Demontage und Montage von Einrichtungsgegenständen Ihr Profil Erste Berufserfahrung und Kenntnisse aus dem Bereich Bauhandwerk Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich Bauhandwerkliches Geschick Freundliches, zuvorkommendes Auftreten Sie sind ein Organisationstalent und bringen Belastbarkeit und Flexibilität mit Teamgeist, Serviceorientierung Führerschein B oder BE, CE Darauf können Sie sich freuen Bei hanova erhalten Sie hochwertige Materialausstattung und Arbeitsbekleidung Ein Arbeitsplatz im Herzen von Hannover mit guter Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz Ihre Arbeitsbedingungen: 39 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub und Weihnachts- und Urlaubsgeld Sie arbeiten in einem respektvollen und freundlichen Arbeitsteam Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung Viele Mitarbeitenden-Benefits (z.B.
Unsere Besonderheiten: ECMO-ECLS-Zentrum mit mobilem ECMO-Team und präklinischer ECPR Intensive Einarbeitung mit einem strukturierten Einarbeitungskonzept Regelmäßige Fortbildungsveranstaltungen zu aktuellen Themen der gesamten Intensivmedizin und strukturierte Fallvisiten Möglichkeit zur Teilnahme an nationalen Kongressen oder speziellen Kursen zur Vertiefung intensivmedizinischer Kenntnisse und Fähigkeiten (zum Beispiel FEES-Kurs, TEE-kurs) Hausinterne DGAI-zertifizierte Sonographiekurse Finanzierung/Freistellung für einen Notarztkurs Finanzierung/Freistellung für den 80-h-Kurs "Intensivmedizin" Möglichkeit der Teilnahme am Rettungsdienst als Notarzt Unterstützung/Entlastung des ärztlichen Dienstes, z.B. durch Stationssekretärinnen, Notfallsanitäter*innen, MFAs und Codierfachkräfte Möglichkeit der Promotion Ihre Aufgaben Fachübergreifende intensivmedizinische Behandlung von Patient*innen mit komplexen internistischen, neurologischen und postoperativen Krankheitsbildern Innerklinische Notfallversorgung Bei Erfüllen der Voraussetzungen Teilnahme am Notarztdienst möglich Ihr Profil Interesse und Freude an der Intensivmedizin Klinische Erfahrung ist nicht zwingend erforderlich, Sie können auch als Berufsanfänger*in direkt nach dem Studium in der Intensivmedizin starten Teamfähigkeit und Belastbarkeit Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Hedwig-Krankenhauses in Berlin-Mitte Ihre Aufgaben Koordination und Betreuung der Umsetzung von Energieeffizienzmaßnahmen im Konzern Automatisierung und Steuerung von Gebäudetechnik Erfassung und Überwachung von Energieverbrauchsdaten Gebäudedigitalisierung und zentrale Steuerung Begleitung des Aufbaus eines Energiemanagementsystems nach der DIN EN ISO 50001 Integration von Energiesystemen und –quellen Betreuung einer Energiemanagement-Cloud Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in, Mechatroniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation als staatlich geprüfte/-r Elektrotechniker*in oder Meister*in Fundierte Erfahrung in der Inbetriebnahme von MSR- und Gebäudeautomationsanlagen Gute Kenntnisse im Umgang mit Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen (HLK) Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Erfahrung mit SPS-/PC-Systemen sowie Feldbustechnologien wünschenswert Programmierkenntnisse in DDC- oder SPS-Systemen von Vorteil Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit Zuverlässigkeit, hohes Engagement und Kommunikationsstärke Interesse an der aktiven Weiterentwicklung und Gestaltung von Prozessen Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Ein Arbeitsplatz in einem stabilem Unternehmen Ein freundliches und aufgeschlossenes Team Interessante und anspruchsvolle Aufgaben in unseren Einrichtungen Umfangreiche Einarbeitung und fachliche Betreuung Modern ausgestattetes Messlabor zur aktiven Mitgestaltung im Bereich Energiemanagement Flexible Arbeitszeiten, für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie mobile Arbeitsmöglichkeiten In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.
Ihr PLUS bei uns Unbefristeter Arbeitsvertrag – für einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas, inklusive umfangreicher Sozialleistungen und zusätzlicher Altersvorsorge Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Geregelte Arbeitszeiten und hohe Dienstplansicherheit Strukturierte Einarbeitung mit mentorengestützter Begleitung für einen erfolgreichen Start 31 Urlaubstage plus zusätzliche Fortbildungstage Prämienzahlungen von bis zu 2.000 € im Rahmen des Programms „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – intern und extern, inklusive Teilnahme an fachspezifischen Netzwerktreffen Regelmäßige Mitarbeiterevents und After-Work-Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeists Vergünstigte Krankenzusatzversicherung – optional für Mitarbeiter Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL) Business Bike – hochwertiges Fahrrad zu attraktiven Konditionen Corporate Benefits – exklusives Vorteilsprogramm mit zahlreichen Mitarbeiterrabatten Ihre Kernaufgaben Patient/innenaufnahme & Therapieplanung: Eigenständige Aufnahme, Erstellung individueller Behandlungspläne und Begleitung des gesamten Therapieprozesses Institutsambulanz: Betreuung ambulanter Patient/innen und Entwicklung passgenauer Therapieangebote Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Mitarbeit im multiprofessionellen Team, Teilnahme an Teambesprechungen und Supervisionen Fallkoordination & Dokumentation: Erstellung von Berichten, Abstimmung mit Krankenkassen und externen Stellen Beratung & Vernetzung: Unterstützung von Patient/innen und Angehörigen sowie Vernetzung mit relevanten Einrichtungen Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie deutsche Approbation Besitz einer Berufserlaubnis und geklärter Aufenthaltsstatus Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (bestandene Fachsprachenprüfung, mind. C1) Fundierte Kenntnisse und einen anerkannten Facharzt in Psychiatrie und Psychotherapie Hohe Belastbarkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Patient/innen, Angehörigen und Mitarbeitenden Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären sowie außerklinischen Zusammenarbeit Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgabe: Oberärztliche Tätigkeit im Herzkatheter Labor mit Interventionen, Ablationen, SM Implantationen Zusammenarbeit mit den kooperierenden Fachdisziplinen im Hause Aktives Engagement in der Weiterbildung der Assistenzärzte Teilnahme am oberärztlichen Rufdienst der Abteilung Ihr Profil: Facharzt für Innere Medizin und Kardiologie (m/w/d) Deutsche Facharzt-Urkunde für Innere und Kardiologie oder die Zusatzbezeichnung für Kardiologie Gute Kenntnisse in der interventionellen Kardiologie mit selbständiger Durchführung von PCI auch im Rahmen von akuten Koronar- syndromen, Rechtsherzkatheter und Spezial-Tools, optional auch Kenntnisse in Device-Implantationen Eine kollegiale Zusammenarbeit ist Ihnen wichtig Wertschätzender Umgang gegenüber Patienten und Mitarbeitern Ihre Perspektive: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Eine moderne und gut ausgestattete Abteilung mit motivierten Mitarbeitern Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hilfe bei der Wohnungssuche Alle Schulsysteme und Kindergärten vor Ort Interesse?
Auf dich warten spannende und herausfordernde Aufgaben sowie die Möglichkeit, deine Erfahrungen und Kenntnisse aktiv einzubringen. Aller Anfang ist schwer! Eine gute Einarbeitung und ein angenehmes Betriebsklima erwartet dich. Deine Zukunft ist wichtig!
Ihre Aufgaben: eigenverantwortliche Anwendung ergotherapeutischen MaßnahmenGelenkschutzALD-TrainingTagesstrukturierungStressbewältigungmotorisch-funktionellen, sensomotorisch-perzeptiven und psychisch-funktionellen BehandlungenHilfsmittelversorgung Ihr Profil: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in (w/m/d)engagierte, aufgeschlossene Persönlichkeitspezielle Kenntnisse und Erfahrung in der Behandlung orthopädischer und neuro-orthopädischer KrankheitsbilderVorkenntnisse in der Behandlung von chronisch schmerzerkrankten Patient*innen (gewünscht)TeamfähigkeitEinfühlungsvermögenselbstständiges und eigenverantwortliches Handeln mit hohem Verantwortungsbewusstsein EDV-Kenntnisse sind Grundvoraussetzung Wir bieten: Ein hochinteressantes, abwechslungsreiches Betätigungsfeld in einem sehr motivierten therapeutischen TeamGeregelte ArbeitszeitenEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
HilfeplanUmsetzung der fachlichen KonzeptionErfüllung der notwendigen hauswirtschaftlichen und pflegerischen Tätigkeiten unter Einbeziehung der Menschen mit BehinderungSicherstellung und Förderung der Teilhabe und Lebensqualität der Bewohnenden durch individuelle Betreuung und PflegeleistungenFührung einer PC-gestützten Betreuungs- und PflegedokumentationFachliche Einarbeitung und Anleitung der Hilfskräfte, FSJ-Kräfte und Auszubildenden Ihr Profil: Abschluss einer entsprechenden Qualifikation mit staatlicher AnerkennungSie haben Erfahrung in der Pflege sowie in der Arbeit mit behinderten MenschenSie verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und KommunikationsfähigkeitSie haben gute PC-Kenntnisse, Vivendi-Kenntnisse sowie Kenntnisse in der HMB-Systematik, oder sind bereit sich diese anzueignenwirtschaftliches Denken und Handeln, sowie hohe EinsatzbereitschaftBereitschaft zur Teilnahme am Schicht- und Wochenenddienst Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Ihre Aufgaben: Sie erfassen und archivieren unsere stationären Akten und geben diese auf Anfrage heraus Sie stehen als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung Sie kennen sich bestens mit den gesetzlichen Datenschutzbestimmungen aus und sind dafür zuständig diese zu jeder Zeit einzuhalten und zu überwachen Sie planen und koordinieren die Archivordnung und sind für die Strukturierung der entsprechenden Räumlichkeiten verantwortlich Sie sind für die zunehmende Digitalisierung der Dokumente zuständig und dienen als Ansprechperson für bereits digitalisierte Inhalte und helfen Mitarbeitenden weiter Auch die Bearbeitung nachgereichter Belege und Archivierungs- und Ablagearbeiten nach Anforderung gehören zu Ihren Aufgaben Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder medizinisch-administrative Ausbildung Sie beherrschen das Alphabet rauf und runter und garantieren dadurch eine sichere Ablage Erfahrung im Archivbereich oder Dokumentenmanagement sind von Vorteil Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse Sie besitzen ein großes Fingerspitzengefühl im Umgang mit Patienten/-innen und Angehörigen Ein sicherer Umgang mit Archivverwaltungssoftware und im Schriftverkehr sind für Sie selbstverständlich Sie arbeiten mit Verantwortungsbewusstsein, haben eine gute Auffassungsgabe und sind Teamfähig Unsere Stärken als Arbeitgeber: ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet sowie eine strukturierte Einarbeitung attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet eine gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Ihre Aufgaben: Selbstständige Abwicklung der allgemeinen Korrespondenz, auch in englischer Sprache Durchführung lehrbezogener Verwaltungsaufgaben Organisation und Durchführung von Bestellungen Verwaltung der Universitäts- und Drittmittelkonten Kontrolle des Budgets der Arbeitsgruppe Unterstützung bei der Organisation von Symposien, Tagungen und Workshops - auch in englischer Sprache Unterstützung beim Onboarding zukünftiger Mitarbeiter*innen Einstellungsvoraussetzung: Abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich Idealerweise verfügen Sie über: Erfahrungen im Verwaltungs-/Sekretariatsbereich Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in der Nutzung modernen Bürosoftware (Word, Excel, Internet) Bereitschaft zur Einarbeitung in arbeitsplatzrelevante IT (Informationstechnik)-Systeme wie WebGui, Stud.IP (Lernmanagementsystem der Universität), HISinOne, TYPO3 Fähigkeit zur Organisation und Koordination Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Selbstständige, zuverlässige und flexible Arbeitsweise Freude am Umgang mit Studierenden und Kolleg*innen Wir bieten Ihnen: Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Ein gutes Betriebsklima in einem wertschätzenden Umfeld Zusammenarbeit mit einem engagierten und internationalen Team Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL) und vermögenswirksame Leistungen sowie eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende Ein attraktives Weiterbildungsangebot Möglichkeiten zur Teilnahme an den Angeboten des Hochschulsports Eine gute Infrastruktur mit Mensa, Bibliothek und vielem mehr Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf/Studium und Familie ein.
Ihr PLUS bei uns Unbefristeter Arbeitsvertrag – für einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas , inklusive umfangreicher Sozialleistungen und zusätzlicher Altersvorsorge Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Geregelte Arbeitszeiten und hohe Dienstplansicherheit Strukturierte Einarbeitung mit mentorengestützter Begleitung für einen erfolgreichen Start 31 Urlaubstage plus zusätzliche Fortbildungstage Prämienzahlungen von bis zu 2.000 € im Rahmen des Programms „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – intern und extern, inklusive Teilnahme an fachspezifischen Netzwerktreffen Regelmäßige Mitarbeiterevents und After-Work-Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeists Vergünstigte Krankenzusatzversicherung – optional für Mitarbeiter Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL) Business Bike – hochwertiges Fahrrad zu attraktiven Konditionen Corporate Benefits – exklusives Vorteilsprogramm mit zahlreichen Mitarbeiterrabatten Ihre Kernaufgaben Patient/innenaufnahme & Therapieplanung: Eigenständige Aufnahme, Erstellung individueller Behandlungspläne und Begleitung des gesamten Therapieprozesses Institutsambulanz: Betreuung ambulanter Patient/innen und Entwicklung passgenauer Therapieangebote Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Mitarbeit im multiprofessionellen Team, Teilnahme an Teambesprechungen und Supervisionen Fallkoordination & Dokumentation: Erstellung von Berichten, Abstimmung mit Krankenkassen und externen Stellen Beratung & Vernetzung: Unterstützung von Patient/innen und Angehörigen sowie Vernetzung mit relevanten Einrichtungen Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie deutsche Approbation Besitz einer Berufserlaubnis und geklärter Aufenthaltsstatus Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (bestandene Fachsprachenprüfung, mind. C1) Fundierte Kenntnisse und einen anerkannten Facharzt in Psychiatrie und Psychotherapie Hohe Belastbarkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Patient/innen, Angehörigen und Mitarbeitenden Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären sowie außerklinischen Zusammenarbeit Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FHMehrjährige Berufserfahrung im Bereich innere Medizin/ Kardiologie von VorteilGute PC Kenntnisse (Microsoft Office)Sehr gute Kenntnisse der medizinischen TerminologieGute bis sehr gute Deutschkenntnisse sowie Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftPräzise Arbeitsweise und hohes QualitätsbewusstseinFähigkeit, Aufgaben zu organisieren und priorisierenSelbständigkeit, Flexibilität und VerantwortungsbewusstseinKommunikative, flexible und belastbare PersönlichkeitTeamfähige Persönlichkeit mit ausgeprägter DienstleistungsorientierungLoyalität gegenüber dem Unternehmen und dem Studienteam
Ihr Aufgabengebiet: Disposition der Servicetechniker/innen Selbstständige Auftragsannahme und Auftragsbearbeitung Erste technische Hilfestellung und Beratung bei entsprechenden Störungsmeldungen unserer Kunden Erstellung und Verfolgung von Serviceangeboten Unterstützung beim Verkauf von Ersatzteilen und Serviceleistungen sowie in der Garantieabwicklung Fähigkeiten und Anforderungen Idealerweise technische Erfahrungen als Mechatroniker/in im Bereich Baumaschinen/ Landmaschinen/ NFZ/ KFZ Alternativ dazu kaufmännische Ausbildung mit hoher technischer Affinität Kenntnisse in der Disposition von Außendienst-Technikern/innen von Vorteil Souveränität und Kommunikationsstärke als erste/r Ansprechpartner/in für unsere Kunden Routinierter Umgang mit MS-Office Interessiert?
Ihr Aufgabengebiet: Disposition der Servicetechniker/innen Selbstständige Auftragsannahme und Auftragsbearbeitung Erste technische Hilfestellung und Beratung bei entsprechenden Störungsmeldungen unserer Kunden Erstellung und Verfolgung von Serviceangeboten Unterstützung beim Verkauf von Ersatzteilen und Serviceleistungen sowie in der Garantieabwicklung Fähigkeiten und Anforderungen Idealerweise technische Erfahrungen als Mechatroniker/in im Bereich Baumaschinen/ Landmaschinen/ NFZ/ KFZ Alternativ dazu kaufmännische Ausbildung mit hoher technischer Affinität Kenntnisse in der Disposition von Außendienst-Technikern/innen von Vorteil Souveränität und Kommunikationsstärke als erste/r Ansprechpartner/in für unsere Kunden Routinierter Umgang mit MS-Office Interessiert?
Ihr Aufgabengebiet: Disposition der Servicetechniker/innen Selbstständige Auftragsannahme und Auftragsbearbeitung Erste technische Hilfestellung und Beratung bei entsprechenden Störungsmeldungen unserer Kunden Erstellung und Verfolgung von Serviceangeboten Unterstützung beim Verkauf von Ersatzteilen und Serviceleistungen sowie in der Garantieabwicklung Fähigkeiten und Anforderungen Idealerweise technische Erfahrungen als Mechatroniker/in im Bereich Baumaschinen/ Landmaschinen/ NFZ/ KFZ Alternativ dazu kaufmännische Ausbildung mit hoher technischer Affinität Kenntnisse in der Disposition von Außendienst-Technikern/innen von Vorteil Souveränität und Kommunikationsstärke als erste/r Ansprechpartner/in für unsere Kunden Routinierter Umgang mit MS-Office Interessiert?
Ihr Aufgabengebiet: Disposition der Servicetechniker/innen Selbstständige Auftragsannahme und Auftragsbearbeitung Erste technische Hilfestellung und Beratung bei entsprechenden Störungsmeldungen unserer Kunden Erstellung und Verfolgung von Serviceangeboten Unterstützung beim Verkauf von Ersatzteilen und Serviceleistungen sowie in der Garantieabwicklung Fähigkeiten und Anforderungen Idealerweise technische Erfahrungen als Mechatroniker/in im Bereich Baumaschinen/ Landmaschinen/ NFZ/ KFZ Alternativ dazu kaufmännische Ausbildung mit hoher technischer Affinität Kenntnisse in der Disposition von Außendienst-Technikern/innen von Vorteil Souveränität und Kommunikationsstärke als erste/r Ansprechpartner/in für unsere Kunden Routinierter Umgang mit MS-Office Interessiert?
Ihr Aufgabengebiet: Disposition der Servicetechniker/innen Selbstständige Auftragsannahme und Auftragsbearbeitung Erste technische Hilfestellung und Beratung bei entsprechenden Störungsmeldungen unserer Kunden Erstellung und Verfolgung von Serviceangeboten Unterstützung beim Verkauf von Ersatzteilen und Serviceleistungen sowie in der Garantieabwicklung Fähigkeiten und Anforderungen Idealerweise technische Erfahrungen als Mechatroniker/in im Bereich Baumaschinen/ Landmaschinen/ NFZ/ KFZ Alternativ dazu kaufmännische Ausbildung mit hoher technischer Affinität für z. B. Nutzfahrzeuge und Kraftfahrzeuge Kenntnisse in der Disposition von Außendienst-Technikern/innen von Vorteil Souveränität und Kommunikationsstärke als erste/r Ansprechpartner/in für unsere Kunden Routinierter Umgang mit MS-Office Interessiert?
Dazu gehören insbesondere: Eine verantwortungsvolle Medikamentenversorgung und die Umsetzung ärztlicher Verordnungen Begleitung bei den Mahlzeiten sowie Unterstützung in alltäglichen Situationen Fahrten zu Ärzt*innen organisieren und sicher begleiten Bewohner*innen in Körperpflege, Mobilität und Selbstversorgung unterstützen In Krisensituationen einfühlsam begleiten und deeskalierend kommunizieren Teilnahme und Unterstützung bei Freizeitaktivitäten und Ausflügen Enge Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team Wir wünschen uns: Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung (Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Erfahrung in einer Betreuungstätigkeit im Bereich der Eingliederungshilfe Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich Fachgerechte Führung der Dokumentation und Medikamentenversorgung Assistenz und Hilfestellung bei alltagspraktischen Tätigkeiten in allen Lebensbereichen Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Gute PC-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung mit Schichtzulagen nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Auf dich warten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, deine Erfahrungen und Kenntnisse aktiv einzubringen. Zusätzlich erwartet dich ein attraktives Gehalt zzgl. Prämien und Sozialleistungen. Ein Firmenwagen mit uneingeschränkter Privatnutzung ist ebenfalls Bestandteil des Angebots.
Sozialarbeiter*in BA Soziale Arbeit BA Pädagogik / BA Sozialpädagogik / BA Kindheitspädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss Deine Aufgaben Unterstützung und Strukturierung des Alltags der Eltern und deren Kind Unterstützung und Entlastung der Eltern in der Versorgung ihrer Kinder Begleitung der Väter, Mütter und Schwangeren bei Krisen, Konflikten und schwierigen Lebenssituationen Begleitung und Unterstützung bei der Kontaktaufnahme zu Ärzten, Hebammen, Kinderbetreuungseinrichtungen Förderung und Unterstützung der schulischen bzw. beruflichen Zielsetzung mit den jungen Müttern/Vätern Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendämtern, Schulen, Ärzt*innen, Therapeut*innen und weiteren Ansprechpartner*innen gemeinsame Arbeit in einem multiprofessionellen Team Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit Erfahrungen im Kindesschutz und in bindungsorientierter Pädagogik Kreativität und Ideen zur konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Angebote und der Umsetzung pädagogischer Schwerpunkte im Alltag pädagogische Handlungskompetenz und gerne Kenntnisse im Bereich der Traumapädagogik und der systemischen Beratung Bereitschaft, die pädagogische Professionalität kontinuierlich durch Fort- und Weiterbildungen weiterzuentwickeln sicheren Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen und Dokumentationssoftware Fahrerlaubnis Klasse B Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Dein Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie Ihre Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d/x) oder als OTA (m/w/d/x) erfolgreich abgeschlossen haben und Sie idealerweise über erste Berufserfahrung im OP-Bereich verfügen oder sogar die Fachweiterbildung für den Operationsdienst mitbringen (nicht Bedingung).Sie über sichere Kenntnisse in den Arbeitsabläufen des Klinik- und OP-Betriebes sowie im Umgang mit OP-Dokumentationssystemen verfügen.Sie sich durch Verantwortungsbewusstsein, kooperatives Arbeitsverhalten und hohe Teamfähigkeit auszeichnen und die Bereitschaft zur Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst mitbringen.
Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie Ihre Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d/x) oder als OTA (m/w/d/x) erfolgreich abgeschlossen haben und Sie idealerweise über erste Berufserfahrung im OP-Bereich verfügen oder sogar die Fachweiterbildung für den Operationsdienst mitbringen (nicht Bedingung). Sie über sichere Kenntnisse in den Arbeitsabläufen des Klinik- und OP-Betriebes sowie im Umgang mit OP-Dokumentationssystemen verfügen. Sie sich durch Verantwortungsbewusstsein, kooperatives Arbeitsverhalten und hohe Teamfähigkeit auszeichnen und die Bereitschaft zur Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst mitbringen.
Dazu gehören insbesondere: Eine verantwortungsvolle Medikamentenversorgung und die Umsetzung ärztlicher Verordnungen Begleitung bei den Mahlzeiten sowie Unterstützung in alltäglichen Situationen Fahrten zu Ärzt*innen organisieren und sicher begleiten Bewohner*innen in Körperpflege, Mobilität und Selbstversorgung unterstützen In Krisensituationen einfühlsam begleiten und deeskalierend kommunizieren Teilnahme und Unterstützung bei Freizeitaktivitäten und Ausflügen Enge Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team Wir wünschen uns: Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung (Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Erfahrung in einer Betreuungstätigkeit im Bereich der Eingliederungshilfe Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich Fachgerechte Führung der Dokumentation und Medikamentenversorgung Assistenz und Hilfestellung bei alltagspraktischen Tätigkeiten in allen Lebensbereichen Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Gute PC-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung mit Schichtzulagen nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Abschlussprüfung Was Sie erwartet Lerninhalte: Fachpraktische und -theoretische Kenntnisse zur Durchführung einer peripheren Venenpunktion Wissen über Ausschlusskriterien und mögliche Komplikationen Anatomische und physiologische Grundlagen des Gefäß- und Kreislaufsystems Richtlinien für die Einrichtung des Spendebereichs und die Handhabung der benötigten Instrumente und Materialien Durchführung der Blutentnahme und Vorbereitung der Blutprodukte Unterstützung der Spenderärzt/-innen bei Komplikationen Organisations- und Verwaltungsaufgaben bei Blutspendeterminen Anwendung von Qualitätsmanagementvorgaben Aufgaben als Medizinische-/r Fachhelfer-/in während der Ausbildung: Sie packen mit an beim Auf- und Abbau des Termins Sie bestimmten den Hämoglobinwert der Spender/-innen Sie sorgen dafür, dass benötigte Materialien auch vorhanden sind Aufgaben als Medizinische Fachkraft nach der Ausbildung: Sie punktieren Venen und betreuen die Spender-/innen Sie etikettieren Blutbeutel und dokumentieren die gewonnenen Blutprodukte Sie greifen bei Zwischen- oder Notfällen während der Blutspende helfend ein Sie bauen das Equipment am Terminort auf und wieder ab (Registratur, Liegen, Labor, Arztbereich) Was Sie mitbringen Im größten Trubel behalten Sie den Überblick und bleiben immer freundlich Sie besitzen den Führerschein Klasse III (B) und bedienen ein Auto genauso zuverlässig wie EDV-Systeme Sind zeitlich flexibel, arbeiten gut im Team, auch an wechselnden Orten und bis in den späten Abend hinein, morgens können Sie dafür ausschlafen Vollständige Impfung gegen Masern, wenn Sie ab 1971 geboren sind Sie sind mindestens 18 Jahre alt Sie haben einen ausgeprägten Servicegedanken Sind in der Lage, Hygienevorgaben einzuhalten Sprechen verständliches Deutsch und können ein Führungszeugnis vorlegen Was wir bieten Vollzeit 38,5 Std.
Deine Aufgaben: Angelieferte Ersatzteile anhand von Barcodes im hauseigenen Warenwirtschaftssystem erfassenErsatzteile in geeignete Lagerbehälter rutschfest umlagernErfasste Waren an den dafür vorgesehenen Platz zum Abtransport für das Palettenlager oder Ersatzteillager bereitstellenAnhand eines Handscanners Ersatzteile aus dem Hochregallager kommissionierenSicheres Führen des Hochregalstaplers Dein Profil: Erfahrung in der LagerwirtschaftKenntnisse im Bereich Luftsicherheit und Gefahrgut wünschenswertGültiger StaplerscheinHöhentauglichkeitEDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit PC, MDE oder Scanner von VorteilKranschein wünschenswertVorstrafenfreiheit, da LuftsicherheitsbereichPKW und Führerschein zwingend erforderlich Wir bieten: Das Entgelt richtet sich nach dem Tarifvertrag GVP mit den dazu gehörigen BranchenzuschlägenUnbefristeten Arbeitsvertrag mit hoher Übernahmechance vom KundenIDS-BetriebsrenteExklusive Rabatte und Angebote für MitarbeiterAußerdem zeichnen wir uns durch ein sehr freundliches, kollegiales und familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien aus.
Referenznummer: 30/62270 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Zerspanungsmechaniker*in / CNC Schleifer*in / CNC Senkerodierer*in (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Zerspanungsmechaniker*in / CNC Schleifer*in / CNC Senkerodierer*in (m/w/d) Präzise und selbstständige Fertigung von Einzelteilen und Kleinserien nach technischen Zeichnungen Qualitätsprüfung/-kontrolle der fertigen Bauteile ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Zerspanungsmechaniker*in o.ä. Kenntnisse in der Bedienung von CNC-Maschinen Erfahrung im Bereich Schleifen und/oder im Bereich Erodieren wünschenswert Freude an exaktem Arbeiten und am Umgang mit hohen Qualitätsansprüchen Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur Schichtarbeit (2 Schichten) Quereinstieg möglich ------ Wir bieten: Wir bieten: Unbefristete Festanstellung Übertarifliche Bezahlung und ein krisensicherer Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events u.
Bewohnerinnen und Bewohnern Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung Beobachtung und Beurteilung des Gesundheitszustands sowie Weitergabe relevanter Informationen Dokumentation der Pflegeleistungen und Pflegemaßnahmen Verabreichung von Medikamenten und Unterstützung bei therapeutischen Maßnahmen Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards Unterstützung bei der Pflegeplanung und -evaluation ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ------ Wir bieten: Wir bieten: Unbefristete Festanstellung Übertarifliche Bezahlung und ein krisensicherer Arbeitsplatz Persönliche Betreuung durch unser Team Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten Aktion „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“ Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bitte kontaktieren Sie Frau Helena Zellner unter job.nuernberg@office-personal.com +49 911 37661-088 ID: 10/62256 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Helena Zellner unter job.nuernberg@office-personal.com +49 911 37661-088 ID: 10/62256 ------
Referenznummer: 10/62496 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ganzheitliche Pflege, Betreuung und Begleitung von Patientinnen und Patienten Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung Beobachtung und Beurteilung des Gesundheitszustands sowie Weitergabe relevanter Informationen Dokumentation der Pflegeleistungen und Pflegemaßnahmen Verabreichung von Medikamenten und Unterstützung bei therapeutischen Maßnahmen Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards Unterstützung bei der Pflegeplanung und -evaluation ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ------ Wir bieten: Wir bieten: Unbefristete Festanstellung Übertarifliche Bezahlung und ein krisensicherer Arbeitsplatz Persönliche Betreuung durch unser Team Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten Aktion „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“ Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bitte kontaktieren Sie Herrn Florian Teufel unter job.nuernberg@office-personal.com +49 911 37 661-316 ID: 10/62496 ------ Bitte kontaktieren Sie Herrn Florian Teufel unter job.nuernberg@office-personal.com +49 911 37 661-316 ID: 10/62496 ------
Das bringen Sie mit eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum staatlich anerkannten Physiotherapeut*in (m/w/d/x)sichere Kenntnisse in klassischen UntersuchungsverfahrenErfahrung in der gängigen Diagnostik und Therapiephysische und psychische BelastbarkeitKooperationsbereitschaft, Engagement und TeamorientierungBereitschaft zu flexibler Arbeitszeitgestaltung So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Betreuung der stationären Patient*innen in den Bereichen der Krankengymnastik, der physikalischen Therapie und der MassagenBetreuung und Anleitung von Gymnastikgruppen und Gruppen im BewegungsbadUnterstützung der Patient*innen beim Erreichen der RehabilitationszieleMitwirkung an Team- und Fallbesprechungenvertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Hier wirken Sie mit Durchführung und Dokumentation ergotherapeutischer Maßnahmen Weiterentwicklung der fachlichen Ausrichtung Mitgestaltung innovativer Therapie- und Arbeitsangebote Durchführung fachübergreifender Gruppenangebote Kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Teilnahme an multiprofessionellen Teamsitzungen und Supervisionen Fachliche Dokumentation sowie administrative Tätigkeiten Damit passen Sie gut zu uns Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/in (m/w/d) Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen Kenntnisse in psychosozialen Methoden Kreativität bei der Entwicklung neuer Angebote Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Hauses Was Sie erwarten dürfen Multiprofessionelle Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team Wertschätzender, respektvoller Umgang im Team und mit unseren Patient/innen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) Interne und externe Fort- und Weiterbildungen Deutschlandticket als Jobticket Bike-Leasing Jahressonderzahlungen Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mail und persönlichAllgemeine organisatorische Tätigkeiten zur Unterstützung des Standortteams Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Quereinsteiger*innen willkommenIdealerweise Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung oder PersonaldienstleistungGute Kenntnisse im AÜG sowie im Arbeits- und Tarifrecht wünschenswertOrganisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und DurchsetzungsvermögenSicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Dispositions- oder Bewerbermanagementsystemen von Vorteil Jetzt gleich bewerben!
Deine Aufgaben: Erste Anlaufstelle für Besucherinnen, Hausmeister innen, Handwerkerinnen und Mietinteressent innenOrganisation des Tagesgeschäfts in der Hausverwaltung: Post- und E-Mail-Bearbeitung, Schlüsselausgabe, Termin- und TeamkoordinationVerwaltung von Büromaterial, Bestellungen und FuhrparkUnterstützung der Hausverwalter*innen bei Kundenanliegen, Dokumentenmanagement und MieterwechselnSicherstellung von Qualität durch Vertragsprüfung, Einhaltung von Bearbeitungszeiten und professionelles Beschwerde ManagementÜbernahme von Sonderaufgaben für die Teamleitung Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationErste Erfahrung in der Wohnungswirtschaft von VorteilKommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude am KundenkontaktStrukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und TeamspiritBelastbarkeit, Eigeninitiative und ein sicherer Umgang mit MS-Office (SAP-Kenntnisse sind ein Plus) Unsere Benefits für dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei unserem KundenEin motiviertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit legtSpannende Aufgaben in einem zukunftsorientierten ArbeitsumfeldZusammenarbeit auf Augenhöhe und offene KommunikationWeiterentwicklungs- sowie Fördermöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Haben wir dein Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben in Aschau: Bedienung, Betreuung, Umrüsten, Wartung und Instandhaltung von Montageanlagen Montage von Gasgeneratoren Sicherer Umgang mit Explosivstoffen Sicheres optisches Prüfen von Halb- und Fertigteilen Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsanforderungen Ordnung und Sauberkeit (5S) Ihre Qualifikation als Maschinenbediener (m/w/d): Vorzugsweise Facharbeiter (m/w/d) in der Montage - Ausbildung im Metall- oder Elektrobereich Erfahrung im Führen von automatischen Anlagen Pneumatik- und Mechanik-Kenntnisse von VorteilTeamfähigkeit, ZuverlässigkeitBereitschaft zur SchichtarbeitEDV-Kenntnisse Ihr Vorteil in Aschau: Optimale Arbeitsbedingungen - Moderne Arbeitsplätze und ein besonderes Augenmerk auf Arbeitssicherheit Bereitstellung von hochwertiger und funktionaler ArbeitskleidungMitarbeiter ParkplätzeMitarbeiter Kantine - gesunde und abwechslungsreiche Mahlzeiten in der betriebsinternen Kantine Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder die generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d). Auch die entsprechenden IT-Kenntnisse, die im Rahmen der Datenverarbeitung und Dokumentation benötigt werden, können Sie vorweisen. Sie sind freundlich, höflich und aufgeschlossen und haben großes Freude am Umgang mit Senior*innen.
Handwerks-Experte (m/w/d) gesucht! Du bist ein vielseitiger Allrounder mit fundierten Kenntnissen in den Bereichen Holz- oder Metallbau? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Erweiterung unseres Teams einen bauleitenden Obermonteur (m/w/d) in Vollzeit.
Bilanzbuchhalter/in, Betriebswirt/innen oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Anlagenbuchhaltung Hohes Qualitätsbewusstsein, Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit mit ausgeprägter Einsatzbereitschaft Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit analytischem Denkvermögen Teamorientierung, Belastbarkeit, sowie Termintreue und Diskretion Sichere IT-Kenntnisse in den Office-Programmen & ERP-Systeme Darauf können Sie sich freuen Ihre Arbeitsbedingungen: 39 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub Eine moderne Büroumgebung im Herzen von Hannover mit ergonomischer Ausstattung, Fitnessangeboten und einer guten Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung Viele Mitarbeitenden-Benefits, z.B.
Mitarbeitenden mit und ohne Behinderung Förderung einer inklusiven Arbeitskultur sowie Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung Teamführung & Einsatzplanung Qualitätssicherung & Gästebetreuung Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs Ansprechpartner/in für Gäste bei Fragen, Beschwerden oder besonderen Anliegen Umsetzung und Kontrolle von Hygienestandards (HACCP, Infektionsschutzgesetz) Operative Tätigkeiten Aktive Unterstützung im täglichen Servicebetrieb (Bedienung, Kassentätigkeiten, Reservierungen) Enge Koordination zwischen Küche und Service Verantwortung für die Einhaltung definierter Abläufe und Standards Verwaltung & Organisation Warenbestellung und -kontrolle in Zusammenarbeit mit der Küchenleitung Mitwirkung bei der Kalkulation von Speisen und Getränken Unterstützung bei Marketingaktionen, Events und Sonderveranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie, alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Servicebereich Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (QFAB) von Vorteil (Die Fortbildung kann auch parallel zu einer bestehenden beruflichen Tätigkeit erworben werden) Führungskompetenz und Organisationstalent Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Gästen und Mitarbeitenden Sensibilität und Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderungen Kenntnisse in Kassensystemen und Grundkenntnisse in Warenwirtschaft Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung nach DeHoGa Urlaubsgeld und eine verlässliche Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen befristeten Vertrag mit Option auf Entfristung Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Ein inklusives, wertschätzendes Arbeitsumfeld Ein motiviertes und buntes Team In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Inklusion und Führung, Seminare, Coaching, fachspezifische Fort- und Weiterbildungen Attraktive Mitarbeitervorteile wie z.
Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch ist Ihnen nicht fremd ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Sie bringen Berufserfahrung im Reisebüro/ im Webtravel mit Dank Ihrer Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung fällt es Ihnen leicht, Interessent*innen und Entscheider*innen in den Unternehmen anzusprechen und von unseren Dienstleistungen zu überzeugen Sie sind empathisch und teamfähig Sie punkten mit Ihrem souveränen, dienstleistungsorientierten und freundlichen Auftreten bei unseren Kund*innen Verantwortungsbewusstsein, Kundenorientierung sowie eine selbständige, strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise sind für Sie keine Fremdwörter Sie sind fit in den gängigen MS Office-Anwendungen und gängigen Tourismustools (Amadeus, Sabre) Sie haben Lust, sich einem erfolgreichen Unternehmen in einer zukunftsweisenden, wachstumsstarken und nachhaltigen Branche anzuschließen?
Der sichere Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen ist für dich selbstverständlich und du hast Erfahrung mit CRM- und ERP-Systemen? Du bringst ausgeprägte Analysefähigkeiten sowie fundierte Kenntnisse in Markt- und Reportingsystemen mit? Deine Empathie, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kundenorientierung zeichnen dich aus?
Ihr Profil: Abgeschlossene Approbation zum/r Kinder- und Jugendpsychotherapeut*inFundierte Kenntnisse in psychologischer DiagnostikErfahrung in psychologischer Schmerztherapie (gewünscht) Ihre Aufgaben: Durchführung psychologischer Aufnahmegespräche, Diagnostik und BefunderstellungDurchführung von verhaltenstherapeutischen psychoedukativen GruppenpsychotherapienFühren von psychotherapeutischen EinzelgesprächenMitarbeit in unserem Team der interdisziplinären multimodalen Schmerztherapie Wir bieten: Mitarbeit in freundlichen und motivierten TeamsRegelmäßiger Austausch im interdisziplinären TeamRegelmäßige Super- und IntervisionenMöglichkeiten flexibler Arbeitszeitmodellebreite Erfahrungsmöglichkeiten in alltags- und praxisrelevanten KrankheitsbildernEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Dein Netzwerk wird durch deinen Einsatz stetig wachsen Reisen mit erfahrenen Kolleg*innen mit, lerne, wie du deine zukünftigen Reisen/Termine vor- und nachbereiten und die Zusammenarbeit mit internen Abteilungen Dein Profil Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung Begeisterung für den Bereich Sales/Vertrieb und die Bereitschaft sich in diesem Fachgebiet zu entwickeln Sehr gute Italienisch-Kenntnisse (min. C1) und unsere Unternehmenssprache Deutsch (min. B1). Weitere Sprachen sind ein Bonus Reisefreudig (ca. 30-35%) und Führerschein der Klasse B Offen, kontaktfreudig und kommunikativ Deine Perspektiven Spannendes Aufgabengebiet, mit großartigen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten, das weit über die Grenze deines Schreibtisches hinausreicht Ein auf dich abgestimmtes Ausbildungsprogramm, auch innerhalb unserer WALTER ACADEMY Nach erfolgreicher Einschulung wirst du step-by-step ein eigenes Verkaufsgebiet übernehmen Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz durch die Finanzstärke und Stabilität eines Privatunternehmens Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl.
Das bringen Sie mit Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d/x), idealerweise mit Fachweiterbildung Gesundheits- und Krankenpflege in der Psychiatrie.Erfahrungen und Kenntnisse in der psychiatrischen Pflege wären wünschenswert (nicht Bedingung).Gute allgemeine EDV-Kenntnisse.Hohe persönliche und soziale Kompetenz.
Demontage und Montage von Einrichtungsgegenständen Ihr Profil Erste Berufserfahrung und Kenntnisse aus dem Bereich Bauhandwerk Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich Bauhandwerkliches Geschick Freundliches, zuvorkommendes Auftreten Sie sind ein Organisationstalent und bringen Belastbarkeit und Flexibilität mit Teamgeist, Serviceorientierung Führerschein B oder BE, CE Darauf können Sie sich freuen Bei hanova erhalten Sie hochwertige Materialausstattung und Arbeitsbekleidung Ein Arbeitsplatz im Herzen von Hannover mit guter Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz Ihre Arbeitsbedingungen: 39 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub und Weihnachts- und Urlaubsgeld Sie arbeiten in einem respektvollen und freundlichen Arbeitsteam Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung Viele Mitarbeitenden-Benefits (z.B.
Mitarbeitenden mit und ohne Behinderung Förderung einer inklusiven Arbeitskultur sowie Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung Teamführung & Einsatzplanung Qualitätssicherung & Gästebetreuung Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs Ansprechpartner/in für Gäste bei Fragen, Beschwerden oder besonderen Anliegen Umsetzung und Kontrolle von Hygienestandards (HACCP, Infektionsschutzgesetz) Operative Tätigkeiten Aktive Unterstützung im täglichen Servicebetrieb (Bedienung, Kassentätigkeiten, Reservierungen) Enge Koordination zwischen Küche und Service Verantwortung für die Einhaltung definierter Abläufe und Standards Verwaltung & Organisation Warenbestellung und -kontrolle in Zusammenarbeit mit der Küchenleitung Mitwirkung bei der Kalkulation von Speisen und Getränken Unterstützung bei Marketingaktionen, Events und Sonderveranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie, alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Servicebereich Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (QFAB) von Vorteil (Die Fortbildung kann auch parallel zu einer bestehenden beruflichen Tätigkeit erworben werden) Führungskompetenz und Organisationstalent Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Gästen und Mitarbeitenden Sensibilität und Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderungen Kenntnisse in Kassensystemen und Grundkenntnisse in Warenwirtschaft Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung nach DeHoGa Urlaubsgeld und eine verlässliche Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen befristeten Vertrag mit Option auf Entfristung Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Ein inklusives, wertschätzendes Arbeitsumfeld Ein motiviertes und buntes Team In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Inklusion und Führung, Seminare, Coaching, fachspezifische Fort- und Weiterbildungen Attraktive Mitarbeitervorteile wie z.
COPD, Lungenentzündungen und Asthma bronchiale Anwendung moderner Diagnostikverfahren, z.B. kardiopulmonale Diagnostik sowie Endoskopie und SonographieEnge interdisziplinäre mit anderen Fachabteilungen wie z.B. der NeurologieAkkreditiertes Schlaflabor vorhanden Weitreichende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEntlastung von administrativen Tätigkeiten durch Kodierfachkräfte Kollegiales Team mit flachen Hierarchien Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie ein betriebliches Gesundheitsmanagement Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung Schulen und Kindergärten in der Umgebung Gute Anbindung an Münster, Oberhausen und das restliche Ruhrgebiet Ihr Profil: Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Leitender Oberarzt Pneumologie (m/w/d) mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten Sie verfügen über die Anerkennung als Facharzt Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Pneumologie Fundierte Kenntnisse auf dem Gebiet der gesamten Inneren Medizin zeichnen Sie ausSie bringen Bereitschaft und Freude zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Ein wertschätzender Umgang mit Patienten, deren Angehörigen und Kollegen ist für Sie selbstverständlich Sie fühlen sich angesprochen?
in Ludwigsburg gern zum kurzfristigen / Ihren nächstmöglichen Start ☀️ in Tagschicht ⏳ Vollzeitbeschäftigung / Montag bis Freitag ✅Ihre Aufgaben in der Montage/Fertigung: Produktionsvorbereitungen Teilemontage, Teile zusammenstecken (Kunststoff und Metall), verbinden Einfache Maschinenbedienung / arbeiten mit Handwerkzeugen Durchführen von Qualitätskontrollen / Sichtprüfungen Verpacken, belabeln, etikettieren vorbereiten zum Abtransport ✅Ihre Kenntnisse Ihr persönliches Profil: Sie verfügen über Vorerfahrungen im Bereich der Bauteilmontage. Sie besitzen Fingerfertigkeit und handwerkliches Geschick für die Montiertätigkeiten.
+ ein unverbindliches Vorstellungsgespräch in der Einrichtung mit den Ansprechpartnern der Einrichtung wird durchgeführt + Arbeitsbeginn nach Absprache + leistungsgerechte Vergütung in Festanstellung + Deutscher Arbeitsvertrag inklusive Sozialversicherung + Beratung durch unsere Personalmanagerin und medizinische Fachkraft Frau Heumader mit Team + Wir sind zertifiziert nach ISO 5001, 9001, 14001 und SCP Ihre Kenntnisse + Erfahrung in der Hauswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation + Sprachkenntnisse in Deutsch + PKW Führerschein Languages: Magyar, Română, українська, Polski, Hrvatski, Italiano, Español ... and other languages!
Deine Aufgaben: WareneingangAuftragszusammenführungVerpackungStaplerbedienungKommissionierungVerladungAllgemeine Tätigkeiten im Lager Dein Profil: Erfahrung in der Lagerwirtschaft, gerne auch entsprechende AusbildungGültiger StaplerscheinErste Erfahrung im Umgang mit Flurförderfahrzeugen von VorteilEDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit PC, MDE oder Scanner von VorteilKranschein wünschenswertVorstrafenfreiheitPKW und Führerschein zwingend erforderlich Wir bieten: Leistungsgerechte Vergütung laut Tarifvertrag GVP.Unbefristeter Arbeitsvertrag mit hoher Übernahmechance.Bis zu 30 Tage Urlaub / Jahr.Branchenzuschläge, Schichtzulagen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP-Tarifvertrag.38 Std. / Woche - Überstunden werdende auf dem Zeitkonto gutgeschrieben und können für Freizeitausgleich genutzt oder ausgezahlt werden.Steuerfreie Fahrtkostenerstattung.Kompetente Betreuung durch unsere Kollegen.Schutz- und Arbeitskleidung sowie kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen.Exklusive Mitarbeiterrabatte und Angebote sowie IDS-Betriebsrente.Außerdem zeichnen wir uns durch ein sehr freundliches, kollegiales und familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien aus.
Unsere Leistungen für Sie: Vergütung nach dem GVP-Tarif Übertarifliche Einsatzzulagen und Prämien Unbefristeter Arbeitsvertrag Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld Zuschuss zur Deutschlandkarte (HVV Karte) Monatliche Abschlagszahlungen von Ihrem Lohn Ihre Aufgaben: Stammdatenpflege Auftragsabwicklung Termingerechte Bearbeitung von Rückläufen Scannen und Digitalisierung der eingehenden Dokumente Sonstige administrative und organisatorische Tätigkeiten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Gute SAP Kenntnisse wünschenswert Teamfähigkeit, Offenheit und freundliches Auftreten Engagement, sich in neue Themen und Situationen einzuarbeiten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Möchten Sie nähere Informationen über diese interessante Tätigkeit erhalten, und unseren Kunden kennenlernen?
Planen einer individuellen Tagesstruktur Durchführen einer ganzheitlich aktivierenden Pflege Fachliche Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege Beraten, Informieren und Anleiten der Bewohner*innen und ihrer Angehörigen Beachten interner und externer Qualitätskriterien Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Fach- und Sozialkompetenz Eine positive Arbeitshaltung, die das Leben und Wohnen der Bewohner*innen in den Mittelpunkt stellt Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Qualität in Pflege und Betreuung Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit EDV-Kenntnisse 39 Stunden Woche (bei Vollzeit) Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst:z.B.