Mein Arbeitgeber Der Kunde ist eine führende globale Universalbank mit mehr als 90.000 Mitarbeitern, die in 60 Ländern mit über 2.400 Niederlassungen für einen umfassenden Service sorgen Erkennen, Untersuchen und Bewerten von als verdächtig einzustufenden Transaktionen Dokumentation der Ergebnisse in den relevanten Systeme Mitarbeit bei Prozess- und Systemoptimierungen Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Durchführung von teaminternen Feedbacks Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder als Quereinsteiger mit entsprechender Qualifikation und Erfahrung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gern erste Kenntnisse hinsichtlich deutscher AML Anforderungen und Gesetzgebung bzw. Bankprodukt-Kenntnisse Sehr gute MS Office-Kenntnisse Analytische und strukturierte Arbeitsweise Entlohnung nach GVP-Tarif und außertarifliche Zulagen Moderne Büroräume in Köln mit guter Verkehrsanbindung Eine ausgeprägte Work-Life-Balance durch ein flexibles Arbeitsmodell von Montag bis Freitag Individuelle und strukturierte Einarbeitung Digitale Zeiterfassung, Vollzeit mit einer 39h Woche Zugang zu kostenfreien externen Lernplattformen (Soft-Skill Schulungen, MS-Office Trainings, Fremdsprachenkurse) Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits Fester Ansprechpartner und persönliche Betreuung von Anfang an Moderne Hard- und Software Gehaltsinformationen Jahresgehalt brutto zwischen 35.000 Euro - 37.500 Euro je nach Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Torsten Scheibel Referenznummer 859337/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: torsten.scheibel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Umsetzung der Anforderungen aus dem Realisierungsvorprojekt auf Basis der Ergebnisse des Vorprojektes Anforderungen und Spezifikationen erstellen Technische Anpassungen ableiten Ableitungen aus Managementthemen (inkl. grobe Datenmodellierung, Schnittstellen, Referenzbestimmung) Dokumentation erstellen Ressourcenplanung und Einsatz Risikoanalyse Kosten-Nutzen-Analyse durchführen Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Terminen mit Projektsteuerungsgremien Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Workshops mit Fachexperten Energiewirtschaftliches Know-how (insbesondere im Energiemarktmanagement) Erfahrung im technischen Projektmanagement und In der Moderation und der Vorbereitung sowie Durchführung von Projektmeetings Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen/externen Stakeholdern Erfahrung in der Erarbeitung und Konsolidierung von Anforderungen Idealerweise Erfahrung in der Steuerung und Koordination von (Teil-)Projekten Analytisches und strukturiertes Arbeitsverhalten Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden Sehr gute Kenntnisse im MS Office-Anwendungsraum Digitale Kompetenz Eine übertarifliche Bezahlung Betriebliche Altersvorsorge Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Ihr Kontakt Ansprechpartner Désirée Holmes Referenznummer 864743/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: desiree.holmes@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
XOL, Imagine, Flow Risk) im Handelssaal Monitoring, Incident- und Problemmanagement nach ITIL Durchführung von Start-/End-of-Day-Prozessen gemäß Run Book Zusammenarbeit mit Händlern und internationalen Teams (EMEA, v.a.London) Sehr gute Kenntnisse in SQL und UNIX Vertraut mit ITIL-Prozessen (Change-, Problem-, Eventmanagement) Deutsch und Englisch fließend bis verhandlungssicher Wünschenswert: Erfahrung im Handelsumfeld oder Handelssaal-Support sowie Kenntnisse im Bereich Derivate Bereitschaft zur Arbeit im Schichtmodell (Früh-/Spätschicht im Wechsel, Start 07:00 oder 11:00 Uhr) Entlohnung nach GVP-Tarif und außertarifliche Zulagen Moderne Büroräume mitten im Bankenviertel in Frankfurt, mit sehr guter Verkehrsanbindung Nutzung der Kantine und eine ausgeprägte Work-Life-Balance durch ein flexibles Arbeitsmodell von Montag bis Freitag Individuelle und strukturierte Einarbeitung Digitale Zeiterfassung Zugang zu kostenfreien externen Lernplattformen (Soft-Skill-Schulungen, MS-Office-Trainings, Fremdsprachenkurse) Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits Fester Ansprechpartner und persönliche Betreuung von Anfang an Moderne Hard- und Software Gehaltsinformationen 60.000 - 65.000 EUR Jahreslohn Ihr Kontakt Ansprechpartner Torsten Scheibel Referenznummer 836575/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: torsten.scheibel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Biotechnologie) oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie bringen Erfahrung im Bereich Kalibrierung mit – idealerweise im regulierten Umfeld wie GMP oder ISO 13485 Sie besitzen fundierte Kenntnisse der GxP-Regularien in der biotechnologischen und/oder pharmazeutischen Industrie Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit aus Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie arbeiten analytisch, konzeptionell und selbstständig Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und haben idealerweise eine Affinität zu digitalen Kalibrier- und Instandhaltungslösungen Arbeit in einem internationalen Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 863573/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Mein Arbeitgeber Für ein international agierendes Industrieunternehmen suchen wir eine erfahrene Fachkraft (m/w/d) im Bereich Bilanzbuchhaltung / Accounting Die Position umfasst die selbstständige Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS sowie die enge Zusammenarbeit mit dem Konzernrechnungswesen Sie wirken aktiv an der Optimierung von Accounting-Prozessen mit und übernehmen eine zentrale Rolle in der Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern und Tochtergesellschaften Diese Funktion ist ideal für Personen mit fundiertem Bilanzierungswissen und einem sicheren Umgang mit internationalen Rechnungslegungsstandards Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Enge Zusammenarbeit mit dem Konzernrechnungswesen zur Erstellung des Konzernabschlusses Überprüfung, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Buchhaltungs- und Accounting-Prozesse Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer während Abschluss- und Prüfungstätigkeiten Bearbeitung von Umsatzsteuerthemen und steuerrelevanten Fragestellungen Betreuung sowie fachlicher Ansprechpartner für Tochtergesellschaften Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (international) oder betriebswirtschaftliches Studium oder gleichwertige Qualifikation Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAP Sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum im Accounting Arbeit an nationalen und internationalen Abschlussthemen Moderne Systemlandschaft und digitale Prozesse Mitarbeit in einem international renommierten Unternehmen Attraktive Konditionen nach EG11 Ihr Kontakt Ansprechpartner Lukas Kronwitter Referenznummer 864468/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lukas.kronwitter@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Weiterbildung zum Techniker / Meister / Polier oder eine vergleichbare Qualifikation.Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis sowie großem Interesse für den Bereich Baustellen- und Verkehrssicherung.Einschlägige Berufserfahrung im Bauwesen sowie gute Kenntnisse der VOB und StVO.Freude an der Arbeit im Team sowie eine stets selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Programmen.Kenntnisse in der Anwendung von digitalen Zeichenprogrammen wie z.
Koordination: Du verantwortest die End-to-End-Koordination der Integration neuer digitaler Lösungen auf der Plattform sowie deren Rollout in die regionalen EinheitenDatenintegration: Gemeinsam mit deinem Team stellst du sicher, dass die erforderlichen Daten vollständig und korrekt integriert werdenMessbarkeit: Du entwickelst KPIs und schaffst damit eine klare Metrik zur Steuerung und Erfolgsmessung der ProjekteProzessoptimierung: Du verbesserst kontinuierlich unsere Prozesse und findest Lösungen für auftretende HerausforderungenZusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Produkt-Squads in iPEN und weiteren Stakeholdern zusammen IT-Verständnis: Du bringst technisches und prozessuales Verständnis mit - idealerweise mit Kenntnissen in der Datenintegration und ersten Erfahrungen als Product OwnerSprachkompetenz: Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mind. B2) und Englisch (B2)Agiles Mindset: Du lebst agile Werte und Prinzipien und bringst eine ausgeprägte Kundenorientierung mitStruktur: Du gehst organisiert und zielgerichtet an deine Aufgaben heranErfahrung: Du hast bereits komplexe IT-Produkte oder -Projekte geleitet und daraus gelernt Eine übertarifliche BezahlungBetriebliche AltersvorsorgeAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 861152/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Verantwortlich für die Umsetzung medizinischer Strategien und Taktiken auf LandesebeneFührt wissenschaftliche Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern auf glaubwürdige und effektive WeiseBaut Vertrauen zur wissenschaftlichen Community durch Peer-to-Peer-Austausch, Publikationen, Kooperationen und Fachgesellschaften aufBietet therapeutische und funktionale Trainings für interne Teams und Landesorganisationen anEntwickelt und organisiert medizinische Fortbildungsprogramme sowie nationale SymposienLeitet Advisory Boards und wirkt aktiv in Fachorganisationen, akademischen Gremien oder regulatorischen Arbeitsgruppen mitUnterstützt digitale Initiativen mit wissenschaftlichen Inhalten und ExpertiseÜbersetzt globale medizinische Strategien in lokale Maßnahmen wie Forschung, Datenanalyse, Bildung und KommunikationKooperiert eng mit MSLs und dem Commercial Team, bewertet Werbematerialien und liefert medizinisch-wissenschaftliche UnterstützungSammelt und analysiert länderspezifische Insights, handelt dabei stets ethisch und stellt ausgewogene, wissenschaftlich fundierte Informationen bereit Abgeschlossenes Studium als Arzt (MD), Promotion im Bereich Gesundheitswissenschaften (PhD), Apotheker mit Doktortitel (PharmD) oder eine vergleichbare QualifikationProfunde Berufserfahrung als Medical Advisor oder in einer vergleichbaren medizinisch-wissenschaftlichen FunktionFundierte Kenntnisse der relevanten pharmazeutischen Richtlinien sowie Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen, Erstattungsprozessen und klinischen ForschungsstandardsWissenschaftliche Expertise und Erfahrung im Bereich Neurologie, insbesondere Migräne, sind von Vorteil.Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen.
Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Biotechnologie) oder eine vergleichbare technische AusbildungSie bringen Erfahrung im Bereich Kalibrierung mit – idealerweise im regulierten Umfeld wie GMP oder ISO 13485Sie besitzen fundierte Kenntnisse der GxP-Regularien in der biotechnologischen und/oder pharmazeutischen IndustrieSie zeichnen sich durch ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit ausSie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftSie arbeiten analytisch, konzeptionell und selbstständigSie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und haben idealerweise eine Affinität zu digitalen Kalibrier- und Instandhaltungslösungen Arbeit in einem internationalen Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 863573/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Mein Arbeitgeber Für ein international agierendes Industrieunternehmen suchen wir eine erfahrene Fachkraft (m/w/d) im Bereich Bilanzbuchhaltung / AccountingDie Position umfasst die selbstständige Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS sowie die enge Zusammenarbeit mit dem KonzernrechnungswesenSie wirken aktiv an der Optimierung von Accounting-Prozessen mit und übernehmen eine zentrale Rolle in der Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern und TochtergesellschaftenDiese Funktion ist ideal für Personen mit fundiertem Bilanzierungswissen und einem sicheren Umgang mit internationalen Rechnungslegungsstandards Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRSEnge Zusammenarbeit mit dem Konzernrechnungswesen zur Erstellung des KonzernabschlussesÜberprüfung, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Buchhaltungs- und Accounting-ProzesseAnsprechpartner für Wirtschaftsprüfer während Abschluss- und PrüfungstätigkeitenBearbeitung von Umsatzsteuerthemen und steuerrelevanten FragestellungenBetreuung sowie fachlicher Ansprechpartner für TochtergesellschaftenSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (international) oder betriebswirtschaftliches Studium oder gleichwertige QualifikationFundierte Kenntnisse in HGB und IFRSSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere ExcelErfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAPSorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum im AccountingArbeit an nationalen und internationalen AbschlussthemenModerne Systemlandschaft und digitale ProzesseMitarbeit in einem international renommierten UnternehmenAttraktive Konditionen nach EG11 Ihr Kontakt Ansprechpartner Lukas Kronwitter Referenznummer 864468/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lukas.kronwitter@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung im KFZ- NFZ-UmfeldErfahrung im Umgang mit technischen Informationssystemen und digitalen Diagnosetools (insbes. Xentry)Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint, Word und Access)Praxiswissen in After-Sales-, Logistik- oder WerkstattprozessenErfahrung in internationalen Projekten oder bereichsübergreifenden ArbeitsgruppenHohe Motivation sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen WeiterentwicklungFreude an Prozessoptimierung in einem internationalen UmfeldAusgeprägte Eigenverantwortung, Zielorientierung und strukturiertes ArbeitenKommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie TeamfähigkeitBereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen Überdurchschnittliche Bezahlung30 Tage UrlaubSie profitieren von dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner Ihr Kontakt Ansprechpartner Sabine Lehmann Referenznummer 865209/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sabine.lehmann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
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Jenkins, Nexus)Kenntnisse in agiler Softwareentwicklung und gute Programmierkenntnisse in Java Mitarbeit in einem agilen Produktteam mit zentraler Bedeutung für die digitale GesundheitsversorgungArbeit an einem technologisch anspruchsvollen, langfristig weiterentwickelten ProduktEinsatz moderner Tools und Methoden rund um Testautomatisierung und Continuous IntegrationHohe Eigenverantwortung in einem innovativen EntwicklungsumfeldVielfältige technische Aufgaben mit Gestaltungsspielraum für OptimierungenMöglichkeit zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung Ihr Kontakt Ansprechpartner Caroline Sophie Hanl Referenznummer 865551/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: carolinesophie.hanl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
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Arbeitsanweisungen) Umsetzung von Maßnahmen aus dem KVP-Prozess Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Produktionstechnik Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Shopfloor-Umfeld, vorzugsweise in den Bereichen Lean Production und Digitalisierung Kenntnisse in Lean-Methoden (z. B. 5S, SMED, TPM, Wertstromanalyse) Erfahrung mit Industrie 4.0, IoT und digitalen Tools (Teams, Miro, SharePoint) Gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Mitarbeiter für Lean und Digitalisierung zu begeistern Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Das bieten wir Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten im Bereich Smart Factory Weiterbildungsmöglichkeiten in Lean Production und Digitalisierung Attraktive Vergütung und Sozialleistungen weitere Informationen hält Anja Hennig unter 0345/48264718 bereit es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit Wir bei KSB wissen, dass es die Mitarbeiter und die Kunden sind, die uns als Unternehmen ausmachen.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Anforderungsprofil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise im naturwissenschaftlichem/pharmazeutischen PTA/PKA Umfeld Erste Vertriebserfahrung im Außendienst, vorzugsweise im pharmazeutischen Bereich Starke Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Analytische Fähigkeiten und betriebswirtschaftliches Verständnis Eigeninitiative, Frustrationstoleranz und Flexibilität Erfahrung in der Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg IT-Kenntnisse und Fähigkeit, digitale Lösungen zu implementieren Ihre Aufgaben: Vertrieb von pharmazeutischen Produkten und Lösungen mit dem Ziel, Umsatz und Marktanteile zu sichern und zu steigern Betreuung der zugeordneten Kunden sowie Gewinnung von Neukunden im Bereich Inkontinenz und Pflegehilfsmittel Unterstützung der Account Manager bei der Implementierung der digitalen Business Solutions Analyse regionaler Netzwerke und Wettbewerber zur Identifikation von Marktpotenzialen Planung und Durchführung von Kundenworkshops sowie Schulungen zur Produktanwendung Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Sicherstellung einer effizienten Kundenbetreuung und zur Umsetzung zentraler Vertriebsstrategien Berichtswesen sowie kontinuierliche Rückmeldung von Markt- und Kundeninformationen Wir suchen bundesweit in verschiedenen Gebieten Berlin, Rostock, Magdeburg, Hannover Paderborn, Kassel, Bielefeld, Osnabrück Essen, Dortmund, Düsseldorf
Anforderungsprofil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise im naturwissenschaftlichem/pharmazeutischen PTA/PKA Umfeld Erste Vertriebserfahrung im Außendienst, vorzugsweise im pharmazeutischen Bereich Starke Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Analytische Fähigkeiten und betriebswirtschaftliches Verständnis Eigeninitiative, Frustrationstoleranz und Flexibilität Erfahrung in der Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg IT-Kenntnisse und Fähigkeit, digitale Lösungen zu implementieren Ihre Aufgaben: Vertrieb von pharmazeutischen Produkten und Lösungen mit dem Ziel, Umsatz und Marktanteile zu sichern und zu steigern Betreuung der zugeordneten Kunden sowie Gewinnung von Neukunden im Bereich Inkontinenz und Pflegehilfsmittel Unterstützung der Account Manager bei der Implementierung der digitalen Business Solutions Analyse regionaler Netzwerke und Wettbewerber zur Identifikation von Marktpotenzialen Planung und Durchführung von Kundenworkshops sowie Schulungen zur Produktanwendung Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Sicherstellung einer effizienten Kundenbetreuung und zur Umsetzung zentraler Vertriebsstrategien Berichtswesen sowie kontinuierliche Rückmeldung von Markt- und Kundeninformationen Wir suchen im Gebiet Rostock Berlin Potsdam Magdeburg Hannover Halle
Anforderungsprofil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise im naturwissenschaftlichem/pharmazeutischen PTA/PKA Umfeld Erste Vertriebserfahrung im Außendienst, vorzugsweise im pharmazeutischen Bereich Starke Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Analytische Fähigkeiten und betriebswirtschaftliches Verständnis Eigeninitiative, Frustrationstoleranz und Flexibilität Erfahrung in der Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg IT-Kenntnisse und Fähigkeit, digitale Lösungen zu implementieren Ihre Aufgaben: Vertrieb von pharmazeutischen Produkten und Lösungen mit dem Ziel, Umsatz und Marktanteile zu sichern und zu steigern Betreuung der zugeordneten Kunden sowie Gewinnung von Neukunden im Bereich Inkontinenz und Pflegehilfsmittel Unterstützung der Account Manager bei der Implementierung der digitalen Business Solutions Analyse regionaler Netzwerke und Wettbewerber zur Identifikation von Marktpotenzialen Planung und Durchführung von Kundenworkshops sowie Schulungen zur Produktanwendung Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Sicherstellung einer effizienten Kundenbetreuung und zur Umsetzung zentraler Vertriebsstrategien Berichtswesen sowie kontinuierliche Rückmeldung von Markt- und Kundeninformationen Wir suchen im Gebiet Kassel Paderborn Gütersloh Bielefeld Osnabrück Münster Bremen Bremerhaven
Zusätzlich sind wir an unseren Standorten in Hamburg, Bremen und Augsburg jederzeit für Sie da.Ihr Anforderungsprofil: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder verfügen über eine vergleichbare QualifikationSie verfügen über mind. 3-jährige relevante Berufserfahrung Grundkenntnisse in SAP wünschenswertKenntnisse im Bereich der analogen und digitalen SchaltungstechnikKenntnisse im Requirements-Engineering wünschenswertErfahrung im Umgang mit CAE-Tools, bevorzugt Mentor Xpedition (DxDesigner, CES, IO-Designer, xPCB, Layout) od. ähnlichen Hardware-ToolsKenntnisse in der Schaltungssimulation wünschenswertMentor HyperLynx (SI, PI, DRC), ADS (Advanced Design System v. Keysight), Pspice oder LTSpice Kenntnisse oder ähnliche Tools wären wünschenswert Sie bringen außerdem mit: Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseFlexibilität und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: Unbefristetes ArbeitsverhältnisEin angenehmes und kollegiales ArbeitsklimaÜbertarifliche BezahlungUrlaubs- und WeihnachtsgeldZusatzleistungen VWL und BAVVergünstigung beim E-Bike-Leasing (JobRad)
Als neues Teammitglied wirst du durch eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in betreut und erhältst eine direkte und fachlich fundierte Einarbeitung in deine Aufgaben am Institut Wir bieten die Möglichkeit, einen Großteil der Tätigkeiten aus dem Homeoffice zu machen, für Arbeiten vor Ort stehen ergonomische Arbeitsplätze und eine Küche mit Wohlfühlfaktor zur Verfügung Offene Kommunikation, ein lockerer Dress-Code und das "Du" sind bei uns selbstverständlich Ihr Profil Du studierst Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang wie Informatik, Mathematik, Data Science oder Maschinenbau Deine Office-Kenntnisse in Word und Excel und PowerPoint sind sehr gut Du hast großes Interesse an den Themen Building Information Modeling (BIM), Smart Standards, digitale Planungs- und Genehmigungsprozesse oder KI-gestützte Anwendungen im Infrastrukturbau Du konntest möglicherweise bereits erste Erfahrungen im Bereich BIM, digitale Modellierung, Daten-/Regelwerksanalyse oder verwandten Themen sammeln Du bist teamfähig und kommunizierst klar Ihre Aufgaben Mitarbeit im Forschungsprojekt Smart-Check: Automatisierte und disziplinübergreifende Konformitätsprüfung mit Smart-Standards und KI im Planungs- und Genehmigungsverfahren von Infrastrukturprojekten.
Als neues Teammitglied wirst du durch eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in betreut und erhältst eine direkte und fachlich fundierte Einarbeitung in deine Aufgaben am Institut Wir bieten die Möglichkeit, einen Großteil der Tätigkeiten aus dem Homeoffice zu machen, für Arbeiten vor Ort stehen ergonomische Arbeitsplätze und eine Küche mit Wohlfühlfaktor zur Verfügung Offene Kommunikation, ein lockerer Dress-Code und das "Du" sind bei uns selbstverständlich Ihr Profil Du studierst Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang wie Informatik, Mathematik, Data Science oder Maschinenbau Deine Office-Kenntnisse in Word und Excel und PowerPoint sind sehr gut Du hast großes Interesse an den Themen Building Information Modeling (BIM), Smart Standards, digitale Planungs- und Genehmigungsprozesse oder KI-gestützte Anwendungen im Infrastrukturbau Du konntest möglicherweise bereits erste Erfahrungen im Bereich BIM, digitale Modellierung, Daten-/Regelwerksanalyse oder verwandten Themen sammeln Du bist teamfähig und kommunizierst klar Ihre Aufgaben Mitarbeit im Forschungsprojekt Smart-Check: Automatisierte und disziplinübergreifende Konformitätsprüfung mit Smart-Standards und KI im Planungs- und Genehmigungsverfahren von Infrastrukturprojekten.
Organisation des täglichen Loyalty-Operationsgeschäfts Analyse, Reporting und KPI-basierte Optimierung aller DTC- und Loyalty-Aktivitäten Steuerung externer Partner für Shopware, App-Entwicklung und Loyalty-Systeme Fundierte Erfahrung im E-Commerce, bevorzugt in den Bereichen Loyalty Marketing, Customer Experience oder DTC Kenntnisse im Bereich Shopware oder ähnlichen Shop-Systemen Technisches Verständnis für Schnittstellen und Prozessen Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke im internationalen Umfeld Routine in der Zusammenarbeit mit Agenturen, Dienstleistern und IT-Partnern Starke analytische und strategische Fähigkeiten mit klarer Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsmodell Eine verantwortungsvolle Aufgabe und Gestaltungsspielraum um etwas verändern und bewegen zu können 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Mitarbeiterbenefits etc.
Fokus auf Neukundengewinnung: Proaktive Identifikation und Ansprache potenzieller Kunden Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher Vertriebsstrategien zur Markterweiterung Analyse der individuellen Kundenanforderungen und Identifikation von Marktchancen Zusammenarbeit mit internen Teams, um die besten Lösungen für Ihre Kunden zu realisieren Präsentation und Vertrieb eines breiten Lösungsportfolios mit Schwerpunkt: ERP Führung von Verhandlungen auf Entscheider-Ebene bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss IHRE KENNTNISSE Sie bringen fundiertes Wissen im Bereich Enterprise-Software sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis mit. Besonders hilfreich sind Kenntnisse in ERP-, CRM- oder weiteren B2B-Softwarelösungen.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Mehrjährige SAP-Erfahrung – idealerweise als Berater:in oder technischer Projektleiter:in mit tiefem Verständnis für komplexe Systemlandschaften Fundiertes Know-how in SAP-Basis und Transportmanagement, ergänzt durch Kenntnisse in Change Control Management (SAP Solution Manager / Focused Build) Vertraut mit agilen Methoden wie Scrum oder SAFe sowie einer strukturierten, proaktiven und lösungsorientierten Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch für die Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
Mehrjährige SAP-Erfahrung – idealerweise als Berater:in oder technischer Projektleiter:in mit tiefem Verständnis für komplexe SystemlandschaftenFundiertes Know-how in SAP-Basis und Transportmanagement, ergänzt durch Kenntnisse in Change Control Management (SAP Solution Manager / Focused Build)Vertraut mit agilen Methoden wie Scrum oder SAFe sowie einer strukturierten, proaktiven und lösungsorientierten ArbeitsweiseAusgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch für die Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
Dein Platz bei uns: Pflege und regelmäßige Überprüfung der Asset-Listen, um die Genauigkeit und Aktualität aller Informationen sicherzustellen Hochladen und Verwaltung digitaler Assets in unseren internen Systemen Pflege und Anreicherung von Asset-Metadaten und Attributen zur Unterstützung eines effizienten Content-Managements Erstellung kuratierter Bildauswahlen, die auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Abstimmung und Koordination von Inhalten Unterstützung des Teams bei täglichen operativen Aufgaben und laufenden Projekten Sicherstellung hoher Qualität, Konsistenz und Genauigkeit aller Asset-Daten Kontinuierlicher Ausbau des Produktwissens Dein Weg zu CYBEX: Ausgeprägte Genauigkeit und Detailorientierung Hervorragende Organisationsfähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fundierte Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel Erfahrung mit Asana oder ähnlichen Projektmanagement-Tools von Vorteil Proaktive, praktische und teamorientierte Arbeitsweise mit kooperativem und unterstützendem Mindset Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus zahlreichen Nationen.
Ihre Aufgaben: Leitung von Projekten im Bereich Fertigungs- und Produktlebenszyklusmanagement, inklusive Entwicklung einer neuen PLM-Lösung für durchgängige digitale Prozesse (Engineering to Shop Floor)Entwicklung und Umsetzung der ME Work Preparation Excellence Journey zur Unterstützung der Reifeziele im Produktionssystem, der Nutzung des Preparation-and-Execution-Systems sowie des Ratenhochlaufs von SchlüsselprogrammenWerksseitige Projektleitung beim Wechsel der Messsoftware, des Konfigurationssystems und der zugehörigen DatenbankEntwicklung und Implementierung eines Python-basierten User Interfaces zur Verwaltung von Konfigurationsdateien in MessprojektenKonzeption und Entwicklung eines Systems zum Konfigurationsmanagement für eine MesssoftwareEntwicklung und Umsetzung der ME Work Preparation Excellence Journey zur Unterstützung der Reifeziele im Produktionssystem, der Nutzung des Preparation-and-Execution-Systems sowie des Ratenhochlaufs von Schlüsselprogrammen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Ingenieurwesen, Informatik oder eine vergleichbare QualifikationIdealerweise verfügen Sie über mehrere Jahre Erfahrung in IT-Systemen, Fertigungsengineering, Datenanalyse und MesstechnikErfahrung und fundierte Kenntnisse in Python und Google Workspace sind wünschenswertGrundkenntnisse in Messtechnik und Messverfahren (z. B. AUKOM I)Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie mindestens versierte Englischkenntnisse sind erforderlich Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEqual Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim KundenÜbertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und ZulagenSonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit)30 Tage JahresurlaubEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Ihre Aufgaben Erfassung und Pflege der aktuellen IT-Architektur im Konzern im Bereich der Infrastruktur, Plattformen und Applikationslandschaft Analyse und Identifikation von Verbesserungspotenzialen in der bestehenden IT-Landschaft und Entwicklung einer Zielbebauung Identifikation von Konsolidierungspotentialen und Übersetzung in konkrete Initiativen Fachliche Führung des Architektur-Boards bestehend aus Vertretern der Geschäftsbereiche und Salzgitter Digital Solutions GmbH Aufbau und Weiterentwicklung des Architekturmanagementprozesses innerhalb des Konzerns Bewertung von Lösungskonzepten und Technologien sowie Beratung des Vorstandes in technologischen und architekturellen Fragestellungen Evaluierung neuer Technologien und Trends und Integration dieser in die bestehende Architektur Entwicklung, Einführung und Überwachung von Architekturstandards, -richtlinien und -verfahren Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Architekturmanagement, IT-Strategie und IT-Governance Breite Kenntnisse und Expertise im Einsatz von Technologien und Plattformen sowie System- und Anwendungslandschaften Fähigkeit geschäftliche Anforderungen aus Fachbereichen in IT-Lösungen und Architekturen zu übersetzen Kenntnisse von Architektur-Management und IT-Governance Frameworks Praktische Erfahrung mit der Nutzung von Architekturmanagementwerkzeugen ist von Vorteil Analytische und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit Unser Angebot Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten sowie vielfältige Arbeitgeberleistungen eines weltweit agierenden Konzerns zeichnen das Angebot an Ihrem neuen Arbeitsplatz aus.
Koordination: Du verantwortest die End-to-End-Koordination der Integration neuer digitaler Lösungen auf der Plattform sowie deren Rollout in die regionalen Einheiten Datenintegration: Gemeinsam mit deinem Team stellst du sicher, dass die erforderlichen Daten vollständig und korrekt integriert werden Messbarkeit: Du entwickelst KPIs und schaffst damit eine klare Metrik zur Steuerung und Erfolgsmessung der Projekte Prozessoptimierung: Du verbesserst kontinuierlich unsere Prozesse und findest Lösungen für auftretende Herausforderungen Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Produkt-Squads in iPEN und weiteren Stakeholdern zusammen IT-Verständnis: Du bringst technisches und prozessuales Verständnis mit - idealerweise mit Kenntnissen in der Datenintegration und ersten Erfahrungen als Product Owner Sprachkompetenz: Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mind. B2) und Englisch (B2) Agiles Mindset: Du lebst agile Werte und Prinzipien und bringst eine ausgeprägte Kundenorientierung mit Struktur: Du gehst organisiert und zielgerichtet an deine Aufgaben heran Erfahrung: Du hast bereits komplexe IT-Produkte oder -Projekte geleitet und daraus gelernt Eine übertarifliche Bezahlung Betriebliche Altersvorsorge Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 861152/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Jenkins, Nexus) Kenntnisse in agiler Softwareentwicklung und gute Programmierkenntnisse in Java Mitarbeit in einem agilen Produktteam mit zentraler Bedeutung für die digitale Gesundheitsversorgung Arbeit an einem technologisch anspruchsvollen, langfristig weiterentwickelten Produkt Einsatz moderner Tools und Methoden rund um Testautomatisierung und Continuous Integration Hohe Eigenverantwortung in einem innovativen Entwicklungsumfeld Vielfältige technische Aufgaben mit Gestaltungsspielraum für Optimierungen Möglichkeit zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung Ihr Kontakt Ansprechpartner Caroline Sophie Hanl Referenznummer 865551/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: carolinesophie.hanl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Verantwortlich für die Umsetzung medizinischer Strategien und Taktiken auf Landesebene Führt wissenschaftliche Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern auf glaubwürdige und effektive Weise Baut Vertrauen zur wissenschaftlichen Community durch Peer-to-Peer-Austausch, Publikationen, Kooperationen und Fachgesellschaften auf Bietet therapeutische und funktionale Trainings für interne Teams und Landesorganisationen an Entwickelt und organisiert medizinische Fortbildungsprogramme sowie nationale Symposien Leitet Advisory Boards und wirkt aktiv in Fachorganisationen, akademischen Gremien oder regulatorischen Arbeitsgruppen mit Unterstützt digitale Initiativen mit wissenschaftlichen Inhalten und Expertise Übersetzt globale medizinische Strategien in lokale Maßnahmen wie Forschung, Datenanalyse, Bildung und Kommunikation Kooperiert eng mit MSLs und dem Commercial Team, bewertet Werbematerialien und liefert medizinisch-wissenschaftliche Unterstützung Sammelt und analysiert länderspezifische Insights, handelt dabei stets ethisch und stellt ausgewogene, wissenschaftlich fundierte Informationen bereit Abgeschlossenes Studium als Arzt (MD), Promotion im Bereich Gesundheitswissenschaften (PhD), Apotheker mit Doktortitel (PharmD) oder eine vergleichbare Qualifikation Profunde Berufserfahrung als Medical Advisor oder in einer vergleichbaren medizinisch-wissenschaftlichen Funktion Fundierte Kenntnisse der relevanten pharmazeutischen Richtlinien sowie Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen, Erstattungsprozessen und klinischen Forschungsstandards Wissenschaftliche Expertise und Erfahrung im Bereich Neurologie, insbesondere Migräne, sind von Vorteil.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Weiterbildung zum Techniker / Meister / Polier oder eine vergleichbare QualifikationGerne auch Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick, technischem Verständnis sowie großem Interesse für den Bereich Baustellen- und VerkehrssicherungPraktische Erfahrung im Bauwesen sowie gute Kenntnisse der VOB und StVO sind wünschenswertFreude an der Arbeit im Team sowie eine stets selbständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseSicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office ProgrammenKenntnisse in der Anwendung von digitalen Zeichenprogrammen wie z.
Weiterbildung zum Techniker / Meister / Polier oder eine vergleichbare Qualifikation.Gerne auch Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick, technischem Verständnis sowie großem Interesse für den Bereich Baustellen- und Verkehrssicherung.Praktische Erfahrung im Bauwesen - insbesondere im Bereich Bauzeichnung -sowie gute Kenntnisse der VOB und StVO sind wünschenswert.Freude an der Arbeit im Team sowie eine stets selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Programmen.Kenntnisse in der Anwendung von digitalen Zeichenprogrammen wie z.
Weiterbildung zum Techniker / Meister / Polier oder eine vergleichbare Qualifikation.Gerne auch Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick, technischem Verständnis sowie großem Interesse für den Bereich Baustellen- und Verkehrssicherung.Praktische Erfahrung im Bauwesen sowie gute Kenntnisse der VOB und StVO sind wünschenswert.Freude an der Arbeit im Team sowie eine stets selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Programmen.Kenntnisse in der Anwendung von digitalen Zeichenprogrammen wie z.
Weiterbildung zum Techniker / Meister / Polier oder eine vergleichbare Qualifikation.Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis sowie großes Interesse für den Bereich Baustellen- und Verkehrssicherung.Vorerfahrung in der Verkehrssicherungsbranche, praktische Erfahrung im Bauwesen sowie gute Kenntnisse der VOB und StVO.Freude an der Arbeit im Team sowie eine stets selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Programmen.Kenntnisse in der Anwendung von digitalen Zeichenprogrammen wie z.
Weiterbildung zum Techniker / Meister / Polier oder eine vergleichbare Qualifikation.Gerne auch Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick, technischem Verständnis sowie großem Interesse für den Bereich Baustellen- und Verkehrssicherung.Praktische Erfahrung im Bauwesen sowie gute Kenntnisse der VOB und StVO sind wünschenswert.Freude an der Arbeit im Team sowie eine stets selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Programmen.Kenntnisse in der Anwendung von digitalen Zeichenprogrammen wie z.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft.