatensteuerungen, Einrichtung von Workflows und Meldeverfahren sowie Schnittstellen) Dein Profil Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld und bringst fundierte Kenntnisse in personalwirtschaftlichen Prozessen (z. B. Payroll, Zeitwirtschaft, Personalmanagement) mit Du hast praktische Anwenderkenntnisse in P&I Loga und idealerweise anderen HR-Software-Systemen (z.B. enaio, TimeOffice, easySoft, Totara etc.)
Das erwartet Sie: Verantwortung für das Performance Controlling unserer operativen Einheiten Durchführung von Soll-/Ist-Analysen auf allen Deckungsbeitragsebenen Identifizierung, Quantifizierung und Umsetzung von Optimierungspotenzialen Erstellung von kaufmännischen Abschlüssen, Planungen und Forecasts Entwicklung aussagekräftiger Management-Reportings und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie wöchentliche Cashflow-Forecasts Das zeichnet Sie aus: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling / Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einer vergleichbaren Position Sehr sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP von Vorteil) Kenntnisse in Data Visualization & BI-Tools (z. B. Power BI, Power Query) Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und hohe Lernbereitschaft Das bieten wir Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktivem Gehalt (ab 6.666€ / Monat) Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Abwechslungsreiche, zukunftsorientierte Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Gympass, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie kostenfreie Getränke und Snacks Das sollten Sie noch wissen: Klingt interessant?
Das erwartet Sie: Verantwortung für das Performance Controlling unserer operativen Einheiten Durchführung von Soll-/Ist-Analysen auf allen Deckungsbeitragsebenen Identifizierung, Quantifizierung und Umsetzung von Optimierungspotenzialen Erstellung von kaufmännischen Abschlüssen, Planungen und Forecasts Entwicklung aussagekräftiger Management-Reportings und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie wöchentliche Cashflow-Forecasts Das zeichnet Sie aus: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling / Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einer vergleichbaren Position Sehr sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP von Vorteil) Kenntnisse in Data Visualization & BI-Tools (z. B. Power BI, Power Query) Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und hohe Lernbereitschaft Das bieten wir Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktivem Gehalt Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Abwechslungsreiche, zukunftsorientierte Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Gympass, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie kostenfreie Getränke und Snacks Das sollten Sie noch wissen: Klingt interessant?
Ihre Aufgabe: Oberärztliche Tätigkeit im Herzkatheter Labor mit Interventionen, Ablationen, SM Implantationen Zusammenarbeit mit den kooperierenden Fachdisziplinen im Hause Aktives Engagement in der Weiterbildung der Assistenzärzte Teilnahme am oberärztlichen Rufdienst der Abteilung Ihr Profil: Facharzt für Innere Medizin und Kardiologie (m/w/d) Deutsche Facharzt-Urkunde für Innere und Kardiologie oder die Zusatzbezeichnung für Kardiologie Gute Kenntnisse in der interventionellen Kardiologie mit selbständiger Durchführung von PCI auch im Rahmen von akuten Koronar- syndromen, Rechtsherzkatheter und Spezial-Tools, optional auch Kenntnisse in Device-Implantationen Eine kollegiale Zusammenarbeit ist Ihnen wichtig Wertschätzender Umgang gegenüber Patienten und Mitarbeitern Ihre Perspektive: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Eine moderne und gut ausgestattete Abteilung mit motivierten Mitarbeitern Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hilfe bei der Wohnungssuche Alle Schulsysteme und Kindergärten vor Ort Interesse?
