Lagerhaltung Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung Bereitschaft zur Schichtarbeit Sehr gute IT Kenntnisse (WMS, MS Office, PowerPoint und Word) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Eigeninitiative, Entscheidungsstärke und Hands-on-Mentalität auch unter Druck Was wir Ihnen bieten: Eine faire Vergütung entsprechend der Verantwortung Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine moderne Arbeitsumgebung Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Lagerhaltung Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung Bereitschaft zur Schichtarbeit Sehr gute IT Kenntnisse (WMS, MS Office, PowerPoint und Word) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Eigeninitiative, Entscheidungsstärke und Hands-on-Mentalität auch unter Druck Was wir Ihnen bieten: Eine faire Vergütung entsprechend der Verantwortung Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine moderne Arbeitsumgebung Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Ihre Aufgaben: Management einer Erst-Installation – Vom KODD zum CA H/O (QG-R): Verwalten und sicherstellen der pünktlichen Installation der Isolierdecken unter Berücksichtigung der Qualitäts- und Programmanforderungen Ergänzende Tätigkeiten – Vom CA H/O bis zur Lieferung der Sektion(QG-H or S) Managen und koordinieren aller First-Installation Aktivitäten, aller ausstehenden Arbeiten und unterstützenden Tätigkeiten (AR, Form A, NC, DQN, ...) in Bezug auf Qualität und Programmanforderungen Bringen von effektiven operativen Lösungen an der Airbus Fertigungslinie in einer herausfordernden Flugzeugumgebung Ihr Profil: Ausbildung im Bereich Industriemechanik, Maschinenbau oder Luft- und Raumfahrt 1 Jahr Berufserfahrung Fähigkeit, ein Definitionsdossier zu lesen und zu interpretieren Fähigkeit, ein digitales Mock-up zu konsultierenCommunication, team spirit Kenntnisse in der Luft- und Raumfahrtindustrie Deutsche und Englische Sprache Französisch ist ein Plus Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Analyse, Bewertung Kommentierung von Verträgen für Höchstspannungsfreileitungsprojekte Ganzheitliches Vertragsmanagement über den kompletten Projektlebenszyklus in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den jeweiligen Fachbereichen Entwicklung von projekt- bzw. lieferantenspezifischen Claim Strategien in Abstimmung mit der Leitung Vertragsmanagement und der Geschäfts-/Projektleitung Steuerung und operative Umsetzung von Maßnahmen zur Durchsetzung oder Abwehr von Nachtragsforderungen sowie Bearbeitung von Leistungsänderungen und Bauablaufstörungen Unterstützung in der Termin-, Kosten- und Leistungskontrolle Chancen und Risiken Auswertung aufgrund der Vertragsanalyse und dem Projektablauf Unterstützung bei der Entwicklung von Prozessen, sowie Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Strategien im Claim Management Operative Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Projektteams und Stakeholdern und Leitung Vertragsmanagement Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Einhaltung der Grundwerte und Fundamente von VINCI Energies Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Das bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossenes technisches, juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Umfangreiche (>= 5 Jahre) Berufserfahrung im Vertrags- und Claimmanagement von Großprojekten im Bauwesen, idealerweise im Bereich, Infrastruktur oder erneuerbare Energien Ausgeprägtes Know-how der zugrundeliegenden Regelwerke (VOB, HOAI, etc.) Vertiefte vertragliche, kommerzielle und technische Kenntnisse Strukturierte, zuverlässige und analytische Arbeitsweise Proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer lösungsorientierten Herangehensweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Reisebereitschaft (je nach Notwendigkeit auf den Projekten) Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und einer tariflichen Vergütung inklusive einer Bonuszahlung.30 Tage Urlaub pro Jahr, 38,5-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche.Wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss (50€ fürs 1.
Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Analyse, Bewertung Kommentierung von Verträgen für Höchstspannungsfreileitungsprojekte Ganzheitliches Vertragsmanagement über den kompletten Projektlebenszyklus in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den jeweiligen Fachbereichen Entwicklung von projekt- bzw. lieferantenspezifischen Claim Strategien in Abstimmung mit der Leitung Vertragsmanagement und der Geschäfts-/Projektleitung Steuerung und operative Umsetzung von Maßnahmen zur Durchsetzung oder Abwehr von Nachtragsforderungen sowie Bearbeitung von Leistungsänderungen und Bauablaufstörungen Unterstützung in der Termin-, Kosten- und Leistungskontrolle Chancen und Risiken Auswertung aufgrund der Vertragsanalyse und dem Projektablauf Unterstützung bei der Entwicklung von Prozessen, sowie Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Strategien im Claim Management Operative Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Projektteams und Stakeholdern und Leitung Vertragsmanagement Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Einhaltung der Grundwerte und Fundamente von VINCI Energies Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Das bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossenes technisches, juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung (ca. 2 Jahre) im Vertrags- und Claimmanagement von Großprojekten im Bauwesen, idealerweise im Bereich, Infrastruktur oder erneuerbare Energien Ausgeprägtes Know-how der zugrundeliegenden Regelwerke (VOB, HOAI, etc.) Vertiefte vertragliche, kommerzielle und technische Kenntnisse Strukturierte, zuverlässige und analytische Arbeitsweise Proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer lösungsorientierten Herangehensweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Reisebereitschaft (je nach Notwendigkeit auf den Projekten) Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und einer tariflichen Vergütung inklusive einer Bonuszahlung.30 Tage Urlaub pro Jahr, 38,5-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche.Wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss (50€ fürs 1.
Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Analyse, Bewertung Kommentierung von Verträgen für Höchstspannungsfreileitungsprojekte Ganzheitliches Vertragsmanagement über den kompletten Projektlebenszyklus in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den jeweiligen Fachbereichen Entwicklung von projekt- bzw. lieferantenspezifischen Claim Strategien in Abstimmung mit der Leitung Vertragsmanagement und der Geschäfts-/Projektleitung Steuerung und operative Umsetzung von Maßnahmen zur Durchsetzung oder Abwehr von Nachtragsforderungen sowie Bearbeitung von Leistungsänderungen und Bauablaufstörungen Unterstützung in der Termin-, Kosten- und Leistungskontrolle Chancen und Risiken Auswertung aufgrund der Vertragsanalyse und dem Projektablauf Unterstützung bei der Entwicklung von Prozessen, sowie Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Strategien im Claim Management Operative Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Projektteams und Stakeholdern und Leitung Vertragsmanagement Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Einhaltung der Grundwerte und Fundamente von VINCI Energies Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Das bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossenes technisches, juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung (ca. 2 Jahre oder mehr) im Vertrags- und Claimmanagement von Großprojekten im Bauwesen, idealerweise im Bereich, Infrastruktur oder erneuerbare Energien Ausgeprägtes Know-how der zugrundeliegenden Regelwerke (VOB, HOAI, etc.) Vertiefte vertragliche, kommerzielle und technische Kenntnisse Strukturierte, zuverlässige und analytische Arbeitsweise Proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer lösungsorientierten Herangehensweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Reisebereitschaft (je nach Notwendigkeit auf den Projekten) Auf einen Blick Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und einer tariflichen Vergütung inklusive einer Bonuszahlung.30 Tage Urlaub pro Jahr, 38,5-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche.Wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss (50€ fürs 1.
Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Analyse, Bewertung Kommentierung von Verträgen für Höchstspannungsfreileitungsprojekte Ganzheitliches Vertragsmanagement über den kompletten Projektlebenszyklus in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den jeweiligen Fachbereichen Entwicklung von projekt- bzw. lieferantenspezifischen Claim Strategien in Abstimmung mit der Leitung Vertragsmanagement und der Geschäfts-/Projektleitung Steuerung und operative Umsetzung von Maßnahmen zur Durchsetzung oder Abwehr von Nachtragsforderungen sowie Bearbeitung von Leistungsänderungen und Bauablaufstörungen Unterstützung in der Termin-, Kosten- und Leistungskontrolle Chancen und Risiken Auswertung aufgrund der Vertragsanalyse und dem Projektablauf Unterstützung bei der Entwicklung von Prozessen, sowie Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Strategien im Claim Management Operative Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Projektteams und Stakeholdern und Leitung Vertragsmanagement Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Einhaltung der Grundwerte und Fundamente von VINCI Energies Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Unfallverhütung, Umweltschutz und Datenschutz Das bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossenes technisches, juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung (ca. 2 Jahre oder mehr) im Vertrags- und Claimmanagement von Großprojekten im Bauwesen, idealerweise im Bereich, Infrastruktur oder erneuerbare Energien Ausgeprägtes Know-how der zugrundeliegenden Regelwerke (VOB, HOAI, etc.) Vertiefte vertragliche, kommerzielle und technische Kenntnisse Strukturierte, zuverlässige und analytische Arbeitsweise Proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer lösungsorientierten Herangehensweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Reisebereitschaft (je nach Notwendigkeit auf den Projekten) Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und einer tariflichen Vergütung inklusive einer Bonuszahlung.30 Tage Urlaub pro Jahr, 38,5-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche.Wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss (50€ fürs 1.
Arbeitsweise: Eine schnelle Auffassungsgabe, Belastbarkeit und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützen Sie im täglichen Geschäft. IT-Kenntnisse: Mit den gängigen MS-Office-Anwendungen arbeiten Sie sicher und effizient. Das bieten wir Ihnen Finden Sie Ihr Gleichgewicht: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeit innerhalb einer 39-Stunden-Woche lassen Ihnen genug Raum für alles, was Ihnen außerhalb Ihres Jobs wichtig ist.
Zu Ihren Aufgaben gehören: Berichterstattung und Abschlussaktivitäten Erstellung und Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS, interne und externe Berichterstattung, Unterstützung bei der Erstellung von Konsolidierungspaketen Buchhaltung Gesamtverantwortung für die ordnungsgemäße Durchführung der operativen Buchhaltung für Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung, Bestandsbuchhaltung und Hauptbuchhaltung in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen und Richtlinien und Sicherstellung der korrekten Umsetzung Operative Tätigkeiten Durchführung von Abschlussbuchungen, Rückstellungen, Abgrenzungen, Ertragsbuchungen und Steuern, Überwachung von Kreditlimits und Kontrolle des Zahlungsverkehrs Finanzprüfungen & Compliance Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Betriebsprüfern und Steuerberatern Zusammenarbeit mit dem Management Schnittstellenfunktion und aktive Steuerung interner und externer Stakeholder, insbesondere enge Zusammenarbeit mit der Zentrale, dem Geschäftsführer und dem lokalen Management Coaching und Teamentwicklung Coaching von Teamkollegen zu spezifischen Themen zur Weiterentwicklung der Buchhaltung sowie Austausch von Best Practices Finanzprüfungen Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerprüfern, Steuerberatern und Behörden Prozessoptimierungsprojekte Managen von Prozessoptimierungen, Digitalisierung und Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen Sie verfügen idealerweise über: ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) (IHK) oder vergleichbare Qualifikationmehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem internationalen UnternehmenFundierte Kenntnisse der internationalen Rechnungslegungsstandards (IFRS) und des deutschen Handelsgesetzbuches (HGB)Routinemäßige Erfahrung mit MS Office, insbesondere ExcelErfahrung mit SAP R/3 (FI/CO/AA) und wünschenswerterweise S4/HanaVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseAnalytisches Denkvermögen und ausgeprägte ZahlenkompetenzPräzise und gewissenhafte ArbeitsweiseEngagierte, lösungsorientierte und serviceorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Flexibilität und TeamfähigkeitEngagement und Begeisterung für neue Herausforderungen in einem erfolgreichen deutschen Unternehmen in einem internationalen Konzernumfeld Bei TAD Pharma bieten wir: spannende und abteilungsübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten in einem führenden generischen etablierten Pharmaunternehmenunsere Produkte haben EU-Qualitätein strategisches und innovatives Produktportfoliovielseitige Arbeitsplätze in einer zukunftsorientierten Wachstumsbrancheein familiäres, kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeldein intensives Einarbeitungs- und Onboardingprogrammdiverse Gesundheitsangebote und Firmeneventsein soziales und nachhaltiges EngagementChancengleichheit Zusammengefasst suchen wir eine begeisterungsfähige und ergebnisorientierte Persönlichkeit, die über Eigeninitiative und Flexibilität verfügt und ihr Talent unter Beweis stellen möchte.
OBE, TMC-Prozesse) sowie typischer Pain Points von Reisenden und Reiseorganisatoren Nachgewiesene Fähigkeit zur erfolgreichen Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Reisepartnern, mit Fokus auf operative Exzellenz, kontinuierliche Verbesserung und Kosteneffizienz Fundierte Kenntnisse in Budgetsteuerung, KPI-Tracking und Kostenoptimierung Gute Kenntnisse der rechtlichen, regulatorischen und Compliance-Anforderungen im Reise- und Fuhrparkumfeld Nachweisbare Führungs- oder Mitarbeiterverantwortung Strukturierte, hands-on geprägte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Ownership-Mindset Sehr gute Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus zahlreichen Nationen.
