Liefertreue, Core Units, Umsatz, Angebote) Zusammenarbeit mit der Support- und Service-Community (Vertriebsmitarbeiter, Produkt-Support-Beauftragte) oder der Industrie-Community (MRO, Technik, Qualität, Obsoleszenz) Effiziente Verbesserung durch Standards im Kundenmanagement und Teilnahme am Transformationsplan Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Logistik, Supply-Chain-Management oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil Fundierte Kenntnisse in SAP sowie sicherer Umgang mit MS Office Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz gepaart mit Durchsetzungsvermögen und Konfliktlösungskompetenz Analytische, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Organisationsgeschick Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Wartung und Instandhaltung: Wartung und Inspektion von Alarmanlagen, Videoüberwachungssystemen, Zutrittskontrollsystemen und Brandmeldetechnik Austausch und Reparatur von defekten Komponenten zur Sicherstellung der SystemfunktionalitätFehleranalyse und Störungsbehebung: Analyse und Behebung technischer Störungen und FehlerDurchführung von Diagnosearbeiten und Lösung von FunktionsstörungenKundenunterstützung und technischer Support: Unterstützung der Kunden bei technischen Fragen und ProblemenTelefonischer und vor-Ort-Support zur Lösung von KundenanfragenPlanung und Installation: Planung und Umsetzung von Installationsprojekten für SicherheitssystemeInstallation und Inbetriebnahme der Systeme bei unseren Kunden vor Ort Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im elektronischen Bereich ist von VorteilQuereinsteiger sind willkommenFundierte Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik/ElektronikTechnisches VerständnisErfahrung in der Durchführung festgelegter Tätigkeiten im elektrotechnischen BereichTeamfähigkeit sowie selbstständige ArbeitsweiseKommunikationsfreude und ZuverlässigkeitFührerschein Klasse BErweitertes Führungszeugnis uss vorliegen Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe (BAP Mitglied)Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen SozialleistungenEntwicklungsmöglichkeiten und WeiterbildungsoptionenBerufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Fachinformatik oder vergleichbar) Berufserfahrung als Systemadministrator, Netzwerkadministrator oder ähnlichem Erfahrungen im Bereich der Server Virtualisierung und Datensicherung Fundierte Kenntnisse im Bereich Windows Server, Active Directory und Windows Client Administration Erfahrung mit Microsoft 365, Azure AD bzw. Microsoft Entra ID wünschenswert Eine hohe Einsatzbereitschaft sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab DAS BIETEN WIR Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Familiäre Unternehmenskultur Moderne Arbeitsräume und eine gute digitale Infrastruktur Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Lebensarbeitszeitkonto Flexible Arbeitszeiten Option auf mobiles Arbeiten Bike-Leasing Hansefit JETZT ONLINE BEWERBEN Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.
Administration und Optimierung von Oracle-Datenbanken sowie Storage-SystemenSicherstellung der Systemverfügbarkeit und PerformanceDurchführung von Updates, Patches und MigrationenAnalyse und Behebung von Störungen (2nd- und 3rd-Level-Support)Mitarbeit an Infrastrukturprojekten und Modernisierungsinitiativen Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in der Administration von Datenbanken, optimalerweise Oracle Kenntnisse in Storage-Technologien und Backup-Lösungen (Oracle RMAN, Networker, VEEAM)Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und TeamfähigkeitVerhandlungssichere Deutschkenntnisse 30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto Verantwortungsvolle Aufgaben in einem zukunftsorientierten UnternehmenMöglichkeit zum mobilen Arbeiten (50%)Zahlreiche Unternehmensbenefits Gehaltsinformationen Unser Mandat bietet eine wettbewerbsfähige Vergütung von bis zu 100.000 EUR, abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Marny Referenznummer 853834/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.marny@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Integration in virtuelle Umgebungen und Backup-LösungenBetreuung der Netzwerk- und Firewall-Infrastruktur für zentrale und externe StandorteBeratung der Fachbereiche, Bereitstellung von Test- und Entwicklungsumgebungen sowie Automatisierung von ProzessenUnterstützung im 1st- und 2nd-Level-Support und Durchführung von Anwenderschulungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich ITMehrjährige Berufserfahrung in der IT Systemadministration (Linux)Erfahrung mit VMware sowie mit MySQL & MSSQLScripting-Kenntnisse von Vorteil 30 Tage UrlaubExklusive Vorteile: Kostenloses Deutschlandticket, Reise-Rabatte und Corporate Benefits Weiterbildungsangebote, Sport- und Gesundheitsprogramme Gehaltsinformationen Das Gehalt für diese Position beläuft sich auf bis zu 75.000 €.
Sie über eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder einen IT-bezogenen Studienabschluss verfügen und mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Aufgabenfeld mitbringenSie fundierte Kenntnisse in MS Active Directory, M365, MS FileServices sowie in MS-Cloudplattformen besitzenSie bereits Erfahrungen mit DNS und DHCP gesammelt habenScripting-Kenntnisse (z.
Sie erwartet ein Umfeld, das Professionalität, Innovationskraft und Weiterentwicklung fördert Systembetrieb & Optimierung: Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der UC- und VoIP-Systeme sowie kontinuierliche Weiterentwicklung Technische Verantwortung: Betreuung der Cisco UC-Plattform (CUCM, Jabber, Webex, CUBE, Expressway) und Integration von Drittanbieter-Lösungen Architektur & Design: Konzeption und Implementierung neuer UC-Lösungen, inklusive Netzwerkanbindung und Sicherheitsaspekten Projektmanagement: Aktive Mitwirkung bei IT- und Infrastrukturprojekten im Kommunikationsbereich Qualitätssicherung: Durchführung von Updates, Funktionstests und Performance-Analysen Support & Troubleshooting: Bearbeitung komplexer Tickets im 2nd- und 3rd-Level-Support sowie Erstellung technischer Dokumentationen Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich und mehrjährige Berufserfahrung Tiefes Verständnis von UC-Architekturen und VoIP-Technologien (SIP, QoS) Fundierte Kenntnisse in Cisco UC-Lösungen sowie Netzwerktechnik (VLAN, Routing, Security) Erfahrung mit ITIL-Prozessen und Ticket-Systemen Sicherer Umgang mit Windows- oder Linux-Servern Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit für die Zusammenarbeit mit Fachbereichen Verantwortungsvolle Tätigkeit mit direktem Beitrag zur digitalen Transformation im Gesundheitswesen Individuelle Weiterbildung und Zertifizierungsmöglichkeiten Zuschuss zum Deutschlandticket & Shuttle-Service Mitarbeiterparkplätze, Jobrad-Leasing, Betriebsrestaurant 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage Gesundheitsangebote & Mental Health Coaching Attraktive Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits Gehaltsinformationen Attraktive Sozialleistungen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Tobias Fleßner Referenznummer 855343/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tobias.flessner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben - Betreuung unserer KIS-Anwendung (ORBIS) und weiterer medizinischer Dokumentationssysteme - Formularparametrierung in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen - Support unserer Anwender im Bereich der medizinischen Dokumentationssysteme - Einspielen von Updates inklusive der vorbereitenden und nachbereitenden Schritte - Pflege administrativer Stammdaten - Optimierung bestehender Systeme in Absprache mit allen Fachgruppen - Einrichtung und Schulung von neuen Anwendern - Vergabe von Berechtigungen entsprechend unserem Berechtigungskonzeptes - Fehler-/Problemmanagement in Abstimmung mit den Herstellern - Mitwirkung an und gegebenenfalls Leitung von Projekten im Bereich klinischer Anwendungen sowie angeschlossener Praxissysteme - Test- und Echtbetriebsbegleitungen Anforderungsprofil - Ausbildung im Bereich Informatik oder ähnliche Qualifikation, gerne auch ein Studium; Quereinsteiger mit mehrjähriger Berufserfahrung - Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit - Erfahrungen im Support von Anwendungen - Hohe IT-Affinität, wünschenswert Kenntnisse im Dedalus Orbis Informationssystem - Kenntnisse über Krankenhausabläufe wünschenswert - Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit - Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themen Wir bieten - Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit
Entwicklung und Anpassung von Business Central-Lösungen (AL-Programmierung) Analyse von Anforderungen und Umsetzung in technische Konzepte Integration von Schnittstellen und Durchführung von Systemtests Begleitung von Updates, Migrationen und Rollouts Dokumentation und Support für unsere Key User Kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld oder vergleichbare Erfahrung Praxis in der Entwicklung mit Business Central (AL, C/AL) Kenntnisse in ERP-Prozessen, idealerweise Navision Erfahrung mit SQL, APIs und Webservices Teamgeist, analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse 30 Tage Urlaub Sehr flexibler Remote-Anteil Attraktive Benefits: u.a.
Hotelwechsel, Durchgabe von Buchungsdaten, Sonderwünschen etc.Ansprechpartner für ausgewählte Vertragshotels und Kooperation mit Key-Accountern der jeweiligen HotelkettenRecherche neuer Seminarhotels inklusive Rahmen- und PreisverhandlungenRechnungsklärungUnterstützung bei der JahresplanungPrüfung und Erstellung von Einzel- und RahmenverträgenGelegentliche Reisen zu bestehenden Partnerhotels oder neuen HotelsDokumentenablage und und -pflege sowie Sortiertätigkeiten Unsere Erwartungen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Hotel- oder Veranstaltungsmanagement, wie Kaufmann für Hotelmanagement m/w/d, Veranstaltungskaufmann m/w/dTeamorientiertes, projektbezogenes und eigenverantwortliches HandelnAusgeprägte Organisationsfähigkeit und strukturiertes, selbständiges ArbeitenOffenheit, Kommunikationsfähigkeit und BelastbarkeitFreundliches, kompetentes und professionelles AuftretenGute Kenntnisse in MS-Office, idealerweise Erfahrung im Umgang mit Hotel-/Buchungsportalen Kommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns.
Wir bieten Ihnen: Einstiegsgehalt ab 34.000€ pro Jahr500,- € Willkommensbonus bei Aufnahme der TätigkeitIndividuelle und strukturierte Einarbeitung Aus- & WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeiten Ihre Aufgaben: Kompetente Unterstützung im IT-EinkaufEinholung von Angeboten und Auslösen von Bestellungen im SAPVerwaltung und Bestandsführung aller mobilen Endgeräte (Mobilfunk- und Kopiergeräte, SIM-Karten) inklusive Vertragsmanagement Bearbeitung des digitalen Rechnungsworkflows (Prüfung und Freigabe)Mitwirkung bei der Umsetzung und Dokumentation bei IT-Projekten sowie Archivierung Administrative Unterstützung des Zentrallabors (Schriftverkehr, Reiseplanung, Terminkoordination) Unsere Erwartungen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder IT-spezifische Berufsausbildung, z.B. als IT-Systemkaufmann/-frau m/w/d, Kaufmann/frau IT-Systemmanagement m/w/d, Industriekaufmann/frau m/w/d oder vergleichbare QualifikationSchnelle Auffassungsgabe, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägte KommunikationsfähigkeitHohe Service- und KundenorientierungSehr gute Deutschkenntnisse SAP- und MS-Office-Kenntnisse Kommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns. Bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Sie!
Unser Kunde, ein innovatives, aufstrebendes Unternehmen aus dem Landkreis Biberach sucht Dich als Servicetechniker IT (m/w/d) - IT-Techniker (m/w/d) - Mitarbeiter IT-Support (m/w/d) Diese Aufgaben erwarten Dich: 1st 2nd Level SupportRollout von Hardware von KundenAbbau der Altgeräte und Aufbau der NeugeräteInstallation und saubere Verkabelung der neuen HardwareEinrichtung, Inbetriebnahme und Test von IT SystemenEinweisung der Enduser/AnwenderRückmeldung der geschlossenen Aufträge via TicketsystemBearbeitung von Incidents- und Changes (IMAC) unter Einhaltung der SLA und DokumentationHilfestellung im direkten Kundenkontakt und Remote-Support, Unterstützung und BeratungFehlersuche und -behebung bei Hardware Das bringst Du mit: Abschluss einer anerkannten Berufsausbildung im IT-Bereich (Fachinformatik AE/SI, IT-Systemelektronik o.ä.)Gute Kenntnisse in Microsoft- und WindowsumgebungenSCCM ClientseitigActive Directory Erfahrungen in Rollout-Projekten von VorteilHandwerkliches GeschickPKW Führerschein ist zwingend erforderlichHohe Kundenfreundlichkeit, ein gepflegtes und höfliches AuftretenEine selbstständige und gewissenhafte ArbeitsweiseEine hohe Auffassungsgabe, strukturiertes Arbeiten und DokumentationGute Englisch- und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bietet Dir unser Kunde: Ein interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEin leistungsbezogenes GehaltBerufliche Aus- und WeiterbildungEin angenehmes teamorientiertes Betriebsklima Klingt nach der perfekten Chance für Dich?
Unser Kunde, ein innovatives, aufstrebendes Unternehmen aus dem Landkreis Biberach sucht Dich als Servicetechniker IT (m/w/d) - IT-Techniker (m/w/d) - Mitarbeiter IT-Support (m/w/d) Diese Aufgaben erwarten Dich: 1st 2nd Level SupportRollout von Hardware von KundenAbbau der Altgeräte und Aufbau der NeugeräteInstallation und saubere Verkabelung der neuen HardwareEinrichtung, Inbetriebnahme und Test von IT SystemenEinweisung der Enduser/AnwenderRückmeldung der geschlossenen Aufträge via TicketsystemBearbeitung von Incidents- und Changes (IMAC) unter Einhaltung der SLA und DokumentationHilfestellung im direkten Kundenkontakt und Remote-Support, Unterstützung und BeratungFehlersuche und -behebung bei Hardware Das bringst Du mit: Abschluss einer anerkannten Berufsausbildung im IT-Bereich (Fachinformatik AE/SI, IT-Systemelektronik o.ä.)Gute Kenntnisse in Microsoft- und WindowsumgebungenSCCM ClientseitigActive Directory Erfahrungen in Rollout-Projekten von VorteilHandwerkliches GeschickPKW Führerschein ist zwingend erforderlichHohe Kundenfreundlichkeit, ein gepflegtes und höfliches AuftretenEine selbstständige und gewissenhafte ArbeitsweiseEine hohe Auffassungsgabe, strukturiertes Arbeiten und DokumentationGute Englisch- und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bietet Dir unser Kunde: Ein interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEin leistungsbezogenes GehaltBerufliche Aus- und WeiterbildungEin angenehmes teamorientiertes Betriebsklima Klingt nach der perfekten Chance für Dich?
Garmin, PHILIPS, Apple und vielen mehr Persönliche und wertschätzende Betreuung Ihre Aufgaben: Erstellung von Preisanfragen und Auslösen von Bestellungen im Rahmen der operativen Bestellabwicklung Bearbeitung von Angeboten und Kalkulation von PreisenErfassung von Aufträgen und Erstellung von AuftragsbestätigungenTerminkoordination und -verfolgungZollabwicklung im Rahmen von ImportgeschäftenErstellung von Dispositionslisten bei NeubestellungenBearbeitung von Reklamationen und RücksendungenErstellung von Rechnungen und GutschriftenTelefonische und schriftliche Kundenbetreuung Unsere Erwartungen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Industriekaufmann/frau m/w/d, Kaufmann/frau im Groß- und Außenhandel m/w/d oder vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung im Bereich Einkauf und/oder VertriebSicherer Umgang mit MS-Office sowie Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-SystemATLAS-Kenntnisse von VorteilSehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse Sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Teamgeist Kommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns.
Angebots- und Vertragsmanagement, Ver- und Entsorgungs-dienstleistungen Erfassung und Überprüfung von Zählerständen für Strom, Gas, Wasser in SAP-BALIMAEntgegennahme von StörmeldungenBearbeitung und Überprüfung von RechnungenNebenkostenabrechnung und -umlage Erstellung von Abrechnungsschreiben sowie Erklärungen zur Nebenkostenabrechnung Überwachung vertraglicher Verpflichtungen aus Bewirtschaftungsvorgängen sowie Einleitung von Maßnahmen bei Nicht- oder Schlechterfüllung Frist- und Terminüberwachung, Pflege von Statistiken und Tabellen sowie Aktenführung Unsere Erwartungen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Immobilienkaufmann/frau m/w/d oder vergleichbare QualifikationFundierte Fachkenntnisse in der Bewirtschaftung von und Verwaltung von LiegenschaftenSicherer Umgang mit MS-Office, SAP-Kenntnisse wünschenswertAusgeprägtes Organisationsgeschick, hohe kommunikative Fähigkeiten sowie eine sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen Kommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns.
Sonderzahlungen1.000,- € Willkommensprämie bei Aufnahme der Tätigkeit30 Tage Urlaub Individuelle Fort- und WeiterbildungsangeboteTageweise mobiles ArbeitenSehr gutes Betriebsklima, familiäres Umfeld, Team-Events und weitere Benefits Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung eines festen MandantenkreisesFristgerechte Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Ansprechpartner bei steuer- und sozialversicherungsrelevanten FragestellungenTelefonische und schriftliche Korrespondenz mit Mandanten, Mitarbeitern und Führungskräften sowie Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich Payroll Unterstützung bei HR-Projekten Unsere Erwartungen an Sie: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte/r m/w/d, Fachassistent/in m/w/d Lohn und Gehalt, Payroll Spezialist oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtSehr gute DATEV- und MS-Office-Kenntnisse, insbesondere ExcelAusgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ZuverlässigkeitKommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns.
Unterstützung des 2nd Level Supports im Service Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium, u.a. auch Wirtschaftsingenieurwesen Alternativ: Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/in oder Betriesbwirt/in Kenntnisse im Produktportfolio der Etikettiertechnik von Vorteil Gute Kenntnisse im MS Office, SAP, BI Gute Englischkenntnisse Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Reisebereitschaft Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Spannendes internationales Unternehmensumfeld mit langfristiger Perspektive Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Tarifliche Bezahlung nach Metall- und Elektroindustrie Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Ihre Aufgaben: Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege Übernahme einfacher grundpflegerischer Pflege- und Betreuungsaufgaben Durchführung einer lückenlosen Dokumentation Kooperation mit anderen Berufsgruppen Ihr Profil: Sie haben eine zweijährige Ausbildung zur/zum Pflegeassistent*in (w/m/d) Sie haben Erfahrungen in der Altenpflege gesammelt oder möchten diese Tätigkeiten ausführen wünschenswert EDV-Kenntnisse Empathievermögen, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit Freuen Sie sich auf: Einen verlässlichen Wunschdienstplan, der Ihre persönlichen Bedürfnisse berücksichtigt einen flexiblen Nebenjob für Student*innen, Berufseinsteiger*innen und berufliche Wiedereinsteiger*innen abwechslungsreiche Tätigkeiten eine unbefristete Einstellung und eine Vergütung nach Tarifvertrag (TV DN) eine Wochenarbeitszeit nach Ihren Wünschen Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, sowie eine monatliche Pflegezulage, Kinderzulage eine Jahressonderzahlung 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
Administration und Optimierung von Oracle-Datenbanken sowie Storage-Systemen Sicherstellung der Systemverfügbarkeit und Performance Durchführung von Updates, Patches und Migrationen Analyse und Behebung von Störungen (2nd- und 3rd-Level-Support) Mitarbeit an Infrastrukturprojekten und Modernisierungsinitiativen Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Datenbanken, optimalerweise Oracle Kenntnisse in Storage-Technologien und Backup-Lösungen (Oracle RMAN, Networker, VEEAM) Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto Verantwortungsvolle Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (50%) Zahlreiche Unternehmensbenefits Gehaltsinformationen Unser Mandat bietet eine wettbewerbsfähige Vergütung von bis zu 100.000 EUR, abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Marny Referenznummer 853834/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.marny@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Steuerung und Leitung von spannenden Kundenprojekten mit starkem IT-Fokus Koordination von Schnittstellen zwischen verschiedenen internen Abteilungen und den Endkunden Definition von Standards sowie detaillierte Dokumentation von Projekten Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg*Innen aus dem Testing und Support Sie sind Erfahren in der Leitung von Projekten und bringen gute IT-Kenntnisse mit, speziell im Softwareumfeld Sie bringen organisatorisches und kommunikatives Talent mit Sie sind offen gegenüber gelegentlichen Reisetätigkeiten Sie sprechen fließend Deutsch und gutes Englisch 30 Tage Urlaub 2x pro Woche Home-Office möglich Zuschuss zu Fitnessstudios Zuschuss zu Kita-Betreuung Jobradleasing Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Flexible Arbeitszeiten Tolle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad liegt das mögliche Bruttojahresgehalt bei bis zu 80.000 Euro, ohne dabei eine feste Grenze definieren zu wollen.
Entwicklung und Anpassung von Business Central-Lösungen (AL-Programmierung)Analyse von Anforderungen und Umsetzung in technische KonzepteIntegration von Schnittstellen und Durchführung von SystemtestsBegleitung von Updates, Migrationen und RolloutsDokumentation und Support für unsere Key UserKontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld oder vergleichbare ErfahrungPraxis in der Entwicklung mit Business Central (AL, C/AL)Kenntnisse in ERP-Prozessen, idealerweise NavisionErfahrung mit SQL, APIs und WebservicesTeamgeist, analytisches Denken und eine strukturierte ArbeitsweiseGute Deutsch- und Englischkenntnisse 30 Tage UrlaubSehr flexibler Remote-AnteilAttraktive Benefits: u.a.
Strategische Weiterentwicklung der M365-E5-LandschaftArchitektur, Planung und Einführung neuer Cloud-Services und -FunktionenAufbau und Weiterentwicklung von Automatisierungslösungen (Infrastructure as Code)Technische Verantwortung für: - Entra ID - SharePoint Online - Intune / Endpoint Management - Exchange Online, Teams, Security & ComplianceTechnische Bewertung neuer Microsoft-Features, Ableitung von Roadmaps3rd-Level-Support sowie Guideline-Vorgaben für den BetriebSteuerung externer Partner und aktives Stakeholder-Management Erfahrung im Betrieb von Microsoft-365-UmgebungenGute Kenntnisse in Entra ID, Intune und SharePoint OnlineRoutine im Incident-/Change-ManagementAnalytische und strukturierte ArbeitsweiseServiceorientiertes Mindset und Teamfähigkeit Urlaub: 30 TageHomeoffice: 2 Tage pro WocheArbeitszeiten: flexibel39 Std.
Fachinformatiker:in für die IT-Anwendungsbetreuung Vollzeit, unbefristet Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: alle Systeme der klinischen Anwendung, z.B. das Krankenhausinformationssystem M-KIS, betreuen und weiterentwickeln die Digitalisierung mitvorantreiben und in diesem Bereich an verschiedenen Projekten mitarbeiten die Anwenderbetreuung übernehmen, in Form von Support und Schulungen SQL-Auswertungen anfertigen und Reports erstellen den 1st-Level-Support und den Rufbereitschaftsdienst mitgestalten Das zeichnet dich aus: abgeschlossenes Studium in (Medizin-)Informatik, IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation vertiefte Kenntnisse über Server Betriebssysteme (Schwerpunkt Microsoft Windows), SQL, Active Directory, Citrix, SSO Kenntnisse über Linux, Kubernetes und KI-Anwendungen gute Deutsch- und Englischkenntnisse du besitzt einen Führerschein Klasse B wünschenswert wären Python-Skills Freue dich auf: eine tarifliche Vergütung nach AVR inklusive Zulagen, Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge (KZVK) individuelle Fort-, Weiterbildung- & Entwicklungsmöglichkeiten mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit) familiäres, kollegiales Umfeld und das Gefühl Teil einer guten Sache in einem zukunftssicheren Unternehmen des Gesundheitswesens zu sein Vergünstigungen in unserem Gesundheitszentrum "Mobile" Corporate Benefits & Lokalerie Jobrad Die Vestische Caritas-Kliniken GmbH ist Trägerin des St.