Teilnahme an CAx-Gremien, workshops und Abstimmungsgesprächen - Funktions- und Geschäftsbereichsübergreifend Berichterstattung und Eskalation in Projekt- und Liniengremien Mitwirkung bei der methodischen und prozessualen Weiterentwicklung der CAx/CAE Abläufe, Prozesse und tools Beratung von externen Dienstleistern Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektronik, (Technische) Informatik, Mikrosystemtechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung (MINT) Möglichst mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Komponenten oder Systemen Gute Kenntnisse in der Tätigkeit als Bauteileverantwortlicher (BTV) Kenntnisse in der Software Entwicklung Sehr gute Deutschkenntnisse Englisch auf einer verhandlungssicheren Basis Kenntnisse in MS Office (PowerPoint, Excel, Word, Outlook) Vector Toolkette, Doors, Monaco, EngineeringClient, EPDM, Smaragd, STARC sind wünschenswert Hohe analytische/strategische/konzeptionelle Kompetenz / Fähigkeit Unternehmerisches/Strategisches Denken und Handeln Verhandlungskompetenz und Teamfähigkeit Entscheidungs- und Konfliktlösungsfähigkeit Gutes technisches Verständnis für HW und SW Komponenten Wunsch an einer Fahrzeugentwicklung mitzuwirken Wir bieten Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Unbefristete Anstellung Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Wir suchen Menschen mit: einer abgeschlossenen Ausbildung oder Berufserfahrung, vorzugsweise im Gesundheits- und Sozialwesen – und dem Wunsch, ihre Kompetenzen sinnstiftend einzusetzen.der Fähigkeit, sensibel auf die Anliegen der Ratsuchenden eingehen zu können und gleichzeitig strukturiert und lösungsorientiert zu handeln.Teamorientierung und der Bereitschaft, sich in ein wachsendes, dynamisches Team einzubringengrundlegenden EDV-Kenntnissen (z.B. MS-Office)der Bereitschaft, den kirchlich-diakonischen Auftrag mitzugestalten und zu leben. Wir bieten Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einem motivierten und unterstützenden Team.Zeitgemäße Büroausstattung und funktioneller ArbeitsplatzGeregelte Arbeitszeiten: Werktäglich montags bis freitags zwischen 08 und 16 UhrRegelmäßige Teamsupervision: Zur Reflexion und Weiterentwicklung Ihrer Arbeit bieten wir regelmäßige Supervisionen an.Teamevents: Gemeinsame Aktivitäten stärken den Zusammenhalt und sorgen für eine positive Arbeitsatmosphäre.Ein wachsendes Unternehmen: Sie haben die Möglichkeit, sich in einem expandierenden Unternehmen einzubringen und mitzugestalten.Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Schulungen.
Fuhrpark, Nachhaltigkeit, Bilanz und BereichskostenSie begleiten ETL-Prozesse und stellen die Datenversorgung über entsprechende Tools sicherSie entwickeln aussagekräftige Dashboards und Reports in Power BI und Jedox zur Entscheidungsunterstützung Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Controlling und/oder Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender ZusatzqualifikationSie besitzen profunde Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position - im Idealfall innerhalb eines mittelständischen Unternehmens mit internationaler AusrichtungSie sind praxiserprobt in der Budgetierung und der Erstellung von aussagekräftigen Reportings und können gute IT-Kenntnisse vorweisen Sie kennen sich sehr gut im aktuellen MS-Office-Paket aus und haben idealerweise bereits mit Microsoft Dynamics 365 und Microsoft Power BI gearbeitetSie verfügen über analytisches Denken, Teamfähigkeit und eine kooperative, ausgeglichene PersönlichkeitSie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift sehr gut Sie haben die Möglichkeit bis zu 50% remote zu arbeiten Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten Sie entwickeln sich durch individuelle Weiterbildungsangebote kontinuierlich weiter Sie arbeiten in einem motivierten Team mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur Sie erhalten eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Zusatzleistungen (30 Tage Urlaub) Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 50.000 € und 70.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Mazlum Isik Referenznummer 851504/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)731-70511231 E-Mail: mazlum.isik@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Verantwortung für die Weiterentwicklung des Produktionscontrollings in enger Zusammenarbeit mit Produktion und Geschäftsführung Analyse und Optimierung der Produktionskennzahlen zur Sicherstellung einer effizienten Steuerung der Prozesse Ermittlung von Kostenstellendefiziten, Kostensenkungspotenzialen und Effizienzsteigerungen Betreuung und Ausbau des Produktionscontrollingsystems Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie bei der Erstellung von Plan- und Forecast-Zahlen Durchführung von Abweichungsanalysen, Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Investitionsbewertungen Überwachung und Analyse der Produktionskosten sowie Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Kostenoptimierung Unterstützung des Managements durch fundierte finanzielle Beratung und Entscheidungsgrundlagen Organisation und Durchführung von Inventuren im Rahmen des Jahresabschlusses Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen Fundierte Berufserfahrung im Produktions- oder Fertigungscontrolling, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen Fundierte Kenntnisse in Kostenrechnung, Kalkulation und Prozesscontrolling Erfahrung im Umgang mit BI-Tools (z. B. Tableau), sehr gute Excel-Kenntnisse Sehr gute Rechnungslegungskenntnisse nach HGB Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität Eine unbefristete Festanstellung in einer zukunftsorientierten Branche Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance Eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss sowie attraktive Vergünstigungen Mobilitätszuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln und Bikeleasing-Optionen Faire Vergütung inklusive Sonderzahlungen und Bonusprogrammen Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Mariza Jace Referenznummer 849818/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: mariza.jace@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Führung und Weiterentwicklung eines engagierten Recruiting-Teams End-to-End-Recruiting mit Schwerpunkt auf Fach- und Führungskräften Optimierung und Digitalisierung von Recruiting-Prozessen sowie KPI-Monitoring Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Partnern und dem Shared Service Center Mitgestaltung von Candidate-Experience-Konzepten Unterstützung von Change- und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen im Recruiting Fundierte Erfahrung im Recruiting, idealerweise mit erster Führungserfahrung im MittelstandTiefgreifende Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und Tools, inklusive Active Sourcing Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz sowie konzeptionell-analytisches Mindset Hands-on-Mentalität und Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise mit Fokus auf Daten, Fakten und klare Prozesse Teamplayer mit Hire for Attitude-Mentalität und positiver Grundhaltung Erfahrung in der Kommunikation mit Stakeholdern auf Senior-Level Sinnvolle Arbeit: Du engagierst dich für zielgruppengerechtes Recruiting und trägst dazu bei, wirtschaftliches Wachstum und soziales Engagement in Einklang zu bringenGestaltungsspielraum: Kurze Entscheidungswege, Selbstverantwortung und Freiräume für deine fachliche und persönliche WeiterentwicklungUnternehmenskultur: Eine integrative Kultur in einem wertegetragenen Umfeld, in dem Chancengleichheit großgeschrieben wirdGesundheitsförderung: Maßnahmen und Aktionen zur Förderung deiner Gesundheit sind wichtig und für uns selbstverständlichFlexibilität: Möglichkeit für Remote Work (bis zu 2-mal pro Woche) und flexible ArbeitszeitenOnboarding: Wir nehmen uns Zeit für deine Einarbeitung.
Mehrjährige SAP-Erfahrung – idealerweise als Berater:in oder technischer Projektleiter:in mit tiefem Verständnis für komplexe SystemlandschaftenFundiertes Know-how in SAP-Basis und Transportmanagement, ergänzt durch Kenntnisse in Change Control Management (SAP Solution Manager / Focused Build)Vertraut mit agilen Methoden wie Scrum oder SAFe sowie einer strukturierten, proaktiven und lösungsorientierten ArbeitsweiseAusgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch für die Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
Fachinformatiker für Systemintegration) oder nachweisbare Berufspraxis in vergleichbaren TätigkeitenGute Kenntnisse in gängigen IT-Systemen und Tools, insbesondere Microsoft Office, Exchange/Outlook, Windows-Serverlandschaften, Virtualisierungslösungen (VMware, Hyper-V), Storage-Systemen sowie Netzwerk- und HardwarekomponentenAusgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein, hohe Eigenmotivation und strukturierte, selbstständige ArbeitsweiseProfessionelles Auftreten, sowie ausgeprägte kommunikative FähigkeitenFührerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Tagesdienstreisen Ein modernes Arbeitsumfeld mit offener, kollegialer Atmosphäre und wertschätzender UnternehmenskulturAbwechslungsreiche Tätigkeiten und interessante Herausforderungen innerhalb eines großen UnternehmensverbundsEine sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und KollegenVielfältige Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung über die unternehmensinterne Academy30 Urlaubstage im Jahr sowie einen verkürzten Arbeitstag am GeburtstagFahrrad-LeasingBetriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zu vermögenswirksamen LeistungenFirmenfitness Gehaltsinformationen Ca. 50.000 EUR p.a. zum Einstieg Ihr Kontakt Ansprechpartner Michael Gotzmann Referenznummer 857794/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859246 E-Mail: michael.gotzmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Business Central inklusive individueller AnpassungenTechnische Umsetzung und Begleitung von Migrationen und Releases, insbesondere bei der Umstellung von NAV auf Business CentralEntwicklung und Erweiterung von ERP-Funktionalitäten mit C/AL sowie Anbindung externer SystemeSicherstellung eines stabilen Systembetriebs durch Pflege der SQL-Server-Umgebung und Zusammenarbeit mit den Fachbereichen bei technischen Anforderungen Mehrjährige praktische Erfahrung (min. ca. 3 Jahre) in der ERP-SoftwareentwicklungTiefe Kenntnisse in Microsoft Dynamics NAV und/oder Business Central inklusive sicherer Programmierung in C/AL (keine reinen Anwender- oder Customizing-Kenntnisse)Sehr gutes technisches Verständnis für SQL sowie Erfahrung im Umgang mit Microsoft SQL Server (Abfragen, Analyse, idealerweise Optimierung)Solide Kenntnisse in der Windows-/Windows-Server-Umgebung sowie Erfahrung mit entwicklungsnahen Tools und Skriptsprachen (z.B.
Intercompany-Abstimmung, Eliminierungen und AnalysenAnwendung und Sicherstellung der Bilanzierungsrichtlinien nach HGB und IFRSErstellung von Berichten, Analysen und Entscheidungsvorlagen für das ManagementAls Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer sowie für die Finance-Teams der Tochtergesellschaften fungieren Abgeschlossenes Studium im Bereich Finance, Accounting, Controlling oder vergleichbarEinschlägige Berufserfahrung im Group Accounting oder in der WirtschaftsprüfungSehr gute Kenntnisse in LucaNet Sicher im Umgang mit Konsolidierungsprozessen und komplexen Finanzstrukturen (in HGB und IFRS)Analytische Denkweise, hohe Genauigkeit und proaktive ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse 100% RemoteModerne Tools & digitale ProzesseEin hochmotiviertes, dynamisches und internationales TeamAlle Vorteile aus einer Tätigkeit in der Tourismusbranche mit Reisetätigkeiten zu unseren internationalen StandortenEin hohes Maß an Eigenverantwortung im internationalen UmfeldEinen attraktiven Standort im Herzen von München mit Panoramaausblick und einer sehr guten VerkehrsanbindungEin spannendes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit internationalen Kollegen und regelmäßigen Team-EventsEine Unfallversicherung auch für Privatreisen, sowie eine D&O-VersicherungDie Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) im Rahmen eines attraktiven Gruppenvertrags abzuschließenSonderkonditionen für eine Urban-Sports-Club-MitgliedschaftGestaltungsspielraum und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Die Vergütung bewegt sich abhängig von Erfahrung und Qualifikation zwischen rund 72.000-85.000€/Jahr Ihr Kontakt Ansprechpartner Mia Agostino Referenznummer 858918/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: mia.agostino@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Eintritt in neue Europäische Märkte oder in der Initiierung neue Business linesPartner für andere Bereiche und Abteilungen innerhalb der Stellantis Financial Services in Bezug auf regulatorische Fragestellungen (Accounting, Legal, ALM etc.)Austausch und regelmäßige Kommunikation mit der Aufsichtsbehörde in Deutschland (Bundesbank/BaFin/OeNB), Internal & External Audit Ausgewiesener Spezialist im bankenaufsichtsrechtlichen Meldewesen (KWG, CRR)Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder gleichwertiger BildungsstandardProfunde Berufserfahrung in ähnlichen PositionenErfahrungen mit Standard Software Tools im Meldewesen idealerweise in BAIS or FREX (AT)Flexibilität innerhalb des AufgabenbereichsIT- AffinitätIdealerweise Erfahrungen im Leasing BusinessExzellente Kenntnisse in MS Excel und Grundlagen in MS AccessExzellente analytische Fähigkeiten Aus- und WeiterbildungBetriebliche AltersvorsorgeEssenszulageFahrzeugleasingFlexible ArbeitszeitenGesundheitsmaßnahmenHomeofficeKostenlose GetränkeMitarbeitereventsMitarbeiterprämienMitarbeiterrabatteParkplatzVermögenswirksame Leistungen Gehaltsinformationen 80.000 - 100.000 Euro je nach Erfahrungslevel Ihr Kontakt Ansprechpartner Katarzyna Lorenowicz Referenznummer 862838/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821291 E-Mail: katarzyna.lorenowicz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Die Organisation legt großen Wert auf moderne Tools, Weiterentwicklung und ein wertschätzendes Miteinander Verantwortung für die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB für mehrere GesellschaftenWeiterentwicklung der IFRS-Berichterstattung an die UnternehmensgruppeLeitung und Optimierung der Hauptbuchhaltung, inklusive Kontenpflege, Abstimmungen und AbgrenzungsbuchungenSteuerung der Zahlläufe, Sicherstellung korrekter Buchungen sowie Verantwortung für die LiquiditätsplanungErstellung und Qualitätssicherung der Umsatzsteuervoranmeldungen und relevanter MeldungenVorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen, enge Abstimmung mit externen Partnern wie Steuerberatern und WirtschaftsprüfernFührung interner Optimierungs- und Digitalisierungsprojekte innerhalb des Rechnungswesens (Automatisierung, neue Prozesse, Systemverbesserungen)Fachliche Verantwortung für das Buchhaltungsteam, inklusive Coaching, Priorisierung und WeiterentwicklungVerantwortung für die Anlagenbuchhaltung sowie deren kontinuierliche Verbesserung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter:in oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, inklusive Abschlusssicherheit nach HGBGute Kenntnisse in IFRS von VorteilRoutine im Umgang mit modernen ERP-Systemen und Reporting-ToolsAusgeprägte Führungs- und KommunikationsfähigkeitStrukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an Veränderungs- und Digitalisierungsprojekten Moderne, flexible Arbeitsumgebung (hybrid möglich)Remote bis 75%/MonatInternationales Arbeitsumfeld mit professionellen StrukturenWeiterbildungsmöglichkeiten, Coaching und interne TrainingsAttraktive Benefits wie Jobrad, ausgewogene Work-Life-Balance, moderne Hardware und regelmäßige MitarbeitereventsEin wertschätzendes, unterstützendes Team mit klarer Entwicklungsperspektive Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 70.000 EUR bis 90.000 EUR, je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Robin Lubig Referenznummer 864205/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229253 E-Mail: robin.lubig@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Fachliche und disziplinarische Führung des Controlling- sowie Accounting-Teams in einem stark wachsenden UnternehmenWeiterentwicklung des Controllings inklusive Automatisierung von Reporting-, Planungs- und Forecast-ProzessenMonitoring und Weiterentwicklung der Finanzierungsstruktur des Unternehmens, einschließlich Working Capital sowie Investitions- und ProjektfinanzierungenVerantwortung für die korrekte und fristgerechte Erstellung der Monats-, Quartals- und JahresabschlüsseAufbau und Weiterentwicklung eines wirksamen Risk- und Compliance-Managements inklusive Internem KontrollsystemEnger Austausch mit der Geschäftsführung der luxemburgischen Tochter zur Weiterentwicklung der Finanzorganisation und des Controllings Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion, idealerweise aus dem produzierenden UmfeldSehr ausgeprägte Kenntnisse im Controlling und FP&A sowie ein umfassendes Verständnis angrenzender FinanzbereicheErfahrung in der Standardisierung und Harmonisierung von Prozessen, Strukturen und SteuerungslogikenVorhandene IT-Affinität mit Interesse an digitalen Controlling-Lösungen sowie Kenntnisse von modernen Reporting-Tools sind von VorteilBereitschaft zu dienstlichen Reisen von etwa 30% Langfristige Perspektive in einem dynamischen, zukunftsorientierten UnternehmenFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mindestens 2 Tage die Woche remote zu arbeitenSehr attraktives Gehaltspaket sowie weitere BenefitsVerantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsrolle in einem stetig wachsenden UnternehmenHoher Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit die finanzielle Ausrichtung des Unternehmens maßgeblich zu beeinflussen und weiterzuentwickelnAngenehmes Arbeitsumfeld und moderner Bürostandort Gehaltsinformationen Je nach Expertise beläuft sich das Gehaltspaket auf bis zu EUR 200.000 p.a.
Erstellung, Konsolidierung und Analyse von Forecasts sowie WirtschaftsplänenAufbau eines einheitlichen Corporate-Controlling-Frameworks für zentrale BereicheErstellung, Kommentierung und Weiterentwicklung des Management-Reportings für Geschäftsführung und StakeholderInitiierung und Leitung von bereichsübergreifenden Projekten, insbesondere im Kontext digitaler TransformationWeiterentwicklung von BI-Strukturen, Analysewerkzeugen und KPI-SystemenDurchführung von Ad-hoc-Analysen zur Entscheidungsunterstützung des Top-Managements Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Controlling mit Führungsverantwortung – idealerweise in einem Konzern- oder Klinikverbunds-UmfeldSehr gute Kenntnisse in MS Office (v.a. Excel, PowerPoint)Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP, sowie Erfahrung mit BI-Tools (z.B. SAP BW, Power BI)Analytisches, unternehmerisches Denkvermögen und souveränes Stakeholder-ManagementAusgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Hands-on-MentalitätSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zur Einhaltung relevanter Gesundheitsanforderungen Schlüsselrolle mit strategischer Verantwortung und GestaltungsspielraumModerne Arbeitskonzepte mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen ArbeitenVielfältige Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenAttraktive Zusatzleistungen sowie exklusive Vorteilsprogramme über externe PartnerMobilitätsunterstützung, z.B. durch Zuschuss zu einem ÖPNV-Ticket Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis 120.000 € Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Yassin Alaoui Referenznummer 863421/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: yassin.alaoui@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
SAP, ITAC).Du bist kommunikationsstark, teamorientiert und übernimmst gerne Verantwortung im Tagesgeschäft.Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie solide MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel). Wir freuen uns auf Dich! Auch wenn Du nicht alle unsere Anforderungen erfüllst, zögere nicht, Dich bei uns zu bewerben.
Das erwartet Sie: Verantwortung für das Performance Controlling unserer operativen Einheiten Durchführung von Soll-/Ist-Analysen auf allen Deckungsbeitragsebenen Identifizierung, Quantifizierung und Umsetzung von Optimierungspotenzialen Erstellung von kaufmännischen Abschlüssen, Planungen und Forecasts Entwicklung aussagekräftiger Management-Reportings und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie wöchentliche Cashflow-Forecasts Das zeichnet Sie aus: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling / Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einer vergleichbaren Position Sehr sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP von Vorteil) Kenntnisse in Data Visualization & BI-Tools (z. B. Power BI, Power Query) Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und hohe Lernbereitschaft Das bieten wir Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktivem Gehalt Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Abwechslungsreiche, zukunftsorientierte Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Gympass, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie kostenfreie Getränke und Snacks Das sollten Sie noch wissen: Klingt interessant?
Elektrotechnik, Bauingenieurwesen) oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Aufgabengebiet Sichere Anwenderkenntnisse in Primavera P 6 zwingend erforderlichRoutinierter Umgang im MS-Office-Paket sowie gute Kenntnisse mit spezifischen Tools wie MS Project, Power BI oder ERP-SystemenHohes Qualitätsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und analytisches DenkenVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb Deutschland (ca. 1-2 Übernachtungen pro Woche) Wir bieten Unbefristeter AnstellungsvertragVertrauensarbeitszeitMöglichkeit von Remote-Arbeit nach Absprache30 Tage Jahresurlaub (je ein halber Tag am 24.12. und 31.12) Zusatzkrankenversicherung Zuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeZuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Givve-Card 50 EUR monatlich JobRad, auch für den Lebenspartner Großartige Events EGYM-Wellpass Regelmäßige WeiterbildungenFamiliäre AtmosphäreTolles Team Aktive Mitgestaltung der Energiewende Bereit für den nächsten Karriereschritt?
Dein Profil: Abgeschlossenes Informatikstudium, abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker:in oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich SoftwareentwicklungSehr gute Kenntnisse in der Entwicklung responsiver Webanwendungen unter Verwendung von JavaScript/TypeScript, HTML, CSS, REST/JSON sowie WebComponents und Frameworks wie Vue, React, Angular, Lit oder SolidJSGutes Verständnis für Webserver, Websecurity, Caching, Proxy, NodeJS, Cordova, GIT, Tools wie VS Code; Kenntnisse in Java oder Python sind ein PlusKreativität und Neugierde mit der Fähigkeit, neue Konzepte schnell zu erlernen und anzuwendenKenntnisse in Meteorologie, Hydrologie oder Wasserwirtschaft sind von VorteilDu sprichst fließend Deutsch und besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Rollouts, Migrationen, Tool-Einführungen) mit Du analysierst neue Microsoft-Features aus Supportperspektive Deine Skills Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation & mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support mit Microsoft-Schwerpunkt Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, Windows 10/11, Azure AD, Intune Kenntnisse im Bereich IT-Security oder Datenschutz (DSGVO) Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeit Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie technisches Verständnis Hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Kundenorientierung Deine Benefits Flexible Arbeitszeiten und zwei Tage mobiles Arbeiten Moderne Arbeitsmittel und ein höhenverstellbarer Schreibtisch Intensive Einarbeitung und individuelle Schulungsmaßnahmen 30 Urlaubstage, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Sonderurlaube & -zahlungen Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Kostenfreies Wasser, Tee, Kaffee und Obst Modernes Betriebsrestaurant mit moderaten Preisen Fitnessstudio-Zuschuss und Sportangebote im Haus Fahrradleasing- und Jobticket-Bezuschussung sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Mitarbeiterangebote über das Vorteilsportal Corporate Benefits CHEFS CULINAR West GmbH & Co.
Um als Schnittstelle die Bereiche besser verstehen zu können, sind mindestens zwei Jahre Java (oder vergleichbare Programmiersprache) Erfahrung wünschenswert.Du hast bereits ein Jahr Erfahrung im Systembetrieb, besitzt darin grundlegendes Verständnis und kannst mit Linux und Bash umgehen.Du hast schon intensiv mit den gängigen CI-Tools wie Maven, Jenkins oder Gitlab CI gearbeitet.Du bringst gute Git Kenntnisse mit.Container sind für Dich kein Fremdwort und Du hast hier schon außerhalb der Entwicklung Erfahrung sammeln können.Du hast Erfahrung im Cloud Umfeld und hast hier bereits mit Infrastructure as Code gearbeitet.Zusätzlich freuen wir uns über Kenntnisse in Gradle, OpenShift, Kubernetes, Helm, Ansible und Terraform.Wünschenswert ist es, wenn Du bereits Erfahrungen in agilen Teams gesammelt hast, zum Beispiel mit Scrum.Zudem sprichst Du fließend Deutsch und gutes Englisch.Abwechslung ꞏ Flexibilität ꞏ Sicherheit ꞏ Wachstumsbranche ꞏ Work-Life-Balance Du weißt selbst am besten, wie Du effektiv und produktiv arbeitest.
Kafka, Protobuf) und service-orientierten bzw. Microservice-Architekturen ✈ Themenfeld MET: Kenntnisse in komplexen Datenformaten in ATM-Systemen (z. B. iWXXM, OLDI, FF-ICE, SWIM) sind wünschenswert ✈ Themenfeld Safety Nets: Kenntnisse über Luftlage in ATM-Systemen, Luftfahrzeug-Konflikterkennung, Eurocontrol Guidelines und Datenformate (z.
*Geschlecht (d/m/w) egal, Hauptsache luftfahrtbegeistert✈ Abgeschlossenes Studium in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung sowie Berufserfahrung im technischen Produkt‑ oder Systemmanagement ✈ Fundierte Kenntnisse der IT‑ und Rechenzentrumsinfrastrukturen, insbesondere hinsichtlich Betrieb, Administration und Monitoring technischer Systeme (idealerweise Linux‑basiert) ✈ Tiefgehendes Know-how in Datacenter‑Technologien ist besonders wünschenswert um bei Bedarf Tätigkeiten im Rechenzentrum übernehmen zu können
Staplerterminals, Handscanner und Etikettendrucker an unseren Lagerstandorten Einrichtung und Wartung von PCs, Laptops und Peripheriegeräten gemäß den Unternehmensstandards Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung automatisierter IT-Services auf Basis von workflow-basierten Prozessen Pflege und Weiterentwicklung von System- und Anwenderdokumentationen DAS BRINGEN SIE MIT Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation Min. 3 Jahre Berufserfahrung in relevanter Position Umfangreiche Kenntnisse in der Systemadministration von Microsoft-Produkten (Windows 11, Office 365 etc.) sowie im Umgang mit Microsoft Active Directory Erfahrung mit Ticketsystemen und IT-Service-Management-Tools (z.
Inconso) oder PSI; entweder in der IT-Beratung oder im Applikationsmanagement Fundierte Kenntnisse im Support und Customizing von Warehouse Management Systemen Erfahrung mit gängigen Schnittstellen (z. B. EDIFACT, IDOC) sowie ein sicherer Umgang mit SQL und Reporting-Tools Idealerweise Kenntnisse in Projektmanagementmethoden Überzeugendes, kundenorientiertes Auftreten und ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Verständnis für logistische Prozesse Fähigkeit, komplexe Sachverhalteadressatengerecht aufzubereiten und zu präsentieren DAS BIETEN WIR IHNEN Home Office & flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance Obst, Kaffee und Getränke Individuelle Förderung JobRad, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie!
Für ein "perfect match" brauchst Du: eine fundierte Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik sowie Know-How im Bereich Microsoft Dynamics 365 CRM, PowerPlatform und Modern-Work-Kontext mitbringst. Kenntnisse der relevanten Module (z. B. Sales, Customer Service, Customer Insights, Field Service) und ein gutes Verständnis für BI-Tools.
Für ein "perfect match" brauchst Du: eine fundierte Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik sowie Know-How im Bereich Microsoft Dynamics 365 CRM, PowerPlatform und Modern-Work-Kontext. Kenntnisse der relevanten Module (z. B. Sales, Customer Service, Customer Insights, Field Service) und ein gutes Verständnis für BI-Tools.