B. als Elektroniker (m/w/d) oder mit Weiterbildung zum Elektrotechniker (m/w/d). Fundierte Kenntnisse in Wartung, Instandhaltung sowie Störungsanalyse und -beseitigung elektrotechnischer Anlagen. Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Das ist dein Aufgabenbereich Du leitest das IT-Infrastructure-Team strategisch und operativ mit Fokus auf IT-Infrastruktur und IT-SecurityDu verantwortest den stabilen, sicheren und performanten Betrieb der IT-Infrastruktur unter Einhaltung von IT-Servicemanagement-ProzessenAls Wegbereiter und Coach entwickelst du deine Mitarbeitenden gezielt weiterDu verantwortest Backup- und Recovery-Konzepte sowie Disaster-Recovery-StrategienDie IT-Sicherheitsarchitektur sowie die Umsetzung von Compliancevorgaben stellst du sicher und optimierst dieseDu steuerst Projekte und Ressourcen im Bereich IT-Infrastructure und bringst dich aktiv in bereichsübergreifende Vorhaben einDu wirkst bei der strategischen Weiterentwicklung der IT-Infrastrukturlandschaft mitDurch eine enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams und externen Dienstleistern sorgst du für die kontinuierliche Verbesserung der IT-Services Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik / Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender BerufserfahrungMehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-InfrastrukturteamsFachliche, methodische und soziale Kompetenz zur Führung von MitarbeitendenFundierte Kenntnisse in den Bereichen Server, Storage, Virtualisierung, Netzwerk, Cloud und IT-Security sowie im IT-ServicemanagementAnalytisches und strategisches Denkvermögen, Entscheidungsfreude und OrganisationstalentAusgeprägte Kommunikations- und ModerationsstärkeStrukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Haben wir Dein Interesse geweckt?
Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Bearbeitung der nachstehenden Aufgaben an den Standorten Regensburg Mitwirkung im Recruiting-Prozess sowie Verantwortung für die erste Kontaktaufnahme mit Bewerbenden Erstellung von Stellenbeschreibungen in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern Verantwortung für organisatorische und administrative Aufgaben im Personalbereich Pflege der Mitarbeiterstammdaten sowie der Zeitwirtschaft zur Vorbereitung der Entgeltabrechnung durch externe Partner Unterstützung bei der operativen Mitarbeiterbetreuung sowie bei der strategischen Personalplanung Mitarbeit bei der Reisekostenabrechnung Erster Ansprechpartner für Abteilungsleiter in arbeitsrechtlichen Fragestellungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Bürokaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich Gute MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich Grundkenntnisse in Englisch wünschenswert Lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an selbstständigem Arbeiten Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Wir bieten Attraktive branchenorientierte Vergütung Volle soziale Absicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung Besetzung für 20 - 25 Wochenstunden möglich Langfristige Perspektive durch Übernahme beim Kunden Aide PersonalService ist seit über 30 Jahren ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für die Bereiche Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Bearbeitung der nachstehenden Aufgaben an den Standorten Regensburg und Pilsen Mitwirkung im Recruiting-Prozess sowie Verantwortung für die erste Kontaktaufnahme mit Bewerbenden Erstellung von Stellenbeschreibungen in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern Verantwortung für organisatorische und administrative Aufgaben im Personalbereich Pflege der Mitarbeiterstammdaten sowie der Zeitwirtschaft zur Vorbereitung der Entgeltabrechnung durch externe Partner Unterstützung bei der operativen Mitarbeiterbetreuung sowie bei der strategischen Personalplanung Mitarbeit bei der Reisekostenabrechnung Erster Ansprechpartner für Abteilungsleiter in arbeitsrechtlichen Fragestellungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Bürokaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich Gute MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Tschechischkenntnisse erforderlich Grundkenntnisse in Englisch wünschenswert Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen zwischen den Standorten Regensburg und Pilsen Lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an selbstständigem Arbeiten Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Wir bieten Attraktive branchenorientierte Vergütung Volle soziale Absicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung Besetzung mit 20 - 25 Wochenstunden möglich Langfristige Perspektive durch Übernahme beim Kunden Aide PersonalService ist seit über 30 Jahren ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für die Bereiche Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung der Personalstrategie Fachliche und disziplinarische Leitung eines Personalteams (2 Mitarbeiter)Konzeption und Implementierung von Weiterbildungs- und EntwicklungsprogrammenSicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher VorgabenBegleitung von Veränderungsprozessen und OrganisationsentwicklungInitiierung und Begleitung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Employer BrandingBeratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem produzierenden UnternehmenErste Führungserfahrung und Freude an der Entwicklung von MitarbeitendenFundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und personalrelevanten FragestellungenHands-on-Mentalität und Bereitschaft, sowohl strategisch als auch operativ zu arbeiten Ihre Vorteile: Attraktives Gehalt mit umfangreichen Benefits Umfangreiche und systematische EinarbeitungGestaltungsspielraum zur Weiterentwicklung der PersonalabteilungWertschätzende und Kollegiale UnternehmenskulturBetriebliche AltersvorsorgeKostenfreie ParkplätzeWeiterbildungsmöglichkeitenSicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern?
Das bringst Du mit: Technische Berufsausbildung und/oder VT Führerschein zum Führen eines Flurförderfahrzeuges erste Erfahrungen im Bereich Lagerorganisation (Warenkontrolle, Ein- und Ausbuchungen) Körperliche Belastbarkeit Kenntnisse in MS Office Anwendungen --> SAP MM wäre wünschenswert Erfahrungen in der chemischen Industrie Projekterfahrung Das sind Deine Aufgaben: Durchführung von Inspektionen, Wartung im Bereich operative Instandhaltung und Dokumentation im Instandhaltungssystem Durchführung von Instandsetzungstätigkeiten bzw.
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich mit. Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht. Du bist sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise mit HR-Software. Du arbeitest strukturiert, selbstständig und verantwortungsbewusst.
Aufgaben und Herausforderungen Festlegung und Steuerung aller strategischen und operativen Vertriebsaktivitäten, um die Unternehmensziele zu erreichen Führung, Entwicklung und Motivation des internationalen Teams bei der Verfolgung der gesetzten Vertriebsziele Persönlicher Kontakt zum Aufbau und Pflege langfristiger, partnerschaftlicher Kundenbeziehungen, Betreuung des bestehenden Kundenstamms im B2B-Bereich Regelmäßige Marktbeobachtung, um spezifische Erkenntnisse zu gewinnen und neue Wachstumsmöglichkeiten und Verbesserungen des Produktportfolios für die Wein- und Obstbaubranche zu ermitteln Qualifikation und Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder entsprechende Kenntnisse im Rahmen einer technischen bzw. kaufmännischen Ausbildung mit anschließender mehrjähriger fundierter Praxiserfahrung im Vertrieb, möglichst technischer Produkte im B2B Bereich Fundierte, mehrjährige Erfahrung in der Führung von Vertriebsmitarbeitenden und der Motivation eines Teams Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen von Vorteil) Betriebswirtschaftliche Kenntnisse Unternehmerisch denkend und handelnd, auf der Suche nach der besten Lösung bzw. dem besten Weg Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft Unser Angebot an Sie Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im internationalen Umfeld mit hohem Gestaltungsspielraum für eigene Ideen Sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt, guten Sozialleistungen und einer betrieblichen Altersversorgung in einem finanziell gesunden auf Innovation und Nachhaltigkeit ausgerichteten Familienunternehmen Einen Geschäftswagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Gutes und wertschätzendes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen Kontakt + Bewerbung Kommen Sie in unser Team!
B. bei Website-Relaunches, Kommunikationsmaßnahmen oder internen Markenprojekten Sehr gutes Gespür für konsistente Markenbotschaften, Tonalität und Zielgruppenansprache Strukturierte, konzeptionelle Denkweise sowie Freude daran, komplexe Inhalte insbesondere in Texten klar und nachvollziehbar aufzubereiten Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern (Marketing, Kommunikation, Agenturen, interne Fachbereiche) Solide Projektmanagement-Skills und die Fähigkeit, eigene Arbeitspakete selbstständig zu steuern Idealerweise Erfahrung mit Brand Guidelines, deren Anwendung und Weiterentwicklung Sicherer Umgang mit gängigen Marketing- und Kollaborationstools; Kenntnisse in HubSpot sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind wünschenswertSie werden Teil eines kompetenten und dynamischen Teams.
Ort: Köln-Innenstadt Vertragsart: Direktvermittlung Bruttojahresgehalt: bis zu 54.000 EUR (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Kategorie: Gesundheitsversorgung Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein traditionsreiches und inhabergeführtes Familienunternehmen mit 58 Filialen und jahrzehntelanger Erfahrung im Bereich der Hörgeräteversorgung, suchen wir einen: Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Familienunternehmen Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalrelevanten Themen Steuerung und Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses: von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding Mitwirkung an personalstrategischen und -administrativen Projekten Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen Unterstützung bei der Personalentwicklung und Weiterbildung Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter/Personalreferent (m/w/d), idealerweise im mittelständischen Umfeld Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der operativen Personalarbeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit HR-Software von Vorteil Ihre Vorteile: Attraktives Gehalt von bis zu 54.000 EUR jährlich – je nach Erfahrung und Qualifikation 30 Tage Urlaub für die perfekte Work-Life-Balance Ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Mitarbeiterrabatte auf Hörgeräte und Zubehör Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Regelmäßige Firmenevents und Gesundheitsaktionen Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als HR Manager (m/w/d) in Köln und Umgebung!
Materiallager, Wareneingang oder Kommissionierung, idealerweise erste FührungserfahrungGute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Office und ERP-Systemen Strukturierte, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationsgeschick Starke Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Gültiger Staplerschein sowie sicherer Umgang mit Flurförderzeugen wünschenswertWir sind ein bekanntes Familienunternehmen der Süßwarenbranche mit dem Anspruch, weltweit das beste Marzipan herzustellen.
KG Am Rhein Herne Kanal 7 46242 Bottrop Das bieten wir dir Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen, wie Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen Das sind deine Aufgaben Einkauf von Frachtraum Zusammenstellung von Transporten Kommunikation mit Lieferanten und Spediteuren / Transportunternehmern Pflege der Aktionslogistik und Prozesse Kalkulation und Angebotserstellung Frachtverhandlung mit Subunternehmern Pflege und Neuakquise von Subunternehmern und Speditionspartnern Das bringst du mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistungen Erfahrung in der operativen Logistik, Disposition oder Versand Gute Kenntnisse in der Disposition von Handelsgütern Hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie eine selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Power Point Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und gutes Prozessverständnis Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Disponent-Logistik-Aktionsware-m-w-d-Spedition-Mickeleit-am-Standort-Bottrop-Essen
KG Altenwerder Hauptstraße 6 21129 Hamburg Das bieten wir dir Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Weiterbildungs und Entwicklungsmöglichkeiten Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitungsphase Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen Das sind deine Aufgaben Vollständige Erfassung und Bearbeitung der eingehenden Aufträge Eigenverantwortliche Betreuung der Lieferanten Sorgfältige Bestandsprüfung und überwachung Sorgfältige Bearbeitung und Überwachung von kaufmännischen Prozessen rund um den Wareneingang und Warenausgang Sicherstellung der termingerechten operativen, logistischen Abläufe sowie deren Qualität Meldung von Eingangsdifferenzen Das bringst du mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistungen Idealerweise erste Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle Hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie eine selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Power Point Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und gutes Prozessverständnis Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kaufmann-fuer-Spedition-Logistikdienstleistung-m-w-d-Spedition-Mickeleit-am-Standort-Hamburg
YouTube, LinkedIn, Facebook) Du erstellst Inhalte wie Videos, Bilder, Grafiken für die sozialen Medien rund um das Thema Handwerker und Baustelle Du bist mitverantwortlich für digitale und analoge Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unseren Standorten, Agenturen und Dienstleistern Du bist unser Ansprechpartner in Marketingrelevanten Themen und gestaltest Anzeigen, Flyer und verschiedene Werbemittel für den Bereich Print und Digital ------ Deine Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Mediengestaltung, oder vergleichbare Weiterbildung Dein Herz schlägt für Social-Media und du konntest in dem Bereich bereits Berufserfahrung sammeln Du hast erste Erfahrungen bei der Erstellung von Fotos und Videos Du hast Erfahrung bei der Gestaltung und Beratung von Medienleistungen Du bist bedingt reisebereit und offen für Vor-Ort Termine Du hast fundierte Kenntnisse in gängigen Grafikprogrammen der Adobe Creative Cloud oder CapCut ------ Unser Angebot Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess Mobiles Arbeiten JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62117 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62117 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62174 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62174 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62342 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62342 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62460 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62460 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62566 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62566 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62622 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62622 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62783 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62783 ------
Referenznummer: 10/62764 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Industriekaufmann (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Unterstützung / Vertretung Konsilagerbetreuung Erstellen LLEs (Lieferantenerklärungen) Anlage von Kundenbestellungen Terminkoordination Erstellen von Auftragsbestätigungen Auftragssachbearbeitung und Terminverfolgung Unterstützung Beschaffung operativ Kaufteile / Verlängerte Werkbank ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: abgeschlossene Ausbildung als Industrie- oder Speditionskaufmann (m/w/d) oder gleichwertig Berufserfahrung im industriellen Bereich Erfahrung als Verkaufssachbearbeiter / Sales Administrator von Vorteil Kenntnisse in ERP-System (SAP R3 / Infor xpert / pro alpha) sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Programmen Eigenständiges, verantwortungsbewusstes und gewissenhaftes Arbeiten Deutsch in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Englischkenntnisse und/oder weitere Fremdsprache von Vorteil ------ Wir bieten: Wir bieten: Einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsvertrag Sicherheit eines Tarifvertrages Exclusive Rabatte auf Events,Veranstaltungen,Shopping Vermögenswirksame Leistungen Fahrtgelderstattung nach Vereinbarung Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub Abschlags- und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kurze Kommunikationswege Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Pünktliche und zuverlässige Gehaltszahlung Keine Probezeit!
Aufgaben: Umsetzung von Schutz- und Sicherheitskonzepten am Standort Leipzig Strategisches und operatives sowie eigenverantwortliches Arbeiten unter Berücksichtigung unserer Kundenvorgaben für Leistungen im Werkschutz Überwachung und Schaltung der Gefahrmeldeanlagen sowie die Umsetzung der aktuellen Rechtsgrundlagen des Arbeits-, Brand- und Umweltschutzes Einleitung von Maßnahmen der Sicherheit unter Berücksichtigung rechtlicher Bewertung von Gefährdungssituationen und deren Gefahrenabwehr Meldepflicht an die Führungskräfte entsprechend der Zuständigkeit sowie Berichterstattung an den Leiter Sicherheit ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich Werk- und Objektschutz sowie ein gutes technisches Verständnis auf dem Gebiet der Sicherheitstechnik Bereitschaft zur Schichtarbeit in einem 3-Schicht-Modell Einwandfreier Leumund und Bereitschaft zu Sicherheitsüberprüfungen Hohe physische Belastbarkeit Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) ------ Wir bieten: Wir bieten: Regelmäßiges, wertschätzendes Feedback und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Arbeiten in einem international tätigen Familienunternehmen Leistungsgerechte Vergütung inkl.
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62850 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62850 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62987 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62987 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63028 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63028 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63149 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63149 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63209 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63209 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63348 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63348 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63403 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63403 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63657 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63657 ------
Ort: Leverkusen Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Verdienst: bis zu 50.000€ (je nach Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Bahn Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, einen deutschlandweit agierenden Bahnbaumaschinenunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Leverkusen einen: Servicetechniker (m/w/d) Bahn – bis zu 50.000€ mit europaweiter Montage + Firmenwagen Ihre Aufgaben: Entstörung von mechanischen und elektronischen Fahrzeugstörungen/-defekten Instandhaltung von Bahnbaumaschinen Prüfung der Lauffähigkeit von Fahrzeugen Durchführung von Fehleranalyse Optimierung operativer Prozesse für Reparaturlösungen Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Elektroniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise im Bereich Schienenfahrzeuge. Sehr gute MS-Office Kenntnisse Handwerkliches Geschick und fundierte Kenntnisse im Umgang mit Mess- und Prüfmitteln Führerschein Klasse B, idealerweise einen gültigen Triebfahrzeugführerschein Bereitschaft zur europaweiten Montage Ihre Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Zusatzleistungen (z.
Ort: Leverkusen Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Verdienst: bis zu 50.000€ (je nach Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Bahn Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, einen deutschlandweit agierendes Bahnbaumaschinenunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Leverkusen einen: Elektroniker als Servicetechniker (m/w/d) – bis zu 50.000€ mit europaweiter Montage + Firmenwagen Ihre Aufgaben: Entstörung von mechanischen und elektronischen Fahrzeugstörungen/-defekten Instandhaltung von Bahnbaumaschinen Prüfung der Lauffähigkeit von Fahrzeugen Durchführung von Fehleranalyse Optimierung operativer Prozesse für Reparaturlösungen Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung, als Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise im Bereich Schienenfahrzeuge. Sehr gute MS-Office Kenntnisse Sehr gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift Handwerkliches Geschick und fundierte Kenntnisse im Umgang mit Mess- und Prüfmitteln Führerschein Klasse B, idealerweise einen gültigen Triebfahrzeugführerschein Bereitschaft zur europaweiten Montage Ihre Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Zusatzleistungen (z.
Lehre, HTL, Fachschule) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung sowie Kenntnisse im Prüfmittelmanagement von Vorteil Gutes technisches Verständnis und analytisches Denkvermögen Strukturierte, selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise Idealerweise Erfahrung im Umgang mit CAQ-Systemen (Babtec) Sicherer Umgang mit MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift DAS BIETEN WIR IHNEN Ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gute Aufstiegschancen Einen langfristigen, sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreich wachsenden Unternehmen Betriebliche Altersvorsorge Finanzielle Zusatzleistungen (Fitnessstudio, Bike Leasing, Fahrtkostenzuschuss, usw.)
Bewerbungsfrist: 12.04.2026Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung nach dem Pflegeberufegesetz oder eine abgeschlossene Berufsausbildung Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder ähnliche medizinische Ausbildung Freude an der berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit in einem kleinen Team Erfahrung im OP-Bereich und im Sprechstundenbereich Freundliches, empathisches Auftreten sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Belastbarkeit und Flexibilität IT-Kenntnisse, z.B. in den gängigen MS Office-ProgrammenChancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken – Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich.
Funktion: Verantwortung für den operativen und strategischen Einkauf ausgewählter Warengruppen Durchführung von Angebotsvergleichen, Vertragsverhandlungen und Preisanalysen Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Lieferantenbeziehungen Sicherstellung von Qualitäts-, Termin- und Kostenanforderungen Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wie Produktion, Logistik und Qualität Unterstützung bei der Optimierung von Beschaffungsprozessen Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf, Beschaffung oder Supply Chain Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office; ERP-Kenntnisse (z. B. SAP) wünschenswert Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Angebot: Ein kollegiales, offenes Team Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege Attraktive Vergütung und Benefits Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (nach Absprache) Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen Sind Sie momentan offen für eine neue berufliche Herausforderung und finden Sie sich in dieser Stellenausschreibung wieder?
Die Abteilung Krankenhaus Controlling koordiniert alle betriebswirtschaftlichen Fragestellungen der Krankenhaus Planung, Berichterstattung und des operativen Ergebniscontrollings.Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Gesundheitswesen oder Krankenhausumfeld Fundierte Kenntnisse in Kosten- und Leistungsrechnung sowie im Umgang mit Controlling-Tools und -Systemen Analytisches Denkvermögen, strategische Planungsfähigkeiten und ausgeprägte Kommunikationskompetenz Führungserfahrung und Teamorientierung Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte ArbeitsweiseEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Ein motiviertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung und Sozialleistungen entsprechend Ihrer Qualifikation und ErfahrungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Die Abteilung Krankenhaus Controlling koordiniert alle betriebswirtschaftlichen Fragestellungen der Krankenhaus Planung, Berichterstattung und des operativen Ergebniscontrollings.Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Krankenhaus Controlling, idealerweise im Gesundheitswesen und Erlösmanagement Fundierte Kenntnisse in Kosten- und Leistungsrechnung im Krankenhaus Kontext Analytisches Denkvermögen, strategische Planungsfähigkeiten und ausgeprägte Kommunikationskompetenz Führungserfahrung und Teamorientierung Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte ArbeitsweiseEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Ein motiviertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung und Sozialleistungen entsprechend Ihrer Qualifikation und ErfahrungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts, Alters sowie kultureller und sozialer Herkunft.Abgeschlossene wirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium in diesem Bereich oder ähnliche Qualifikationen Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Zuverlässigkeit Unternehmerisches Denkvermögen Hohe Belastbarkeit und gute Anpassungsfähigkeit Vorausschauende und analytische Denkfähigkeit Gute Kenntnisse in Kundenberatung und Personalsachbearbeitung Beherrschung von Angebotskalkulation und VertragserstellungMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Abwesenheitsvertretung) bei gleichzeitiger Begleitung des operativen Tagesgeschäftes Verantwortung für die Steuerung der Personalgewinnung Koordination der Ausbildung Unterstützung bei der Implementierung, Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen unter Einbringung fundierter Expertise im Arbeitsrecht sowie in der Personalverwaltung Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie bei den Jahresabschlussarbeiten Möglichkeit zur Weiterentwicklung als Leitung Personal Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie anerkannte Zusatz- oder Weiterbildungsqualifikationen und mehrjährige Berufserfahrung im Mittelstand Erste Berufserfahrung in leitender Funktion sowie profunde Kenntnisse im Bereich HR setzen wir voraus Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SV-Recht Erfahrung in der Umsetzung von HR-Projekten und sehr guter Umgang mit MS-Office-Anwendungen und gängigen HR-Softwarelösungen Zu Ihrer Persönlichkeit zählt unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Sorgfalt, Ziel- und Qualitätsorientierung Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab Unser Angebot: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte Vergütung Abwechslungsreiche Aufgaben Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein offenes und freundliches Betriebsklima 30 Tage Urlaub / Jahr Interessante Mitarbeiterbenefits