Selbstständige Bearbeitung von IT-Incidents und Service Requests im 2nd-Level-SupportAnalyse und nachhaltige Behebung von Client-, Software- und ZugriffsproblemenErstellung von Standardlösungen und Dokumentationen für den 1st-Level-Support (Managed Service über einen Drittanbieter)Einrichtung und Vorbereitung von Hardware-RolloutsSelbstständige Einrichtung und Administration von Windows-Clients sowie Client-SoftwareAdministration von Microsoft Endpoint Manager (Intune) und BaramundiMobile Device Management (MDM) für iPhone und iPadAdministration von Active Directory und Azure ADUser Management und BerechtigungsverwaltungAdministration von Microsoft 365Administration von Windows Fileshares Fundierte Erfahrung im 2nd und 3rd Level-SupportAusgeprägte Kenntnisse in ADAusgeprägte Kenntnisse in M 365Ausgeprägte Kenntnisse in GPOAusgeprägte Kenntnisse in Windows Client AdministrationAusgeprägte Kenntnisse in Intune Ausgeprägte Kenntnisse in MDMVon Vorteil: Erfahrung mit Citrix-Umgebungen und Enterprise Workplace UmfeldSprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Betreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 863899/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Steuerung und Leitung von spannenden Kundenprojekten mit starkem IT-FokusKoordination von Schnittstellen zwischen verschiedenen internen Abteilungen und den EndkundenDefinition von Standards sowie detaillierte Dokumentation von ProjektenEnge Zusammenarbeit mit den Kolleg*Innen aus dem Testing und Support Sie sind Erfahren in der Leitung von Projekten und bringen gute IT-Kenntnisse mit, speziell im SoftwareumfeldSie bringen organisatorisches und kommunikatives Talent mitSie sind offen gegenüber gelegentlichen ReisetätigkeitenSie sprechen fließend Deutsch und gutes Englisch 30 Tage Urlaub2x pro Woche Home-Office möglichZuschuss zu FitnessstudiosZuschuss zu Kita-BetreuungJobradleasingBetriebliche AltersvorsorgeCorporate BenefitsFlexible ArbeitszeitenTolle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad liegt das mögliche Bruttojahresgehalt bei bis zu 80.000 Euro, ohne dabei eine feste Grenze definieren zu wollen.
Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder ein vergleichbares Studium im Bereich Informatik Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Netzwerkadministrator (m/w/d) Fundierte Kenntnisse in LAN/WAN, VLAN, STP, Routing und Switching Sicherer Umgang mit Netzwerkmonitoring- und Analysetools wie PRTG oder Wireshark Praktische Erfahrung in der Konfiguration und im Betrieb von Check Point Firewalls und SD-WAN-Lösungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestestens B2-Niveau) sowie technisches Englisch für die Arbeit mit Dokumentationen, Konfigurationen und Support Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit in komplexen Netzwerkinfrastrukturen
Scaling, Image-Rollouts, Zustandsprüfungen) bei Du stellst technische Dokumentationen (Betriebshandbücher) für standardisierte Abläufe sicher und übergibst diese an den 1st Level-Support Du implementierst und überwachst Citrix- und GPO-Richtlinien zur Einhaltung von Sicherheitsstandards und zur Optimierung der Benutzer-Zugriffskontrolle Du hast ein IT-Studium oder eine IT-Ausbildung (z.B. als Fachinformatiker) abgeschlossen und bringst nachweislich fundierte Erfahrung im Betrieb und 2nd- und 3rd-Level-Troubleshooting von Citrix Virtual Desktops (CVAD) Umgebungen mit Du hast einen soliden Backround im Enterprise-Umfeld und besitzt die Fähigkeit, dich schnell in komplexe Infrastrukturen einzuarbeiten Du besitzt fundiertes Wissen in der Analyse von Performance-Metriken über die gesamte VDI-Kette (Client, HDX, VDA, Hypervisor, Storage) Du konntest Erfahrung in der Verwaltung von User-Profilen, idealerweise mit FSLogix oder Citrix Profile Management (UPM) sammeln Dir ist der Umgang mit PowerShell zur Automatisierung und zur Durchführung von Analysen im Betrieb vertraut Du verfügst über gute Kenntnisse in der Verwaltung von Active Directory und GPOs mit Fokus auf VDI-Optimierungen Du beherrschst die Deutsche (B2) und Englische Sprache in Wort und Schrift Du hast eine ausgeprägt analytische und lösungsorientierte Denkweise, auch unter Zeitdruck Du zeigst eine hohe Eigeninitiative mit dem Ziel, Prozesse durch Automatisierung stetig zu verbessern Dir ist eine strukturierte, sorgfältige und gründliche Arbeitsweise wichtig Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 858738/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Zur Stärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen: IT-Systemadministrator (m/w/d) Ihre Aufgaben: Anwenderverwaltung (Anlegen, modifizieren, löschen von Benutzerkonten, Rollen, Berechtigungen) Anlegen und verteilen von Gruppenrichtlinien Verwalten und überwachen von Servern Mailkonten via Exchange managen Support und Einrichtung der mobilen Endgeräte (Android & Apple) Arbeiten mit dem Software Deployment Tool Baramundi (Erstellen, Verteilen, Verwalten) Mitarbeit im internen IT-Support Einrichten der Drucker im Haus Ihr Profil: Eine abgeschlossene IT -Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder nachweislich vergleichbare Kenntnisse. Erfahrungen als Mitarbeiter im technischen Support / Anwendungsberater Allg. Programmierung / Anwendungsentwicklung Erfahrung mit Microsoft-Betriebssystemen und -Anwendungen, idealerweise mit MS-Navision/Microsoft Dynamics 365 Business Central, Kenntnisse im Netzwerk-Troubleshooting.
GPO-Erstellung • Konzeption und Umsetzung von Fileserver-Berechtigungsstrukturen • Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Security Tools und Konzepten • Unterstützung bei der Integration von Cloud- und On-Prem-Systemen IT-Betrieb & Support: • Durchführung von Wartungsarbeiten, Troubleshooting und Performance-Optimierung • Unterstützung und fachliche Begleitung des 1st Level Supports bei komplexen oder wiederkehrenden Anfragen • Zusammenarbeit mit Helpdesk, 1st und 2nd Level Support zur effizienten Problembehebung • Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung von IT-Prozessen z.B. durch Automatisierung Standards & Compliance: • Anwendung und Verständnis von ITIL-Prozessen • Erfahrung mit TISAX-Anforderungen und deren Umsetzung im IT-Bereich Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Systemadministration • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Tiefgehende Kenntnisse in Microsoft 365 und klassischer Windows-Infrastruktur • Gutes, ganzheitliches Verständnis für komplexe IT-Landschaften – von Endgeräten über Netzwerke bis hin zu Cloud- und On-Prem-Systemen • Ausgeprägte Fähigkeit zur strukturierten und analytischen Problemlösung – Sie erkennen Ursachen, denken lösungsorientiert und handeln proaktiv • Erfahrung mit IT-Sicherheitskonzepten und deren praktischer Umsetzung • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen zu Unternehmensstandorten • Flexibilität für seltene Einsätze außerhalb der regulären Arbeitszeiten (Abend, Nacht, Wochenende) Warum wir?
Wir bieten Ihnen: 5-Tage-Woche (Montag - Freitag) mit geregelten Arbeitszeiten von 08.00 - 17.00 Uhr (Freitags verkürzt)Attraktive Vergütung inklusive Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Firmenwagen, Tankkarte 30 Tage Urlaub Modern ausgestattetes Büro in zentraler Lage mit guter VerkehrsanbindungZusätzliche Benefits wie Job-Rad-Leasing und Rabatte bei Partnerunternehmen Ihre Aufgaben: Gewinnung neuer Kunden und Aufbau langfristiger Partnerschaften im kaufmännischen BereichBetreuung und Weiterentwicklung unseres bestehenden KundenstammsRegelmäßige Kundenbedarfsanalysen und passgenaue LösungsansätzeErstellung und Verhandlung von Angeboten sowie VerträgenFührung, Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten MitarbeitendenOptimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse gemeinsam im TeamOrganisation und Planung von Mitarbeitereinsätzen Unsere Erwartungen: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie Personaldienstleistungskaufmann m/w/d, Kaufmann m/w/d für Büromanagement Schwerpunkt Personalwesen, Industriekaufmann m/w/d, vorzugsweise im Bereich Personaldienstleistung, oder eine vergleichbare QualifikationErste Erfahrung und Kenntnisse im Bereich Personalvermittlung oder der PersonaldienstleistungsbrancheAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Engagement und LernbereitschaftFreude daran, mit einem dynamischen Team gemeinsame Ziele zu erreichen und die Abteilung weiter auszubauenHohes Maß an Teamgeist und Eigeninitiative Kommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns.
Kaufmann/frau Spedition und Logistikdienstleistung m/w/d, Speditionskaufmann/frau m/w/d, Kaufmann/frau Groß- und Außenhandel m/w/d oder vergleichbare QualifikationMindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der VersandlogistikKenntnisse in der Zollabwicklung Sicherer Umgang mit MS-Office, ERP- und ATLAS-Kenntnisse von VorteilSehr gute Deutsch- und gute Englisch-KenntnisseAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit und Teamgeist Kommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns.
Erste Berufserfahrung im Messwesen oder der Energiewirtschaft von Vorteil Gute Kenntnisse der VDE-Vorschriften Selbstständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft für den Großraum Osnabrück/Tecklenburger Land Bereit für den nächsten Karriereschritt?
Strategische Weiterentwicklung der M365-E5-Landschaft Architektur, Planung und Einführung neuer Cloud-Services und -Funktionen Aufbau und Weiterentwicklung von Automatisierungslösungen (Infrastructure as Code) Technische Verantwortung für: - Entra ID - SharePoint Online - Intune / Endpoint Management - Exchange Online, Teams, Security & Compliance Technische Bewertung neuer Microsoft-Features, Ableitung von Roadmaps 3rd-Level-Support sowie Guideline-Vorgaben für den Betrieb Steuerung externer Partner und aktives Stakeholder-Management Erfahrung im Betrieb von Microsoft-365-Umgebungen Gute Kenntnisse in Entra ID, Intune und SharePoint Online Routine im Incident-/Change-Management Analytische und strukturierte Arbeitsweise Serviceorientiertes Mindset und Teamfähigkeit Urlaub: 30 Tage Homeoffice: 2 Tage pro Woche Arbeitszeiten: flexibel 39 Std.
Leitung und Vorantreiben spannender HR-Digitalisierungsprojekte in ganz Europa, unter Vereinbarung globaler Richtlinien mit lokalen Anforderungen Test-Support und Sicherstellen der Qualität der HR-Systeme, einschließlich SAP SuccessFactors und SAP HCM Beratung und Unterstützung von Kunden bei der effizienteren und digitalen Gestaltung ihrer HR-Prozesse Vernetzung und Zusammenarbeit mit globalen HR-Systemen, lokalen HR-Teams, IT und externen Partnern Beratung der HR-Teams in Bezug auf HR-Systeme und Datenmanagement Einsatz von Projektmanagement-Tools und -Techniken Schulung und Befähigung von Testern und Anwendern Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Bereich Ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten Gutes Verständnis von HR-Prozessen Kenntnisse in SAP HCM sind von Vorteil Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Leidenschaft für Digitalisierung und Systeme Ausgeprägte Beratungsfähigkeiten und analytisches Denken Interkulturelles Bewusstsein und die Fähigkeit, gut in einem internationalen Team zu arbeiten Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Nina van den Eynde Referenznummer 860968/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nina.van.den.eynde@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Betreuung und Koordination externer IT-Dienstleister Administration, Pflege und Weiterentwicklung der bestehenden Systemlandschaft, einschließlich Anwendungen wie ERP- oder Datenerfassungssystemen Sicherstellung einer stabilen und sicheren Netzwerk- und Server-Infrastruktur sowie Betreuung der Windows-basierten Client-Systeme Unterstützung der Mitarbeitenden im Rahmen des 1st-Level-Supports Mitwirkung bei der Planung, Umsetzung und Einführung neuer Hard- und Softwarelösungen Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastrukturen und im Microsoft-Umfeld Motivation zur fachlichen Weiterentwicklung sowie eine pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Kenntnisse im Bereich elektronischer Datenaustausch (EDI) und ein gutes Verständnis für durchgängige Geschäftsprozesse Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und Interesse an einer vielseitigen IT-Tätigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Eine unbefristete Anstellung Hohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Steven Enders Referenznummer 858539/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325202 E-Mail: steven.enders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Installation, Wartung und Reparatur von Satellitenkommunikationssystemen weltweitDurchführung von Systemtests, Fehlerdiagnosen und Problemlösungen – vor Ort und remoteTechnischer Support bei Inbetriebnahme und laufendem Betrieb der SystemeSchulung und Betreuung von Kunden im Umgang mit SatCom-TechnikDokumentation aller Arbeiten sowie Erstellung von ServiceberichtenZusammenarbeit mit dem Support-Team zur Optimierung der ServicequalitätDurchführung von System-Updates und Umsetzung aktueller Sicherheitsstandards Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektronik, Nachrichtentechnik oder vergleichbarMehrjährige Erfahrung in Installation und Wartung von SatCom-Systemen oder ähnlichen TechnologienFundierte Kenntnisse in HF-Technik, Netzwerktechnik und Elektronik sowie mit Antennen- und SatCom-SystemenAnalytisches Denken, lösungsorientiertes Arbeiten und hohe Reisebereitschaft (auch international)Selbstständige und strukturierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftIdealerweise Erfahrung im technischen Betrieb in einem sicherheitskritischen (z.
Konzeption und Umsetzung von Anpassungen in Business Central (Cloud & On-Premise)Weiterentwicklung der Module Supply Chain, Finance, Projects und ServiceBeratung der Fachbereiche zu neuen Anforderungen und Lösungsansätzen2nd-Level-Support, Debugging und BugfixingSource-Code-Verwaltung und Deployment via Azure DevOpsDurchführung von Upgrades sowie Begleitung internationaler RolloutsIntegration von Business Central in eine bestehende M365- und D365-Systemlandschaft IT-nahes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger PraxiserfahrungMehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld, davon mindestens 3 Jahre mit Business CentralSehr gute Kenntnisse in der Entwicklung innerhalb der Standard-ModuleErfahrung mit CI/CD, DevOps und modernen M365-ToolsInteresse an neuen Technologien sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sicherer Arbeitsplatz in einem kontinuierlich wachsenden UmfeldFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen Strukturierte Einarbeitung, persönliche Entwicklungsperspektiven und WeiterbildungenKollegiales Teamklima mit kurzen Entscheidungswegen Gehaltsinformationen 60.000 € - 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Esra Cömertpay Referenznummer 857278/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: esra.coemertpay@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Planung, Design und Dokumentation von Netzwerken sowie Überwachung und Analyse des NetzwerkverkehrsTroubleshooting: Analyse und Behebung von Störungen sowie Optimierung von Routern, Switches und WLAN (CISCO & HP)Betreuung von VPN-Verbindungen, Firewall-Umgebungen und zentralen Netzwerkdiensten wie DHCP und DNSMitarbeit in IT-Projekten sowie Unterstützung in Systemadministration und IT-Support Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare technische Ausbildung sowie fundierte Erfahrung mit WAN-/LAN-Infrastrukturen und deren KomponentenUmfangreiche Kenntnisse in der Administration und Konfiguration von Routern und Switches sowie grundlegende Erfahrung im Umgang mit FirewallsAusgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit in Kombination mit einem hohen QualitätsbewusstseinZielorientierte, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein Arbeiten in einem modernen Familienunternehmen, das Innovation fördert und Veränderungen aktiv vorantreibtEin wertschätzendes Arbeitsumfeld mit offener Unternehmenspolitik und transparenten EntscheidungswegenTeil einer starken Markenwelt werden und die Möglichkeit erhalten, eigene Ideen und Impulse einzubringenEin Unternehmen, das Vielfalt, Offenheit und gegenseitigen Respekt lebt und gezielt fördert Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad wird diese Stelle mit einem Jahresgehalt von bis zu 60.000 vergütet.
Administration und Weiterentwicklung von Microsoft MECM/SCCM-UmgebungAutomatisierte Bereitstellung von Software, Updates und Betriebssystemen über ConfigMgrPaketierung und Rollout moderner Anwendungen mit dem PSAppDeployToolkit (PSADT)Planung, Test und Durchführung von Software-Deployments und Release-ProzessenInventarisierung und Reporting unserer Hard- und SoftwarelandschaftThird-Level-Support für komplexe Client- und SoftwarethemenAnalyse und Troubleshooting von technischen Störungen im Clientmanagement Abgeschlossenes IT-Studium oder Ausbildung als Fachinformatiker - jeweils mit fundierter BerufserfahrungFundierte Kenntnisse in Client-/Serverkonfiguration und Softwareverteilung, idealerweise mit Microsoft Configuration ManagerSehr gute PowerShell-Skills und Erfahrung im Einsatz des PSAppDeployToolkitsPraktische Erfahrung im Patch- und GerätemanagementKenntnisse in der Anwendung von Microsoft Gruppenrichtlinien (GPOs)Teamgeist, Kommunikationsstärke und Freude an kollaborativer ZusammenarbeitStrukturiertes Arbeiten, Organisationstalent sowie EigeninitiativeSehr gute Deutschkenntnisse (C1–C2) und gute technische Englischkenntnisse (B2) Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilKarriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, die zu Ihren Vorstellungen passenProfessionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Liska Koreneef Referenznummer 860888/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: liska.koreneef@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Fachinformatiker) oder vergleichbare BerufserfahrungErfahrung im 1st-Level-Support bzw. im Kundensupport vor OrtGute Kenntnisse in Windows 10/11, MS Office 365 und Standard-HardwareHohe Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit und zuverlässiges AuftretenSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseGute Deutsch- und EnglischkenntnisseFührerschein Klasse B (Pflicht)Bereitschaft für einen voll onsite Einsatz (100%) Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Engagiertes, innovatives, freundliches Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Julia Lelic Referenznummer 861576/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julia.lelic@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
CDS-basierter DatenmodelleUnterstützung des Kunden bei Integrations- und Abnahmetests sowie Coaching der Key UserDurchführung von Workshops, Trainings und Anforderungsanalysen im Rahmen der Projektarbeit Tiefgehende Expertise in SAP IBP (Prozessdesign, Customizing, Integrationen)Fundierte Kenntnisse in S/4HANA sowie der IBP–S/4-Integration inkl. CDS-ModellierungErfahrung in der Konzeption von Erweiterungen, Schnittstellen und technischen Lösungen im IBP-UmfeldKompetent im Testmanagement, inkl.
Administration, Anpassung und Erweiterung der PlattformDatenmanagement – und -integrationAnsprechpartner*in für Anwender*innen Fehleranalyse und -behebung im 1st Level Support sowie im Team 2nd/3rd Level SupportZusammenarbeit mit der HIS eG in HannoverErstellung von Betriebsdokumentationen mit ConfluenceAustausch mit anderen Hochschulen in NRW und bundesweitErstellung von Dokumenten-Vorlagen mit Libre-OfficeUnterstützung in Projekten Ein abgeschlossenes Bachelor- oder (Fach-) Hochschulstudium der Informatik, nachgewiesene vergleichbare Qualifikationen oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker mit nachgewiesenen vergleichbaren Kenntnissen und Erfahrung oder nachgewiesene vergleichbare BerufserfahrungGute Kenntnisse aktueller WebtechnologienGute Kenntnisse im Bereich relationaler Datenbanken (PostgreSQL)Kenntnisse im Bereich Linux wären vorteilhaftMitarbeit und Unterstützung in ProjektenDienstleistungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise, idealerweise mit Erfahrungen in agil-arbeitenden IT-Produkt-TeamsZuverlässig, selbstständig, sorgfältig, proaktiv und verantwortungsbewusstTeamfähig, Spaß am Austausch mit den UsernSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind.
Drucker, Etikettendrucker, Notebooks)Einfache Installationsarbeiten (Kabel legen, Geräte anschließen, Peripherie einrichten) Koordination mit der externen IT FirmaBetreuung der Telefonanlage und Ansprechpartner für die Telekom IT-Interesse, technisches Verständnis und Freude am LernenErste Berührungspunkte mit Windows, Office 365 oder einfacher IT-UnterstützungHandwerkliches Geschick und Spaß an Hardware-AufgabenSelbstständige, zuverlässige ArbeitsweiseFreundliches Auftreten und ausgeprägte Service- und Kommunikationskompetenz Kenntnisse in Active Directory, erste Erfahrung mit Veeam sowie Grundkenntnisse in Website-Pflege wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse Moderne Arbeitsausstattung und angenehmes ArbeitsumfeldStrukturierte Einarbeitung und vielfältige WeiterbildungsmaßnahmenWertschätzende Unternehmenskultur mit Raum zur EigenverantwortungDurch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wirdBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 862952/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Für den Einsatz bei unserem Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in München mehrere KENNTNISSE Praxiserfahrung im IT Support oder Anwendersupport gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) Fundiertes Windows-Infrastruktur-Wissen Erfahrung bei der Installation und Administration von Client Betriebssystemen Fortgeschrittene Kenntnisse in den aktuellen Microsoft Office-Paketen LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Persönliche Betreuung
Wir suchen für einen unserer Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für den KENNTNISSE Praxiserfahrung im IT Support oder Anwendersupport gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) Fundiertes Windows-Infrastruktur-Wissen Erfahrung bei der Installation und Administration von Client Betriebssystemen Fortgeschrittene Kenntnisse in den aktuellen Microsoft Office-Paketen LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Für unseren renommierten Kunden in Hamburg suchen wir mehrere Mitarbeiter (m/w/d) im KENNTNISSE Praxiserfahrung im IT Support oder Anwendersupport gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) Fundiertes Windows-Infrastruktur-Wissen Erfahrung bei der Installation und Administration von Client Betriebssystemen Fortgeschrittene Kenntnisse in den aktuellen Microsoft Office-Paketen LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Persönliche Betreuung
Ihre Aufgaben Migration einer anderen Umgebung Implementierung der Lizenz- und Applikationsserver Teamcenter-Server-Migration (Linux, Windows) Rechenzentrumsinfrastruktur (Stromversorgung, Klimaanlage, UPS) Lizenzmanagement (SAM4EA) Allgemeiner Systemsupport Ihr Profil fachbezogener Ausbildungsabschluss Erfahrung im Support von Linux Umgebungen Erfahrung im Betrieb von Teamcenter-Servern Gute Englisch-Kenntnisse Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal https://www.tintschl.de/jobcenter zu.
Incidents und Service Requests lösen: Du nimmst Anfragen über Ticketsystem oder Hotline entgegen und sorgst eigenhändig dafür, dass Probleme schnell und zuverlässig behoben werden.Den Überblick behalten: Du klassifizierst, priorisierst und dokumentierst Anfragen – und bearbeitest sie selbst oder im Team, immer mit Blick auf unsere SLAs.User & Systeme unterstützen: Du kümmerst dich um Microsoft Server, Clients und User-Support, inklusive Hardwarebereitstellung via Intune.Kunden vor Ort betreuen: Regelmäßig bist du direkt beim Kunden im Einsatz, lernst ihre IT-Landschaften kennen und findest Lösungen, die wirklich passen.Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation.Gute Kenntnisse in Microsoft 365, Entra und Exchange Online sowie im Support für Windows Clients & Windows Server.Erfahrung mit Hardwarebereitstellung via Intune.Grundkenntnisse in Microsoft Azure und Antivirus-Lösungen.Deutschkenntnisse auf C1-NiveauWohnsitz in der Region unserer Niederlassung in München für regelmäßige Clientdeployments im Büro bzw.
Drucker, Etikettendrucker, Notebooks) Einfache Installationsarbeiten (Kabel legen, Geräte anschließen, Peripherie einrichten) Koordination mit der externen IT Firma Betreuung der Telefonanlage und Ansprechpartner für die Telekom IT-Interesse, technisches Verständnis und Freude am Lernen Erste Berührungspunkte mit Windows, Office 365 oder einfacher IT-Unterstützung Handwerkliches Geschick und Spaß an Hardware-Aufgaben Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise Freundliches Auftreten und ausgeprägte Service- und Kommunikationskompetenz Kenntnisse in Active Directory, erste Erfahrung mit Veeam sowie Grundkenntnisse in Website-Pflege wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse Moderne Arbeitsausstattung und angenehmes Arbeitsumfeld Strukturierte Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen Wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum zur Eigenverantwortung Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 862952/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Erstellung von Testfallkatalogen und deren Umsetzung als automatisierte Tests in bestehenden Testframeworks Frühe Einbindung in den Entwicklungsprozess und enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus der Softwareentwicklung Kontinuierliche Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Testautomatisierung im Softwareentwicklungsprozess Erstellung von Testkonzepten und Spezifikationen als Bestandteil der Projektdokumentation Übernahme von Verantwortung im Incident- und Problem-Management im Rahmen des 3rd-Level-Supports Aktives Kaputtspielen von Anwendungen zur Sicherstellung der Softwarequalität Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung als Test Engineer Idealerweise Kenntnisse in Selenium, Java, Xray, SQL und Rest APIs Begriffe wie Cucumber und Gherkin sind für Dich keine Fremdwörter Du erkennst Potenziale zur Testautomatisierung und setzt diese gezielt um Deine Arbeitsweise ist eigenständig, sorgfältig und lösungsorientiert Du kommunizierst offen und bringst das Thema Testen aktiv ins Team ein Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift 38 Stunden Woche und 30 Urlaubstage Homeoffice-Möglichkeit Sonderurlaub für familiäre Anlässe Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit Attraktive Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten Nachhaltige Einarbeitung, die über die Probezeit hinausgeht Citynaher Arbeitsplatz in modernen Büroräumen mit optimaler Verkehrsanbindung Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 60.000 € - 85.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 845831/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden