An 31 Standorten weltweit engagieren sich mehr als 3.500 Vectorianer:innen jeden Tag aufs Neue dafür, die Technologien von morgen zur Serienreife zu bringen.Dein Profil Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Umfeld Automotive Embedded Software und/oder CI/CD Führungserfahrung und -kompetenz, Kreativität und Kommunikationsfähigkeit Interesse an der Entwicklung von neuen Konzepten und Lösungen Sehr gute Kenntnisse im Bereich von CI/CD und Cloud von Vorteil Ausgeprägte Kundenorientierung Gute Deutsch- und EnglischkenntnisseDein Vector Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist?
Sie bringen fundiertes Grundlagenwissen in objektorientierter Analyse, Design und Programmierung mit. Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Backend-Entwicklung mittels C++ und / oder in der Web-Entwicklung mittels PHP, JavaScript, HTML und CSS und / oder im Bereich relationaler Datenbanken (idealerweise Microsoft SQL Server) Idealerweise haben Sie bereits einschlägige Berufserfahrung in dem beschriebenen Aufgabenbereich sammeln können.
Dienstplangestaltung und Fortbildungsplanung) Wirtschaftliche Steuerung der Tagespflege und Verantwortung des gesetzten Budgets Sicherstellung der Pflegequalität und Umsetzung von externen und innerbetrieblichen (QM-)Vorgaben Kommunikation mit Gästen, Angehörigen, Abteilungen und externen Dienstleistern Das sind Sie: Sie sind zur Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI qualifiziert Ihre Stärke liegt in der Steuerung von Prozessen Sie verfügen über eine hohe Kommunikationskompetenz Kenntnisse in der EDV-gestützten Pflegedokumentation und Dienstplanung Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Zuverlässigkeit Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Zum sofortigen Beginn suchen wir eine/n Prozessingenieur Klebebandsysteme (m/w/d) für den Standort Oranienburg Ihre Aufgaben Sie führen neue Produktionsverfahren im Bereich Klebebänder an Beschichtungsmaschinen in Zusammenarbeit mit dem Bereich Forschung und Entwicklung ein Sie übernehmen die Inbetriebnahme neuer Anlagentechnik und Erstellung von Prozesstechnologien Sie optimieren Arbeitsabläufe im laufenden Produktionsprozess Sie entwickeln die Anlagentechnik weiter und betreuen sie technisch Sie arbeiten intensiv mit der Qualitätssicherung, Forschung & Entwicklung und Produktion zusammen Wen wir suchen Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Verfahrenstechnik oder im Chemieingenieurswesen Sie haben zwingend Erfahrung mit Beschichtungsprozessen im Bereich Klebenbänder Verfahrenstechnische oder thermodynamische Kenntnisse Sie bringen Kenntnisse im Bereich des Maschinenbaus/Antriebstechnik und der Energietechnik mit Sie haben Kenntnisse in Auto CAD Sie sprechen fließend Deutsch und bringen gute Englischkenntnisse mit Ein hohes Maß an Koordinations-, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kundenorientierung machen Sie aus Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.
Organisation und Führung von Bauprojekten im FreileitungsbereichAusarbeiten von Marktstrategien, Mitgestaltung und Voranbringen der Entwicklung des Bereiches FreileitungsbauVertragsgestaltung und Verhandlungen mit Kunden und NachunternehmerSteuerung der internen ProzesseTechnische und terminliche Abstimmung aller Projektleistungen mit den Kunden und NachunternehmernSicherstellung der vertraglichen Leistungen im Rahmen von Termin, Budget und QualitätAbgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bau- oder Elektrobereich oder entsprechende Erfahrung in dem BerufsfeldFundierte Kenntnisse technischer Regelwerke, relevanter Vorschriften sowie Richtlinien und weiteren GesetzgebungenEnglischkenntnisse von VorteilFlexibilität, Einsatzbereitschaft und hohes AuffassungsvermögenKollegiales Miteinander in einem mittelständischen UnternehmenSpannende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer wachsenden FirmenfamilieFahrradleasing-Angebot mit ArbeitgeberzuschussFUCHS Card: Shoppingkarte mit monatlicher, steuerfreier AufladungMitarbeiterangebote - Corporate BenefitsFirmen PKW mit PrivatnutzungBetriebliche Altersvorsorge mit besonderen Konditionen bei VertragspartnernGemeinsame Firmenveranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf usw.)Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung der Niederlassung Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Expansionsstrategien Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Management-Teams Gestaltung einer offenen, leistungsorientierten Unternehmenskultur Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung durch Budgetkontrolle und Performance-Management Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Netzwerkaufbau zur Stärkung der Marktposition Verantwortung für das Recruiting und die Entwicklung von Schlüsselpositionen innerhalb der Niederlassung Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche Nachweisbare Führungserfahrung auf Geschäftsführungs- oder Niederlassungsebene Fundierte Kenntnisse in Unternehmenssteuerung, Budgetmanagement Strategisches Denken und ausgeprägtes unternehmerisches Handeln Motivations- und Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamgeist Wir unterstützen Sie umfassend: Professionelle IT- und Serverinfrastruktur sowie moderne Tools Recruitingsoftware (MCP) zur effizienten Personalgewinnung Individuelle Marketingkonzepte, von Visitenkarten über Briefpapier Unterstützung bei der Gründung Ihrer Gesellschaft Hilfe bei allen behördlichen Genehmigungen und Zugängen Fertige Vorlagen für Verträge inklusive Integration in die Software Zeiterfassung und Lohnabrechnung für Ihre Mitarbeiter Persönliche Projektbegleitung und individuelle Beratung AERB Personal bringt seit 2012 betriebliche Anforderungen und die passenden Mitarbeiterkapazitäten zusammen.
Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung der Niederlassung Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Expansionsstrategien Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Management-Teams Gestaltung einer offenen, leistungsorientierten Unternehmenskultur Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung durch Budgetkontrolle und Performance-Management Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Netzwerkaufbau zur Stärkung der Marktposition Verantwortung für das Recruiting und die Entwicklung von Schlüsselpositionen innerhalb der Niederlassung Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche Nachweisbare Führungserfahrung auf Geschäftsführungs- oder Niederlassungsebene Fundierte Kenntnisse in Unternehmenssteuerung, Budgetmanagement Strategisches Denken und ausgeprägtes unternehmerisches Handeln Motivations- und Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamgeist Wir unterstützen Sie umfassend: Professionelle IT- und Serverinfrastruktur sowie moderne Tools Recruitingsoftware (MCP) zur effizienten Personalgewinnung Individuelle Marketingkonzepte, von Visitenkarten über Briefpapier Unterstützung bei der Gründung Ihrer Gesellschaft Hilfe bei allen behördlichen Genehmigungen und Zugängen Fertige Vorlagen für Verträge inklusive Integration in die Software Zeiterfassung und Lohnabrechnung für Ihre Mitarbeiter Persönliche Projektbegleitung und individuelle Beratung AERB Personal bringt seit 2012 betriebliche Anforderungen und die passenden Mitarbeiterkapazitäten zusammen.
Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung der Niederlassung Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Expansionsstrategien Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Management-Teams Gestaltung einer offenen, leistungsorientierten Unternehmenskultur Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung durch Budgetkontrolle und Performance-Management Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Netzwerkaufbau zur Stärkung der Marktposition Verantwortung für das Recruiting und die Entwicklung von Schlüsselpositionen innerhalb der Niederlassung Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche Nachweisbare Führungserfahrung auf Geschäftsführungs- oder Niederlassungsebene Fundierte Kenntnisse in Unternehmenssteuerung, Budgetmanagement Strategisches Denken und ausgeprägtes unternehmerisches Handeln Motivations- und Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamgeist Wir unterstützen Sie umfassend: Professionelle IT- und Serverinfrastruktur sowie moderne Tools Recruitingsoftware (MCP) zur effizienten Personalgewinnung Individuelle Marketingkonzepte, von Visitenkarten über Briefpapier Unterstützung bei der Gründung Ihrer Gesellschaft Hilfe bei allen behördlichen Genehmigungen und Zugängen Fertige Vorlagen für Verträge inklusive Integration in die Software Zeiterfassung und Lohnabrechnung für Ihre Mitarbeiter Persönliche Projektbegleitung und individuelle Beratung AERB Personal bringt seit 2012 betriebliche Anforderungen und die passenden Mitarbeiterkapazitäten zusammen.
Zum sofortigen Beginn suchen wir eine/n Prozessingenieur Klebebandsysteme (m/w/d) für den Standort Oranienburg Ihre Aufgaben Sie führen neue Produktionsverfahren im Bereich Klebebänder an Beschichtungsmaschinen in Zusammenarbeit mit dem Bereich Forschung und Entwicklung ein Sie übernehmen die Inbetriebnahme neuer Anlagentechnik und Erstellung von Prozesstechnologien Sie optimieren Arbeitsabläufe im laufenden Produktionsprozess Sie entwickeln die Anlagentechnik weiter und betreuen sie technisch Sie arbeiten intensiv mit der Qualitätssicherung, Forschung & Entwicklung und Produktion zusammen Wen wir suchen Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Verfahrenstechnik oder im Chemieingenieurswesen Sie haben zwingend Erfahrung mit Beschichtungsprozessen im Bereich Klebenbänder Verfahrenstechnische oder thermodynamische Kenntnisse Sie bringen Kenntnisse im Bereich des Maschinenbaus/Antriebstechnik und der Energietechnik mit Sie haben Kenntnisse in Auto CAD Sie sprechen fließend Deutsch und bringen gute Englischkenntnisse mit Ein hohes Maß an Koordinations-, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kundenorientierung machen Sie aus Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.
Elektroingenieur / Elektrotechniker (m/w/d) – in Vermittlung Deine Aufgaben: Entwicklung neuer SPS-Programme für moderne Baumaschinen (B&R-Steuerungen) Überarbeitung und Weiterentwicklung bestehender Steuerungssysteme Automatisierung und Entwicklung von innovativen Geräten und Verfahren Betreuung von Aufbau und Inbetriebnahme der Maschinen Zusammenarbeit mit EPLAN-Projektierern und dem Werkstattteam Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik/Automatisierung oder Weiterbildung zum Techniker Kenntnisse in der SPS-Programmierung mit ST (strukturierter Text), SCL oder vergleichbar Erfahrung mit B&R-Steuerungen (Automation Studio) oder vergleichbaren SPS-Systemen (z.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik) oder vergleichbare Qualifikation Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätswesen oder in produktionsnahen Bereichen der Automobilindustrie Sehr gute Kenntnisse in gängigen Qualitätsmethoden und -tools (FMEA, APQP, PPAP, Six Sigma etc.) Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Kenntnisse in MS Project von Vorteil Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen und Freude an der Zusammenarbeit in internationalen Teams Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Karrierechancen Individuelles angepasstes Schulungsprogramm Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima Regelmäßige Networking Events Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung, Shopping und Lifestyle Betriebliche Altersvorsorge Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig.
Im Studium mit vertiefter Praxis kombinierst Du ideal Theorie und Praxis. Deine im Hochschulstudium erworbenen Kenntnisse wendest Du in den betrieblichen Praxisphasen in konkreten Projekten an. So lernst Du nicht nur, warum etwas funktioniert, sondern auch, wie es funktioniert und wie es gemacht wird.
Was Dich erwartet: Planung, Koordination, Durchführung und Auswertung von Karosserieversuchen im Interieur und Exterieur Fachliche Steuerung der Versuchsumfänge innerhalb von Kundenentwicklungsprojekten Betreuung und Steuerung von Lieferanten und Entwicklungspartnern im Versuchsumfeld sowie Rückführung der Ergebnisse in die Entwicklung Verfolgung der Projektsteuerungsgrößen Budget, Termin und Technik Erstellung und Bewertung von Vorschlägen für Verbesserungsmaßnahmen Präsentation der Projekt und Entwicklungsergebnisse im Rahmen von Designreviews und Projektbesprechungen Koordination und Unterstützung bei der Beschaffung von Versuchsteilen und Prüfständen Das bringst Du mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder Techniker mit Fachrichtung Kunststoff-, Fahrzeugtechnik oder Maschinenbau Mehrjährige Berufserfahrung (< 3 Jahre) in der Planung und Durchführung von Karosserie-Versuchen im OEM Umfeld Kenntnisse in der Entwicklung von Interieur- / Exterieur Bauteilen entlang der Produktentstehungsprozesse von Fahrzeugherstellern SAP- und MS Office KenntnisseCatia V5 und P-DMU/ X-PECT-Kenntnisse wünschenswertSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseAusgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Flexibilität auf Grund Fahrzeugerprobungen sowie eine zielorientierte Arbeitsweise Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach TarifvertragHigh-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbranchePROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Sie nicht allein!
Qualität sichern: Plane, steuere und verantworte die Qualität unserer Softwareprodukte über den gesamten Entwicklungsprozess.Tests gestalten: Entwickle Teststrategien sowie manuelle und automatisierte Tests für UI-, API- und Performance-Szenarien.Automatisierung ausbauen: Etabliere und pflege automatisierte Testlösungen mit gängigen Frameworks und Tools.Anforderungen prüfen: Bewerte Anforderungen frühzeitig auf Testbarkeit, Risiken und Qualität.Zusammenarbeit stärken: Arbeite eng mit Entwicklungsteams und Stakeholdern zusammen, um Fehler effizient zu identifizieren und zu beheben.Tests integrieren: Binde Testprozesse in bestehende Entwicklungs- und CI/CD-Umgebungen wie Azure DevOps ein.Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium der Informatik, des Ingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation.Erfahrung: Mehrjährige Praxis im Softwaretest und in der Software-Qualitätssicherung.Testkompetenz: Fundierte Kenntnisse in Testmethoden, Testkonzepten und automatisierten Testverfahren.Automatisierung: Erfahrung mit Testframeworks wie Appium, Playwright, Ranorex oder vergleichbaren Tools.Technik: Sehr gute Kenntnisse in C# sowie im Umgang mit Visual Studio (Code).Arbeitsweise: Analytisch, strukturiert und mit hohem Qualitätsanspruch.Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind.
Metropolregion Hamburg | spannende Projekte | tolles Team Account Manager IT (m/w/d) Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Geschäftsentwicklung bei Neu- und Bestandskunden im Großraum Hamburg Eigenständige Identifizierung, Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Neukundengewinnung Durchführung von Sales-Kampagnen zur Stärkung der Kundenbindung Erkennen von Cross-Selling-Potentialen Verhandlungsführung und Projektkoordination Entwicklung von Lösungs- und Servicekonzepten Planung, Kalkulation und Koordination von IT-Projekten (eigenständig oder im Team) Ihr Profil Erfolgreicher Studienabschluss im Bereich der Wirtschaftsinformatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung von Bestandskunden sowie in der Gewinnung von Neukunden Fähigkeit Prozesse zu formen, zu gestalten und zielorientiert umzusetzen Kenntnisse über Produkte und Lösungen aus dem Cloud- und Managed Service-Portfolio Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Innovative Persönlichkeit gepaart mit Kommuniaktions- und Umsetzungsstärke Erste Führungserfahrung wünschenswert Sind Sie ein hoch motivierter, empathischer Vertriebsprofi, haben Interesse, ein dynamisches Unternehmen auf seinem Wachstumskurs zu begleiten, und suchen eine langfristige Aufgabe mit hoher Entwicklungsperspektive, einem familienfreundlichen Arbeitszeitmodell inklusive Homeoffice und ausgezeichneter Vergütung?
Darüber hinaus haben Sie vertiefende Kenntnisse in der Asphaltmaschinentechnik sowie den einschlägigen Asphaltvorschriften. Sich und Ihr Personal wollen Sie weiterentwickeln und mit uns neue Herausforderungen angehen.
Kurzprofil der Funktion Übernahme der Geschäftsführeraktivitäten des Inhabers für das gesamte Unternehmen Strategische Ausrichtung/Diversifikation des Unternehmens planen und umsetzen Entwicklung von neuen Potenzialen zur kontinuierlichen Verbesserung der Marktposition bei den angestammten und neuen Kundengruppen Führung und Weiterentwicklung der gesamten Belegschaft (ca. 100 Personen) Analyse von Marktveränderungen, des Wettbewerbs und die Früherkennung von Projekten Vorbereitung, Koordination und Abschluss von Angeboten (Ausschreibungen), Preisverhandlungen und Vertragsabschlüssen Entwicklung der strategischen und operativen Ziele, sowie der Erstellung von Budget- und Aktionsplänen Enge Zusammenarbeit und Austausch mit dem Inhaber Stetige Prozessoptimierung im Hinblick auf den Einkauf, Vertrieb, Logistik und die IT Fortlaufendes Projektcontrolling in Zusammenarbeit mit den Bau- und Projektleitern Vorrausschauende Liquiditätsplanung und Überwachung Anforderungsprofil Meister/Techniker im Bereich Elektrotechnik, Elektroingenieur oder vergleichbare Erfahrung mit mehrjähriger Berufs- und Führungserfahrung und einem nachweislichen betriebswirtschaftlichen Verständnis Nachweisbares unternehmerisches und strategisches Geschick und die entsprechend handelnde Persönlichkeit (Hands-on-Mentalität) Kenntnisse in der VOB/B und der VOB/C Erfahrung im richtigen Umgang mit verschiedensten Auftraggebern Gute Umgangsformen, eloquentes Auftreten Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Standhaftigkeit Ausgeprägtes Kostenbewusstsein Kreativität, hohe Eigeninitiative und soziale Kompetenz Teamfähigkeit und Gewinnermentalität Integrativer Führungsstil Regionale Verbundenheit und ein Faible für Elektrotechnik in Großprojekten Offenheit für eine stetige und gesunde Weiterentwicklung mit dem Unternehmen Das Unternehmen bietet Eine intensive und gezielte Einarbeitung und gewollte Übergabe durch den Inhaber und die im Unternehmen tätigen Familienmitglieder Ein starkes und langfristig gewachsenes Team am Standort Hoher Gestaltungsspielraum, Entscheidungsfreiheit und Handlungsfähigkeit durch flache Hierarchien Eine strukturstarke Region mit Zukunftspotenzial Ein attraktives Vergütungspaket mit direkter Auswirkung bei positiver Unternehmensentwicklung Die Möglichkeit die langfristige Entwicklung des Familienunternehmens positiv zu beeinflussen und zu begleiten Die Möglichkeit eine firmeneigene moderne & großzügige Wohnung für die ganze Familie am Standort zu beziehen Ansprechpartner Herr Thomas Leupold, Telefon: +49 176 51042584, E-Mail: thomas.leupold@acuentis.de
Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium, vorzugsweise im Gesundheitsmanagement, Krankenhausmanagement oder Management im Gesundheitswesen Alternativ eine laufende Weiterbildung im Bereich Gesundheitsmanagement / Klinikmanagement Erfahrung im Krankenhausmanagement, beispielsweise durch ein Trainee- oder Führungskräftenachwuchsprogramm im Gesundheitswesen Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement und Berichtswesen Sicherer Umgang mit MS Office Kreativität, Innovationsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken Durchsetzungsstärke, Engagement und Belastbarkeit Organisationstalent sowie eine kooperative und zielorientierte Persönlichkeit Wirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Handeln Hohe soziale Kompetenz und eigenständige Projektumsetzung Mit Ihrer positiven Haltung identifizieren Sie sich mit den Werten und dem Führungsverständnis der Alexianer.
Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsposition • Nachweisliche Erfolge im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie in der Mitarbeitergewinnung und -entwicklung • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie in der Personaldisposition Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten in Verhandlungen auf allen Hierarchieebenen • Unternehmerisches Denken verbunden mit analytischen Fähigkeiten und Zahlenaffinität • Starke regionale Vernetzung im PLZ-Gebiet 29.... bzw.
Entwicklung von strategischen Themen mit Stakeholdern aus Business und ITBewertung der aktuellen Architektur und Entwicklung einer Zielarchitektur basierend auf der Strategie und Roadmaps sowie Ableitung konkreter Maßnahmen zur Anpassung der Architektur und Beantwortung strategischer FragenDefinition von Prozessen für das Architekturmanagement und Bewertung von Lösungen hinsichtlich architekturkonformer AnforderungenErstellung von Musterarchitekturen und Implementierungsplänen (Architektur-Roadmaps) sowie Bewertung der Portfolioplanung in Bezug auf ArchitekturrelevanzGestaltung der zukünftigen Anwendungslandschaft und Überprüfung der Konformität der bestehenden Fach- und Anwendungsarchitektur mit definierten StandardsZusammenarbeit mit internationalen Kollegen Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-BereichUmfassende Kenntnisse der Architekturmanagements, d. h. Prozesse, Methoden, Frameworks und Modellierungssprachen (TOGAF, ArchiMate, UML)Fundierte Erfahrung im Bereich Analyse und Design von Anwendungssystemen sowie im Bereich Software-Entwicklung und ArchitekturVorkenntnisse des Geschäftsmodells und der Prozesse im Bereich Financial Services sowie Erfahrung im Aufbau fachlicher und technischer Zielbilder sowie Software-EntwicklungSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Spannende Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und ITOffene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende KulturFreundliches und hochmotiviertes TeamHervorragende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenOptimaler Hauptstandort in Düsseldorf (Betriebsrestaurant, Betriebssport, umgebende Infrastruktur etc.)Überstundenregelung (Auszahlung oder Freizeitausgleich) sowie gesonderte Zahlungen bei Rufbereitschaft50% Homeoffice/Monat38 Stundenwoche mit ZeiterfassungUmfassende Sozialleistungen Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 80.000 € - 115.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 859784/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Stellenausschreibungen, Sichtung und Bewertung von Lebensläufen, Interviewführung und Betreuung der Kandidaten (Mensch) während allen Bewerbungsphasen Weiterentwicklung von technischen Anforderungsprofilen und Stellenausschreibungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Beratung der Fachbereiche hinsichtlich der lokalen Recruitingmaßnahmen- und strategien der jeweiligen Niederlassung/ Standort Entwicklung und Implementatierung neuer Recruitingtrends Betreuung und Pflege des Bewerber-Management Systems Sicherstellung einer herausragenden Candidate Experience in allen Phasen des Bewerbungsprozesses Entwicklung, Aufbau und Pflege einesTalentpools Teilnahme an Recruitingmessen Das bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation Einschlägige Erfahrung im Recruiting Kreativität in der Entwicklung und Umsetzung neuer Recruitingtrends- und Sourcing Maßnahmen Gute Kenntnisse im Bereich Social Media, Personalbeschaffung, Personalwesen Gute Präsentationsfähigkeiten sowie Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit Reisebereitschaft Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik) oder vergleichbare QualifikationMindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Qualitätswesen der Automobilindustrie, idealerweise mit direkter Lieferanten- und SerienbetreuungFundierte Kenntnisse in gängigen Qualitätsmethoden und Tools wie APQP, PPAP, FMEA, MSA, SPC, 8D, VDA 6.3Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit MS Project von VorteilAnalytisches Denken, eigenverantwortliches Handeln und sicheres Auftreten in cross-funktionalen TeamsReisebereitschaft im Rahmen von Audits und AnläufenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: KarrierechancenIndividuelles angepasstes SchulungsprogrammFaires, vertrauensvolles ArbeitsklimaRegelmäßige Networking EventsVorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung, Shopping und LifestyleBetriebliche Altersvorsorge Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig.
EMV, Versorgung, Umwelt)Inbetriebnahme elektrischer Bau- und Unterbaugruppen sowie Unterstützung bei Fehlersuche und AnalyseEntwicklung und Weiterentwicklung von Software mit LabVIEW für neue und bestehende Inbetriebnahme- und Testgeräte Dein Profil: Abgeschlossenes Ingenieurstudium der Elektrotechnik oder Informatik (Diplom/Master) oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Erfahrung in der Prüftechnik, Leiterkarten- und Baugruppenprüfung sowie im Aufbau von PrüfumgebungenErweiterte Kenntnisse in LabVIEWKenntnisse im Requirement Engineering und in der Entwicklung nach dem V-Modell von VorteilStrategische und kreative Denkweise sowie selbstständige, teamorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Office inkl.
Dokumentation nach militärischen StandardsEnge Zusammenarbeit mit Systemtechnik, Hard-/Softwareentwicklung, Fertigung und QualitätssicherungUnterstützung bei der Systemintegration, Fehlersuche sowie Erstellung und Umsetzung von IT-Security-Konzepten für Embedded Systems Dein Profil: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C, C++, TCL und PythonEinschlägige Kenntnisse in der Gerätetreiber-Entwicklung für Embedded Linux sowie in der Erstellung und Pflege von Yocto-ProjektenErfahrung in der Bearbeitung von sicherheitsgerichteten Softwareprojekten (Security / Safety)Strategische und kreative Denkweise, selbstständige Arbeitsweise sowie TeamfähigkeitSicherer Umgang mit Microsoft-Office sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine Vorteile bei Younivers: Attraktive Entlohnung: Übertarifliches Stundenentgelt zwischen 26,00 € und 33,20 € brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und Erfahrung 500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
Bundeswehr, BAAINBw, NATO) ist wünschenswertKenntnisse zu nationalen und internationalen Einkaufsprozessen sowie den entsprechenden Strukturen Kenntnisse zu nationalen und internationalen Einkaufsprozessen sowie den entsprechenden Strukturen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Souveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Präsentationsstärke Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem technisch hochspezifischen Umfeld Eine attraktive Vergütung gemäß dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge und zusätzlichen Versorgung Umfangreiche Weiterbildungsprogramme inklusive Sprachkursen Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Engagement für soziale, ökologische und wirtschaftliche Nachhaltigkeit Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Edi Celes Referenznummer 862706/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: edi.celes@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
SPICE-basiert) zur Validierung von Designkonzepten Zudem sind Sie für den Schaltungsentwurf verantwortlich und betreuen die Erstellung der Leiterplattenlayouts Im modernen Entwicklungslabor nehmen Sie Prototypen in Betrieb und führen Funktions- sowie Modultests durch In enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Software, Konstruktion, Testlabor und Fertigung erarbeiten Sie innovative Hardwarekonzepte und technische Lösungen für unsere zukünftigen Leistungselektronikprodukte Sie unterstützen aktiv beim Troubleshooting sowie bei der Analyse und Lösung technischer Probleme in der Entwicklung IHRE QUALIFIKATIONEN Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik idealerweise Schwerpunkt Leistungselektronik Mehrjährige praktische Erfahrung (5+ Jahre) in der Entwicklung leistungselektronischer Schaltungen Fundierte Kenntnisse in der Auslegung, Simulation und Optimierung von AC-DC- und DC-DC-Wandler-Topologien Erfahrung im Automotive-Entwicklungsprozesses ist wünschenswert Idealerweise Erfahrung mit Analysen im Kontext der Funktionalen Sicherheit Spaß an der Entwicklung, Teamgeist, agile und motivierte Arbeitsweise Ausgeprägtes technisches Verständnis, analytisches Denken und Kommunikationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude und Motivation, sich selbst und unsere Produkte weiterzuentwickeln UNSER ANGEBOT Mobile Working und flexible ArbeitszeitmodelleUmfangreiche Karriere- und WeiterbildungsmöglichkeitenSport- und Gesundheitsprogramm HELLA in Motion sowie Partner des Firmenfitness-Netzwerks WELLPASSVergünstigtes Deutschlandticket für Bus und Bahnkostenfreie Kaffeespezialitäten und Wasser, Betriebsrestaurants und CafésFahrradleasing sowie zahlreiche MitarbeitervergünstigungenBetriebliche Altersvorsorge mit HELLA ZuschussUnterstützung rund um das Thema Familie: Familienservice sowie Beratung bei der Pflege AngehörigerMitarbeiterevents Auch wenn Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen, zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben, denn die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen und eröffnet Ihnen vielfältige Möglichkeiten in unserem Unternehmen.
WAS SIE BEITRAGEN KÖNNEN Sie möchten als Schnittstelle zwischen den Bereichen Entwicklung und Produktion fungieren? Sie bringen Kenntnisse im Bereich Fertigungs- oder Projektmanagement mit? Sie möchten bei der Erstellung von Angeboten und bei der Umsetzung von Änderungsantragen mitwirken?
Vollzeit; Gemeinsam 100% vor Ort Ihre Aufgaben: E-Commerce-Entwicklung - Konzeption, Entwicklung und Weiterentwicklung von E-Commerce-Lösungen auf Basis von Sylius Technische Weiterentwicklung - Anpassung, Erweiterung und Individualisierung von Sylius-Modulen, Plugins und Themes Business-Logik - Umsetzung individueller Kundenanforderungen sowie fachlicher Geschäftslogiken Systemintegration - Anbindung und Integration externer Systeme wie ERP-, PIM-, Payment- und Versanddienstleister Backend-Architektur - Entwicklung mit Symfony, Doctrine und API-basierten Architekturen (REST, optional GraphQL) Code-Qualität & Performance - Sicherstellung einer stabilen, leistungsfähigen Software durch Tests, Code-Reviews, klare Entwicklungsstandards sowie kontinuierliche Fehleranalyse und Optimierung Teamarbeit - Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Frontend-Entwicklung und UX, um ganzheitliche Lösungen zu realisieren Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering, Medieninformatik, Angewandte Informatik, E-Business oder Ähnliches oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung, alternativ eine vergleichbare IT-Ausbildung oder fundierte praktische Erfahrung Sehr gute Kenntnisse in PHP und Symfony Fundierte Erfahrung mit Sylius (Core, Plugins, Customization) Sicherer Umgang mit Doctrine ORM sowie MySQL/MariaDB Kenntnisse in REST APIs, ggf.
Abgeschlossenes Studium der Wirtschatsinformatik, oder abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker, oder vergleichbare Ausbildung Mindestens 10 Jahre Erfahrung als SAP HCM Entwickler Programmiersprachen ABAP, ABAP OO, UI5, Kenntnisse im Customizing und Entwicklung im ESS / MSS Kenntnisse bei der Erstellung von ALE-Schnittsellen S/4 HANA-Kenntnisse Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke Flexibilität und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz und eigener Produktion in Nürnberg, mit dem Fokus auf die Entwicklung, Qualifizierung & Fertigung von elektronischen Geräten, suchen wir aktuell einen Elektroniker für die Abteilung Prüffeld.Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker, Mechatroniker oder einen vergleichbaren AbschlussErfahrung im Fertigen und Prüfen elektronischer BaugruppenGute Kenntnisse im Bereich THT- und SMD-Löttechnik2-SchichtbereitschaftÜbernahmne durch den Kunden geplantVerdienstmöglichkeit von bis zu 22 € pro Stunde bei entsprechender BerufserfahrungGute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz und eigener Produktion in Nürnberg, mit dem Fokus auf die Entwicklung, Qualifizierung & Fertigung von elektronischen Geräten, suchen wir aktuell einen Elektroniker für die Gerätereparatur.Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker, Mechatroniker oder einen vergleichbaren AbschlussErfahrung in einem industriellen Elektronikunternehmen, idealerweise in der GeräteinstandhaltungGute Kenntnisse im Bereich THT- und SMD-Löttechnik2-SchichtbereitschaftÜbernahme durch das Kundenunternehmen geplantVerdienstmöglichkeit von bis zu 22 € pro Stunde bei entsprechender BerufserfahrungGute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
Lesen Sie weiter… Mit Ihrer Erfahrung, Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft können Sie sich bei den folgenden Themen und Aufgaben bei uns einbringen: Konzeption und Entwicklung von komplexen optronischen Systemen, einschließlich der Erstellung der Architektur, Systemauslegung und der Erarbeitung von optimalen und innovativen Systemkonzepten Mitarbeit bei Definition und Entwicklung von Elektroniken für optronische Baugruppen Mitwirkung bei der Erstellung von ganzheitlichen Lösungskonzepten sowie Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten Technische Betreuung von Unterauftragnehmern, Erarbeitung der Anforderungen an extern beauftragte Baugruppen Mitarbeit bei Konzeption, Entwicklung und Inbetriebnahme von produktspezifischen Test-, Prüf- und Kalibrationssysteme Mitarbeit bei der Inbetriebnahme, Test und Systemintegration der gesamten optronischen Baugruppe Durchführung der formalen Systemverifikation, der Umweltqualifikation sowie Erstellung der notwendigen Prüfdokumente Vertretung der Belange und Interessen der MBDA Deutschland in nationalen und internationalen Industriekonsortien sowie technische Betreuung von Unterauftragnehmern und Partnerfirmen mehr weniger WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium im Bereich Physik oder Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit optronischen Baugruppen Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen mit LabView und Zemax Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Detektoren in verschiedenen Wellenlängenbereichen Mehrjährige Erfahrungen im Umgang mit komplexen Aufbauten aus Feinmechanik, Elektronik, Optik und Optronik Kenntnisse und Erfahrungen mit Aufbau und Funktionsweise von analogen und digitalen Elektroniken Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit Ausgeprägte technische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland Sie glauben, dass Sie die Anforderungen hinsichtlich der Kenntnisse und Erfahrungen noch nicht vollständig erfüllen?
Lesen Sie weiter… Mit Ihrer Erfahrung, Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft können Sie sich bei den folgenden Themen und Aufgaben bei uns einbringen: Mitarbeit bei Planung und Durchführung von Entwicklungsarbeiten im Bereich HF-Elektronik mit modernsten Elektronik Design Werkzeugen Mitarbeit bei Anforderungsanalyse und Architekturdefinition für innovative HF-Elektronik für Flugkörper Planung, Spezifikation und Durchführung von funktionalen Nachweisen, Umwelt- und EMV-Qualifikationen Anforderungsdefinition von Testsystemen für Entwicklungs- und Integrationsbedarfe Auswahl von elektronischen HF-Bauteilen und integrierten Komponenten Durchführung von komplexen HF Simulationen, Aufbau von frühen Entwicklungsmustern und Durchführung von Messungen Mitarbeit bei Fehleranalysen und Fehlerbehebungen Präsentation der Arbeitsergebnisse im In- und Ausland mehr weniger WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder vergleichbarer Studiengänge oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender umfangreicher Zusatzqualifikation Erste Erfahrung in der Entwicklung von HF-Elektronik Design Werkzeugen Vergleichbare Abschlüsse und Qualifikationen werden gleichermaßen berücksichtigt Kenntnisse zu Umwelt- und EMV-Standards im militärischen Bereich Kenntnisse und Erfahrungen im kompaktem, robustem HF-Elektronik Design, der HF-Schaltungssimulation und HF-Leiterplatten Simulation Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie zielorientierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie ausgeprägte Zuverlässigkeit und präzise Arbeitsweise Engagierte, proaktive und teamorientierte Denk- und Handlungsweise Interesse an der Arbeit im internationalen Umfeld Sie glauben, dass Sie die Anforderungen hinsichtlich der Kenntnisse und Erfahrungen noch nicht vollständig erfüllen?
Maschinenbau, Elektrotechnik, Informatik/Informationstechnik) oder vergleichbar Begeisterung für technologische Herausforderungen an der Schnittstelle von Software und Hardware Fortgeschrittene Kenntnisse in C (Embedded Systems, mikrocontrollernaher Entwicklung) Praxis im produktiven Einsatz von LLM-gestützter Softwareentwicklung und IDE-Integration (z.
Maschinenbau, Elektrotechnik, Informatik/Informationstechnik) oder vergleichbar Begeisterung für technologische Herausforderungen an der Schnittstelle von Software und Hardware Fortgeschrittene Kenntnisse in C (Embedded Systems, mikrocontrollernaher Entwicklung) Praxis im produktiven Einsatz von LLM-gestützter Softwareentwicklung und IDE-Integration (z.
Ihre Aufgaben: Entwicklung von Konstruktionszeichnungen und technischen SpezifikationenDurchführung von Berechnungen und Simulationen zur Sicherstellung der FunktionalitätZusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Produktion, Einkauf und QualitätssicherungErstellung von Dokumentationen und Präsentationen für interne sowie externe StakeholderMitwirkung bei der Optimierung bestehender Produkte und Prozesse Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder eine vergleichbare QualifikationMindestens 2 jährige Erfahrung als Konstrukteur Fundierte Kenntnisse in CAD-Software (z.B. SolidWorks, AutoCAD)Analytisches Denken sowie ProblemlösungsfähigkeitenGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, England, der Tschechischen Republik und den USA.
Einrichtungsleiterfortbildung Mehrjährige Führungserfahrung in der Altenhilfe/-pflege Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Führungskompetenz und Verantwortungsbereitschaft Flexibilität und Bereitschaft, die eigenen Kompetenzen an unterschiedlichen Standorten einzubringen Eine ausgeprägte Adaptionsfähigkeit, um sich schnell in spezifische Situationen einfinden und diese bewältigen zu können Gute EDV-Kenntnisse Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Benefits: Unbefristeter ArbeitsvertragÜbertarifliche VergütungUrlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage UrlaubFirmenfahrzeug |FahrtkostenzuschussUrban Sports| EdenredMitarbeiter-werben-Mitarbeiter PrämieSabbaticalFester AnsprechpartnerVollzeit|TeilzeitEinzelsupervision1.500 € jährliches Fortbildungsbudget Aufgaben: Beratung, Unterstützung und Begleitung von Kindern, Jugendlichen und Familien in sozialpädagogischen Fragestellungen Fallarbeit, Dokumentation von Entwicklungen und Erstellung von Berichten Entwicklung und Umsetzung von individuellen Förderplänen Planung, Organisation und Durchführung von Angeboten, Freizeit- und Bildungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit Schulen, Kindertagesstätten, Ämtern, Trägern und Kooperationspartnern Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder einen vergleichbaren Abschluss Empathie, Geduld, Teamfähigkeit und eine wertschätzende Grundhaltung Gute Deutsch Kenntnisse Gute dokumentarische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Entwicklungsberichten/Portfolio-Arbeiten Flexibilität, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Benefits: Unbefristeter ArbeitsvertragÜbertarifliche VergütungUrlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage UrlaubFirmenfahrzeug |FahrtkostenzuschussUrban Sports| EdenredMitarbeiter-werben-Mitarbeiter PrämieSabbaticalFester AnsprechpartnerVollzeit|TeilzeitEinzelsupervision1.500 € jährliches Fortbildungsbudget Aufgaben: Beratung, Unterstützung und Begleitung von Kindern, Jugendlichen und Familien in sozialpädagogischen Fragestellungen Fallarbeit, Dokumentation von Entwicklungen und Erstellung von Berichten Entwicklung und Umsetzung von individuellen Förderplänen Planung, Organisation und Durchführung von Angeboten, Freizeit- und Bildungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit Schulen, Kindertagesstätten, Ämtern, Trägern und Kooperationspartnern Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder einen vergleichbaren Abschluss Empathie, Geduld, Teamfähigkeit und eine wertschätzende Grundhaltung Gute Deutsch Kenntnisse Gute dokumentarische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Entwicklungsberichten/Portfolio-Arbeiten Flexibilität, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Benefits: Unbefristeter ArbeitsvertragÜbertarifliche VergütungUrlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage UrlaubFirmenfahrzeug |FahrtkostenzuschussUrban Sports| EdenredMitarbeiter-werben-Mitarbeiter PrämieSabbaticalFester AnsprechpartnerVollzeit|TeilzeitEinzelsupervision1.500 € jährliches Fortbildungsbudget Aufgaben: Beratung, Unterstützung und Begleitung von Kindern, Jugendlichen und Familien in sozialpädagogischen Fragestellungen Fallarbeit, Dokumentation von Entwicklungen und Erstellung von Berichten Entwicklung und Umsetzung von individuellen Förderplänen Planung, Organisation und Durchführung von Angeboten, Freizeit- und Bildungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit Schulen, Kindertagesstätten, Ämtern, Trägern und Kooperationspartnern Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder einen vergleichbaren Abschluss Empathie, Geduld, Teamfähigkeit und eine wertschätzende Grundhaltung Gute Deutsch Kenntnisse Gute dokumentarische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Entwicklungsberichten/Portfolio-Arbeiten Flexibilität, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Monatsgehalt Sonderzuwendungen bei Jubiläen, Hochzeit und Geburt betriebliche Altersvorsorge Bonussystem für Verbesserungsvorschläge Zuschuss für Sehhilfen Firmen Events Business Bike Leasing vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten IT Device-Leasing Ihre Aufgaben direkte Betreuung eines definierten Verkaufsgebiets National & International Pflege und Ausbau der bestehenden Geschäftsbeziehungen aktive Neukundengewinnung & Akquise von neuen Projekten Entwicklung von Konzepten & Lösungen für unsere Kunden Mitarbeit an der Produktentwicklung Sie tragen Umsatz- und Absatzverantwortung und berichten die Ergebnisse direkt an die Geschäftsleitung Umsetzung der Unternehmensziele und konsequente Ausschöpfung des Marktpotentials Marktbeobachtung und Ausbau unserer Marktposition Entwicklung und Umsetzung neuer Produktideen und Vermarktungskonzepte Was wir uns wünschen abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften oder Veterinärmedizin mit Schwerpunkt Tierernährung oder gleichwertige Qualifikation, vorzugsweise mit Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement oder Vertrieb hohe Kommunikations- und Kontaktstärke sowie ein selbstsicheres und dynamisches Auftreten hohes Engagement und Eigeninitiative neue Projekte oder Produktentwicklungen zu initiieren & aktiv an deren Umsetzung mitzuwirken strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch („Hands-on“-Mentalität) sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sehr gute EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office-Produkte weltweite Reisebereitschaft Ihr Job, Ihre Zukunft! Wir freuen uns darauf Sie besser kennen zu lernen.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Entwicklung von städtebaulichen Konzepten für anspruchsvolle Wohnimmobilien (Reihen- und Mehrfamilienhäuser) zusammen mit externen Partnerneigenverantwortliche Umsetzung und Abwicklung von Bauvorhaben sowie Überwachung der GeneralunternehmerleistungFührung des Planungsteams, Planungsbegleitung über alle Projektphasen LP 1-9Mitwirkung bei der Bauleitplanung, städtebaulichen Verträgen, Erschließungsplanung etc.Einholung und Beauftragung von Angeboten für die Bauvorleistungen (Planungsleistungen einschl. notwendiger Gutachten)Bauherrnvertretung gegenüber Behörden und Endinvestoren Das wird erwartet: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder BauingenieurwesenMindestens 3 Jahre Berufserfahrung im oben genannten AufgabengebietErfahrung in der Projektleitung sowie Kenntnisse in Bauplanungsrecht, Bautechnik sowie ProjektmanagementErfahrung im Bereich Reihen- und Mehrfamilienhausbau, solide Kenntnisse im Umgang mit Behörden, General– und NachunternehmernFreude am Umgang mit den Planern, Behörden, Endkunden und ein entsprechendes EinfühlungsvermögenKreativität und Leidenschaft fürs Entwerfen Erfahrung mit der Umsetzung von Nachhaltigkeitszertifizierungen (DGNB, LEED usw.) wünschenswertRoutiniertes Arbeiten mit MS – Office Darauf dürfen Sie sich freuen: Mitwirkung in einem renommierten modernen Unternehmen in einem dynamischen Arbeitsumfeldprofessionelle und gründliche EinarbeitungAttraktives Gehaltsgefüge, flexible ArbeitszeitenVielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennenzulernen.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an unseren Standorten in Lörrach oder Freiburg einen System Architekten (m/w/x) Ihre Aufgaben Systemkonzeption und Betreuung der Hard- und Softwareentwicklung Erarbeitung idealer Lösungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden Fachliche Führung von bis zu 10 Mitarbeitenden sowie deren Aus- und Weiterbildung Durchführung von Workshops (Inhouse und bei Kunden) Erstellung von Fachartikeln zu aktuellen Themen Verantwortung für Testplanung und Systemvalidierung Erstellung der entwicklungsbegleitenden Dokumentation Prüfung der Einhaltung von Änderungsprozessen innerhalb unserer Projekte (Qualität, Budget, Timeline) Ihr Profil Studium (Diplom, Bachelor, Master) der Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Entwicklung von Hardware für Embedded Systems und/ oder Erfahrung in der Entwicklung von Software für Embedded Systems Idealerweise Kenntnisse im Bereich Funktionale Sicherheit Professioneller Umgang mit den einschlägigen Normen Lösungs- und zielorientierter Arbeitsstil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen (inter)nationalen Dienstreisen Warum MESCO?
Sie verfügen über eine hohe Kommunikationskompetenz. Sie bringen Kenntnisse in der EDV-gestützten Pflegedokumentation und Dienstplanung mit. Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Durchsetzungskraft.
Ihre Aufgaben: Organisation und Koordination der täglichen Aktivtäten im Prüffeld, einschließlich der Ressourcenplanung und Arbeitsaufteilung Fachliche und disziplinarische Leitung der Wertschöpfungsbereiche Prüffeld, Komplettgerätemontage (Box Build) und Mechanik Entwicklung, Durchführung und Optimierung von Testverfahren wie Flying Probe, Boundary Scan, In-CircuitTest (ICT) und Funktionstest (FCT) Abstimmung der Testanforderungen in Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam der Kunden Erster Ansprechpartner für die Mitarbeiter bei Prüfungen und Tests nach festgelegten Vorgaben und Prüfplänen Erhalt und Weiterentwicklung der fachlichen Kompetenzen in der Abteilung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium (m/w/d) der Elektrotechnik, Mechatronik oder einer verwandten Fachrichtung Berufserfahrung in der Entwicklung von Testplätzen für elektronische Baugruppen Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Flying Probe, Boundary Scan, ICT und FCT Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Gute Kommunikationsfähigkeiten Das erwartet Sie: Eine leistungs- und marktgerechte Vergütung Vielfältige, angenehme und teamgeprägte Arbeitsatmosphäre Konsequente Förderung und Weiterentwicklung Kompetente und persönliche Betreuung vor Ort Vorteilhafter Standort mit guter Infrastruktur und Verkehrsanbindung Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche Sie möchten Teil unseres Teams werden: Dann starten Sie noch heute mit uns durch und senden Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@intimegmbh.de Bei Fragen können Sie sich auch gerne telefonisch unter 06151-425804 bei uns melden.
Deine Aufgaben: Entwicklung performanter und sicherheitskritischer Anwendungen in C++ Mitarbeit an hochsicheren Netzwerk und Firewall Systemen Umsetzung skalierbarer und robuster Softwarearchitekturen Netzwerkprogrammierung mit Sockets und Protokollen Anbindung und Integration von Bibliotheken wie LDAP, MySQL, PostgreSQL Technische Konzeption und eigenständige Lösungsfindung in komplexen Umgebungen Zusammenarbeit in Projekten mit hohen Sicherheitsanforderungen Dein Profil: Sehr gute Kenntnisse in C++ mit langjähriger Praxiserfahrung Fundierte Erfahrung im Unix Linux Umfeld zwingend erforderlich Architekturverständnis im Bereich Sicherheit und Skalierbarkeit Erfahrung in Netzwerkprogrammierung, Sockets und gängigen Protokollen Erfahrung in der Anbindung externer Bibliotheken und Datenbanken Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe technische Neugier, Eigenantrieb und ausgeprägte Problemlösungskompetenz Rahmenparameter: Einsatzort: Remote oder Augsburg Laufzeit: Langfristig Auslastung: Vollzeit Dein GECO-Ansprechpartner freut sich auf Deine Kontaktaufnahme und über die Zusendung Deiner aussagekräftigen Projekthistorie sowie Deiner Honorarvorstellung/Gehaltsvorstellung/Preisvorstellung.
Jetzt bewerben Die Aufgabe Entwicklung, Anpassung und Erweiterung hardwarenaher Software und Applikationssoftware, speziell Embedded-Anwendungen in C++Umsetzung technischer Neuentwicklungen und Änderungen entlang des Lifecycle der Firmware-EntwicklungBerücksichtigung der aktuellen normativen Vorgaben in Zusammenarbeit mit dem ProkjektteamErstellung von Spezifikationen für Embedded Software und deren ArchitekturDebugging und Fehleranalyse, Begleitung und Durchführung von Integrations- und Systemtests Durchführung der Software-/Firmware-Implementierung und begleitende Dokumentation der Entwicklung Das Profil Studium oder Ausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik, Medizintechnik, Physik o.ä.Mehrjährige Berufserfahrung als Entwickler für Embedded Systems und in der Begleitung von ProduktentwicklungenSehr gute Kenntnisse in OOD / OOP in C++Erfahrungen im Requirements Engineering oder Konfigurationsmanagement sind wünschenswertKenntnisse von Softwareentwicklungsprozessen (z.
Organisation und Führung von Bauprojekten im FreileitungsbereichAusarbeiten von Marktstrategien, Mitgestaltung und Voranbringen der Entwicklung des Bereiches FreileitungsbauVertragsgestaltung und Verhandlungen mit Kunden und NachunternehmerSteuerung der internen ProzesseTechnische und terminliche Abstimmung aller Projektleistungen mit den Kunden und NachunternehmernSicherstellung der vertraglichen Leistungen im Rahmen von Termin, Budget und Qualität Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bau- oder Elektrobereich oder entsprechende Erfahrung in dem BerufsfeldFundierte Kenntnisse technischer Regelwerke, relevanter Vorschriften sowie Richtlinien und weiteren GesetzgebungenEnglischkenntnisse von VorteilFlexibilität, Einsatzbereitschaft und hohes Auffassungsvermögen Kollegiales Miteinander in einem mittelständischen UnternehmenSpannende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer wachsenden FirmenfamilieFahrradleasing-Angebot mit ArbeitgeberzuschussFUCHS Card: Shoppingkarte mit monatlicher, steuerfreier AufladungMitarbeiterangebote - Corporate BenefitsFirmen PKW mit PrivatnutzungBetriebliche Altersvorsorge mit besonderen Konditionen bei VertragspartnernGemeinsame Firmenveranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf usw.)Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen